最終更新日
2026/10/15(木)
掲載終了予定日
2026/10/29(木)

【総合職・基幹職】まもなく募集終了~10/31(土)総合旅行会社★土日祝休 《初期配属確約コース有》 株式会社阪急交通社

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 在宅勤務・リモートワーク可
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  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 在宅勤務・リモートワーク可
この求人の概要
  • 阪急阪神ホールディングスグループの中核を担う「総合旅行会社」
  • 若いスタッフが旅行企画など裁量の大きな仕事で活躍!
  • 当社で「好きを仕事に!」旅行が好きな方は必見!
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

正社員×総合職・基幹職採用/職種・業界未経験歓迎/若いスタッフが旅行企画など裁量の大きな仕事で活躍!

阪急交通社は、阪急阪神ホールディングスグループの中核を担う「総合旅行会社」です。
私たちが大切にしているのは「独創性」「新たな価値」。
他の旅行会社がカウンターセールスによる店舗接客を主流とする中、メディアでの展開を積極的に推し進め、店舗運営費を商品原価に充てることにより商品の低価格化を実現させ、独自の成長を築いてきました。

ターゲットとなるお客様に合わせ、メディア(新聞、情報誌、Webなど)を複数選定し、多角的にアプローチする戦略や、その媒体に掲載する広告紙面の選定・企画・構成も企画担当者自らが行っています。
見せ方ひとつで、同じ行程の旅行商品でも、異なる見え方になるため、企画担当者の【感性】に旅行商品の売れ行きが左右されます。
また、「旅行説明会」を各地で開催し、企画担当者によるツアー紹介や、添乗員による相談会を行い、『移動店舗』の役割を担っています。
通販における「顔が見えない不安」を取り除き、お客様が安心して旅行を申込みできる環境づくりもしています。

また、メディア戦略以外にも、企業・法人等の団体旅行や訪日外国人旅行の事業強化を図っており、更なる事業拡大を目指しています。

今年度より初期配属確約コースを設けております。
ぜひ皆さまのエントリーをお待ちしております。
第二新卒募集の背景今回の採用の狙いは、新卒一括採用の画一的な人材募集だけではなく、多様性のある社員を採用し「旅行における新しい価値創造」をできる組織にしていくためです。
「新しいことにチャレンジしたい」「コロナ後の旅行業界を変えていきたい」そんな意欲を持った人材を募集しています。
働きやすい環境環境◆年間休日124日(土日祝休み)
◆勤務制度
・フレックスタイム勤務
・育児短時間勤務
・在宅勤務
◆休日制度
祝日と土曜日が重なる場合は、休みを2日とカウントします。
◆自己申告制度
◆PCシャットダウン/全国ノー残業DAY制度
◆オフィスカジュアルの導入

「人は旅行が好きだ」「旅行は人生の癒し」ということをあらためて目の当りにし、旅に関われる仕事の魅力をあらためて感じています。

皆さんも、たくさんの笑顔のために、「旅」を仕事にしてみませんか。

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

◆総合職
 ①全部署配属コース※拠点指定不可
  勤務地:全国

 ②メディア販売(商品企画)配属コース※拠点指定可能
  勤務地:東京都/大阪府/愛知県/福岡県/北海道/青森県/宮城県/栃木県/新潟県/長野県/静岡県/石川県/富山県
      広島県/岡山県/山口県/香川県/高知県/愛媛県/大分県/長崎県/熊本県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県

 ③訪日外国人旅行配属コース※拠点指定
  勤務地:東京都

 ④法人団体営業配属コース※拠点指定可能
  勤務地:東京都/大阪府/福岡県/熊本県/鹿児島県

◆基幹職
 ①ツアー精算・経理業務コース※拠点指定可能
  勤務地:東京都/大阪府

 ②カウンター販売業務コース※拠点指定可能
  勤務地:関東圏(東京都/神奈川県)/関西圏(大阪府/兵庫県)

 ③添乗関連業務コース※拠点指定可能
  勤務地:東京都/愛知県/大阪府/福岡県

仕事内容

メディア販売、法人団体営業、訪日外国人旅行、仕入、経理、ウェブ戦略、情報システム、総務人事等
※ご希望いただいたコースでの選考となります。
 初期配属のみ確約となりますのでご注意ください。
 全部署配属対象コースについては適性と本人の希望を考慮に配属されます。

【仕事内容】
《総合職》※将来的に異動・転勤の可能性がございます。
■メディア販売(商品企画)
ツアー企画業務・ツアー予約・手配・運行業務
当社の主力ブランド「トラピックス」をはじめとする募集型企画旅行の企画・広告制作・ツアー経費管理・顧客対応
また、ツアーに関連する交通機関、宿泊機関、食事、観光その他各種施設の予約・手配など、ツアーの実施に関する実務を行います。

