最終更新日
2019/01/09(水)
掲載終了予定日
2019/02/05(火)

【システムエンジニア/プログラマ】経験活かした転職を目指すあなたへ、いまの働く環境変えませんか・・?

株式会社ダイレクトウェイヴ

求人概要

業種
ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/その他ソフトウェア・情報処理
職種
エンジニア(プログラマ)
年収
300〜600万円
勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
  • 正社員
  • 完全週休2日制
  • 残業ほぼなし
  • イキイキ「成長型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • ワークライフバランスを重視
  • 専門性・スキルが身につく
  • 福利厚生が自慢

【年休124日/残業平均月10時間/社宅あり】ワークライフバランスを大切にできるゆとり環境で働こう

「今日も帰宅時間は22時か・・」
「このまま続けていたら体調がもたない・・」
「一生下請け仕事を続けるのかな」

こんな疑問を持ちながら定年まで働くのって
正直無理じゃないですか・・?
若いうちは体力でどうにかなる!
なんてこと思っては絶対にダメだと思います。

私たちはダイレクトウェイヴは、
システム開発やスマートフォンのアプリ開発を行っているIT企業。
大手企業案件を中心に
安定的に業績を伸ばしている会社です。

仕事って一生モノですので、長く付き合う上で
労働環境が充実しているかどうかって大切ですよね。

当社は恵比寿に本社を構えており、
カフェのようなリフレッシュルームが自慢。
・年間休日124日(完全土日祝休み)
・残業平均月10時間
「休日に休めて、定時に帰れる。」これは当たり前のこと。
当社なら18時退社、可能ですよ♪

手当や福利厚生も多くありますが、
約50種類が対象の資格手当は、あなたの今までの経験で
得たものが給与に反映されますので嬉しいですよね。
(給与については相談して下さいね!)

時間にも心にもゆとりを持って働くことができれば、
趣味を充実させたり、スキルアップに使ったり
あなたの自由に使うことができます◎

・・いかがでしょうか?

まだまだ伝えたいこと、あなたが知りたいこと、
お互いにきっとあると思います。
ぜひ、一度面接でお話ししてみませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
システムエンジニア/プログラマ
仕事内容
クラウドの導入コンサル・設計構築/受託開発/自社プロダクトの企画・開発を中心にお任せします。

上流工程を中心に業務システムの開発など社内の受託案件や、スマホ用のアプリ制作なども含め、プロジェクトはいろいろあります。自社アプリの開発も行っています。昨年はスマホでひらがなを覚える、子ども向け「知育アプリ」をリリース!また、AI関係の研究開発を行っている社員もおり、やってみたいみたい分野に挑戦できる風土があります!

お客様先に常駐する場合も、クライアントは製造業、運送業、官公庁、通信、金融、アパレル、医療関係とさまざま。大手企業が多くコンプライアンスがしっかり守られているので安心してください!幅広い業界、システム、技術の案件をご用意しているので、エンジニアとしての幅を広げたり、自分の得意分野を深堀りすることができます。希望があれば、スキルチェンジも可能です。

…□■《開発実績》■□…

◎LINE連携サービス開発(JAVA,AWS)
◎クラウド配車システム開発(Oracle,JAVA,flex)
◎特許関連システム開発(C#.net,SQLServer)
◎クラウドサービス導入支援(salesforce,servicecloud)など
求める人材
経験年数は問いません!エンジニア経験のある方
<このような方大歓迎>
■システム開発の経験がある方
■上流工程から下流工程まで一通り経験されている方

※SE業務の経験がなくても、独学で学んだ方や
自身でWebページなどを作った経験をお持ちの方もぜひご応募ください!
お話しを聞かせていただきます。
勤務地
本社(恵比寿)又はプロジェクト先(都内中心)
【本社】
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル7F

【プロジェクト先】
東京都内中心(品川、渋谷、新宿他)、神奈川、千葉、埼玉
勤務時間
9:00〜18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なります。
※残業は月10時間程度
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日・祝)
■夏期休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇

※年間休日124日(2018年度)
給与

年収:300〜600万円

[月給例]
経験 3年 223,000円〜250,000円+残業代全額支給
経験 5〜8年 280,000円〜320,000円+残業代全額支給
※給与額は経験、スキルを考慮し決定します。

