募集職種
【美術館・博物館の運営スタッフ】
仕事内容
東京・長野・北海道にて当社が管理を行う「美術館・博物館」や「展覧会・イベント」の運営をお任せします
国内20を超える「美術館・博物館」の運営管理を担っている当社。
配属となった施設の運営を行っていただきます。
【マネジメント業務】
チケットの販売や、待機列の誘導などはアルバイトスタッフが対応。
社員はその統括業務として、指示出しや育成、シフトの調整が主な仕事となっています。
入場制限の判断や、雨が降ってきた際の傘立て・待機列の移動など、臨機応変な対応が求められます。
【施設管理業務】
開館・閉館の準備作業や、施設内の巡回、施設警備業務を担当する社員もいます。
円滑な施設運営を行い、お客様の快適な鑑賞環境を守る、縁の下の力持ちポジションです。
【事務局業務】
特別展などを開催する場合、主催者と共に具体的な企画内容や人員配置について、事前に打ち合わせを行います。
主催者やスタッフのサポートを行いながら、展示会場の窓口として事務局の運営を担っています。
＜入社後の流れ＞
管理者のもとで実務を学びながら、折衝業務やお客様対応業務、金銭管理等の事務局のお仕事まで、経験を積んでいただき、ゆくゆくは施設責任者へステップアップしていただくことを想定します。施設によって規模は異なりますが、期間中・数十万人を動員する展覧会を実施する施設を担当いただく場合もあります。また、管理するスタッフの数も施設によりますが、およそ５～30人ほどの予定です。
求める人材
経験・学歴不問/未経験歓迎《ホスピタリティを仕事に活かしたい方大歓迎です！》UIターン歓迎
【必須要件】
学歴不問
《歓迎要件》
ホスピタリティを活かして仕事がしたい方
イベントの運営スタッフの経験がある方
ホテル・飲食業など接客の経験がある方
※アルバイトのご経験でも歓迎です！
※北海道や長野県の文化施設での勤務もございます。Iターン、Ｕターンの方も歓迎です。
勤務地
東京・長野・北海道の美術館・博物館・展覧会・催事会場 ◎配属は希望を考慮して決定しています
本社ではなく、配属となった美術館・博物館・展覧会・催事会場での勤務となります。
例）東京国立博物館、東京都美術館など
※勤務施設の指定はできませんが、希望は考慮いたします。
「上京してみたい」
「U・Iターンして長野・北海道で働きたい」
という方、大歓迎です！
配属先は希望を考慮して決定いたします。
勤務時間
変形労働時間制（実働8時間）
（例）
8:00～17:00／12:00～21:00
※勤務時間は施設の営業時間によって異なります。
※施設によっては8時間以上の営業を行っているところもあり、シフト制を導入しております。8時間を超える実働はありません。
休日・休暇
シフト制（月8日の休み）年間変形労働制
※月の平均労働時間173時間（21.6日）
季節休暇（3日）
年末年始休暇（6日）
有給休暇
病気休暇（有給休暇とは別に、ご自身やご家族が病気に罹った際に使用できる休暇制度が年10日付与されます）
給与
初年度想定年収：250～400万円
月給185,000～250,000円＋各種手当
※経験・能力・資格により決定いたします。
※残業代は上記に含まれません。発生した場合は別途全額支給いたします。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
350万円／20代後半
【年収例2】
400万円／30代
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 その間の給与、待遇に変わりありません。
受動喫煙対策
【対策内容】
本社：屋内禁煙
その他勤務地：施設により異なる
昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回（業績連動）
諸手当
交通費全額支給
時間外手当（全額支給）
住宅手当
家族手当
福利厚生
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
財形貯蓄
退職金共済