• 最終更新日:2018/05/17(木)
    掲載終了予定日:2018/06/03(日)

    • 正社員

    接客、イベント・商品企画、マネジメント・・・幅広い仕事からやりたいことを見つけませんか?【経歴不問】

    株式会社パスポート

    業種:専門店(食品関連)/フードビジネス/専門商社(食品関連)
    職種:店長候補
    年収:250〜300万円 勤務地:関東

    職種:店長候補

    《階層別研修も充実》経験・スキルは、これから当社で身につけられます!【未経験歓迎】

    初めての就職や、転職を前にすると、
    「この経歴で大丈夫かな・・・」
    「やりたいこともまだ決まっていないし・・・」
    そんな不安な気持ちになるかと思います。

    でも当社は、今までの経歴や経験なんて気にしません。
    それよりも、「頑張りたい」「接客のアルバイトが楽しかった!」、
    そんなあなたの気持ちを大切にします!

    【未経験】でも、
    ・接客
    ・販売促進のためのイベント企画
    ・売れそうな商品を予測した仕入れ
    ・商品企画
    など、幅広い仕事に携われるので、
    今は《やりたいこと》が決まっていなくて大丈夫。
    これから見つけられます!

    「以前、勤めていたところでは、売り物も売り方も指定されていました。
    でも今は、自分が売れそうと思った物を、自分らしく売らせていただいています!」
    この自由度の高さには、同業他社での経験がある社員も驚くほど。

    さらに、
    ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
    ◎住宅手当、家族手当など、手当てが充実
    ◎関東勤務
    ◎有給の取りやすさ
    ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
    など、働きやすい環境も整っています。


    そんな当社ですが、なぜ未経験歓迎なのか。

    それは、ビジネスマナー研修、コミュニケーション研修、
    階層別研修として、店長向けの研修など、
    充実した研修で【未経験の方を受け入れる体制】が整っているから。

    今はやりたいことが決まっていなくても、
    あなたが活躍できるよう、私たちがしっかりサポートしていきます。
    だから、安心してください。

    皆さんには、
    「できる事が増えて自信になった」
    「やりたいことに出会えた」
    こんな喜びを味わっていただければと思います。

    当社で、やりたい仕事を見つけませんか?

    初めての就職や、転職を前にすると、
    「この経歴で大丈夫かな・・・」
    「やりたいこともまだ決まっていないし・・・」
    そんな不安な気持ちになるかと思います。

    でも当社は、今までの経歴や経験なんて気にしません。
    それよりも、「頑張りたい」「接客のアルバイトが楽しかった!」、
    そんなあなたの気持ちを大切にします!

    【未経験】でも、
    ・接客
    ・販売促進のためのイベント企画
    ・売れそうな商品を予測した仕入れ
    ・商品企画
    など、幅広い仕事に携われるので、
    今は《やりたいこと》が決まっていなくて大丈夫。
    これから見つけられます!

    「以前、勤めていたところでは、売り物も売り方も指定されていました。
    でも今は、自分が売れそうと思った物を、自分らしく売らせていただいています!」
    この自由度の高さには、同業他社での経験がある社員も驚くほど。

    さらに、
    ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
    ◎住宅手当、家族手当など、手当てが充実
    ◎関東勤務
    ◎有給の取りやすさ
    ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
    など、働きやすい環境も整っています。


    そんな当社ですが、なぜ未経験歓迎なのか。

    それは、ビジネスマナー研修、コミュニケーション研修、
    階層別研修として、店長向けの研修など、
    充実した研修で【未経験の方を受け入れる体制】が整っているから。

    今はやりたいことが決まっていなくても、
    あなたが活躍できるよう、私たちがしっかりサポートしていきます。
    だから、安心してください。

    皆さんには、
    「できる事が増えて自信になった」
    「やりたいことに出会えた」
    こんな喜びを味わっていただければと思います。

    当社で、やりたい仕事を見つけませんか?
    • 既卒歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 未経験者歓迎
    • 土日面接OK