■法人団体営業
企業の社員旅行、学校の修学旅行、MICE等の営業および企画書・見積書の作成、添乗、精算を行います。

■訪日外国人旅行
訪日旅行の企画書・見積書作成や顧客対応を行います。
能力次第で海外の担当地域へのセールス出張等もお任せしていきます。
訪日旅行の日本国内における交通機関・宿泊機関・食事・観光・ガイドその他の予約・手配など、ツアーの実施に関する実務を行います。

■仕入
国内外の航空会社・JR等の鉄道会社・観光バス会社・航空会社等、各種交通機関との交渉・座席調整・発券・端末操作等を行います。

■経理・精算業務
一般経理業務や、ツアーの精算業務(交通機関、宿泊機関、各種施設等との支払、請求処理)を行います。

■ウェブ推進・情報システム
自社HP管理・SNSメディアの運営・WEB出稿などのWEB戦略、社内システムの管理を行います。

■人事業務
労務、採用、研修に関する業務を行います。

《基幹職》
■経理・精算業務
一般経理業務や、ツアーの精算業務(交通機関、宿泊機関、各種施設等との支払、請求処理)を行います。

■カウンター業務
カウンター店舗にて旅行商品の販売・お客様対応を行います。

■添乗関連業務
添乗関連業務を行います。

▼事業内容の詳細はこちら
https://www.hankyu-travel.co.jp/recruit/fresh/work/

応募条件

旅行好きの方・責任感やチャレンジ精神を持って仕事に取り組める方・人と接することが好きな方

◆専門学校・短期大学卒業以上
※業界・業種不問、未経験歓迎

例えば、メディア販売では、ツアー企画、広告やパンフレットのデザイン、広告費やツアーに関わる費用の管理など、法人団体営業では、お客様に合った団体旅行を企画、プレゼン、添乗などを行います。

最初は先輩社員から仕事を教わりながら、業務内容を覚えていただきますが、若いうちから裁量の大きな仕事をお任せしていきますため、やりがいのある会社です。
みなさんの新たな視点で、新しいものを生み出すことにチャレンジしてください!

他業界出身の先輩社員も多数活躍しています。
未経験の方も安心してご応募ください。

勤務地

<東京・名古屋・大阪・福岡>を中心とした全国の40の事業所
北海道、青森県、宮城県、栃木県、埼玉県、東京都、神奈川県、千葉県、長野県、新潟県、静岡県、
愛知県、富山県、石川県、大阪府、兵庫県、京都府、香川県、愛媛県、高知県、岡山県、広島県、山口県、福岡県
長崎県、大分県、熊本県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

※応募コースにより勤務地を指定可能です。
※勤務地または業務内容により、フレックス勤務制度/時短勤務制度/在宅勤務制度を導入しております

勤務時間

■基幹職(カウンター販売業務コース)
シフト制【実働:7時間40分】
※休憩1時間含む

■その他職種
フレックスタイム制【実働:7時間40分】
※コアタイム:11:00~15:00

《例》
9:00~17:40
9:30~18:10
9:50~18:30

※月平均残業時間:13時間
※勤務地または業務内容により、時短勤務制度/在宅勤務制度を導入しております

休日・休暇

【年間休日124日】
土日祝
年末年始
年次有給休暇(初年度10日、最高20日)
慶弔休暇
産・育休制度あり

※カウンター職はシフト勤務となりますので、土・日・祝日などに勤務することがあります。

給与

初年度想定年収:300~440万円

※ご経験や年齢、スキルにより決定いたします

◆総合職
【大学・院卒】月給237,000円~250,000円以上
【専門・短大卒】月給216,500円~229,500円以上

◆基幹職
【大学・院卒】月給185,000円~219,000円以上
【専門・短大卒】月給185,000円~210,000円以上

※時間外勤務については別途1分単位で支給

勤務地や職種により異なりますので詳細は以下ご覧ください
https://www.hankyu-travel.co.jp/recruit/fresh/entry/


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 420万(総合職※東京/入社一年目/未経験/24歳)※時間外勤務については別途支給※

試用期間

(試用期間有り) 原則3ヵ月 試用期間中であっても条件に変わりはございません

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙
※基準を満たした専用の喫煙室がある場合もあります

昇給・賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年3回(7月・12月・4月)

