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最終更新日
2018/10/18(木)
掲載終了予定日
2019/01/23(水)

安定した業界で伸び伸び働く『専門商社/ルート営業』/手厚い福利厚生/年間休日118日

小川電機株式会社

求人概要

業種
専門商社(住宅・建材・エクステリア関連)
職種
法人営業
年収
300〜350万円
勤務地
東京都/滋賀県/大阪府/兵庫県/奈良県
  • 正社員
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • ノビノビ「安定型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 福利厚生が自慢
  • 風通しの良い関係
  • 社員の裁量が大きい

【社員を大事にしてくれる堅実な優良企業】総合卸商社として取引社数3000社!

「社員想いの会社」って、
正直他にだってありますよね?

でも小川電機の「社員想い」は、
ちょっとスゴイと思うんです!
例えばこんな感じ…

★クリスマスプレゼントあり!
★会員制リゾートクラブも利用可能
★売上達成の報奨金は、
 事務スタッフも含めた全員に支給
★慰安旅行は国内と海外!
 さらに家族と同行するのもOK
★通常の研修に加えて自動車の「運転研修」も!
★直行直帰OK&駐車場代も支給
★資格取得の費用も全部会社負担!
★社長賞の副賞はハワイ旅行!
★子供の入学祝い金もあり

などなど、書き切れないくらい
様々な制度を設け、きめ細やかに
社員をサポートしているんです。

そして、「風通しの良さ」も抜群!
「大学のサークルみたい!」という
印象を持つ社員も多いくらいですよ。
だからRe就活世代の皆さんも、
馴染みやすいんじゃないでしょうか?

当社は、電設資材・家電製品・住宅設備の
総合卸商社。取引社数3000社、取扱アイテムは
150万点の実績を誇っています。

今回募集する『ルート営業』では、
電気の知識も経験も問いません!
普通自動車免許(AT限定可)があれば大丈夫!
ペーパードライバーの方でも、
教習所などの研修も用意しているので
安心してチャレンジできますよ。

「思いっきり社員想い!」な環境で、
思いっきり成長して下さい!!

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
■未経験OKの「ルート営業」※手厚い待遇や働きやすさが魅力です!
仕事内容
専門商社のルート営業パーソンとして、主に電材(電気設備資材)の仕入れから、販売までを担当!
★入社時は電気の知識も関連する経験も一切必要ありません!
★「半年から1年」かけて、イチから丁寧に指導していきます。
★商品知識や運転技術に関する研修にも力を入れています!

【お客様に愛される「気さくな」小川スタイル】
当社の営業職は基本的にルート営業。商社ですが、スーツで電車移動よりも、自社のジャンバー、自社のネーミングを掲げた小型トラックでの営業がメインです。その小型トラックでお客様のもとを訪問し、信頼関係を築きながら商品をアピールしていきましょう。「世間話がほとんどだけど、その中で受注につながっています」という先輩も多いですよ。

≪『車の運転が不安』という方も大丈夫!≫
入社約半年かけて、先輩からの運転講習や教習所での応用技術の研修などを行ない、「一人で営業車に乗っても大丈夫!」と判断できるまでしっかりとサポートしています。
さらに使用する営業車は、バックモニターやカーナビなどを搭載した“安全性の高い車”で、皆さんの安全を守っています。

≪入社後は『半年から1年』かけて育成!≫
最初は「商品を覚える」ことからスタート。と言っても、取り扱う商品は150万アイテムにも及びますので、一度に覚える必要はありませんよ。
次に覚えるのは「お客様」。社名や担当者名、お顔、事業の特長など覚えていきましょう。
そして、最後は「道」を覚えること。車での営業活動となりますので、ナビに頼るばかりでは効率よく仕事が進みません。
覚えることはたくさんありますが、先輩たちには気さくに質問しやすい人柄ですので、わからないことは何度でも聞いてみて下さいね。

【『売る』だけじゃないから面白い!】
小川電機は、ただ商品を売るだけじゃありません。営業スタッフ一人ひとりが、「仕入から販売まで」を一貫して担当できることが魅力の一つ。仕入先(メーカー)との価格交渉や販売先(電気工事店)への値引き対応を自己の裁量で実施できるのです。
工夫して利益を上げれば、皆さん自身の報奨金や営業所全体の報奨金にも貢献できます。ぜひ挑戦してみて下さい!
求める人材
【未経験・社会人デビューもOK!】
【未経験・社会人デビューもOK!】
※電気の知識がなくても普通自動車運転免許(AT可)があれば大丈夫!
※運転技術を高める研修も充実しています!
※人物重視の採用です!経験者の方ももちろん大歓迎!!

