最終更新日
2020/06/02(火)
掲載終了予定日
2020/06/23(火)

【モノづくりエンジニア】「息子 娘を入れたい企業2019」に選出!“定年まで安心して働ける”会社です。

株式会社デザインネットワーク

求人概要

業種
機械関連/ソフトウェア・情報処理/アウトソーシング
職種
技術系(電気、電子、機械)
初年度想定年収
350〜500万円
勤務地
関東すべて/東海・中部すべて/宮城県/新潟県/山梨県/大阪府
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 教育制度・研修が充実
  • ワークライフバランスを重視
  • 風通しの良い関係

なぜ当社が「息子 娘を入れたい企業」に選ばれたのか、その理由をご紹介させていただきます★

デザインネットワークは「エンジニアが作った、エンジニアのための会社」。
アウトソーシング会社として、日本のモノづくりを担う数々のメーカーに最先端且つ質の高い設計技術を提供しています。
通信・音響機器や自動車、航空宇宙まで、さまざまな分野での実績を有しているため、各方面から多くのニーズが寄せられているんです。

そんな当社、実は昨年「息子 娘を入れたい企業2019」に選ばれました。

■━━━━━━━━━━━━━━━━■
 「息子 娘を入れたい企業2019」に
 当社が選ばれた《4つ》のポイント☆
■━━━━━━━━━━━━━━━━■

(1)高水準の待遇

未経験の方も月給24万円〜スタート。ボーナスは昨年度実績で4.21ヶ月分支給。
同業他社と比較しても、かなり高水準と言えると思います。

(2)年間休日123日で、メリハリをつけて働ける

土日休みの完全週休2日制。
また、GWやお盆、年末年始には大型連休が取得できます。
有給休暇の取得日数も平均10日以上。計画的に月1日取得している人も多く「休みにくい雰囲気」は一切ありません。

(3)家族にも優しい制度が充実

当社では、30歳以降の配偶者がいる社員は、転居を伴う転勤がありません。
また、家族手当や住宅手当はもちろん、出産祝い、子どもの入学祝い、配偶者のお誕生日祝いをプレゼントする福利厚生も。
将来も長く働いていただくことを前提に、社員だけでなく、社員の家族にも優しい制度をたくさん用意しています。

(4)一人ひとりに合わせたカスタマイズ研修でスキルアップをサポート

当社の場合「まず現場で慣れてください」なんてことは言いません。
入社後は、当社独自の研修センターにて、まず“1〜2ヶ月の社内研修”を受けることが可能です。
研修内容は一律でなく、あなたのスキルや希望に合わせた「カスタマイズ研修」。
技術の基礎を学べることはもちろん、配属先のプロジェクトで必要になる知識やマナー、ビジネススキルまで教えていきます。

──上記が「息子 娘を入れたい企業2019」に当社が選ばれた主な理由です。
エンジニアとして生涯にわたり長く働き続けたいなら、「エンジニアを大切にする」当社に籍を置いて、自分らしく伸び伸びと働いてみませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
【モノづくりエンジニア】

★未経験の方も大歓迎(理工系限定)
★勤務地は仙台〜大阪までの9拠点。I・Uターンも歓迎です!
仕事内容
【あなたの学生時代の専攻や希望をもとに決定します】機械設計/電気・電子設計/ソフトウェア開発など

…□■《どんなお仕事?》■□…

さまざまなメーカーの開発部門にて設計に携わります。
【あなたのスキルに合わせた】最適なプロジェクトからスタートしましょう。
一つのプロジェクトは平均3年で、短いものでは3〜6ヶ月、長いもので10〜15年。人によって同じ分野を追求し続ける人、別分野の開発に挑戦する人、さまざまです。
あなたの希望に沿ったキャリアプランを叶えます!