    20代専門転職サイト「Re就活」

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転職イベント出展予定!事前予約はこちら

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募集要項

募集職種
■店舗運営スタッフ
・お酒と食料品を扱う業務スーパーの店舗を運営する仕事です。
・入社後は先輩社員の指導のもと、接客・レジ・品出しなどの基本的な業務をマスター。将来は店長として実力を発揮していただきます。
仕事内容
《接客、イベント企画、スタッフマネジメント・・・》未経験から幅広い仕事ができるようになります。
未経験からスタート!!接客サービス・レジ打ち・品出しなど、店づくりの基礎が一から学べる仕事です。慣れてきたら、仕入れ・発注・在庫管理・商品ディスプレイ・売り上げ管理・スタッフマネジメント、チラシ作成やイベント企画、販売促進、店長のアシスタントなどの業務に携わっていきましょう。スタッフマネジメントでは、自分が育てたスタッフが活躍する喜びも味わえます。

皆さんのアイデアを活かして、「この店に買い物に来たい」とお客様に思っていただける店づくりを一緒にしていきましょう。

店長のもと、パートさんやバイトスタッフと協力しあって、明るくて楽しい、地域のお客様に愛される店づくりをお願いします。
求める人材
【未経験・第二新卒・既卒歓迎!】第二新卒で入社した先輩社員も活躍しています!
経験も経歴も一切問いません。

必要なことは人と接することが好きなことや、
自分なりのアイディアでお店を大きくしてみたい、という意欲だけです。
勤務地
神奈川県、東京都、千葉県、埼玉県、群馬県
勤務時間
8:00〜22:00の間で変形労働制(配属店舗による)

【月の所定勤務時間】
1ヶ月30日の場合 ※公休月9日
(30日-9日)×8時間=168時間

※1ヶ月単位の変形労働制となります。
※シフト制の勤務となります。
休日・休暇
月9日
有給休暇
夏季休暇
冬季休暇
慶弔休暇
特別休暇
給与

年収:250〜300万円

総額:197,000〜228,500円
※固定残業代(30時間36,000円〜42,000円込み)

※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
※定時に帰宅をしても固定残業代は支払われるので安心してください。

【年収例】
400万円(入社3年目)
530万円(入社6年目)
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(5月、11月)
※2017年実績2.3ヵ月分
諸手当
通勤手当(実質・上限なし)
住宅手当 20,000円
家族手当 10,000円(配偶者)、5,000円(第1子)、7,500円(第2子)、10,000円(第3子)
役職手当 50,000円〜80,000円(役職に応じて)
資格手当 当社規定に準ずる
福利厚生
社会保険完備
定期健康診断
産休育休制度
慶弔見舞金
退職金制度
無料保養施設

あなたの「希望」を叶えるポイント

社員の裁量が大きい

関東圏内に40店舗の「酒&業務スーパー」を展開する当社では、店舗運営に関する多くの権限を各店舗に委譲しています。というのも店舗の立地や客層によって、お客様の求める商品の品揃えやニーズ、満足度も異なるからです。
販売の現場で聞いたお客様の生の声やご要望は、現場で直接活かす。だから当社では、発注、在庫管理、商品ディスプレイ、チラシ作成、販売促進など、ほとんどの業務を各店舗に一任しています。

関東圏内に40店舗の「酒&業務スーパー」を展開する当社では、店舗運営に関する多くの権限を各店舗に委譲しています。というのも店舗の立地や客層によって、お客様の求める商品の品揃えやニーズ、満足度も異なるからです。
販売の現場で聞いたお客様の生の声やご要望は、現場で直接活かす。だから当社では、発注、在庫管理、商品ディスプレイ、チラシ作成、販売促進など、ほとんどの業務を各店舗に一任しています。
ワークライフバランスを重視

残業は極力少なくなるようにしています。
年末年始の時期などの繁忙期は、やはり発生してしまいますが、
長くても月に30時間程度を心がけ、
終業後にも自分の時間を持ちやすいようにしています。