【年収例】
26歳 経験6年 年収400万
32歳 経験10年 年収500万
試用期間
(試用期間有り) 3カ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
■昇給年2回 ※評価面談にて決定。
■賞与年2回(7月、12月)
諸手当
■通勤手当(月5万円まで)
■家族手当
■資格手当(約50種類の資格が対象、難易度に応じて毎月1,500円〜12,000円を支給)
■役職手当
■残業手当(全額支給)
福利厚生
■各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金)
■医療保険 ※全額会社負担
■健康保険組合保養所・スポーツ施設利用可
ex)舞浜にある有名テーマパーク半額利用可能!
■社宅あり
■社員旅行
■忘年会
■評価面談(年2回)
■帰社日(月1回)
■各種クラブ活動(野球、サッカー、テニス、バスケット、マラソン、ダーツ、軽音楽等)

企業情報

設立
2000年4月
代表者
安倍 寿夫
従業員数
197名(2018年12月)
資本金
1,050万円
売上高
9億3700万円(2018年2月)
本社所在地
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル7F
事業内容
・システム開発
・スマートフォンアプリ開発
・インフラ構築運用

応募方法

応募方法
下記の「エントリーページへ」ボタンをクリックし、エントリーください。
書類選考を通過した方に関しては、追ってこちらからメールまたはお電話にて連絡させていただきます。
下記の「エントリーページへ」ボタンをクリックし、エントリーください。
書類選考を通過した方に関しては、追ってこちらからメールまたはお電話にて連絡させていただきます。
選考プロセス
【STEP1】Re就活よりエントリー
  ▼
【STEP2】面談日程の調整
※詳細は採用担当よりご連絡いたします。
  ▼
【STEP3】面談(会社見学)
※履歴書・職務経歴書は要りません!
  ▼
【STEP4】選考
※面談の後、興味を持ってもらえれば
そのまま選考に進んでいただきます。
  ▼
【STEP5】入社説明会
※福利厚生や待遇面について詳細な説明をさせていただきます。
  ▼
【STEP6】入社

★希望によっては、【STEP3】面談と【STEP4】選考を同日に行うことも可能です。
 お気軽にご相談ください。
【STEP1】Re就活よりエントリー
  ▼
【STEP2】面談日程の調整
※詳細は採用担当よりご連絡いたします。
  ▼
【STEP3】面談(会社見学)
※履歴書・職務経歴書は要りません!
  ▼
【STEP4】選考
※面談の後、興味を持ってもらえれば
そのまま選考に進んでいただきます。
  ▼
【STEP5】入社説明会
※福利厚生や待遇面について詳細な説明をさせていただきます。
  ▼
【STEP6】入社

★希望によっては、【STEP3】面談と【STEP4】選考を同日に行うことも可能です。
 お気軽にご相談ください。
連絡先
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル7F
TEL:03-5475-1008
担当/安井(やすい)
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル7F
TEL:03-5475-1008
担当/安井(やすい)

あなたの「希望」を叶えるポイント

ワークライフバランスを重視

質の高い仕事を1人1人が行えるように、会社でもしっかりとサポートします。年間休日の確保や、残業をさせずに定時退社を推奨しきちんと守られている風土があるのでワークライフバランスもきちんと確保。仕事をやる時はしっかりとやり、早く帰って、自分の時間を楽しむ。それが当たり前にできる会社です。

質の高い仕事を1人1人が行えるように、会社でもしっかりとサポートします。年間休日の確保や、残業をさせずに定時退社を推奨しきちんと守られている風土があるのでワークライフバランスもきちんと確保。仕事をやる時はしっかりとやり、早く帰って、自分の時間を楽しむ。それが当たり前にできる会社です。
専門性・スキルが身につく

クラウドサービスを行うにあたって、2~3ヶ月の研修を行っております。また、受託案件に関しても最初はOJTで行うなど、初めて行う分野に関して、「勝手にやって」などど放っておくことは絶対にありません。また、1つの案件が終了したときには振り返りを行います。また、「あれがやりたい!」「こんな企画をしてみたい!」という声があれば、積極的に挑戦してみる社風です。今も、新しいクラウドサービスの事業にも取り組みはじめており、日々新鮮な気持ちで仕事ができる環境が整っています。基本的に社員の希望は考慮する雰囲気ですので、要望や希望があれば、どんどん伝えてくださいね!