■機械設計エンジニア
……ゆくゆくは最先端の製品開発にもチャレンジできます。
◎自動車(トランスミッション/内装に使われる樹脂製品/ドアミラーやバンバーなどの外装)
◎家電(液晶テレビの筐体・基盤の設計/ポータブルオーディオ)
◎各種製造装置
◎通信機器  ……など

■電気・電子設計エンジニア
……回路設計・実装設計、制御設計(電気・電子)、デジタルIC設計、アナログIC設計、システムLSI設計など。
◎自動車(電子部品周辺の回路設計)
◎映像機器・音響機器(DVD)
◎半導体製造装置
◎各種民生機器・各種産業機器・各種製造装置 ……など

■ソフトウェア開発
……マイコン・通信・計測分野での制御ソフトやアプリケーションの開発全般をお任せします。
◎マイコン組込み系ソフト開発
◎自動車の制御装置 (ステアリング/自動安全ブレーキのシステム)
◎カーナビ・携帯電話などの各種制御機器向け開発
◎LSI関係開発
◎Androidアプリケーション開発   ……など
求める人材
【既卒・第二新卒歓迎】未経験の方:理工系の専門学校卒以上/経験者:学歴・出身学部学科不問
◆未経験の方──理工系の専門学校卒以上
◆業界・職種経験をお持ちの方──学歴・出身学部学科を問いません

「技術」と「サービス」を提供している当社。
お客様には技術だけでなく、プラスアルファを提供しています。
サービス業のアルバイト経験がある方は、その接客スキルやホスピタリティが活かせますよ。
勤務地
東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・新潟・宮城・静岡・愛知・大阪の各プロジェクト先
★ご希望を最大限考慮し、配属先を決定します。
★U・Iターン歓迎!
★30歳以降の(配偶者あり)の転居を伴う転勤ナシ!
勤務時間
9:00〜17:50(休憩時間 12:00〜12:50)
休日・休暇
★年間休日123日

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■ゴールデンウィーク
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
給与

初年度想定年収:350〜500万円

月給240,000円〜340,000円

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
25歳:411万円(月給27万円+賞与)
30歳:505万円(月給34万円+賞与)
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)
※就業先により異なるため、就業条件明示書で明示します。
昇給・賞与
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)★昨年度実績4.21ヶ月分
諸手当
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■家族手当(配偶者:月1万6000円、子供1人につき6000円)
■住宅手当(単身者:月1万1460円〜1万5280円、配偶者あり:2万1390円〜2万7490円)※親元同居は支給なし
福利厚生
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄
■社員持株制度
■報奨金制度
■資格取得支援制度(当社が推奨する資格取得にかかった費用はすべて負担し、取得後は資格手当も支給)
■確定拠出年金制度
■通信教育制度
■保養所あり
■健康診断受診料補助(配偶者検診含む)
■入社後は……
▼入社時に機械系、電気電子系、ソフトウェア系の設計のいずれかに決定。
▼研修を実施。あなたのスキルに合わせた《カスタマイズ研修》で、社会人未経験の方には名刺の渡し方などビジネスマナー研修から実施します。タイミングを合わせて、新卒と同じ研修を受けることも可能です。
▼未経験の方は全員、当社の先輩がいるチームに配属。先輩の元でOJTを実施します。
▼今後の希望・勤務地など、年に1回の面談で相談しながらキャリアアップ(※)していきましょう。ソフトウェアから電気電子系へ、電気電子系から機械系へなどのジョブチェンジも可能ですよ!

(※)キャリアパスの一例……『エンジニア → チーフエンジニア → プロジェクトリーダー → コンサルタントエンジニア』。このほかに、階級ごとの試験を経て各スペシャリストを目指すことも可能。自由なキャリアパスを描けます。
Re就活から入社した先輩社員ご紹介@
・入社した日
→2019年3月1日

・入社理由
→もともと設計に興味があったところにスカウトが来て「息子娘を入れたい会社」と雑誌に掲載があり、安心できる会社だと思いました。

・研修内容、感想
→ CAD研修、ポリテクセンターにて加工実習など

・今、どんな仕事をしているか
→有機ELディスプレイ製造装置の設計開発
Re就活から入社した先輩社員ご紹介A
・入社した日
→2019年4月1日(19新卒)

・入社理由
→新卒で就活中、内定をもらった企業に入社を決意したが、内定者懇親会や内定式、事前研修を受けていると、「本当にこの会社で自分のやりたいコトができるのか」と不安になりました。そこで20代専門サイトのRe就活に登録したところ、当社を見つけ、「ここでなら自分のやりたい技術の仕事ができる」と思い入社致しました。

