最終更新日
2018/11/07(水)
掲載終了予定日
2018/11/27(火)

【研究開発・エンジニアリング職】“好き”を仕事に。あの頃の知識を活かして、挑戦を!◆年休120日以上◆

株式会社アミル

求人概要

業種
化学・石油・ガラス・セラミック・セメント/プラント・設備/鉄鋼・金属
職種
技術系(化学)
年収
300〜600万円
勤務地
茨城県/千葉県/東京都/神奈川県/滋賀県
  • 正社員
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 残業ほぼなし
  • 土日面接OK
  • ノビノビ「安定型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 新規事業開拓に積極的
  • 教育制度・研修が充実
  • 風通しの良い関係

国・公的研究機関・JAXA等と取引を行い、幅広い分野で技術支援を行う。【残業ほぼなし/研修充実】

「“好き”を見つけ、共に課題を乗り越えて頑張っていける」そんな人と一緒に仕事をしていきたい。
これは、私たち採用担当からのメッセージです。

学生時代に没頭していたような「研究」が好き。
無限の可能性を感じる「宇宙」が好き。
生活を支えている「工場」が好き。

こんな“好き”を仕事にできるのが、株式会社アミルです。

―― 研究開発総合支援事業・航空宇宙関連事業・エンジニアリングサービス事業の3つを軸に事業を展開。

1990年の設立以来 約30年にわたって、国・公的研究機関・JAXA等と取引を行い、幅広い分野で技術支援を行っています。

―― 単なるオペレーターにとどまらない。様々な意見をだしてクライアントと共に成果を出す。

研究開発から実際の運用まで幅広くサポートを行っているのがアミルの特長です。
提供しているのは「高度な技術」。
アミルだったら任せて大丈夫、というような信頼関係の下で業務を受託しているため、正直求められる要求は高いときがあります。
しかし、その分大きなやりがいを感じられます。

―― ジョブチェンジを推進。

多様な知識を身につけてもらうため、当社ではジョブチェンジを推進しています。
プラントエンジニアとして約5年経験を積んだ後、国際宇宙ステーションの運用管制員になった社員も。
技術者として幅広くスキルアップしたいという方には打って付けの環境です。

―― 入社後はマナー研修と並行して技術の研修も実施。

技術の世界は日進月歩で、求められる知識も分野が様々です。
自分ができる仕事の幅を広げるためにも、色々とチャレンジしてもらいたいと考えており、 そのためのサポートは会社をあげてしっかりと行います。

好きな仕事を通じて、会社と共に課題を乗り越えるために頑張れる、そんな人と一緒に仕事ができることを楽しみにしています。

20代専門転職サイト「Re就活」

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募集要項

募集職種
研究開発・エンジニアリング職
仕事内容
材料開発・評価(炭素繊維、パワー半導体 等)/ISSの運用管制/環境プラントの企画・設計・運用
【1】研究開発
■常駐先
国立研究開発法人産業技術総合研究所、一般財団法人電力中央研究所 等

■研究分野
◎材料…炭素繊維、超電導素材、パワー半導体 等
◎化学…触媒、マイクロ波 等
◎環境生物…PCB無害化、バイオマスプロジェクト 等
◎情報処理技術…ビッグデータ、AI 等

■仕事内容
企業の技術開発を「評価・分析」の観点からサポートします。
どのような分析装置を使い、どのような条件下で材料の性能を評価すればいいのか。
仮説・実験・検証を繰り返し、基礎理論を確立していきます。

【2】国際宇宙ステーション運用管制
■常駐先
JAXA筑波宇宙センター

■仕事内容
日本実験棟「きぼう」の運用管制員としてシステム機器や実験装置を地上から操作。
宇宙飛行士の業務が円滑に進むようサポートします。
また、他国の運用管制員と連絡を取り合い、作業の進捗について情報交換を行います。
※NASAへの出張あり

【3】プラントエンジニアリング
■常駐先
PCB無害化プラント、水処理施設、ゴミ処理場 等

■仕事内容
◎PCB無害化プラント
かつて、トランスやコンデンサ等に使用されていた「PCB」。
焼却すると有害物質が発生することから1974年以降は製造禁止となりましたが、当時つくられたPCBの処分作業は現在も続いています。
当社は、国の全額出資により設立された特殊会社「JESCO」と共に、PCBを無害化するためのプラントを設計。
あなたには、そのプラントの保守メンテナンス等オペレーティング業務をお任せします。

◎水処理施設、ゴミ処理場
水処理施設やゴミ処理場等、環境プラントのエンジニアリング事業にも力を入れています。
経験に応じて、こうしたプラントの企画・設計・運用をお任せします。
求める人材
【業界・職種未経験/第二新卒歓迎】研究開発、宇宙、プラントエンジニアリングに興味のある方
■理系卒の方

★ブランクがある方もOK!

