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最終更新日
2019/02/27(水)
掲載終了予定日
2019/03/28(木)

掲載終了まで
あと6

【店舗運営スタッフ】※面接確約※とにかく楽しく働く!!月給25.5万〜/プライベート充実◎/未経験◎

株式会社玉

求人概要

業種
フードビジネス/専門店(食品関連)/サービス(その他)
職種
ホールスタッフ
年収
300〜600万円
勤務地
海外/東京都/神奈川県
  • 正社員
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 残業ほぼなし
  • 月給25万円以上
  • 土日面接OK
  • イキイキ「成長型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 商品・サービスの知名度が高い
  • 社員の裁量が大きい
  • 風通しの良い関係

--”元気に楽しく働く”-- 《0からのスタートを一緒に★》

飲食店未経験で入社した私。
実は、対面での接客自体もはじめてで、
慣れるまでは、メンタル的に疲れてしまうことも多々…。

そんな私でしたが、入社してからわずか2年で、人気店の店長を任されることに!
未経験から、こんなに順調にステップアップできた理由は2つ。

1つ目は、勤務環境!
飲食店ってサービス業だから、休みも少なく、プライベートが充実できないー。
そんなイメージを持っていたのですが、当社では一切そんなことはありませんでした!
会社として、”オン”と”オフ”のメリハリを大切にしているので、
しっかりとリフレッシュできるように月に8日の休みはしっかり確保してくれます★
無理な残業もなく、普通の会社に比べたらかなり少ないです!!

★---お堅い上下関係は一切ナシ---★
とにかく仲が良い!!
就業後に従業員同士で遊びに行ったり、店長と一緒に賄いを食べたり
プライベートで仲が良いからこそ、チームワークは抜群です!!
店長が一番気さくで、仕事の合間に冗談が飛び交う店舗もあります(笑)
メリハリをつけながら、仲間と楽しく働けるー。
こんな働きやすい環境が、全くの未経験からでも続けられた理由です!

2つ目は、ステップアップしやすい環境だということ。
ネットの口コミなどで人気を得ている当社は、近年続々新店がオープン中。
2019年4月にも新たに2店舗を展開予定と、まさにうなぎ登り状態。
だからこそ、店長補佐、店長のポストが多数生まれているんです。

会社も社員一人ひとりの将来をしっかり考えてくれているからこそ、
頑張っていれば、しっかりとそのチャンスを掴むことができます。
私の場合も、2年経ったときに突然「店長やってみない?」と声をかけられました(笑)
次の目標は、複数店舗を取りまとめるエリアマネージャーです!

しっかりと評価してくれて、それに見合ったフィールドを用意してくれる。
そんな当社だからこそ、着実にキャリアを積むことが出来ました!

…………………………………………………………………………………………

『オフィスでパソコンに向かって一人仕事するのも良いけど、
目の前のお客様のために、チームワークを発揮するのもいいじゃない!』

私は人との出会いが人生を大きく左右すると考えています。
なので、多くの方とお会いさせていただきます!

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
□◆店舗運営スタッフ◆□希望、意欲次第では本社勤務へのステップアップも目指せる環境です★
仕事内容
まずは簡単なことから!成長に応じて段階的に業務をお任せしていきます◎
▽まずは簡単な業務から♪
・ホールでの接客
・簡単な調理補助

▽成長に応じて徐々に…。
・仕込み
・盛り付け
・精算業務
・運営業務 など

一連の流れが身に付いたら、先輩の判断でいよいよ1人立ち★
お店を支える大切な一員として、共にお店を、会社を盛り上げていきましょう!

◆□--抜群のチームワークでお客様の満足度へ!!--□◆
お客様一人ひとりへ、満足を提供することが私たちのゴール。
そのためにも、厨房、ホールが一丸となって業務に取り組みます。
最後に「ご馳走様!」「おいしかったよ」など声をいただける時のやりがいは充分◎
時にはお互いに助け合いながら、最高の"精一杯"を提供しましょう!

