最終更新日
2023/09/20(水)
掲載終了日
2023/10/17(火)

募集終了

【総合コンサルタント】地域企業の経営課題をあらゆる角度から支援しています《仙台or名古屋勤務募集》

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 上場
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 上場
業種
専門コンサルタント/シンクタンク・マーケティング・調査
職種
コンサルタント
勤務地
宮城県/愛知県
この求人の概要
  • 日本を代表するコンサルティングファーム
  • 未経験からでも学びながら成長できる
  • Uターン・Iターン歓迎

企業からのメッセージ

経営者に寄り添い徹底サポート。プロフェッショナル集団によるコンサルティングファームです。

山田コンサルティンググループとは山田コンサルティンググループは、経営者の方々の想いに寄り添いながら、課題解決に向けて最適な解決策や戦略を提案するプロフェッショナル集団です。

1989年の創業以来、常に時代の変化を見極め成長してきた私たちは、現在10の専門領域におけるサービスを展開。
複雑な経営課題を抱えているクライアントに対してもそれぞれの領域が互いに連携を取り合い「オール山田」として対応し、最適な提案をワンストップ&シームレスで提供してきました。

おかげさまで各分野において多くのクライアントから信頼を得て、現在国内13拠点、海外10拠点にその広がりを見せています。

お客様の持続的成長をサポート私たちが大切にしているのは、お客様と共にあり続けるという強い想い。

何らかの課題を持たれている経営者の方々の言葉にしっかりと心と耳を傾け、クライアントの持続的成長のために、共に考え機動的に動く姿勢です。

そして、事業に知見を持つスペシャリストとともに、さまざまな専門性を追求し、解決のその先も長くサポートを行ないたいと考えています。

時代の急速な変化とともに、求められるサポートの質や内容も年々変化。
それらに対応するために、社会情勢や市場変化を注視しながら、常に新しい情報を積極的に取り入れ、お客様に何が必要かを見極め、最善の提案を行うのが私たちの仕事です。

社内の雰囲気は?コンサルティングファームと聞くと、どんなイメージをお持ちでしょうか。
山田コンサルティンググループ社内では役職呼びをしないなど年齢や立場に関係なくフラットな関係。
チームワークが重要な業務でもあるため部門ごとの垣根も低く、知見や情報を共有しながら仕事を進めています。
それも、互いがプロフェッショナルだという強い信頼があり、仕事に向き合い熱い想いを持っているから。

「専門的な知識を身につけて、社会に貢献できる人間として成長したい!」
そんな意欲を持つあなたも、ぜひ私たちの一員として働きませんか。

山田コンサルティンググループが手がける10領域①持続的成長
②事業再生
③事業承継
④M&A
⑤海外ビジネス
⑥組織人事
⑦コーポレート・ガバナンス
⑧IT戦略&デジタル
⑨不動産
⑩投資・ファンド事業

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【大学院・大卒以上、未経験可】第二新卒限定採用「学ぶ意欲」重視で選考いたします!

お客様はご高齢の経営者の方も多くおられます。そういった方のお話しに素直に耳を傾け、リスペクトの想いで仕事に取り組める人材を求めています。
現時点で業界未経験でも問題はありません。学ぶ意欲があればどんどん成長できる環境です。

【歓迎するスキル・能力】
財務・会計の知識、簿記2級
(入社後、簿記2級の取得を推奨しています)

【歓迎する人物像】
・自分で考えて主体的に行動を起こすことができる人
・新しい情報をインプット→アウトプットするのが好きな人
・物怖じせず素直で、コミュニケーション能力があり誠実な人

勤務地

宮城県仙台市または愛知県名古屋市

■東北(仙台)支店
〒980-0021
宮城県仙台市青葉区中央1丁目2番3号 仙台マークワン11階

アクセス:JR仙台駅西口より徒歩1分

■名古屋支店
〒450-6641
愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番3号 JRゲートタワー41階

アクセス:JR名古屋駅直結

※社内公募及び戦略的異動による転勤の可能性あり
※リモートワーク応相談

勤務時間

9:00~18:00(休憩1時間、実働8時間)

休日・休暇

・完全週休2日制(土日祝休み)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

給与

初年度想定年収:350~600万円

※年俸制

【年俸350万円】
月給:291,667円
 基本給:252,882円
 固定残業代(20時間分):38,785円(超過分は全額支給)

【年俸600万円】
月給:500,000円
 基本給:433,511円
 固定残業代(20時間分):66,489円(超過分は全額支給)

【年収例1】 632万円(コンサルタント、新卒3年目)

【年収例2】 841万円(コンサルタント、新卒5年目)

【年収例3】 1,160万円(コンサルタント、新卒9年目)

試用期間

(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中は有給休暇がございません。入社3ヶ月後以降は付与となります。
住宅手当・家族手当が対象外となります。

受動喫煙対策

【対策内容】
社内禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回(6月)
※会社業績に応じて特別賞与あり

諸手当

・通勤手当(社内規定に基づく)
・資格手当(特定の資格における取得費用等)
・家族手当(社内規定に基づく)
・住宅手当(社内規定に基づく)

