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最終更新日
2021/04/13(火)
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2021/04/25(日)

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【サポートエンジニア】最先端IT技術で企業の抱える問題を解決へ!《住宅手当制度/賞与実績5ヵ月分》

株式会社クライム

  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/その他ソフトウェア・情報処理
職種
ヘルプデスク(IT系)
初年度想定年収
300〜450万円
勤務地
東京都/大阪府
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

海外発の最先端IT技術を日本企業へ導入、サポートまで。

「将来性のあるIT業界で働きたい」
「最先端の技術に触れる仕事がしたい」
「プログラミングの知識を活かして働きたい」

そんなあなたに、きっと当社はぴったりです。
是非このまま最後まで読み進めてみてくださいね。

海外から、クラウドや仮想化、データベースといった
最先端IT分野のユニークな製品を発掘し、
日本国内の企業へいちはやく紹介・販売・サポートする。
それこそが、当社クライムの強みです。

取引先は、開発元の海外ベンチャー企業や、販売先の国内大手企業など。
それぞれの課題に最適な製品をご提案することで
お客様と一緒に問題を解決していきます。

今回、私たちが募集するのは【サポートエンジニア】。
製品導入の検討から、購入後の技術導入支援まで、
営業社員とペアになってサポートするポジションです。

取り扱うのは、日本でまだ知られていない海外の製品。
そのため、自社開催セミナーで製品のプレゼンを行ったり、
海外で開催されるIT製品の展示会などにも出向きます。
グローバルなビジネススタイルを学ぶことができますよ。

また、派遣業務はありませんので、
派遣先で一人でトラブルを解決しないといけない…
という心配がないのも、特徴の一つです。

プログラミングの知識は少しで大丈夫!
当社では入社後に2ヵ月間の研修を行っていますので、
実務の経験がない方もご安心くださいね。
実際に、文系大学出身でITの知識はほぼゼロだった先輩も、
いまでは立派に活躍しています!

海外の技術は常に何歩も先を進んでいます。
これからの日本のIT技術の発展や安定に役立つべく
私たちは世界の先端を追いかけ続けます!

変化を感じられるグローバルなIT業界で、
最先端の製品に携わる『ワクワク』を、あなたも味わいませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種

サポートエンジニア《派遣常駐業務なし》

仕事内容

取扱い製品の紹介や技術提案をしたり、顧客からの問い合わせに対し解決策を提案します。
当社が取り扱うのは、まだ日本で知られていない、海外発の最先端の製品。

【具体的には・・・】
・製品導入をご検討中およびご利用中のユーザ/パートナーへの技術導入支援・サポート
・新規取り扱い製品の動作検証、技術資料(マニュアル、ホワイトペーパー、ブログ)の作成
・ユーザのためにユーザサイトでの製品の設定、テスト支援


スキルアップしたエンジニアは、ユーザ先やセミナーで製品紹介をすることもあります。

お客様へ提案を行い問合せ対応を続けた結果、製品を購入していただけたときや、
ご要望に応えられ「いい製品ですね。」と言っていただけたときに、
大きなやりがいを感じることができる仕事ですよ。

◎研修について
少しのプログラミング知識があれば問題ありません!
入社後に2ヵ月間の研修を行っていますので、
実務の経験がない方もご安心ください!
実際に、文系大学出身でITの知識はほぼゼロだった先輩も、
いまでは立派に活躍しています!

---【主な取引先】一部 ----------------------
 アイシン・エィ・ダブリュ株式会社
 株式会社アクサ生命
 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
 株式会社ぐるなび
 株式会社小松製作所
 東北電力株式会社
 UDトラックス株式会社
 日本生命株式会社
 日本電気株式会社
 富士通株式会社
 北電情報システムサービス株式会社
 マツダ株式会社
 ダイハツ工業株式会社
 北陸通信ネットワーク株式会社
 楽天株式会社 等

求める人材

【高卒以上/実務経験不問】プログラミングを学校で勉強 or 会社で学んだ方 ◎未経験OK!21新卒も歓迎!
・高卒以上
・多少なりともプログラミングの知識がある方