◆□--個性を重要視--□◆
人は、それぞれに得意・不得意があるもの。
そんな個性をしっかりと理解した上で、じっくりと成長をサポートします!
例えば、大声で元気よく接客するのはとても大切なことですが、
飲食店未経験の方からしたらちょっとハードルが高いですよね?
おもてなしするという心さえあれば、最初は声が出なくてもOK!
ちょっと自信がない…という方もご安心ください♪

◆□--適材適所に応じた環境!--□◆
店舗に出るのはちょっと…
でも!もの造りが好きな方へ★
主に麺作りやスープ作りを行う、
セントラルキッチンスタッフのポジションも◎
初めての方でも丁寧にお教えします♪

◆□--あなたの意欲、無駄にしません!--□◆
将来的にキャリアを築いていきたいという方には、当社がピッタリ。
基本的な業務が身についてきたら、まずは店長補佐として、
売上管理、従業員のシフト調整など、少しづつ業務に携わっていただきます。
もちろん、店長が手取り足取りサポート!じっくりと知識を身につけてください。
業務に慣れてきたら、副店長として、店長と共にお店を支えてください♪
求める人材
《飲食未経験、正社員デビューもOK!!!》 私たちと楽しく働きませんか?!
---★完全人柄重視の採用★---
・明るく元気で向上心を持って取り組める!
・何事にもポジティブに考えられる!
・人と話す、接するのが好き!
こんな方にはピッタリの職場です♪
でも………
・人と話すのは得意じゃない…
・賑やかな雰囲気が苦手だけど挑戦したい!
この求人を見て「飲食もいいかも」「楽しそう」なんて思ったあなた。
どんな想いも、しっかりとサポートします!!!

◆--やりたいこと、一緒に見つけませんか?--◆
「まだ将来に迷っている」
「何がしたいのか分からない…」
なんて方も大歓迎です!あなたの今も、将来も、徹底的に応援します!
勤務地
《東京・神奈川・台湾の全13店舗での同時募集!》 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。
◎つけめん玉
本店/神奈川県川崎市川崎区追分町6-12
品達店/東京都港区高輪3-26-20
東京駅店/東京都千代田区丸の内1-9-1 東京駅一番街地下1階
台湾林口店/新北市林口區文化三路一段356號

◎玉 赤備
本店/神奈川県川崎市川崎区砂子2-2-1
アクアシティお台場店/東京都港区台場1-7-1

◎バラそば屋
中野店/東京都中野区中野5-59-14
阿佐ヶ谷店/東京都杉並区阿佐ヶ谷北2-13-2
上板橋店/東京都板橋区上板橋2-36-2

◎つけめん三三七
本店/神奈川県川崎市川崎区小川町9-7
大森店/東京都大田区山王2-2-13

◎ラーメン超大吉
東京都台東区上野6-6-4

◎環2家
神奈川県横浜市港南区下永谷3-3-21
勤務時間
シフトによる一カ月単位での変形時間労働制
→月平均労働時間173時間(週平均40時間)

【勤務例】
9:00〜18:00
12:00〜21:00
18:00〜翌3:00
※いずれも実働8時間、休憩1時間
※店舗によって異なります。
休日・休暇
《休日》
シフト制により月8日

《休暇》
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇 ★男女ともに取得実績あり!
育児休暇
給与

年収:300〜600万円

月給25万5820円〜
固定月給19万円〜(残業代無)
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※上記には45時間分の固定残業代(7万1820円〜)が含まれています。
超過分は別途支給します。

【固定残業代制】
(固定残業代71,820円含む)※固定残業代は45時間分71,820円、時間超過分は追加支給

超過分は別途支給します。

【年収例】
年収351万円(24歳/入社1年目/店舗スタッフ/月収27万円+賞与+各種手当)
年収390万円(28歳/入社2年目/店舗スタッフ/月収30万円+賞与+各種手当)
年収550万円(31歳/入社3年目/店長/月収45万円+賞与+各種手当)
試用期間
(試用期間有り) 2ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
昇給:年2回
賞与:年1〜2回
※業績により変動します。
諸手当
◇交通費全額支給
◇家族手当(配偶者:月5000円、子1人につき:月5000円※第3子まで)
◇残業手当
福利厚生
◇社会保険完備
◇まかない補助
◇独立支援制度
◇制服貸与
◇時短勤務制度(規定あり)
◇転勤に伴う支援金
◇引越し費用補助※会社規定による
◇社員寮完備※一部店舗のみ
◇社外研修
◇雇地研修
--------------------------------
◆◇各種レクリエーション◇◆
・食べ歩き
ラーメン好きにはたまらない!
研修も兼ねたラーメンの食べ歩き♪

・社員旅行
毎年国内旅行でしたが、
現在、”海外旅行”も検討中★
昨年は鹿児島へ♪

・新年会!忘年会!
全社員参加で毎年開催の恒例イベント!
★他にも随時多数のイベントを開催!