諸手当

時間外勤務手当
通勤手当(全額支給)
扶養手当
役職手当 など

福利厚生

【福利厚生・働き方】
◆社会保険完備
◆独身寮(諸条件あり)
◆財形貯蓄
◆従業員持株会
◆年間休日124日(土日祝休み)
◆勤務制度
・フレックスタイム勤務
・育児短時間勤務
・在宅勤務
◆休日制度
祝日と土曜日が重なる場合は、休みを2日とカウントします。
◆PCシャットダウン/ 全国ノー残業DAY制度
◆旅行割引
◆社内販売・阪急阪神ホールディングスグループ優待
◆ベネフィットワン ラフォーレ倶楽部

詳細は以下ご覧ください
https://www.hankyu-travel.co.jp/recruit/fresh/benefit/

【健康・医療関連】
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種全額補助
◆健康社食サービス導入
◆ミキワメ(ウェルビーイング)・ストレスチェック導入
◆医療職による相談体制

詳細は以下ご覧ください
https://www.hankyu-travel.co.jp/csr/healthcare.php

◆研修制度

・入社時全体研修(旅行業務の基礎知識・ビジネスマナー・社内規程・用語など)
 ※同時期に入社した方を集めまして1週間程度の全体研修を予定しております。
・コールセンター研修
 ※配属部署により実施
・旅程管理研修
 ※配属部署により実施
個人の能力を考慮したうえで研修を行いますのでご安心ください。
またOJTプログラム制度もございます。(入社後1年間)

また、入社後は以下の研修が不定期で開催されます。
・フォローアップ研修
・昇格者研修
・役職者研修
・各種資格取得のための研修
・総合旅行業務取扱管理者研修
・自己啓発援助(通信教育・資格取得奨励金制度)

◆自己申告制度

定期異動は4月・10月となっており、年に1度自己申告を行います。
ご自身の希望と適性、会社状況を総合的に判断したうえで
部署異動や出向の可能性がございます。

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。

選考プロセス

Re就活より応募
※応募時はメールアドレスのご登録をお願いいたします。
↓
書類選考
↓
一次面接
↓
適性検査
↓
二次面接
↓
最終面接
↓
内定
↓
入社(時期は要相談※偶数月を予定しております)

※ご応募から内定まで、1 か月程度を想定しています。
※コースにより選考フローが変動いたします。

Re就活より応募
※応募時はメールアドレスのご登録をお願いいたします。
↓
書類選考
↓
一次面接
↓
適性検査
↓
二次面接
↓
最終面接
↓
内定
↓
入社(時期は要相談※偶数月を予定しております)

※ご応募から内定まで、1 か月程度を想定しています。
※コースにより選考フローが変動いたします。

連絡先

〒105-0004
東京都港区新橋3-3-9
KHD東京ビル4階
人事採用チーム
jinzai-cr@hei.hankyu.co.jp

〒105-0004
東京都港区新橋3-3-9
KHD東京ビル4階
人事採用チーム
jinzai-cr@hei.hankyu.co.jp

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

コロナ禍で一時旅行需要が落ち込み、新卒採用の無かった年が1度ありました。
その頃、旅行業界をめざしていたみなさん!阪急交通社では、第二新卒の採用を積極的に行っております。
やりたかったこと、もう一度目指してみませんか!
もちろん、阪急交通社に興味を持ってくださる全ての方からのエントリーを受付けています。
さらなる拡大を目指して、新たなメンバーを募集いたします!

選考のポイント

就業経験・内容よりも、当社でチャレンジしたいという姿勢などがポイントになってくるかと思います。

もちろん、就業経験が大きな糧になっていることは間違いありませんので、総合的に判断させていただきたいと考えております。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Yさん/メディア営業(海外方面担当)/社歴:3年目

入社理由を教えてください。

コロナ禍で旅行業界の採用がなく、新卒での入社を一度あきらめましたが、他業界から第二新卒で入社しました。
新卒の就職活動時から好きな旅行に携わりたいと思っていました。

また、観光業界でありながらお休みがカレンダー通りというところも魅力に感じました。
夏季休暇や冬季休暇も取りやすく、長いお休みには旅行に行く社員もいます。

現在はどのような仕事をしていますか?

現在はメディア営業でアジア方面のツアーの企画・造成を担当しています。
当社の海外チームの魅力は、一人何か国か担当を持ち、その地域のプロフェッショナルになることができるという点です。

不特定多数のお客様に対して旅行商品を企画することは大変ですが、若いうちからツアー造成のチャンスがあるのは旅行業界の中でも珍しいことだと思います。

また、当社は今の旅行業界では珍しく、月に数回紙のパンフレットを作成しています。
自分の作ったツアーのおすすめポイントをパンフレットに詰め込み、お客さまへ届ける、こういったこともほかの旅行会社には少ないことかと思います。

本当に未経験で入社しても大丈夫ですか?

