
2023.05.17
INTERVIEW
多様な人材が活躍し、より自律的に、自分らしい働き方の実現を目指す。MIXIマーブルワークスタイルに迫る
多様な人材(性別・年齢・国籍)の多様な働き方を認め、活用するという考え方。異なる視点の発想が相乗し合うことでイノベーションは生まれやすくなると言われており、企業は近年ますます、時代にマッチした能力を確保することが求められている。
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