募集職種
■オペレータースタッフ ※未経験からチャレンジできます！
仕事内容
お客様からご依頼いただいた図面を、実際の部品にしていただきます。
当社の製造開発には大きく分けると下記2つの業務内容があります。
①を経験して頂き、ある程度の技術が身に付いたら、②を目指して頂きます。
どちらも“モノづくりの醍醐味”を味わえるお仕事です。
①≪製造≫
「ものづくり」という言葉のイメージに一番近い仕事が製造課です。
お客様からご依頼いただいた図面を、実際の部品にしていくことが仕事になります。工程を大まかに説明すると、図面から具体的な形状を読み取り、加工方法を考えコンピューターにプログラミング。機械がそれに従って、鉄を削り部品の形状にしていきます。
②≪開発≫
お客様から依頼があった部品でも、製造社員では作り方がすぐには分からないものがあります。こんな時に頼りにされるのが生産技術課。
「どういう加工を行い、どういう工程を組めば部品ができるのか」ということを考え、指示を出します。
技術に対する深い知識とスキルが必要になる職種のため、製造課で経験を積むことが必要。技術を習得した社員が生産技術課に移ることが多いです。
ゆくゆくは、皆さんには開発に携わって頂く予定です。時間をかけてゆっくり仕事を覚えていってくださいね。
求める人材
【文理、就業経験の有無は問いません】三重県で腰を据えて働きたい方歓迎！
≪こんな人にオススメ≫
◎モノづくりに興味がある
◎車が好き！
◎安心して長く働きたい
◎コツコツ作業することが好き
人物重視の選考を行っていますので、
ぜひ皆さんの意欲をお聞かせください。
勤務地
三重県伊賀市大野木2163（最寄駅：三重交通バス桃香野行「花ノ木小学校前」）※転勤はありません。
勤務時間
8:00～16:55
休日・休暇
■日曜日と月3回土曜日
■年次有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
≪社員の平均年間休日≫
年間休日115日（有休5日含む）
給与
初年度想定年収：350～450万円
■月給 210,000円～（四大・大学院・短大・専門・高専 卒）
■月給 185,000円～（高卒）
※経験やスキルによって考慮します。
※経験者は優遇します。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
450万円（25歳／賞与含む）
試用期間
試用期間無し
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内原則禁煙
昇給・賞与
■昇給：年1回
■賞与：年2回＋決算賞与（業績により）※2018年実績は支給約5ヵ月分
諸手当
■資格手当
■家族手当
■役職手当
■通勤手当
■禁煙手当 etc.
福利厚生
■各種社会保険
■新築お祝い金
■保養所（エクシブ）
■退職金制度
■車両紹介制度
■社員旅行 etc.