≪こんな人にオススメ≫
◎人と話すのが好き!
◎身体を動かす方が好き!
◎チームで何かを達成したい!
◎スポーツをするのが好き(野球部あり)
◎じっくりと信頼関係を築く営業がしたい
◎今度こそリベンジしたい!
◎アルバイトで接客業をしていた
勤務地
大阪府・奈良県・滋賀県・兵庫県・和歌山県・東京都の各事業所(通勤時間が1時間半以内の事業所へ配属)
(原則として通勤時間が1時間半以内の事業所へ配属 ※例外あり)

★地元密着の事業展開をする中で、社員の配属も「家から通える営業所・部署へ…」を心がけております。
勤務時間
通常 8:30〜17:30
第1営業日 8:00〜17:30
売上締日  8:30〜18:00
休日・休暇
■土日祝休み
 ※一部土曜日出勤日があります。(年4、5回程度)
 ※展示会で休日出勤する場合は「代休+手当」となります。
■夏期休暇
■年末年始休暇
※年間休日 118日
給与

年収:300〜350万円

○大学卒/月給205,100円
 固定残業代37,000円含む/30時間分 ※超過分は別途支給
○短大、専門卒/月給191,450円
 固定残業代31,000円含む/26時間分 ※超過分は別途支給
○高校卒/月給191,450円
 固定残業代31,000円含む/26時間分 ※超過分は別途支給

上記は新入社員の初任給です。
年齢や経験により給与はUPします!

【年収例】
360万(26歳/入社5年目「主任」)
425万(30歳/入社9年目「係長」)
500万(33歳/入社12年目「担当所長」)

(固定残業代32,000円含む)※固定残業代は30時間分32,000円、時間超過分は追加支給
試用期間
(試用期間有り) 6ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回
諸手当
■通勤交通費・・・月5万円まで全額支給(当社規程による)
■子ども手当
■職位手当
■職責手当
■残業手当
福利厚生
■各種社会保険
(健康保険、雇用保険、厚生年金保険、厚生年金基金、労災保険)
■入学祝い金
■会員施設
(グランリゾート・ダイワロイヤルリゾート・東急ハーベストリゾート)
■慰安旅行
 毎年日帰り国内旅行を実施
 5年に1回は大規模旅行を実施
  実績…国内は北海道、沖縄、屋久島、石垣島、ディズニーリゾートなど
     海外はハワイ、オーストラリア、カナダ、インドネシア、中国、
     ベトナムなど
     ※家族も同行することができます。(別途費用を要します)
■社長賞
 毎年社長賞の発表があり、副賞はハワイ旅行+小遣い(30,000円)です!
■資格取得全額補助
 電気工事士や工事施工管理技士など仕事に関わる資格取得の費用を
 全額負担します!(会社規定による)
■誕生日プレゼント
■クリスマスプレゼント
■財形貯蓄
■持株制度
■慶弔見舞金
■退職金制度

企業情報

設立
1963年3月21日
※創業は1947年
代表者
代表取締役会長 小川 能理夫
代表取締役社長 小川 淳三
従業員数
365名
資本金
9000万円
売上高
250億円(2018年3月予想)
244億円(2017年3月実績)
本社所在地
大阪府大阪市阿倍野区阪南町2丁目2番4号
事業所
<小川電機株式会社> 
【中大阪営業部】・・・北、天王寺、阿倍野、平野
【北大阪営業部】・・・豊中、尼崎、茨木
【東大阪営業部】・・・門真、八尾、東大阪、守口、旭
【 奈 良 営業部】・・・奈良、高田
【 堺 営業部】・・・堺東、泉北、堺、美原、河内長野
【 和 泉 営業部】・・・和泉、貝塚、樽井、高石
【和歌山営業部】・・・和歌山、有田、伊都、御坊
【 滋 賀 営業部】・・・栗東、大津
【事業開発営業部】・・・吹田店/東大阪店
【開発営業所】・・・本社(大阪)
【海 外 事 業】・・・本社(大阪)
【東 京 支 社】・・・東京

<大阪商販株式会社>
      なにわ、平野、阿倍野
<Giagia社(ベトナム)>
      ハノイ、ホーチミン
<株式会社オージン>
      大阪
事業内容
≪電設資材・家電製品・住宅設備 電気の総合商社≫
建物や施設に電力や情報を安全・便利に供給する電気設備資材(電材)、環境や人の暮らしを豊かにする家庭電化製品(家電)、安心・安全で快適な生活をおくる住宅設備機器(住設)を提供しています。

応募方法

応募方法
・まずはRe就活の応募ページからご応募ください。
・「話しを聞いてみたい!」という方も是非ご応募ください!

ご応募後、追って弊社から面接日程等ご連絡致します。
・まずはRe就活の応募ページからご応募ください。
・「話しを聞いてみたい!」という方も是非ご応募ください!