★こんな方を歓迎します
・熱心に研究に打ち込むことができる方
・好奇心を持ち、様々なことにチャレンジできる方
・学生時代、何かしらの研究に携わった経験のある方
・「技術を通して社会に貢献したい」という熱い想いで働ける方
勤務地
東京・神奈川・千葉・茨城・滋賀のいずれか※希望を考慮のうえ決定【研究所、JAXA筑波宇宙センター等】
■研究開発
・神奈川県横浜市
・神奈川県横須賀市
・千葉県千葉市
・茨城県つくば市
・茨城県東海村
・滋賀県近江八幡市

■国際宇宙ステーション運用管制
・茨城県つくば市
・東京都調布市

■プラントエンジニアリング
・東京都千代田区
・東京都江東区
・神奈川県横浜市

※他、プロジェクトにより異なります
勤務時間
8:30〜17:30(実働8時間)

※担当するプロジェクトにより異なる場合があります
休日・休暇
【年間休日120日以上】

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■特別休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
給与

年収:300〜600万円

月給20万円以上

※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します

【年収例】
450万円/入社4年目
600万円/入社15年目
試用期間
試用期間無し
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)
諸手当
■交通費全額支給
■時間外手当(全額支給)
■制服手当
■出張手当
■職能手当
■役職手当
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■退職金(確定拠出年金)
■財形貯蓄
■報奨金

企業情報

設立
1990年11月
代表者
代表取締役社長 水野 敬三
従業員数
85名
資本金
1,000万円
本社所在地
〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町4-14 ニューイワサキビル3F
事業内容
【研究開発総合支援事業】
・研究開発に関する調査・試験・評価・報告
・PCB無害化触媒「キャタットPCB」の開発販売 等

【航空宇宙関連事業】
・宇宙ステーションの運用管制業務

【エンジニアリングサービス事業】
・PCB無害化処理業務
・プラントの運転・操作 等

【IT関連事業】
・ビッグデータの統計解析 等

労働者派遣事業者許可番号 派13-311312
有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-309696
企業ホームページ

応募方法

応募方法
こちらの求人にご興味をお持ちの方は、当ページ「応募ページヘ」ボタンよりご応募ください。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷される等のご対応をお願いいたします。
こちらの求人にご興味をお持ちの方は、当ページ「応募ページヘ」ボタンよりご応募ください。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷される等のご対応をお願いいたします。
選考プロセス
【STEP1】書類選考
  ▽
【STEP2】一次面接(採用担当)・適性検査
  ▽
【STEP3】二次面接(事業部長)
  ▽
【STEP4】内定

※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募から内定までは約1〜2週間を予定しています。
【STEP1】書類選考
  ▽
【STEP2】一次面接(採用担当)・適性検査
  ▽
【STEP3】二次面接(事業部長)
  ▽
【STEP4】内定

※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募から内定までは約1〜2週間を予定しています。
連絡先
株式会社アミル
〒 101-0025
東京都千代田区神田佐久間町4-14 ニューイワサキビル3F
TEL:03-6240-9946
MAIL:soum@amil.co.jp
株式会社アミル
〒 101-0025
東京都千代田区神田佐久間町4-14 ニューイワサキビル3F
TEL:03-6240-9946
MAIL:soum@amil.co.jp

あなたの「希望」を叶えるポイント

新規事業開拓に積極的

材料評価の仕事からはじまり、研究開発からエンジニアリング分野まで幅広く手がける当社。事業領域は化学分野だけではなく、機械やプラント設計分野までに亘ります。日々刻々と変化しつつづける最先端の仕事で、一つ一つ実績を積むことで、アミルはここまで事業領域を広げてきました。

特に材料評価の分野からスタートし、触媒の評価試験から材料開発、各種試験等を通じての宇宙ステーションにおける燃焼性試験、PCB無害化に関わる触媒開発から実運用業務、装置設計に関わる概念設計から、構造解析、詳細設計等、長年の様々な仕事を通じてノウハウを蓄積してきました。求められる開発の仕事は益々複雑化しております。

今後もより多くのノウハウを社内で蓄積し、技術者には様々な経験を積んでいただくことで、技術の幅を広げてもらいたいと考えています。

材料評価の仕事からはじまり、研究開発からエンジニアリング分野まで幅広く手がける当社。事業領域は化学分野だけではなく、機械やプラント設計分野までに亘ります。日々刻々と変化しつつづける最先端の仕事で、一つ一つ実績を積むことで、アミルはここまで事業領域を広げてきました。

特に材料評価の分野からスタートし、触媒の評価試験から材料開発、各種試験等を通じての宇宙ステーションにおける燃焼性試験、PCB無害化に関わる触媒開発から実運用業務、装置設計に関わる概念設計から、構造解析、詳細設計等、長年の様々な仕事を通じてノウハウを蓄積してきました。求められる開発の仕事は益々複雑化しております。

今後もより多くのノウハウを社内で蓄積し、技術者には様々な経験を積んでいただくことで、技術の幅を広げてもらいたいと考えています。
教育制度・研修が充実

入社後には社会人としてのマナー研修等を行います。並行して技術の研修も実施します。 ただし、求められるスキルは従事する内容によって異なることも多いため、 先輩の下についてのOJTによる研修もご用意しております。

