20代・第二新卒の転職サイト「Re就活」 | 未経験・キャリアチェンジ歓迎の求人・転職情報満載！

あなたの人物を重視し選考を行いたいと考えております。あなたが社会人になって頑張ったことや今回の転職活動で大事にされていることなど聞かせてください。

当社が求める人物像は、知識と経験をコツコツと積み重ねていける方、そして成長意欲の高い方です。その2つが伴っていれば、予備知識も職種の経験も必要ありません。人物重視の選考を心がけますので、基本的には面談...

なによりも重要なのは、本人の「やる気」。
本人がやる気にならなければ、どれだけ環境があってもどうにもなりません。
今、できなくても、スキルが足りなくてもいいのです。「将来、こんなエンジニア...

やりたい仕事が決まっていない方も大歓迎！当社の選考は、人物重視です！文理も問いません！「志望理由がちゃんとしているから内定」「志望理由が考えられてないから不合格」なんて、ことはありません。ご希望をお伺...

飛び抜けた特技もスキルも必要ありません。コツコツを続けることができるのも、立派なスキルですし、簡単なシゴトなので特別に集中力が必要というわけではありません。マニュアルどおりに作業するので、気の利いたコ...

【2018年卒・第二新卒の方歓迎！】
▼こんな方が向いています
・理系学部（機械・工学・電気・電子等）出身の方
・モノづくりが好きな方
・様々な業界に興味を持って仕事に取り組め...

選考では専門知識を問うような筆記試験はいたしません。人柄を重視した採用活動を行います。その中で当社の求める人物像は、「一緒に仕事をしたい！」と思える人柄を持ち合わせている方です。具体的には真面目に仕事...

あなたの将来を一緒に考えていきましょう。今、何がやりたいかはわからなくても、「5年後、10年後、さらにその先…どうなっていたいか？」を話しながら、あなたに合うお仕事を見つけていきましょう。ただ、漠然と...

当社は人物重視の採用を行っています。面接でも「選考」ではなく、どんな仕事や働き方が向いているかを、「一緒に考える」スタンスです。あなたにピッタリのキャリアを一緒に考えるスタイルは、入社後も。UTコンス...

「何かを創る（作る）事が好き、興味が有る人」
そのため、特定の製品や業務内容にこだわりのある方よりも、
・ものづくりに興味がある
・何かを創る仕事がしたい
そんなシンプルな熱い...

人柄重視の採用ですので、現時点で経験やスキルがなくても問題ありません。ただし光栄の技術者は多数の人と折衝しながら仕事を進めるケースが多いので、面接の中では対話への苦手意識がないかは見させていただきます...

人柄重視の採用ですので、現時点で経験やスキルがなくても問題ありません。ただし光栄の技術者は多数の人と折衝しながら仕事を進めるケースが多いので、面接の中では対話への苦手意識がないかは見させていただきます...

積極的にコミュニケーションをはかろうとしたり、理解しようとしてくれる姿勢を見たいと思います。
上手にお話できなくても構いません！
一生懸命話そうとしてくれている、その姿を見せていただければ...

当社に面接に来られる方の多くは、今までの自分の経歴や、これから上手くやっていけるかどうかに『不安』を抱えています。ですが安心してください。当社はどんな未経験の方も大歓迎ですし、活躍できる場所や環境を、...

飛び抜けた特技もスキルも必要ありません。コツコツを続けることができるのも、立派なスキルですし、簡単なシゴトなので特別に集中力が必要というわけではありません。マニュアルどおりに作業するので、気の利いたコ...

面接では「会話が成り立つかどうか」に注目しています。

これはコミュニケーションが達者、という意味ではありません。
相手の話を受けて、きちんと考え、返せるかどうか。ペラペラとよどみな...

☆来社1回で内定出します☆
＜お約束＞
ネガティブ面接はいたしません！当社は徹底した『ポジティブ面談』で応募者の可能性を評価します。
私たちは教育に力を入れているので、面談時に厳しい...

当社は人物重視の採用を行っています。面接でも「選考」ではなく、どんな仕事や働き方が向いているかを、「一緒に考える」スタンスです。あなたにピッタリのキャリアを一緒に考えるスタイルは、入社後も。UTグルー...

飛び抜けた特技もスキルも必要ありません。コツコツを続けることができるのも、立派なスキルですし、簡単なシゴトなので特別に集中力が必要というわけではありません。マニュアルどおりに作業するので、気の利いたコ...