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最終更新日
2019/10/25(金)
掲載終了予定日
2019/11/21(木)

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【総合職】地域に寄り添い、暮らしを支える仕事です。土日休み&残業少なめでアナタの暮らしも大切に!

生活協同組合コープぎふ

求人概要

業種
食料品/専門商社(食品関連)/団体・連合会・官公庁・独立行政法人
職種
ルート営業
年収
300〜400万円
勤務地
岐阜県
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業ほぼなし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • ワークライフバランスを重視
  • 福利厚生が自慢
  • 教育制度・研修が充実

未経験・第二新卒を積極採用中!研修制度が充実しているので、自分のペースで成長できます。

コープぎふをご利用されている組合員さまに、
食品や日用品をお届けするのが私たちの仕事!
岐阜県内では3〜4軒に1軒がコープぎふを利用しており、
たくさんの方がコープぎふの配達を心待ちにしているんです。

でも、組合員さまはただ商品を待っているのではありません。
嬉しいことに、組合員さまの多くは、
“私たちが来ること”を楽しみに待っていてくれるんです!
「この前のリンゴ美味しかったよ」と感想を聞かせてくれたり、
「お兄ちゃんいつもありがとう」とお子さんが手紙をくれたり。
コープぎふの組合員さまは温かく迎えてくれる方ばかり♪

地域の暮らしを大切に支えていく私たちの仕事は、
心温まる出来事や出会いで溢れています。

 * * *

\コープぎふは職員の暮らしも大切にしています!/
★原則土日休みでプライベートも楽しめます。
★残業は月平均12h程度で少なめです。
★さまざまなお祝い金など福利厚生が充実しています。
★将来は色々なキャリアアップが目指せます。
★女性職員も男性職員も育休を取得しています。

このような働きやすい環境づくりが評価され、
「ファミリーフレンドリー企業」を受賞したり、
「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」や
「くるみんマーク」に認定されています。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
総合職
仕事内容
組合員さまに商品をお届けする「地域担当」からスタート!将来的には色々なキャリアを目指せます。
【地域担当の仕事は――】
組合員さまに、ご注文いただいた商品をお届けする仕事です。
何度も訪問しているうちに、組合員さまとは自然と仲良くなるので、
針の穴に糸を通してあげたり、高い棚にある荷物を取ってあげたり、
ちょっとしたお困りごとを手伝いながらコミュニケーションを楽しんでいます。

曜日ごとにまわるルートは決まっており、月〜金まで5つのルートを担当します。
先輩と同乗しながら仕事を覚え、月曜日のルートを1人でまわれるようになったら、
次は火曜日のルートを一人でまわれるように……など、1つずつまわれるルートを増やしていきます。

【将来的には――】
最初はみんな「地域担当」からスタートしますが、
地域担当をまとめるリーダー、カタログ制作、バイヤーなど、
色々なキャリアアップを目指すことができます。
求める人材
未経験・第二新卒歓迎/要普通自動車免許(AT限定不可・内定後に取得でok) ★男女ともに活躍中!
【こんな方はぜひ!】
■コミュニケーションを楽しめる方
■地域社会に貢献したい方
■失敗を恐れずどんどん挑戦したい方
■仕事もプライベートも大切にしたい方
■困っている人を見ると放っておけない方

私たちがこだわっているのは「目の前の組合員さんに最善を尽くす」こと。
通常業務以外のことでもちょっとしたお困りごとをお手伝いするなど、
自分の裁量で喜ばれることを追求できるから、ストレスなく仕事ができます!

*トラック乗車の都合上、自動車免許がAt限定の方は、限定解除をしていただきます。(入協決定後)
2017年3月以降に免許取得の方は、準中型免許(費用全額補助有)を取得していただきます。
勤務地
岐阜県内9カ所の共同購入事業所 
各務原市・羽島郡岐南町・岐阜市・大垣市・関市・多治見市・恵那市・下呂市・高山市
勤務時間
8:45〜17:30又は9:15〜18:00(休憩1時間)
※月平均所定外労働時間:12.4時間(2018年度実績)
休日・休暇
■週休2日制(原則、土日休み)
■ゾーン休(週休とは別に取得する休み/上期3日・下期3日)
■有給休暇(前年度の平均取得日数:10.2日/年)
■特別休暇
・生理休暇(毎潮時1日)
・妊婦通院休暇(月1日)
・配偶者出産休暇(出産日を含む前後1週間で2日)
・永年勤続休暇(勤続20年:3日、勤続30年:5日)
・裁判員・検察審査員休暇(選任された場合の所要日)
・子の看護休暇(就学前の子1人5日、2人以上10日)
・出産休暇(出産前後16週間)
・介護休暇(要介護の家族1人5日、2人以上10日)
■育児休業(男女問わず子が3歳まで取得可能)
■介護休業(対象家族1人につき通算1年間)
給与