一人前になって仕事ができるようになったら、また新しい技術を身につけてもらいたいと思っています。 技術の世界は日進月歩で、求められる知識も様々な分野の知識が求められています。 自分ができる仕事の幅を広げるためにも、色々とチャレンジしてもらいたいと考えており、そのためのサポートは会社をあげてしっかりと行います。

入社後には社会人としてのマナー研修等を行います。並行して技術の研修も実施します。 ただし、求められるスキルは従事する内容によって異なることも多いため、 先輩の下についてのOJTによる研修もご用意しております。

一人前になって仕事ができるようになったら、また新しい技術を身につけてもらいたいと思っています。 技術の世界は日進月歩で、求められる知識も様々な分野の知識が求められています。 自分ができる仕事の幅を広げるためにも、色々とチャレンジしてもらいたいと考えており、そのためのサポートは会社をあげてしっかりと行います。
風通しの良い関係

社員同士の仲はかなり良いです。仕事で人間関係に軋轢があるような場合では、しっかりとした報告連絡相談ができず、ともすれば大きな事故に繋がります。そのためお互いに声を掛け合って仕事をしていますので、社員間の関係は良好です。役職者でも威張るような人もいないのが大きな特徴かもしれません。社外活動では親睦会にてイベントをするほか、社員同士で集まってフットサルやゲーム等も行っています。

また、十分な休息が取れなければ、研究活動に集中できない!という考えのもと、当社は完全週休2日制。年間休日は120日以上確保しています。残業も少なく、研究開発・プラントエンジニアリング分野は、ほぼゼロ。国際宇宙ステーション運用管制は月平均20〜30hとなっています。 有給取得率が100%の社員もいます。

社員同士の仲はかなり良いです。仕事で人間関係に軋轢があるような場合では、しっかりとした報告連絡相談ができず、ともすれば大きな事故に繋がります。そのためお互いに声を掛け合って仕事をしていますので、社員間の関係は良好です。役職者でも威張るような人もいないのが大きな特徴かもしれません。社外活動では親睦会にてイベントをするほか、社員同士で集まってフットサルやゲーム等も行っています。

また、十分な休息が取れなければ、研究活動に集中できない!という考えのもと、当社は完全週休2日制。年間休日は120日以上確保しています。残業も少なく、研究開発・プラントエンジニアリング分野は、ほぼゼロ。国際宇宙ステーション運用管制は月平均20〜30hとなっています。 有給取得率が100%の社員もいます。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
新しい業務展開をしていくため、次世代人材を募集いたします。 現在、ベテラン社員が技術の中核を担っている当社ですが、課題となっている新しい事業の立ち上げのためには、その高い技術を伝えていかなければいけません。今後の事業を牽引していただけるような、やる気・意欲のある方からのご応募をお待ちしております。
新しい業務展開をしていくため、次世代人材を募集いたします。 現在、ベテラン社員が技術の中核を担っている当社ですが、課題となっている新しい事業の立ち上げのためには、その高い技術を伝えていかなければいけません。今後の事業を牽引していただけるような、やる気・意欲のある方からのご応募をお待ちしております。
選考のポイント
未経験者も多く、不動産会社や証券会社等、前職も様々です。一方で全員に共通しているのが「科学や機械が大好き」かつ「研究熱心」であること。「学生時代、研究室に所属していたけど、全く違う業界に就職した。でも、やっぱり研究が好き。あの頃のワクワクをもう一度味わいたい!」そんな皆さんの熱い想いをお聞かせください!
未経験者も多く、不動産会社や証券会社等、前職も様々です。一方で全員に共通しているのが「科学や機械が大好き」かつ「研究熱心」であること。「学生時代、研究室に所属していたけど、全く違う業界に就職した。でも、やっぱり研究が好き。あの頃のワクワクをもう一度味わいたい!」そんな皆さんの熱い想いをお聞かせください!
先輩社員
先輩の入社理由
以前は飲食店でアルバイトをしていました。応募した理由は、未経験でも分析等に携われると知り、 学生時代に楽しく学んでいた科学の知識を活かしたいと思ったから。入社後は、学生時代の知識がそのまま活かせないこともあったり、単純に分析するだけではなく色々な人とのかかわりの中で仕事をするので、少し戸惑いもありました。しかし、気さくな先輩社員が多いので、色々と質問もしやすく、どんな仕事でも一人で背負い込まず相談できる環境のおかげで、今ではのびのびとやりがいを持って仕事に打ち込んでおります。
以前は飲食店でアルバイトをしていました。応募した理由は、未経験でも分析等に携われると知り、 学生時代に楽しく学んでいた科学の知識を活かしたいと思ったから。入社後は、学生時代の知識がそのまま活かせないこともあったり、単純に分析するだけではなく色々な人とのかかわりの中で仕事をするので、少し戸惑いもありました。しかし、気さくな先輩社員が多いので、色々と質問もしやすく、どんな仕事でも一人で背負い込まず相談できる環境のおかげで、今ではのびのびとやりがいを持って仕事に打ち込んでおります。

【研究開発・エンジニアリング職】“好き”を仕事に。あの頃の知識を活かして、挑戦を!◆年休120日以上◆

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