募集職種
【人材コーディネーター】◎月の平均残業は10時間程度
仕事内容
クライアント（企業）に短期人材サービスを提案していく営業です。まずは2ヵ月間の研修からスタート！
└「すぐに人材が欲しいクライアント」と「効率よく働きたい求職者」を繋げるサービスを提案いただきます。
就労する場所における人材管理や、現場フォローなども行います。トータル的に人材に困っているクライアントの悩みを解決していく仕事です。
・企業への人材提案
・スタッフの就労フォロー
・現場の運営/管理
・イベントの運営・管理（イベント実施時のスタッフ派遣提案）
など
具体的に仕事をイメージしづらい部分もあるかもしれませんので、
その場合は、一度ご応募いただき、ぜひカジュアル面談や面接にてお聞きください！
ありのままをお伝えします。
【2ヵ月間の研修】
9割以上の方が業界、職種未経験から始めている先輩ばかりです、
つまずくポイントはしっかり把握しているので安心して、研修を受けていただけます。
（１）業界や業務について基礎から丁寧に教えます！
▼
（２）慣れてきたら、クライアントを担当し、業務の全体像を把握
▼
（３）その後経験を積んで、クライアントやスタッフさんを担当
【一日のスケジュール例】
10:00 出社 メールの返信
10:15～12:00 問い合わせ
12:00～13:00 昼休憩
13:00～17:00 既存、新規の企業様へ訪問営業
17:00～19:00 帰社 お礼メール 次の日の準備
19:00 帰宅
求める人材
【未経験者、既卒、第二新卒 大歓迎！】学歴不問
└スキルや経験なども特に求めておりません。先輩も同じ仕事は初めてという社員がほとんどでした。
また、弊社の代表が、「楽しい」と思って仕事がしたいという気持ちを人一倍持っているため、
「人生楽しみたい！」という気持ちを持って転職活動を頑張っている方にお会いしたいと思っています！
勤務地
【転勤なし】本社（上野）
住所：東京都台東区東上野3-34-6 メトロシティ上野稲荷町 5F
アクセス：上野駅より徒歩1～2分
勤務時間
10:00 ～ 19:00(実働8時間／休憩1時間)
※フレックス制（コアタイム：11:00～17:00）
休日・休暇
完全週休2日制(年間休日120日)
月9日休み（2月は8日）
原則土日休み※シフト制で希望休みも可能
【長期休暇】
ゴールデンウィーク（3～5月）：基本休日＋3日 ※5日以上の連休可能
夏季休暇（6～8月） ：基本休日＋3日 ※5日以上の連休可能
年末年始（12～2月） ：基本休日＋5日
※最長10日間のお休みも可能
【特別休暇】
・社員旅行／3日（1～2月）
・ペット忌引／年1回
・結婚準備休暇
・新婚旅行休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・失恋休暇 ※20代限定
・有給休暇 ※平均取得数10.7日
・バズり休暇
・失恋休暇
働きやすい環境づくりを大切にしているので休暇制度も続々追加中！
給与
初年度想定年収：400～500万円
月給 260,000円～350,000円
※基本給は経験や実績を考慮いたします。
※昇給年4回、賞与年2回
※インセンティブあり
【固定残業代制】
(固定残業代29,250円含む)※固定残業代は20時間分29,250円、時間超過分は追加支給
近年多くの企業が取り入れている「固定残業代」。
当社では20時間と少なめ＆基本的に「残業ゼロ」を推奨中！
遅くとも19時30分には完全退社するように会社全体で取り組んでいます！
※固定残業代とは残業をしなくても必ず支払われる金額でその時間分の残業しなくてはいけないということではありません。
【年収例1】
400万円／入社1年目・法人営業
【年収例2】
600万円／入社3年目・リーダー
【年収例3】
800万円／入社5年目・マネージャー
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
喫煙スペースあり
昇給・賞与
昇給:年4回
賞与:年2回（7月、1月）
諸手当
資格取得支援・手当て
SNSバズり手当
福利厚生
各種保険（雇用保険、厚生年金保険、労災保険、健康保険）
交通費支給
独立支援制度
キャリアップ支援制度
服装自由
年1回の社員旅行
＜実績＞
2022年：沖縄（二泊三日）
2023年：和歌山（一泊二日）
2024年：沖縄（二泊三日）
誕生日イベント
餃子パーティー
BBQ大会あり
その他続々追加中！