年収:300〜400万円

■四大卒・大学院了    月給200,300円〜
■短大・専門学校・高専卒 月給189,800円〜
■高校卒         月給175,000円〜

既卒の方も最終学歴に準じます。

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
310万〜320万(25歳/ボーナス2回)担当
330万〜380万(27歳/ボーナス2回)担当
350万〜410万(29歳/ボーナス2回)リーダー
試用期間
(試用期間有り) 3カ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)
諸手当
■家族手当
■特別調整給(住宅手当)
■時間外手当(固定残業代の支給ではありません)
■休日出勤手当
■通勤手当
■共済手当
福利厚生
■社会保険制度完備
■退職金制度
■役職員共済
■労働組合有
■育児短時間制度
■介護短時間制度
■互助会制度
・各種給付金(結婚祝い・出産祝い・入学祝い・住宅取得祝い・休業保障・入院見舞・災害見舞・弔慰金など)
・カフェテリア(ポイントを付与し、ポイントの範囲で親睦会補助、自己啓発補助、花束プレゼントなどを実施)
・サークル補助(釣り、アウトドア、ゴルフ、バイクなど6人以上のサークルに活動費を補助)

※転勤に伴い、ご自宅から通えない場合は転勤住宅手当があります。
42,500円以内の物件でしたら、個人負担6,500円で借りていただけます。
(基準外の物件の場合、オーバー分を個人負担)その他、敷金・礼金の補助有)

あなたの「希望」を叶えるポイント

ワークライフバランスを重視

女性職員はもちろん男性職員も育休を取得しており、みんなワークライフバランスを大切にしながら働いています。そのうえで、2018年からは土曜日を原則的にすべてお休みにするなど、より働きやすい環境を目指して改革を進めています。有給休暇も年間9日以上は取得されていますが、今後はもっともっと取得日数を増やしていく方針!残業も月平均11時間程度と少なめで、事務所内での仕事を減らせるよう端末をお渡しています。

女性職員はもちろん男性職員も育休を取得しており、みんなワークライフバランスを大切にしながら働いています。そのうえで、2018年からは土曜日を原則的にすべてお休みにするなど、より働きやすい環境を目指して改革を進めています。有給休暇も年間9日以上は取得されていますが、今後はもっともっと取得日数を増やしていく方針!残業も月平均11時間程度と少なめで、事務所内での仕事を減らせるよう端末をお渡しています。
福利厚生が自慢

職員の親睦や福利厚生を目的とした互助会制度があり、結婚・出産・入学・住宅取得など人生の節目となるタイミングではお祝金を支給しています。また、家庭の都合で育児休業や介護休業を取得しなくてはいけない場合も安心して休めるよう、休業中の賃金を雇用保険と互助会制度で補償しています。他にも親睦会・サークル活動等の費用を補助する制度や住宅費を補助する制度など、嬉しい制度がたくさんあり、安心して働ける環境を整えています。

職員の親睦や福利厚生を目的とした互助会制度があり、結婚・出産・入学・住宅取得など人生の節目となるタイミングではお祝金を支給しています。また、家庭の都合で育児休業や介護休業を取得しなくてはいけない場合も安心して休めるよう、休業中の賃金を雇用保険と互助会制度で補償しています。他にも親睦会・サークル活動等の費用を補助する制度や住宅費を補助する制度など、嬉しい制度がたくさんあり、安心して働ける環境を整えています。
教育制度・研修が充実

入協(入社)後の導入研修をはじめ、安全運転研修など未経験者でも安心してスタートできるように充実した研修制度をご用意しています。安全運転研修は自動車学校を貸し切って行うので、クルマの運転に自信がない方でも安心!また、配属先では教育担当の先輩がついて、一人ひとりのペースに合わせて成長をサポートします。他にもパソコン研修、ホスピタリティ研修、コミュニケーション研修、産地研修、コーチング研修など、さまざまな研修を受けることができます。