ご応募後、追って弊社から面接日程等ご連絡致します。
選考プロセス
■Re就活より応募

■面接日程の調整

面接(2回)
   ※面接時には仕事風景を映像で紹介いたします。
    現職中の方は就業時間外に面接できるよう調整いたします。

内定 ※面接終了後、一週間以内にご連絡致します。

入社 ※入社日について、現職中の方についてはご相談ください。
■Re就活より応募

■面接日程の調整

面接(2回)
   ※面接時には仕事風景を映像で紹介いたします。
    現職中の方は就業時間外に面接できるよう調整いたします。

内定 ※面接終了後、一週間以内にご連絡致します。

入社 ※入社日について、現職中の方についてはご相談ください。
連絡先
〒545-0021
大阪市阿倍野区阪南町2-2-4
小川電機株式会社 総務部 宮田
TEL (06-6624-7676)
FAX (06-6624-7233)
〒545-0021
大阪市阿倍野区阪南町2-2-4
小川電機株式会社 総務部 宮田
TEL (06-6624-7676)
FAX (06-6624-7233)

あなたの「希望」を叶えるポイント

福利厚生が自慢

■報奨金や海外旅行、誕生日プレゼントなど「社員のために」!

小川電機の自慢は、とにかく“社員想い”ということ。
例えば、営業所が売上目標を達成したときは、営業はもちろん、事務員を含めた“所員全員に報奨金”を支給。さらに営業は個人の報奨金もプラスされるので、モチベーションもかなりアップしているようですよ。また、営業活動には車を使いますが、社内外での「運転技術研修」の実施や、衝突防止補助システムやドライブレコーダーの導入など、社員の安全を考え細かなところまで気を配っています。
その他、慰安旅行として1年に1度の国内旅行、5年に1度の海外旅行を実施。費用を追加すれば、家族も同行できるので、家族旅行として楽しんでいる社員も多いですよ。さらに、社員全員にクリスマスプレゼントが贈られるなど、社員のためになることに費用も時間もかけています!

■報奨金や海外旅行、誕生日プレゼントなど「社員のために」!

小川電機の自慢は、とにかく“社員想い”ということ。
例えば、営業所が売上目標を達成したときは、営業はもちろん、事務員を含めた“所員全員に報奨金”を支給。さらに営業は個人の報奨金もプラスされるので、モチベーションもかなりアップしているようですよ。また、営業活動には車を使いますが、社内外での「運転技術研修」の実施や、衝突防止補助システムやドライブレコーダーの導入など、社員の安全を考え細かなところまで気を配っています。
その他、慰安旅行として1年に1度の国内旅行、5年に1度の海外旅行を実施。費用を追加すれば、家族も同行できるので、家族旅行として楽しんでいる社員も多いですよ。さらに、社員全員にクリスマスプレゼントが贈られるなど、社員のためになることに費用も時間もかけています!
風通しの良い関係

■まるでサークルのように気さくで明るい雰囲気

一度当社の営業所や本社に足を運んで頂ければわかると思うのですが、とてもフレンドリーで「大学のサークル活動」のような雰囲気。「面接のとき、同業他社と比べても、小川電機が格段に明るくて楽しい雰囲気だった!」と言って入社してくる社員も多いですよ。
上司や先輩に対しても、最低限のマナーを守りつつ、気軽に冗談を言える職場です。人間関係のストレスを感じることもほとんどありません。そんな雰囲気なので未経験の方も質問や相談がしやすく、先輩たちも親身になって指導してくれます。プライベートでも休日にBBQをしたり、スキー・スノーボードを楽しんだりと、まるで家族のように仲がいいんです!
また、メンター制度を導入するなど、新人に対して手厚い制度を実施しています。

■まるでサークルのように気さくで明るい雰囲気

一度当社の営業所や本社に足を運んで頂ければわかると思うのですが、とてもフレンドリーで「大学のサークル活動」のような雰囲気。「面接のとき、同業他社と比べても、小川電機が格段に明るくて楽しい雰囲気だった!」と言って入社してくる社員も多いですよ。
上司や先輩に対しても、最低限のマナーを守りつつ、気軽に冗談を言える職場です。人間関係のストレスを感じることもほとんどありません。そんな雰囲気なので未経験の方も質問や相談がしやすく、先輩たちも親身になって指導してくれます。プライベートでも休日にBBQをしたり、スキー・スノーボードを楽しんだりと、まるで家族のように仲がいいんです!
また、メンター制度を導入するなど、新人に対して手厚い制度を実施しています。
社員の裁量が大きい

■仕入れから販売まで一貫して担当!さらに20代の所長も!!