・研修内容、感想
→CAD研修、ポリテクセンターにて加工実習など

・今、どんな仕事をしているか
→受託設計グループでの業務
Re就活から入社した先輩社員ご紹介B
・入社した日
→2019年7月16日

・入社理由
→HPをみて、仲が良くて元気がある雰囲気を感じて良いなと思いました。

・研修内容、感想
→C言語基礎、電気電子基礎、組込みソフトの基礎、アプリ開発の基礎を研修中。学生時代の知識があるため、順調に進んでいます。

・今、どんな仕事をしているか
→現在も研修中でございます。

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

原則として、入社後に「研修センター」で1ヶ月〜3ヶ月ほど、研修を行います。
カリキュラムは、あなたのスキルに合わせてカスタマイズ。ほぼマンツーマンに近い研修です。
場所は大宮の「研修センター」で、遠い人には当社がウィークリーマンション(寮)もご用意しています。

この研修センターでは、入社時以外にも利用可能。
プロジェクトに必要な技術を習得したり、プロジェクトとプロジェクトの合間に技術をブラッシュアップするために利用するエンジニアが多数います。
またCAD検定試験など資格取得に向けた講習会を行ったり、有志で勉強会を行うなどの資格サポートも。

みなさんのスキルアップを、さまざまな形で支援しています。

そのほか、カタログからメニューを選べる「通信教育制度」も充実。
自己啓発したい方には、会社がその費用を一部負担しますよ!

原則として、入社後に「研修センター」で1ヶ月〜3ヶ月ほど、研修を行います。
カリキュラムは、あなたのスキルに合わせてカスタマイズ。ほぼマンツーマンに近い研修です。
場所は大宮の「研修センター」で、遠い人には当社がウィークリーマンション(寮)もご用意しています。

この研修センターでは、入社時以外にも利用可能。
プロジェクトに必要な技術を習得したり、プロジェクトとプロジェクトの合間に技術をブラッシュアップするために利用するエンジニアが多数います。
またCAD検定試験など資格取得に向けた講習会を行ったり、有志で勉強会を行うなどの資格サポートも。

みなさんのスキルアップを、さまざまな形で支援しています。

そのほか、カタログからメニューを選べる「通信教育制度」も充実。
自己啓発したい方には、会社がその費用を一部負担しますよ!
ワークライフバランスを重視

【土日祝休み】【年間休日123日】で、プライベートの時間をしっかり確保。

有給休暇の平均取得日数は10日以上。
計画的に月1日取得している人が多く、「休みにくい雰囲気」などは一切ありません。

大手家電メーカーに常駐することが多く、だいたいそのお客様先に準じているため、G.Wなどはほぼ全員が有給休暇を使って、大型連休にしています。
年末年始もクリスマスから休暇に入り、2週間の大型連休になることも少なくありません。

福利厚生は、将来も長く働けるよう、既婚者に手厚くなっています。
【家族手当】はもちろん【住宅手当】も家族持ちにより手厚く、【出産祝い】【入学祝い】など家族のイベントにも配慮。

なかでもユニークなのは【配偶者誕生祝い】会社からコスメなどのプレゼントが直接、ご自宅に贈られますよ♪

その他【永年勤続報奨金】は5年、10年、20年の節目に金一封を贈呈しています。

【土日祝休み】【年間休日123日】で、プライベートの時間をしっかり確保。

有給休暇の平均取得日数は10日以上。
計画的に月1日取得している人が多く、「休みにくい雰囲気」などは一切ありません。

大手家電メーカーに常駐することが多く、だいたいそのお客様先に準じているため、G.Wなどはほぼ全員が有給休暇を使って、大型連休にしています。
年末年始もクリスマスから休暇に入り、2週間の大型連休になることも少なくありません。

福利厚生は、将来も長く働けるよう、既婚者に手厚くなっています。
【家族手当】はもちろん【住宅手当】も家族持ちにより手厚く、【出産祝い】【入学祝い】など家族のイベントにも配慮。

