募集職種
【ITエンジニア】
★未経験大歓迎★
◎ITの基礎知識から学び、ムリのない仕事からお任せしていきます。
◎あなたの理想のキャリアまでの道を築いていきます。ITの壁は感じさせません。
◎無理なく、理想のあなたへ成長しましょう！
仕事内容
《本社での独自研修からスタート》暮らしや仕事支えるさまざまなIT業務でご活躍ください！
◆「ITインフラ」とは
ITインフラとは、PCやスマホをネットワークでつなぐためのハードウェアやソフトウェアの総称です。これがしっかりと確立されていないと、インターネットに接続できないのはもちろん、業務用ソフトウェアなどを使用することもできません。そんな環境を構築したり、通信状況を守るのがITインフラを支えるエンジニアのミッションです。
◆具体的な仕事内容
ITエンジニアといっても、配属先によってその仕事内容はさまざまです。
当社でも、「5Gや6G 通信」「クラウド（AWS）」など最新領域に関する設計構築から、ITインフラの保守や障害対応など、さまざまなプロジェクトが常に進行しています。
これらの中から、それぞれの今の知識やスキル、そして「こんな業務にチャレンジしたい」「こんな経験を磨きたい」といった希望に合ったもの一緒に探し、アサインするのが当社のスタイルです。
…□■《入社後の流れは…》■□…
[1]IT資格取得に向けた研修
独自研修「ITキャンプ」で基礎知識・スキルを身につけます。
1～3ヵ月で世界共通のIT系資格「CCNA」が取れます！
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[2]先輩のサポートのもと、実務に挑戦
プロジェクトに配属。同じチームの先輩エンジニアから実践的な仕事を教わります。
最初は電話番や、「アラートが出たら報告する」といった、簡単な仕事からスタート。
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[3] 幅広いキャリアパスをご用意
仕事に慣れてきたら、基礎的な操作でITインフラのトラブル解決などにも挑戦しましょう。
数年後には、イチからITインフラを構築する仕事も。働く中で「こんな仕事がしたい」という希望が出てきたら教えてください。代表が実現をサポートします！
求める人材
《第二新卒歓迎》98％の先輩がIT未経験スタート！キャリアチェンジした先輩が活躍中
◆IT業界・エンジニアの経験、いずれも問いません。
◆知識・転職回数不問！
◎文理不問！IT未経験の方も安心してご応募ください。一人ひとりしっかりサポートします。
◎造園業からITエンジニアに転身した先輩、警備員を辞めて入社した先輩、元アパレル販売員、飲食店店員など、いろんな背景を持った先輩がIT未経験からスタートし、活躍しています。
◎お客様と接する場面も多い仕事なので、接客のアルバイト経験なども活かせます！
勤務地
東京・神奈川・千葉・埼玉 ※勤務地希望考慮／約6割がリモートワーク勤務／転居を伴う転勤なし
※ご希望・通勤のしやすさを考慮して決定。
※引越しを伴う転勤はありません。
◎全社員の約6割が週1日出社ペースのリモート勤務（フルリモート勤務も！）
[本社]
〒151-0053
東京都渋谷区代々木2丁目7番地3号 第7荒井ビル7階
※研修やイベントはこちらで行います。
[アクセス]
JR新宿駅南口より徒歩2分
勤務時間
10：00～19：00（実働8時間）
※プロジェクト先により異なる場合があります。
※基本的に残業はありません。
休日・休暇
＜年間休日125日以上＞
◆完全週休2日制（曜日シフト制／土日休みのプロジェクトも豊富です！）
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇（積極的な取得を推奨しています！）
◆慶弔休暇
◆ハネムーン休暇
◆出産育児休暇
給与
初年度想定年収：250～350万円
月給21万4,000円～25万4,265円
※固定残業代を含む。
※一律深夜手当を含む。（33時間分9,184円～）
★スキルや年齢を考慮して加給・優遇します。
★プロジェクト先によって夜勤がある場合があります。
★定期昇給あり
12ヶ月目以降から半年毎に5,000円昇給。
2年目・3年目の節目はプラス5,000円。
★交通費全額支給。
★資格手当あり（CCNA・CCNPなど）月1～2万円支給。
【固定残業代制】
(固定残業代22,263円含む)※固定残業代は16時間分22,263円、時間超過分は追加支給
【年収例】
年収300万円～（入社2年目）
年収250万円～（入社1年目）
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中も待遇の変更なし。
受動喫煙対策
【対策内容】
東京本社：屋内禁煙
昇給・賞与
◆昇給：年2回（4年目以降は年1回）
◆賞与：年1回（入社2年目以降）
諸手当
◆交通費（全額支給）
◆時間外手当（超過分）
◆深夜手当
◆資格手当（CCNA・CCNPなど／月1～2万円を支給）
福利厚生
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆定期健康診断・予防接種
◆社員旅行あり
◆各種表彰制度
◆資格取得支援制度（受験料・研修費・参考書代を全額補助）
◆研修制度（専任講師が未経験の方向け研修を実施）
～ お楽しみ♪ ～
◆社内イベント（BBQやフットサルなどを予定）
◆お祝い食事会（一定期間で資格に合格したら高級ホテルなどで食事会）