最終更新日
2021/10/30(土)
掲載終了日
2021/11/27(土)

募集終了

【スクールマネージャー(SV)】マネジメントが学べる!<年休125日/完全週休2日/残業5h以下/平均年齢28歳>

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 月給25万円以上
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • Re就活WOMAN
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  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 月給25万円以上
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • Re就活WOMAN
業種
教育/サービス(その他)
職種
スクール運営
勤務地
埼玉県/東京都/神奈川県/長野県/京都府/大阪府/広島県/山口県/福岡県/長崎県

企業からのメッセージ

「意志ある生徒をすべて救いたいという想いで働いています!

武田塾は、全国に400校舎以上あり、日本初の“授業をしない予備校”として注目を集めています!

【同業出身者からも選ばれる職場】
当社は、48校舎を展開する武田塾フランチャイズの最大の加盟校です。平均年齢28歳!!異業種出身の第二新卒も多く働く会社です。中でも「働き方が本当に変わった!」「オンとオフをしっかりきり変えられる!」という声もよく聞きます。

◎残業月5時間以下
◎完全週休2日で年間休日125日以上
◎日曜出勤や夏休みなど長期講習の実施なし
◎現在、産休取得中の社員も在籍
◎3ヶ月に1回、1週間程度の連休取得が可能

【裁量が大きく、自由度が高い社風】
年齢や役職関係なく、全社員が直接経営層に意見を提案するシステムがあり、良いものは積極的に取り入れる社風です。たとえば、ZOOMでのオンライン指導をいち早く導入したり、ある適性テストを育成方針や勉強方法の判断材料に用いることになったり…これらはあくまで現場から提案したもの。この風通しの良さが、社員一人ひとりの成長を後押ししています。

塾なのに授業がない!夏期や冬期講習もなし…!?
生徒の事だけを考えて時には一緒に勉強したり、時には恋バナや人生相談にのったり、、、のちのち、1店舗のマネジメントをお願いしますが、今必要なのは「生徒を合格させたい」という気持ちのみでOK!あとは研修で身につけていきましょう!

ご応募お待ちしております!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【未経験/第二新卒歓迎】大学受験のご経験をお持ちの方 ◎生徒への熱意があればOK!
・大学既卒者、大学院既卒者、中退者も大歓迎です!
・「生徒の為に頑張りたい」という気持ちがあればOK!

◎こんな方を求めています。
・数字やノルマに追われず「生徒のことだけ」を想って働きたい方
・やりがいのある仕事をしたいけど、オフの日はしっかり休みたい方
・学歴等を気にして、新卒の時に教育業界を諦めた方
・教育業界はブラックだからと諦めた方
・塾講師の経験がある方
・教育業界に再チャレンジしたい方、大歓迎!

◎武田塾でもう一度人生やり直しませんか?
◎充実の本部研修に加えて、マンツーマンのOJTでサポートするので未経験でも安心して始められます!

勤務地

<転勤なし>関東・中部・関西・中国・九州の各校舎(希望を考慮します)
※エリア間での校舎移動はございます。

【東京エリア】
池袋校/門前仲町校/明大前校/調布校/町田校/江古田校
【埼玉エリア】
大宮校/大宮西口校/所沢校/南浦和校/熊谷校/北浦和校/東松山校/鴻巣校/三郷中央
【神奈川エリア】
横浜校/戸塚校/あざみ野校/青葉台校/藤沢校/上大岡校/二俣川校/センター南校/大船校/平塚校
【長野エリア】
松本校
【大阪エリア】
千里中央校/茨木校/吹田校/河内長野校/森ノ宮校
【京都エリア】
伏見桃山校/山科校/長岡京校
【広島エリア】
呉校
【山口エリア】
新下関校
【福岡エリア】
福岡校/北九州校/博多校/香椎校/西新校/黒崎校/二日市校/大橋校/姪浜校/薬院校/折尾校
【長崎エリア】
佐世保中央校

勤務時間

13:00~22:00(実働8時間)◎休憩1時間
◎春休み/夏休み/冬休み講習や日曜の保護者会などはありません。
「休日はしっかり休もう!」「残業しないで早く帰ろう!」と上司が声かけをする環境です!