なかでもユニークなのは【配偶者誕生祝い】会社からコスメなどのプレゼントが直接、ご自宅に贈られますよ♪

その他【永年勤続報奨金】は5年、10年、20年の節目に金一封を贈呈しています。
風通しの良い関係

当社は《エンジニアの、エンジニアによる、エンジニアのための》会社。
みなさんを大切にする気持ちは、どの会社にも負けていません。

基本的には月に1回、営業が現場を訪問してエンジニアと面談。もし社員が現場で悩んだら、すぐにフォローできる体制が整っています。
キャリアについても相談でき、希望の案件を伝えれば営業が探して取ってくることもありますよ。

また、社員間の交流も活発です。
月に1度は拠点の連絡会で顔合わせしますし、年に1回、社員総会(立食パーティー付き)を行なったり、拠点対抗の野球大会を開催したり。
そのほかBBQ、お花見、芋煮会、ボーリング、キャンプ、釣りなど、拠点ごとに多彩なイベントを催しています。

同好会も盛んで、マラソン、野球、フットサル、ゴルフ、模型同好会、カートなど、それぞれ趣味が同じ仲間と活動を楽しんでいますよ!
ちなみに社長もマラソン同好会に所属しています(笑)。

当社は《エンジニアの、エンジニアによる、エンジニアのための》会社。
みなさんを大切にする気持ちは、どの会社にも負けていません。

基本的には月に1回、営業が現場を訪問してエンジニアと面談。もし社員が現場で悩んだら、すぐにフォローできる体制が整っています。
キャリアについても相談でき、希望の案件を伝えれば営業が探して取ってくることもありますよ。

また、社員間の交流も活発です。
月に1度は拠点の連絡会で顔合わせしますし、年に1回、社員総会(立食パーティー付き)を行なったり、拠点対抗の野球大会を開催したり。
そのほかBBQ、お花見、芋煮会、ボーリング、キャンプ、釣りなど、拠点ごとに多彩なイベントを催しています。

同好会も盛んで、マラソン、野球、フットサル、ゴルフ、模型同好会、カートなど、それぞれ趣味が同じ仲間と活動を楽しんでいますよ!
ちなみに社長もマラソン同好会に所属しています(笑)。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
若い方はやはり「向上心」や「モノづくりへのやる気」を強く持っていると思います。
一度は他の道に就職し、その気持ちを忘れてしまった人も、「やはりモノづくりに戻りたい」という気持ちがくすぶっているなら、ぜひ当社に来ていただきたいのです。

当社の社風・文化に共感していただいたなら、ぜひ未来のため、私たちの「仲間」として当社を継承していってください。
若い方はやはり「向上心」や「モノづくりへのやる気」を強く持っていると思います。
一度は他の道に就職し、その気持ちを忘れてしまった人も、「やはりモノづくりに戻りたい」という気持ちがくすぶっているなら、ぜひ当社に来ていただきたいのです。

当社の社風・文化に共感していただいたなら、ぜひ未来のため、私たちの「仲間」として当社を継承していってください。
選考のポイント
「設計開発をしたい」「モノづくりに携わりたい」という気持ちのある方なら大歓迎です。
未経験でも、面接でその「やりたい」という気持ちが伝わってくればOK。

また、エンジニアはお客様先でのコミュニケーションが重要になる仕事。
コミュニケーションに長けている必要はありませんが、相手の言葉を理解して、自分を表現する力があるといいですね。
「設計開発をしたい」「モノづくりに携わりたい」という気持ちのある方なら大歓迎です。
未経験でも、面接でその「やりたい」という気持ちが伝わってくればOK。

また、エンジニアはお客様先でのコミュニケーションが重要になる仕事。
コミュニケーションに長けている必要はありませんが、相手の言葉を理解して、自分を表現する力があるといいですね。
先輩社員
先輩の入社理由
デザインネットワークに入社した、先輩たちの理由は──

「高専時代の先生に、社員を大事にしてくれる良い会社だよと勧めてもらったから」
「研修制度が手厚いことに感激!安心して入社しました」
「面接で私自身のことを知ろうとしてくれ、将来の希望を聞いてくれたから」
「エンジニア一人ひとりに対して、責任を持って育ててくれると実感できたから」
「前職では自分の希望するプロジェクトに行けなかった。ここなら、さまざまな設計・開発に携われると思った」 