あなたの「希望」を叶えるポイント

商品・サービスの知名度が高い

東京、神奈川に12店舗。さらには台湾にも1店舗を展開する当社。
現在「つけめん玉」をはじめとした6ブランドを展開しており、
そのどれもが口コミを中心に話題を呼び、連日行列が絶えません。
今年4月には新店舗の開店、新業態への挑戦など、今まさに急成長中。
この会社規模の拡大に伴って、店長はもちろん、複数店舗を取りまとめるマネージャーや、
本社でのポストも続々生まれています。
これからキャリアを築いていきたい方はもちろん、将来のことでまだ迷っているという方も…、
入社するには今がまさに絶好のタイミングです!

東京、神奈川に12店舗。さらには台湾にも1店舗を展開する当社。
現在「つけめん玉」をはじめとした6ブランドを展開しており、
そのどれもが口コミを中心に話題を呼び、連日行列が絶えません。
今年4月には新店舗の開店、新業態への挑戦など、今まさに急成長中。
この会社規模の拡大に伴って、店長はもちろん、複数店舗を取りまとめるマネージャーや、
本社でのポストも続々生まれています。
これからキャリアを築いていきたい方はもちろん、将来のことでまだ迷っているという方も…、
入社するには今がまさに絶好のタイミングです!
社員の裁量が大きい

複数店舗を統括するエリアマネージャーが店舗へ足を運ぶ頻度も高い当社。
その理由は、現場の動きを把握するためというのはもちろん、
現場で働く社員とコミュニケーションを図ることが一番の目的!
社員の声を第一と考える当社では、これまで様々なことが現場発信で決まってきました!
例えば、「社長賞」「奨励賞」「アルバイト賞」などの表彰制度も、
「頑張ったらすぐに評価されたい!」という声から生まれたものなんです。
ただの店舗スタッフとしてではなく、会社の大切な一員としてお迎えします。
あなたのアイデアも気軽に発信してください♪

複数店舗を統括するエリアマネージャーが店舗へ足を運ぶ頻度も高い当社。
その理由は、現場の動きを把握するためというのはもちろん、
現場で働く社員とコミュニケーションを図ることが一番の目的!
社員の声を第一と考える当社では、これまで様々なことが現場発信で決まってきました!
例えば、「社長賞」「奨励賞」「アルバイト賞」などの表彰制度も、
「頑張ったらすぐに評価されたい!」という声から生まれたものなんです。
ただの店舗スタッフとしてではなく、会社の大切な一員としてお迎えします。
あなたのアイデアも気軽に発信してください♪
風通しの良い関係

「一丸となってお店を支えている」という意識をしっかりもったメンバーがそろっているので、
店長だろうと、アルバイトだろうと社歴に隔たりなく、必要な時にはお互いが助け合う風土です。
その分、オフの時は思いっきり力を抜く!お昼の時間を過ぎて少し余裕が出てきた時には、
雑談をまじえて笑い合うことも♪
どの店舗でも、とにかくメンバー同士の仲が良いので、
営業終わりにみんなで飲みに行くなんてことも多々あります◎
また、エリアマネージャーなど、本部の社員との距離感も近いので、
職場環境や仕事のことはもちろん、個人的な悩みでも構いません!
なんでも気軽に相談できます!

「一丸となってお店を支えている」という意識をしっかりもったメンバーがそろっているので、
店長だろうと、アルバイトだろうと社歴に隔たりなく、必要な時にはお互いが助け合う風土です。
その分、オフの時は思いっきり力を抜く!お昼の時間を過ぎて少し余裕が出てきた時には、
雑談をまじえて笑い合うことも♪
どの店舗でも、とにかくメンバー同士の仲が良いので、
営業終わりにみんなで飲みに行くなんてことも多々あります◎
また、エリアマネージャーなど、本部の社員との距離感も近いので、
職場環境や仕事のことはもちろん、個人的な悩みでも構いません!
なんでも気軽に相談できます!