【このような方は歓迎します!】
・人に提案したり、プレゼンすることが好きな方
・変化を楽しみ、新しいものを吸収したり、勉強する姿勢がある方
・少数精鋭企業で、裁量権をもって働きたい方
・英語が嫌いではない方(製品の特性上、英語で書かれた資料を翻訳することがあります。※翻訳アシスト機能は使用します)
・PCやインターネット、IT業界に興味がある方

勤務地

本社(東京)または大阪(希望者のみ)◎転勤なし
■本社(東京)
東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目36-7

【アクセス】
東京メトロ「水天宮前」駅から徒歩1分、「人形町」駅から徒歩約5分

■大阪営業所
大阪市北区曽根崎新地2丁目2-16

【アクセス】
JR「北新地」駅 C61番出口から徒歩1分、「大阪」駅 桜橋口から徒歩4分、地下鉄四つ橋線「西梅田」駅 南口から徒歩1分

勤務時間

9:00〜18:00(休憩1時間)

休日・休暇

土曜、日曜、祝日、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

給与

初年度想定年収:300〜450万円

■大学卒
月給202,680円〜

■大学院了
月給221,560円〜


【固定残業代制】 1年目(大学卒)

(固定残業代14,680円含む)※固定残業代は10時間分14,680円、時間超過分は追加支給


1年目(大学院了)

(固定残業代16,060円含む)※固定残業代は10時間分16,060円、時間超過分は追加支給


2年目以降(大学卒)

(固定残業代44,040円含む)※固定残業代は30時間分44,040円、時間超過分は追加支給


2年目以降(大学院了)

(固定残業代48,180円含む)※固定残業代は30時間分48,180円、時間超過分は追加支給


1年目10時間、2年目以降30時間を超える残業が発生した場合、別途超過分を支給します。


【年収例】

500万円(30歳/入社6年目)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
東京本社:屋内禁煙
大阪営業所:屋内禁煙(ビル内に喫煙室あり)


昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年2回(夏季、冬季)約5ヵ月分
※会社の業績、本人評価により支給

諸手当

住宅手当2万円(当社規程により支給)
時間外勤務手当
交通費(5万円まで)
役職手当

福利厚生

・社会保険完備
・健康診断
・退職金制度
・慶弔見舞金
・資格取得支援
資格取得支援を行っており当社が認定した資格を取得した場合、受験料を負担します。
・研修制度
新人研修、最新技術勉強会、海外視察研修、シリコンバレー研修(成果をあげた社員が対象です)
・夏季用Yシャツを供与

新型コロナウイルス感染防止対策

●テレワークの導入有
交代で在宅勤務実施中

●社内における感染防止対策
除菌対策実施中
換気対策実施中
高いパティションを机間で準備

応募・選考について

応募方法

応募ページからご応募ください。

応募ページからご応募ください。

選考プロセス

Re就活より応募

書類選考

一次面接※営業部長と社員

二次面接※役員

内定

一次面接はオンラインでの対応も可能です。
お気軽にご相談ください。

Re就活より応募

書類選考

一次面接※営業部長と社員

二次面接※役員

内定

一次面接はオンラインでの対応も可能です。
お気軽にご相談ください。

連絡先

〒103-0014
東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目36-7蛎殻町千葉ビル4F
TEL:03-3660-9336
E-mail:saiyo@climb.co.jp
(株)クライム 採用担当まで

〒103-0014
東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目36-7蛎殻町千葉ビル4F
TEL:03-3660-9336
E-mail:saiyo@climb.co.jp
(株)クライム 採用担当まで

動画でわかる!会社の魅力

※動画再生時には音量にご注意ください

あなたの「希望」を叶えるポイント

頑張りをしっかり評価

社員一人ひとりの自立的な挑戦と成長を重視した目標管理制度(MBO)を取り入れ人事評価制度を実施しています。勤続年数に関わらず、能力が高く、高い成果をあげた社員が正しく評価される仕組みがあります。

■目標設定
会社は年間目標を設定し、社員は会社の目標にベクトルを合わせ、一人ひとりが自主的に業務や能力開発のテーマを考え、業務目標を設定し実行管理します。

■目標レビュー
半年に一度上長と面談し、設定した目標の進捗状況や軌道修正を柔軟に話し合うことができます。

■評価査定
目標達成度に対する評価と、日常的な業務に対する姿勢、業務遂行プロセスを評価し、給与改定や賞与の支給額を決定します。賞与原資は会社業績に連動しています。