などなど……。
理由はさまざまですが、それぞれの理由から当社の姿が垣間見えてきますね。

当社の面接はとてもフランクです。雑談形式で、肩の凝る硬い質問などはしません。
リラックスして、あなたの夢や、当社に期待することをお話ししてくださいね!
デザインネットワークに入社した、先輩たちの理由は──

「高専時代の先生に、社員を大事にしてくれる良い会社だよと勧めてもらったから」
「研修制度が手厚いことに感激!安心して入社しました」
「面接で私自身のことを知ろうとしてくれ、将来の希望を聞いてくれたから」
「エンジニア一人ひとりに対して、責任を持って育ててくれると実感できたから」
「前職では自分の希望するプロジェクトに行けなかった。ここなら、さまざまな設計・開発に携われると思った」 

などなど……。
理由はさまざまですが、それぞれの理由から当社の姿が垣間見えてきますね。

当社の面接はとてもフランクです。雑談形式で、肩の凝る硬い質問などはしません。
リラックスして、あなたの夢や、当社に期待することをお話ししてくださいね!

企業情報

設立
1995年1月
代表者
代表取締役 佐藤 明人
従業員数
570名(2020年4月1日現在)
資本金
7,000万円
売上高
42億8,400万円(2018年3月度実績)
本社所在地
東京都千代田区麹町3-6 住友不動産麹町ビル3号館4階
事業所
仙台テクニカルセンター/宮城県仙台市宮城野区榴岡4-2-8
宇都宮テクニカルセンター/栃木県宇都宮市東宿郷3-1-9
高崎テクニカルセンター/群馬県高崎市旭町46-2
新潟事務所/新潟県新潟市中央区米山5-1-25
首都圏テクニカルセンター/東京都千代田区麹町3-6 住友不動産麹町ビル3号館4階
静岡テクニカルセンター/静岡県静岡市葵区黒金町11-7 大樹生命静岡駅前ビル5F
名古屋テクニカルセンター/愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17
大阪オフィス/大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル3F
開発センター/埼玉県さいたま市大宮区宮町2-81
事業内容
デザインネットワークでは、
派遣または請負という形態でお客様の設計開発を支援する 「プロジェクト事業」
技術リサーチやアイデアの具現化・製品化を支援する 「R&D支援事業」
技術課題の解決を通して開発工程の設計や改善、コスト削減などを提案する 「コンサルティング事業」
の業務推進体制を整えています。

また、開発メーカーや教育機関において若手技術者の育成支援を目的とした活動にも取り組んでいます。
お客様のご予算や納期などさまざまなご要望に、きめ細やかにかつフレキシブルにお応えすることで、最高のソリューションを提供いたします。
当社HP
【ダイヤモンドセレクト2月号「息子 娘を入れたい会社2019」】電子版

応募方法

応募方法
まずはエントリーをお願い致します!
その後、面接日時候補日を個別ご連絡致します!

※WEB経歴書も選考に含まれますので、是非、ご記入お願い致します!
まずはエントリーをお願い致します!
その後、面接日時候補日を個別ご連絡致します!

※WEB経歴書も選考に含まれますので、是非、ご記入お願い致します!
選考プロセス
■Re就活より応募

■WEB経歴書選考

■面接(1or2回)※希望日時を調整させて頂きます。

■内定

★スピード選考をご希望の場合はエントリー時にお問い合わせ下さい!
■Re就活より応募

■WEB経歴書選考

■面接(1or2回)※希望日時を調整させて頂きます。

■内定

★スピード選考をご希望の場合はエントリー時にお問い合わせ下さい!
連絡先
デザインネットワーク 採用事務局
〒102-0083 東京都千代田区麹町3-6 住友不動産麹町ビル3号館4階
デザインネットワーク 採用事務局
〒102-0083 東京都千代田区麹町3-6 住友不動産麹町ビル3号館4階

【モノづくりエンジニア】「息子 娘を入れたい企業2019」に選出!“定年まで安心して働ける”会社です。

  • 株式会社デザインネットワーク
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雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
「Re就活 お問い合わせフォーム(質問箱) 」