また、月に9日の公休もありますので、
しっかりと休んで働くことが可能です。

他にも住宅手当や家族手当、役職手当など、
仕事の頑張りやその時のライフステージに合わせた、
必要な支援も会社が行いますので、ワークライフバランスを重視される方にも安心です。

残業は極力少なくなるようにしています。
年末年始の時期などの繁忙期は、やはり発生してしまいますが、
長くても月に30時間程度を心がけ、
終業後にも自分の時間を持ちやすいようにしています。

また、月に9日の公休もありますので、
しっかりと休んで働くことが可能です。

他にも住宅手当や家族手当、役職手当など、
仕事の頑張りやその時のライフステージに合わせた、
必要な支援も会社が行いますので、ワークライフバランスを重視される方にも安心です。
教育制度・研修が充実

小売業ははじめてという方でも安心して業務をスタートできる社員研修を実施しています。株式会社パスポートの成り立ち、理念・フィロソフィ、コンプライアンス、小売業に関して、店舗運営マニュアルなどを座学で学んだ後、各店舗への配属となります。

配属後は各店舗の店長のもと、スタッフさんたちとコミュニケーションを図りながら店舗運営のノウハウを学んでいってください。

階層別にマネジメント研修やコミュニケーション研修なども逐次実施し、スタッフのモチベーションアップとコミュニケーションレベルの向上に努めています。
まずは店長をめざしてがんばっていただき、適性や希望に応じて、その後はマネージャー、バイヤー、本部スタッフ(人事、総務等)を目指すことも可能です。

小売業ははじめてという方でも安心して業務をスタートできる社員研修を実施しています。株式会社パスポートの成り立ち、理念・フィロソフィ、コンプライアンス、小売業に関して、店舗運営マニュアルなどを座学で学んだ後、各店舗への配属となります。

配属後は各店舗の店長のもと、スタッフさんたちとコミュニケーションを図りながら店舗運営のノウハウを学んでいってください。

階層別にマネジメント研修やコミュニケーション研修なども逐次実施し、スタッフのモチベーションアップとコミュニケーションレベルの向上に努めています。
まずは店長をめざしてがんばっていただき、適性や希望に応じて、その後はマネージャー、バイヤー、本部スタッフ(人事、総務等)を目指すことも可能です。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
現在40店舗と関東圏内で業界2番目の店舗数を誇る当社は、3年後には関東で業務スーパー店舗数ナンバー1を目標としています。そのために、将来の店長として店舗づくりを担ってくれる若手スタッフを募集します。当社の理念に基づく店づくりのノウハウを一つひとつ吸収しながら成長をめざしていってほしいと考えています。店長になるのに早い人で2年程ですが、頑張り次第ではもっと早く店長になることも可能です。
現在40店舗と関東圏内で業界2番目の店舗数を誇る当社は、3年後には関東で業務スーパー店舗数ナンバー1を目標としています。そのために、将来の店長として店舗づくりを担ってくれる若手スタッフを募集します。当社の理念に基づく店づくりのノウハウを一つひとつ吸収しながら成長をめざしていってほしいと考えています。店長になるのに早い人で2年程ですが、頑張り次第ではもっと早く店長になることも可能です。
選考のポイント
経験・経歴は関係なく、「頑張りたい!」という気持ちを受け止めます。なるべく多くの方とお会いしたいと考えており、一次面接で はお互いのことを理解し合う場としています。これまでの経験や取り組まれたことを教えてください。
また、相手のことを考えて行動できる方や、接客経験はなくても新しいことに挑戦したい、研修が充実したところで働きたいという方には適した会社だと考えています。
経験・経歴は関係なく、「頑張りたい!」という気持ちを受け止めます。なるべく多くの方とお会いしたいと考えており、一次面接で はお互いのことを理解し合う場としています。これまでの経験や取り組まれたことを教えてください。
また、相手のことを考えて行動できる方や、接客経験はなくても新しいことに挑戦したい、研修が充実したところで働きたいという方には適した会社だと考えています。
先輩社員
先輩の入社理由
声優になりたくて和歌山から上京。専門学校に通いながら某スーパーのグロッサリー部門でアルバイトとして働いていました。将来のことを考え始めたのは23の時です。結婚を意識した時に、「いつまでもこのままではいられない!」と、正社員として真面目に働こうと決意したのです。