クラウドサービスを行うにあたって、2~3ヶ月の研修を行っております。また、受託案件に関しても最初はOJTで行うなど、初めて行う分野に関して、「勝手にやって」などど放っておくことは絶対にありません。また、1つの案件が終了したときには振り返りを行います。また、「あれがやりたい!」「こんな企画をしてみたい!」という声があれば、積極的に挑戦してみる社風です。今も、新しいクラウドサービスの事業にも取り組みはじめており、日々新鮮な気持ちで仕事ができる環境が整っています。基本的に社員の希望は考慮する雰囲気ですので、要望や希望があれば、どんどん伝えてくださいね!
福利厚生が自慢

とっても手厚い、社員思いの福利厚生が自慢です!たとえば箱根、湯沢、那須、軽井沢など全国各地に散らばる高級リゾートホテルに、超格安で宿泊できたり。サッカーやテニスなどのスポーツ施設が特別価格で利用できたり。有名テーマパークのパスポートが半額以下でゲットできたり。社員のみなさんに大好評のメニューが、いろいろ揃っていますよ♪また通常の健康保険のほかに、会社が全額保険料を負担して「医療保険」にも加入。事故や入院の時にも「入院給付金」「手術給付金」などがもらえる安心な制度です。

とっても手厚い、社員思いの福利厚生が自慢です!たとえば箱根、湯沢、那須、軽井沢など全国各地に散らばる高級リゾートホテルに、超格安で宿泊できたり。サッカーやテニスなどのスポーツ施設が特別価格で利用できたり。有名テーマパークのパスポートが半額以下でゲットできたり。社員のみなさんに大好評のメニューが、いろいろ揃っていますよ♪また通常の健康保険のほかに、会社が全額保険料を負担して「医療保険」にも加入。事故や入院の時にも「入院給付金」「手術給付金」などがもらえる安心な制度です。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
私たちはみなさんの「意欲」に期待しています。みなさんは何と言ってもスマホ世代。子どもの頃からスマホが身近にあり、知らず知らずにITに囲まれて生活しています。実際、その感覚があるからこそ、当社に新しいアイデアを提供してくれることが多いんです。また、みなさんは変化に対しても対応が早く、その吸収力は目を見張るものがあります。当社で、どんどんスキルを磨いていただきたいと感じております。
私たちはみなさんの「意欲」に期待しています。みなさんは何と言ってもスマホ世代。子どもの頃からスマホが身近にあり、知らず知らずにITに囲まれて生活しています。実際、その感覚があるからこそ、当社に新しいアイデアを提供してくれることが多いんです。また、みなさんは変化に対しても対応が早く、その吸収力は目を見張るものがあります。当社で、どんどんスキルを磨いていただきたいと感じております。
選考のポイント
適切なコミュニケーションを取れる方か、どうかを重視しています。仕事を進める上で成果に大きく関わるためです。「分からないことを分からない」ときちんと伝えられるかたの方が適切にフォローでき、結果的に早く馴染んでもらえると思っています。
適切なコミュニケーションを取れる方か、どうかを重視しています。仕事を進める上で成果に大きく関わるためです。「分からないことを分からない」ときちんと伝えられるかたの方が適切にフォローでき、結果的に早く馴染んでもらえると思っています。
先輩社員
先輩の入社理由
前職はリサイクルショップで働いておりましたが、将来のためにも技術が身につく職に就きたいと思い始め転職活動を始めました。家でPCをいじる時間が多かったため、仕事でもPC関係の技術が身につく仕事に就きたいと思いIT業界を選びました。その中で当社に決めたのはまず、IT業界未経験者でも歓迎しているところでした。入社後はお客様先に常駐することになりましたが、常駐する前に本社で研修を行ったり、常駐してからも頻繁に常駐先での様子や不安を聞いて頂いたり、この先どうしたい、何がしたいと私の希望も汲んで頂いたりと、本当に社員のことを大切にしている会社だなと感じました。また仕事面だけでなく、有給休暇の面でも休暇の取得がしづらいということは全くなく、例えば、土日のディズニーランドは混んでるからという理由だけで有給休暇を取るときもあります。(笑)公私ともにしっかり時間を作ることができる会社だなと感じています。
前職はリサイクルショップで働いておりましたが、将来のためにも技術が身につく職に就きたいと思い始め転職活動を始めました。家でPCをいじる時間が多かったため、仕事でもPC関係の技術が身につく仕事に就きたいと思いIT業界を選びました。その中で当社に決めたのはまず、IT業界未経験者でも歓迎しているところでした。入社後はお客様先に常駐することになりましたが、常駐する前に本社で研修を行ったり、常駐してからも頻繁に常駐先での様子や不安を聞いて頂いたり、この先どうしたい、何がしたいと私の希望も汲んで頂いたりと、本当に社員のことを大切にしている会社だなと感じました。また仕事面だけでなく、有給休暇の面でも休暇の取得がしづらいということは全くなく、例えば、土日のディズニーランドは混んでるからという理由だけで有給休暇を取るときもあります。(笑)公私ともにしっかり時間を作ることができる会社だなと感じています。

【システムエンジニア/プログラマ】経験活かした転職を目指すあなたへ、いまの働く環境変えませんか・・?

  • 株式会社ダイレクトウェイヴ
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検索条件及び掲載内容について

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