営業職と聞くと、「モノを売るだけ」と思われがちですが、当社の営業は仕入れから販売まで一貫して担当するのが特長。仕入先(メーカー)との価格交渉や、販売先(電気工事店・家電販売店など)への値引き対応を自己の裁量で行います。
もちろん、最初の半年から1年は先輩社員に同行してじっくり学んでもらいますが、一人で営業に回るようになれば、「これだけの利益を上げたいから、仕入れをここまで抑えて交渉しよう」など、皆さんの考えで交渉することができます。
また、「これをやらせてください!」と言えば、年齢に関係なくチャレンジさせてくれる職場でもあります。実力があれば、「20代で所長に!」なることも可能です。この環境を活かし、大きなやりがいを獲得して下さい。

■仕入れから販売まで一貫して担当!さらに20代の所長も!!

営業職と聞くと、「モノを売るだけ」と思われがちですが、当社の営業は仕入れから販売まで一貫して担当するのが特長。仕入先(メーカー)との価格交渉や、販売先(電気工事店・家電販売店など)への値引き対応を自己の裁量で行います。
もちろん、最初の半年から1年は先輩社員に同行してじっくり学んでもらいますが、一人で営業に回るようになれば、「これだけの利益を上げたいから、仕入れをここまで抑えて交渉しよう」など、皆さんの考えで交渉することができます。
また、「これをやらせてください!」と言えば、年齢に関係なくチャレンジさせてくれる職場でもあります。実力があれば、「20代で所長に!」なることも可能です。この環境を活かし、大きなやりがいを獲得して下さい。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
設立以来、「赤字決算ナシ」で着実に成長を続けている当社。その安定した基盤のもと、次代のために20代の若手育成を行っていきたいと考えています。
特にポテンシャルの高い皆さんには、大きな期待を持っています。ぜひ私たちと一緒に成長していきましょう!!
設立以来、「赤字決算ナシ」で着実に成長を続けている当社。その安定した基盤のもと、次代のために20代の若手育成を行っていきたいと考えています。
特にポテンシャルの高い皆さんには、大きな期待を持っています。ぜひ私たちと一緒に成長していきましょう!!
選考のポイント
学歴や職歴よりも人物重視の採用です!
営業職という仕事柄、面接では「伝えたいことを理論的に伝えられているか」ということ。また、わからないことがあっても、黙ってしまったり、はぐらかすのではなく、素直に「わかりません」と言えるか。ということなどを見ていきたいと思います。
飾ったカッコイイ回答ではなく、ありのままの自分を表現して下さい。皆さんにお会いできることを楽しみにしています!
学歴や職歴よりも人物重視の採用です!
営業職という仕事柄、面接では「伝えたいことを理論的に伝えられているか」ということ。また、わからないことがあっても、黙ってしまったり、はぐらかすのではなく、素直に「わかりません」と言えるか。ということなどを見ていきたいと思います。
飾ったカッコイイ回答ではなく、ありのままの自分を表現して下さい。皆さんにお会いできることを楽しみにしています!
先輩社員
先輩の入社理由
関西勤務で商社を中心に就職活動を行う中、最終的に当社を選んだ理由は、他社と比べて格段に雰囲気が良かったから!面接で経営陣の方とも話をさせてもらったのですが、そういったトップの方とも気さくに話ができ、「ここなら自分らしく伸び伸びと働けそうだ」と感じました。実際入社してからもその印象は変わりませんね。
転機となったのは入社して半年ほどたった頃。通常1年近くは一人で担当を持つことはないのですが、たまたま私を気に入って下さったお客様が、「君に担当してほしい」と指名して下さったのです。上司も快く私に任せてくださり、とても嬉しいことだったのですが、何しろ右も左もわからない状態。正直大変でしたが、お客様や上司、先輩方に助けられ、本当に良い経験ができたと思っています。
現在は上司にフォローして頂きながら、ゴルフ場などの大規模施設の案件も担当。今後はさらにキャリアアップし、新規顧客も獲得していきたいですね!
関西勤務で商社を中心に就職活動を行う中、最終的に当社を選んだ理由は、他社と比べて格段に雰囲気が良かったから!面接で経営陣の方とも話をさせてもらったのですが、そういったトップの方とも気さくに話ができ、「ここなら自分らしく伸び伸びと働けそうだ」と感じました。実際入社してからもその印象は変わりませんね。
転機となったのは入社して半年ほどたった頃。通常1年近くは一人で担当を持つことはないのですが、たまたま私を気に入って下さったお客様が、「君に担当してほしい」と指名して下さったのです。上司も快く私に任せてくださり、とても嬉しいことだったのですが、何しろ右も左もわからない状態。正直大変でしたが、お客様や上司、先輩方に助けられ、本当に良い経験ができたと思っています。
現在は上司にフォローして頂きながら、ゴルフ場などの大規模施設の案件も担当。今後はさらにキャリアアップし、新規顧客も獲得していきたいですね!

安定した業界で伸び伸び働く『専門商社/ルート営業』/手厚い福利厚生/年間休日118日

  • 小川電機株式会社
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検索条件及び掲載内容について

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正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
「Re就活 お問い合わせフォーム(質問箱) 」