入協(入社)後の導入研修をはじめ、安全運転研修など未経験者でも安心してスタートできるように充実した研修制度をご用意しています。安全運転研修は自動車学校を貸し切って行うので、クルマの運転に自信がない方でも安心!また、配属先では教育担当の先輩がついて、一人ひとりのペースに合わせて成長をサポートします。他にもパソコン研修、ホスピタリティ研修、コミュニケーション研修、産地研修、コーチング研修など、さまざまな研修を受けることができます。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
コープぎふの組合員数は年々増えており、現在は24万1,296人の方にご利用いただいています。これは世帯率で計算すると3〜4軒に1軒がコープぎふを利用しているということ。これからも地域に欠かせない存在として、より多くの方々の暮らし支えていくために、新卒に限らず第二新卒や中途社員を積極的に採用したいと考えています。
コープぎふの組合員数は年々増えており、現在は24万1,296人の方にご利用いただいています。これは世帯率で計算すると3〜4軒に1軒がコープぎふを利用しているということ。これからも地域に欠かせない存在として、より多くの方々の暮らし支えていくために、新卒に限らず第二新卒や中途社員を積極的に採用したいと考えています。
選考のポイント
コープぎふでは1次選考の後に一緒に面接を受けた仲間と生協商品を食べながら、お喋りする時間を設けています。また、2次選考では職員に帯同して、実際の仕事を体感したり、リアルな声を聴く機会を設けたりしています。人物重視で採用を行っているので、あまり堅苦しく考えず、リラックスして色々な人との交流を楽しんで欲しいです。
コープぎふでは1次選考の後に一緒に面接を受けた仲間と生協商品を食べながら、お喋りする時間を設けています。また、2次選考では職員に帯同して、実際の仕事を体感したり、リアルな声を聴く機会を設けたりしています。人物重視で採用を行っているので、あまり堅苦しく考えず、リラックスして色々な人との交流を楽しんで欲しいです。
先輩社員
先輩の入社理由
人や社会の役に立ちたい――という気持ちは強く、コープぎふに入協(入社)しました。コープぎふは母親が利用していて、昔から知っていましたし、体を動かすことが好きなので自分に向いていると思ったんです。
この仕事を始めて一番驚いたのは組合員さんからの感謝の言葉でした。商品をお届けするのが仕事ですから、当たり前のことをしているつもりなのに、「雨の中ありがとう」「いつも助かってるよ」など、たくさん声を掛けていただけるのは嬉しい驚きでしたね。
夏は体力的にキツイと思うこともありますが、土日はしっかり休めるので、気持ちにゆとりがあります。友達と遊びに行ったり、職場の仲間と銭湯や野球観戦に行ったり、プライベートをしっかり楽しめるのも嬉しいです。
人や社会の役に立ちたい――という気持ちは強く、コープぎふに入協(入社)しました。コープぎふは母親が利用していて、昔から知っていましたし、体を動かすことが好きなので自分に向いていると思ったんです。
この仕事を始めて一番驚いたのは組合員さんからの感謝の言葉でした。商品をお届けするのが仕事ですから、当たり前のことをしているつもりなのに、「雨の中ありがとう」「いつも助かってるよ」など、たくさん声を掛けていただけるのは嬉しい驚きでしたね。
夏は体力的にキツイと思うこともありますが、土日はしっかり休めるので、気持ちにゆとりがあります。友達と遊びに行ったり、職場の仲間と銭湯や野球観戦に行ったり、プライベートをしっかり楽しめるのも嬉しいです。

企業情報

設立
1999年3月21日(県内3生協統合による)
代表者
理事長 大坪光樹 
従業員数
1,232名(正規職員385名、定時職員824名、福祉常勤専任職員23名)
資本金
42億2,268万円(出資金額/2019年3月20日現在)
売上高
266億1,307万円(総事業高/2018年度)
本社所在地
岐阜県各務原市鵜沼各務原町1-4-1
事業所
【共同購入事業所】県内9カ所
各務原市・羽島郡岐南町・岐阜市・大垣市・関市・多治見市・恵那市・下呂市・高山市
【店舗】県内6カ所
各務原市・岐阜市(2カ所)・可児市・多治見市・恵那市 
事業内容
■共同購入事業(グループ購入・コープ宅配・ステーション購入)
■店舗事業
■介護事業
■住宅事業
■生活サービス事業
■共済・保険事業
■葬祭事業
■夕食宅配事業
ホームページ

応募方法

応募方法
最後までお読みいただきありがとうございます。
まずは応募ページからお気軽にエントリーください。
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選考プロセス
【Step1】エントリー
 ▼
【Step2】1次選考(説明会・面接・筆記試験)
※お菓子やジュースなど生協商品をご用意しています!
 ▼
【Step3】2次選考(職場体験・面接)
※午前中は職員に帯同して仕事を見学しながらリアルな声を聞いてください!
※午後から役員による最終面接を行います。
 ▼
【Step4】内定
【Step1】エントリー
 ▼
【Step2】1次選考(説明会・面接・筆記試験)
※お菓子やジュースなど生協商品をご用意しています!
 ▼
【Step3】2次選考(職場体験・面接)
※午前中は職員に帯同して仕事を見学しながらリアルな声を聞いてください!
※午後から役員による最終面接を行います。
 ▼
【Step4】内定
連絡先
生活協同組合コープぎふ  人事部 佐橋南菜
〒509-0197 岐阜県各務原市鵜沼各務原町1-4-1
TEL:058-370-6864
Mail:coop-gifu.saiyo@tcoop.or.jp
生活協同組合コープぎふ  人事部 佐橋南菜
〒509-0197 岐阜県各務原市鵜沼各務原町1-4-1
TEL:058-370-6864
Mail:coop-gifu.saiyo@tcoop.or.jp

【総合職】地域に寄り添い、暮らしを支える仕事です。土日休み&残業少なめでアナタの暮らしも大切に!

  • 生活協同組合コープぎふ
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