休日・休暇

◎年間休日125日以上

完全週休2日制(日曜・その他1日※自由に選択可能)
年末年始休暇(7日前後)
GW休暇(7日前後)
夏季休暇(7日前後)
有給休暇
産前・産後休暇
◎実績あり:現在2名の社員が取得中!先日、元気な赤ちゃんが生まれ、みんなで病院へかけつけました。
育児休暇
◎時短勤務などが発生する場合は、別途ご相談ください。
秋季休暇(7日前後)

給与

初年度想定年収:400~500万円

月給25万円~50万円
※スキル・能力・業績を考慮し決定します


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。


【年収例1】 556万円/勤務2年目・校舎長(生徒数70人)/月給43万円+賞与+他

【年収例2】 740万円/勤務4年目・エリアマネージャー/月給53万円+賞与+他

試用期間

(試用期間有り) 6ヵ月 ※期間中は、月給22万円(住居手当が含む場合、23万5000円)

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内原則禁煙

昇給・賞与

昇給:随時(年間最大で5回の昇給実績あり)
賞与:年2回 ※前回は業績好調のため全員20%UPでした!

諸手当

交通費規定内支給(5万円)超過分は別途支給
家族手当
住宅手当

福利厚生

社会保険完備
社宅完備(物件契約費用会社負担・家賃負担あり)
研修制度充実(本部研修ほか)
引っ越し代全額補助

<グループ会社のメリット>
グループ会社のクルージングディナーでの忘年会も実施。(実績あり)

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

初めまして!人事グループマネージャーです!実は、私も新卒で入社した会社では半年も持たず、早期離職をしています。仕事自体は楽しかったのですが、休みがほぼ取れず激務だでした。そんな私も弊社に入社してあっという間に2年になります!入社後は私や各エリアのマネージャーが研修やフォローをしますので、未経験でも安心してご応募ください!皆さんにお会いできるのを楽しみにしています!私と一緒に働きましょう!

選考のポイント

きっと皆さんは次勤める会社では少なからず「長く働きたい」という思いがあるのではないか、と思います。ミスマッチによる早期退職の辛さを私自身身をもって知っていますので、面接ではとことん腹を割って話しましょう!「こんなことを聞いたら印象悪いかな?」等は思わないでOKです!あとは、とにかく「生徒に対してどれだけ熱を持っているか」を見ていますのでガンガンアピールをしてください!

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先輩社員の声

先輩の顔写真
さん

入社理由を教えてください。

研修後すぐに自分の校舎を持つことができ、「自分の理想の組織を作ってほしい」と言われたことです。事務、経理、マネジメントなど、自身の裁量で動かせることが大きく、不安よりも「挑戦したい!」という思いが大きかったです!まだ若い自分にも「任せるよ!」と言ってくれる社風なので、期待にこたえたいと思い入社を決めました!(江古田校校舎長/エリアマネージャー/寺尾)

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

未経験・第二新卒でも最短6ヶ月でマネージャーへの昇格実績あり!<br><br>新卒で入社した会社は想像以上の激務で体調を崩してしまい、4カ月で退社したKさん。3ヶ月の充電期間を経て、弊社に第二新卒枠で入社しました。Kさんは未経験でしたが、周りの先輩社員のフォローや充実した研修により即戦力に!!入社半年でマネージャーに昇格し、今もマネージャーとして若手社員のフォローを行っています。

教育制度・研修が充実

入社後の流れは、まずは特訓を持てるように練習をしていきましょう!久しぶりに勉強をするのが楽しい!という声もよく聞きますね。続いて、校舎番として電話対応や事務仕事を身に付けて頂きながら本部研修への合格を一緒に目指していきます。無事に合格したらOJTをしながら少しずつ実践していきましょう!いきなり一人で学生との対面を任されるわけではないので、安心して下さいね!

転勤の心配なし

校舎は各地にありますが、転勤はありません。<br>配属時にも、希望を考慮し、自宅から通える範囲や、UIターン等の希望を叶えることも可能ですので、ご相談頂けます!

企業情報

株式会社アカデミー・オブ・ファースト・パシフィック

設立

2016年 7月

代表者

代表取締役 日野 洋一

従業員数

830名

資本金

999万円

本社所在地

〒152-0023
東京都目黒区八雲1-4-6(本社)

事業内容

日本初!授業をしない大学受験専門塾『武田塾』の運営。
全国400校舎のうち48校舎のフランチャイズ校舎運営を行っています。

検索条件及び掲載内容について

本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。
正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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