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
2019年4月にラーメン店として新たに2店舗、また他業態の飲食店2店舗をオープン予定です。これまで着実に客数を伸ばしてきた当社だからこそ、まさに成長期を迎えており、会社として今後の可能性は無限大。だからこそ、会社の今後を担ってくれる20代の若手の採用を行うことにしました。できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。まずはお気軽にご応募ください!
2019年4月にラーメン店として新たに2店舗、また他業態の飲食店2店舗をオープン予定です。これまで着実に客数を伸ばしてきた当社だからこそ、まさに成長期を迎えており、会社として今後の可能性は無限大。だからこそ、会社の今後を担ってくれる20代の若手の採用を行うことにしました。できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。まずはお気軽にご応募ください!
選考のポイント
完全人柄重視の採用を行っています。あなたの過去や今よりも、今後をどう考えているか、それを当社でどうカタチにしていきたいかなどをお聞かせいただければと思います。もちろん、生活のためにという方でもOK。無理やり、店長を目指したいです!など理由をつける必要はありません。面接当日はお互いにありのままで、リラックスしてお話しましょう!
完全人柄重視の採用を行っています。あなたの過去や今よりも、今後をどう考えているか、それを当社でどうカタチにしていきたいかなどをお聞かせいただければと思います。もちろん、生活のためにという方でもOK。無理やり、店長を目指したいです!など理由をつける必要はありません。面接当日はお互いにありのままで、リラックスしてお話しましょう!
先輩社員
先輩の入社理由
実は、私自身ラーメン屋をやっていました。その時は個人経営ということもあり、休みもとれず、当然福利厚生なんかも最低限…という生活。将来の安定を考えた末、多くの人気店を運営している玉に転職を決意しました。
とにかく当社は社員のプライベートの充実を優先して考えてくれる会社です。月に8日の休日はしっかり確保できますし、当然福利厚生まわりもしっかり整備。
また、相談次第では柔軟な勤務体系を用意してくれるので、様々なライフイベントへの不安もなく、安心して働き続けられる環境です。
それができるのも、本社で店舗を管理してくれている社員との距離感が近いからですね。普通、本社の社員がお店に来るっていうと、スタッフ全体に緊張感が走ると思うんですが、そんなことは一切ありません。お店やラーメンに関するアイデアを言ったり、個人的な相談をすることもあります!
実は、私自身ラーメン屋をやっていました。その時は個人経営ということもあり、休みもとれず、当然福利厚生なんかも最低限…という生活。将来の安定を考えた末、多くの人気店を運営している玉に転職を決意しました。
とにかく当社は社員のプライベートの充実を優先して考えてくれる会社です。月に8日の休日はしっかり確保できますし、当然福利厚生まわりもしっかり整備。
また、相談次第では柔軟な勤務体系を用意してくれるので、様々なライフイベントへの不安もなく、安心して働き続けられる環境です。
それができるのも、本社で店舗を管理してくれている社員との距離感が近いからですね。普通、本社の社員がお店に来るっていうと、スタッフ全体に緊張感が走ると思うんですが、そんなことは一切ありません。お店やラーメンに関するアイデアを言ったり、個人的な相談をすることもあります!

企業情報

設立
2010年
代表者
代表取締役 玉川 正視
従業員数
社員30名、アルバイト約120名(2018年11月現在)
資本金
1000万円
本社所在地
〒210-0001
神奈川県川崎市川崎区本町1-3-15 本町サミットビル203
事業内容
■ラーメン・つけ麺店の運営
『つけめん玉』『つけめん三三七』『東京煮干中華そば』『赤備』『バラそば屋』『ラーメン超大吉』の6ブランドを展開中!
ホームページ

応募方法

応募方法
ここまでお読みいただきありがとうございます!
出来るだけ多くの方とお会いしたいと考えております、
少しでも興味を持った方は、下記の「応募ページへ」をクリックしてご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
ここまでお読みいただきありがとうございます!
出来るだけ多くの方とお会いしたいと考えております、
少しでも興味を持った方は、下記の「応募ページへ」をクリックしてご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
選考プロセス
Re就活より応募

書類選考

面接

内定

※面接日時、入社日はご相談に応じます。
※ご応募から内定までは2週間〜1ヵ月を予定しています。
Re就活より応募

書類選考

面接

内定

※面接日時、入社日はご相談に応じます。
※ご応募から内定までは2週間〜1ヵ月を予定しています。
連絡先
〒210-0001
神奈川県川崎市川崎区本町1-3-15 本町サミットビル203
044-200-4761/採用担当まで
※「Re就活を見た」と言っていただけるとスムーズです。
〒210-0001
神奈川県川崎市川崎区本町1-3-15 本町サミットビル203
044-200-4761/採用担当まで
※「Re就活を見た」と言っていただけるとスムーズです。

【店舗運営スタッフ】※面接確約※とにかく楽しく働く!!月給25.5万〜/プライベート充実◎/未経験◎

  • 株式会社玉
  • 掲載終了まで
    あと6
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検索条件及び掲載内容について

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雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
「Re就活 お問い合わせフォーム(質問箱) 」