自分に何ができるかを考えた時、やはり自分の強みは、スーパーでアルバイトとして働いてきた経験でした。

求職活動がスタートした中、いくつかのスーパーの話を聞きに行きましたが、従業員のことを一番大切に考えてくれていると感じたのがこの会社でした。この会社では自分たちのアイデアで自由に店づくりを行えたり、一人ひとりのやる気を引き出してくれる自由な雰囲気が魅力でした。夢はあきらめましたが、今が楽しいので、後悔はしていません。
声優になりたくて和歌山から上京。専門学校に通いながら某スーパーのグロッサリー部門でアルバイトとして働いていました。将来のことを考え始めたのは23の時です。結婚を意識した時に、「いつまでもこのままではいられない!」と、正社員として真面目に働こうと決意したのです。

自分に何ができるかを考えた時、やはり自分の強みは、スーパーでアルバイトとして働いてきた経験でした。

求職活動がスタートした中、いくつかのスーパーの話を聞きに行きましたが、従業員のことを一番大切に考えてくれていると感じたのがこの会社でした。この会社では自分たちのアイデアで自由に店づくりを行えたり、一人ひとりのやる気を引き出してくれる自由な雰囲気が魅力でした。夢はあきらめましたが、今が楽しいので、後悔はしていません。

企業情報

設立
1961年11月20日
代表者
代表取締役社長 M田 総一郎
従業員数
正社員 241名
パート・アルバイト 1,203名
資本金
9,900万円
売上高
448億6500万円 ※連結売上(2017年3月期実績)
本社所在地
〒216-0011 
神奈川県川崎市宮前区犬蔵1-23-13
事業所
■酒&業務スーパー 40店舗
■酒専門店パスポート 6店舗
■環境エネルギー事業所
事業内容
酒類・食料品類の輸入・卸・小売・通信販売
「生鮮&酒&業務スーパー PASSPORT」の店舗展開
お酒の専門店「PASSPORT」「ノムリエ」の店舗展開及びネット販売
酒類・食料品類のデリバリー事業
バナジウム天然水「カリメラの水」宅配事業
旅館「割烹旅館 二葉」
太陽光発電システムの販売・設置

応募方法

応募方法
◆○◆最後までお読みいただき、ありがとうございました◆○◆
株式会社パスポートの業務内容に興味をお持ちいただいた方は、
必要事項を明記のうえ、下記「応募ページへ」ボタンよりご応募ください。
なお、面接日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
◆○◆最後までお読みいただき、ありがとうございました◆○◆
株式会社パスポートの業務内容に興味をお持ちいただいた方は、
必要事項を明記のうえ、下記「応募ページへ」ボタンよりご応募ください。
なお、面接日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
選考プロセス
Re就活よりエントリー

書類選考

面接(会場:パスポート本社)
〔一次面接〕

〔最終面接)

内定
Re就活よりエントリー

書類選考

面接(会場:パスポート本社)
〔一次面接〕

〔最終面接)

内定
連絡先
〒216-0011 
神奈川県川崎市宮前区犬蔵1-23-13
(株)パスポート 人事部企画採用課 平井
TEL:044-975-3951
URL
http://www.passport-net.co.jp/
E-mail
kikakusaiyou@passport-net.co.jp
〒216-0011 
神奈川県川崎市宮前区犬蔵1-23-13
(株)パスポート 人事部企画採用課 平井
TEL:044-975-3951
URL
http://www.passport-net.co.jp/
E-mail
kikakusaiyou@passport-net.co.jp
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