失敗をおそれず、グローバルな視野で常にスピード感をもって挑戦し、失敗を次への力に変えられる人材を求めています。

風通しの良い関係

現在は新型コロナウイルスの影響で活動が止まっていますが、社員旅行、ボーリング大会・忘年会、誕生日会など、イベントが多数あります。

少数精鋭主義の企業ということもあり、チームワークを大切にしています。分からないことがあれば声を出して相談する、みんなが関わることで前に進める、そんな日常に溢れています。

教育制度・研修が充実

「向上心」が必ず「成長」に結びつく。クライムにはそれを実現させるだけの人材育成の基盤が整っています。キャリアは自ら切り拓いていくもの。私たちはそう考えています。当社では、キャリアを積みプロフェッショナルな人材を育成するための環境作り、教育・研修制度を用意しています。入社後に行う2ヵ月間の研修では、ネットワーク・クラウド・Linuxに関して学ぶことができますよ。

また、海外研修・海外視察も当社の特徴の一つ。これはグローバル人材の育成を目的とした制度で、クライムが取扱う製品の開発元への訪問、クラウド・仮想化のワールドイベントの視察研修を実施しています。
その他にも、社員の資格取得に対して「必要経費の一部あるいは全額援助」「取得時の報奨金支給」という支援制度もご用意しています。

クライムでは、社員一人ひとりが描いたとおりに「成長」していくことを期待しています。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者からのコメント

募集する理由

クライムは少人数の会社でありながら、最先端のITソフトウェアを世界から発掘し、大手上場企業などお客様に提供しています。

海外に親会社を持つ日本子会社も多く存在する近年ですが、クライムは日本で誕生した生粋の日本企業です。海外本社からの指示で方向性を変える、なんてことは全くありません。

お客様のニーズに応じて、会社の方向性を決めますので、そこにクライムのビジネスがあります。

選考のポイント

社名のクライム(Climb)は
『社会のニーズに応えるべく成長を続ける』を基本に
「情熱・熱い心」をもって、力強く登るという決意を表しています。

私たちはこの熱意のもと、世界の最新情報にわくわくできる「グローバル」な視点と、どんなことにも前向きに進んでいける「チャレンジ精神」をもった方々を求めています!

ご応募お待ちしております!

先輩社員からのコメント

先輩の入社理由

海外製品のデータベースやクラウド関連ソフトまで様々ソフトを販売している点が、面白そうだと思いました!
以前私は、国内製品を販売していたのですが、他社との競争が大変だったんです。

また当社の取引企業は大手SIerや上場企業ユーザーが多いので、経営の安定さが感じられたのも魅力でしたね。

本社オフィスが人形町にあり、グルメには有名なのでそこもポイントですね!

企業情報

株式会社クライム

設立

1984年8月18日

代表者

代表取締役 川上 静子

従業員数

21名

資本金

1,000万円

売上高

4億3,000万円(2019年4月30日)

本社所在地

【東京本社】
東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目36-7

事業所

【大阪営業所】
大阪市北区曽根崎新地2丁目2-16

【名古屋営業所】
名古屋市中村区名駅2丁目40-16

事業内容

◇海外先端ITソフトウェアの販売事業(特にクラウド・仮想化とデータベース関連特化)
◇ソフトウェアの技術サポート・導入支援サービス

主な取引先

アイシン・エィ・ダブリュ(株)
アイテック阪急阪神(株)
アクサ生命保険(株)
(株)エヌ・ティ・ティ・データ
(株)小松製作所
東京日産コンピュータシステム(株)
(株)システナ
ダイハツ工業(株)
ダイワボウ情報システム(株)
(株)電通国際情報サービス
東北電力(株)
(株)日刊工業新聞社
日本生命保険相互会社
日本ユニシス(株)
日本電気(株)
一般社団法人日本金型工業会
ネットワンシステムズ(株)
(株)日立ソリューションズ
富士通(株)
北電情報システムサービス(株)
北陸通信ネットワーク(株)
マツダ(株)
楽天(株)
IDEC(株)
SB C&S(株)
SCSK(株)
UDトラックス(株)

【サポートエンジニア】最先端IT技術で企業の抱える問題を解決へ!《住宅手当制度/賞与実績5ヵ月分》

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