募集職種
仕事内容
求める人材
【大卒以上】トータルに提案できる営業職にご興味のある方
■必須条件:下記いずれか（経験年数問わず）
・IT業界での法人営業経験
・ERPシステム、基幹システム、グループウェアシステムの営業経験
・医療機器の営業経験
勤務地
中部エリア（名古屋市中区丸の内）もしくは首都圏エリア（東京・千葉・埼玉・神奈川）
・中部エリア（名古屋市中区丸の内）
※中部支店での就労となります
・首都圏エリア（東京・千葉・埼玉・神奈川）
※希望勤務地や経験スキルを考慮の上、配属先を決定いたします
※U・Iターン歓迎
勤務時間
9:00～17:30（所定労働時間：7時間30分、休憩60分）
月平均残業時間：30時間
休日・休暇
完全週休2日制（土日祝日）
有給休暇：10日～40日
年間休日：130日
夏期、年末年始、慶弔、有給、リフレッシュ（5年毎に慰労金支給）、産前産後休暇・育児休業 他
給与
初年度想定年収：450～800万円
【月給（基本給）】
235,000円～
+通勤手当
+住居手当
+残業手当
+インセンティブ
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
従業員平均年収：851万円
試用期間
(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
昇給：年１回
賞与：年２回（7月・12月）
諸手当
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者￥7,000 子￥10,000
住居手当：住宅手当￥25,000～￥58,000
福利厚生
寮社宅あり
社会保険完備
自社健康保険組合
厚生年金基金制度
退職金制度
長勤者慰労休暇制度
報奨金（インセンティブ）制度
社員持株制度
ストック休暇制度
社員再雇用制度
直営リゾートホテル、特約ホテル、保養所