福利厚生

・社会保険(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)
・退職金制度(確定拠出年金、特定退職金共済)
・従業員持株会
・保養所あり(軽井沢)
・健康診断

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

「働き始めたけれど思っていた仕事と違っていた」。このような思いを持たれている方は多いのではないでしょうか。そんな方にこそ、再度自分たちのキャリアについて真剣に考える機会を持ってほしいと考えてRe就活世代の方を募集することになりました。
現在当社では、業務が拡大していることもあり、未経験の方にも研修を通じてゼロベースから確実なキャリアアップにつなげていただきたいと考えています。

選考のポイント

当社では人柄を重視した選考を行っています。
・会社経営者という人生の大先輩の方々と直接お会いする機会が多くあるため、物怖じせずに明るく話せる方
・最終的には高い専門性を有した人材へと成長していただくため、いろんなことに関心を持ち吸収しようという意欲がある方
・東北や愛知県に縁のある方。または同地に関心があり住んでみたいと考えている方

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Kさん

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

仕事の自由度が高い点です。決まった仕事ではなく、このお客様のために自分に何ができるか、何が良いことなのかを考え、常にお客様第一優先主義で仕事ができることを誇りに感じます。
それによって、自分よりも人生の先輩である経営者の方に直接「ありがとう」の言葉をいただけることは、大きなやりがいです。
ときに困難なこともあるハードな仕事であっても、お客様のその一言が支えになり、また次の仕事へのモチベーションになっています。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

「コンサル」というと、スマートとかドライなイメージがあるかも知れませんが、現在の職場で感じるのは良い意味で泥臭さのある仕事だなということです。例えば合理性が大事だと思い当初は数字の話を中心にしていたのですが、それだけでは経営者の方の心情に響かないことがありました。その時は、そのままでは会社の存続に関わる状況ということもあり、粘り強く面談をして感情に訴えかけたところその方の心を動かすことができました。人情味の良さ、泥臭さの大切さを知った瞬間でもありました。それが思っていたコンサル像とは異なっていた部分です。

社員にはどのような人が多いと感じますか?

私がいるのは東北支店なので人数が少ないということもありますが、どのスタッフも非常に優しいです。自分の仕事ではなくても困っていたら助けてくれる人ばかりですね。人間関係も非常に良好ですし、例え未経験者だとしても、周りが丁寧に教えてくれる環境なので安心できると思います。

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

極めてオープンな評価制度を採用しています。例えば、部門を超えてのプロジェクトの場合も、メンバーによる評価を参考データとして取り入れ、総合評価にプラス。仕事に向き合う姿勢や社内での役割なども含め、長期的な目線で成長を見守り評価に反映しています。<br>また、昇格のための等級基準(ロードマップ)が明確にされているため、目標を持って働いていただくことができます。入社後アソシエイトからコンサルタントを飛ばしてシニアコンサルタントに昇進する人もいます。<br>

専門性・スキルが身につく

お客様がご存じでないような時代の変化を捉えた情報をいち早くキャッチし、常にお客様をリードする必要があるコンサルティング業は、高い専門性が求められる業種です。クライアントごとに異なる案件に対応していく中で、現状分析や課題の特定を繰り返し、経験と専門知識が磨かれていきます。仕事に真摯に向き合うことで、周囲が期待する以上の専門性が身につくことでしょう。

裁量を持って働ける

私たちが提供しているサービスは、これまで携わってきたメンバー1人1人が作り上げてきたものです。誰かが指示したものではなく、メンバー自身が自分の意思で判断して取り組んだものがサービス化されてきました。お客様が困っていたら、既存に無い手法や考えでも皆が「責任」と「裁量」を持って主体的にチャレンジし、お客様にとって最適な方法で課題解決に挑んでいます。&#160;

企業情報

山田コンサルティンググループ株式会社【東証プライム上場】

設立

1989年7月10日

代表者

代表取締役社長 増田 慶作

従業員数

1,004名(臨時従業員含む。2023年4月1日現在)

資本金

15億9,953万円

売上高

146.5億円(2022年3月期)

本社所在地

〒100-0005
東京都千代田区丸の内1丁目8番1号
丸の内トラストタワーN館10階(受付9階)

事業所

■盛岡出張所
盛岡市盛岡駅西通2-9-1

■東北支店
仙台市青葉区中央1-2-3

■郡山事業所
郡山市駅前2-5-12

■浜松事業所
浜松市中区板屋町111-2

■名古屋支店
名古屋市中村区名駅1-1-3

■京都支店
京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町101

■大阪支店
大阪市中央区伏見町4-1-1

■神戸支店
神戸市中央区加納町4-2-1

■岡山事業所
岡山市北区下石井1-1-3

■広島支店
広島市東区二葉の里3-5-7

■九州支店
福岡市博多区博多駅前1-13-1

■熊本事業所
熊本市西区春日3-15-60

事業内容

■コンサルティングサービス
・持続的成長
・事業再生
・事業継承
・M&A
・海外ビジネス
・組織人事
・コーポレート・ガバナンス
・IT戦略&デジタル
・不動産
■投資・ファンド事業

ホームページ

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