まさに「好きこそものの上手なれ」だと思います。

私自身、今自分が担当している国の場所すら知らなかったのですが、仕事をしていくうちに基本情報や観光地、どんなご飯が名物か、など覚えてくると思います!

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先輩の顔写真
Mさん/ウェブ戦略/社歴:2年目

入社理由を教えてください。

コロナ禍以前から旅行業界に興味があったため、自分の経験を好きな旅行に生かしたいと思い、第二新卒で入社しました。

「阪急」というブランド力や働きやすい環境が整っていることが魅力的で、入社の決め手となりました。

現在はどのような仕事をしていますか?

現在はウェブ広告運用を行う部署に所属しており、季節イベントやキャンペーンに合わせて施策を考え、広告を打ち出しています。

若手のうちから規模の大きい案件にも携わることができ、社内やクライアントと密にやり取りし、成果を出すことにやりがいを感じています。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

入社後に感じたことは、若手の意見を積極的に取り入れてくれる環境があるということです。
自分の意見が大きな案件に取り入れられたり、チームの改善施策に繋がったりする経験は、主体的に業務に取り組むモチベーションになります。

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先輩の顔写真
Hさん/メディア営業(国内方面担当)/社歴:3年目

入社理由を教えてください。

コロナ禍で就職活動をしていた中で、もともと興味のあった旅行業界にもう一度挑戦したいと考え、第二新卒として入社しました。
前職では観光系のホテルに勤務していましたが、より深くお客様の旅に関わりたいという思いが強くなり、転職を決意しました。
また、旅行業界でありながら土日休みという働き方にも魅力を感じました。

シフト制で働いていた頃と比べて予定が立てやすくなり、休日にはツアーで関わった観光地をプライベートで訪れるなど、自身の経験を仕事にも還元できています。
周囲にも旅行好きが多く、情報交換や旅行の計画を立てる時間も楽しみのひとつです。

現在はどのような仕事をしていますか?

現在はメディア営業として、日帰りバスツアーの企画を担当しています。
果物狩りやお土産付きツアーなど、季節感のある商品を中心に企画しており、入社前に比べて旬のフルーツや地域の魅力に自然と詳しくなりました。
日常生活の中で得た気づきがそのまま企画に活かせる点に、面白さとやりがいを感じています。

また、ツアーの企画だけでなく、広告制作や広告費の管理まで一貫して担当しています。
責任の大きさに難しさを感じる場面も多くありますが、上司の方々の指導のもと試行錯誤を重ねながら、より魅力的なツアーづくりに取り組んでいます。

この会社の一番の特徴はなんですか?

紙面広告を一から自分で制作できる点が大きな特徴だと感じています。
使用したい写真やキャッチコピー、デザインに至るまで自分のこだわりを反映できるため、見つけてきた観光地の魅力を自分の表現で形にすることができます。
そして、その広告がお客様の反応や数字として成果に表れたときには、大きな達成感とやりがいを実感できます。
自分のアイデアがダイレクトに結果に繋がる点がこの仕事の魅力だと感じています。

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ギャラリー

動画でわかる!会社の魅力

※動画再生時には音量にご注意ください

企業情報

株式会社阪急交通社

設立

創業:1948年2月22日
設立:2007年10月1日

代表者

代表取締役社長 山川 豊治

従業員数

2,748名(2025年3月1日現在)

資本金

1億円

売上高

2,920億円(2025年度)
2,570億円(2024年度)
2,130億円(2023年度)

本社所在地

大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA

事業所

国内:40 カ所
海外:現地法人(マドリッド・ローマ・ミュンヘン・ロンドン・北京・シンガポール)
駐在員事務所(ホノルル)

事業内容

メディア販売業務
訪日外国人旅行業務
法人団体旅行業務
個人旅行業務
カウンターセールス
ソリューション業務

【阪急交通社】企業ホームページ

https://www.hankyu-travel.co.jp/

【阪急交通社】採用ページ

https://www.hankyu-travel.co.jp/recruit/

【阪急交通社】第二新卒採用ページ

https://www.hankyu-travel.co.jp/recruit/second-career/

【阪急交通社】求職者等に対するハラスメント防止方針

https://www.hankyu-travel.co.jp/recruit/pdf/harassment.pdf

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検索条件及び掲載内容について

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正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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【総合職・基幹職】まもなく募集終了~10/31(土)総合旅行会社★土日祝休 《初期配属確約コース有》

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