募集職種
モノづくり総合職
仕事内容
モノづくりのサポート⇒エンジニアに！グループ会社の強み・研修制度を活用しキャリアアップを目指せます。
・検品、梱包作業（キズがないかチェックする）
・在庫管理（数を数える）
・評価／検査（ボタンを押す）
・部品づくり（パーツを取り付ける） など…
自動車、家電、医薬品、食品の製造（モノづくり）現場でのシンプルワークをお任せします。
面談で伺った希望をもとに、あなたの適性・希望などに合わせた、ベストなお仕事をご提案します。
「力仕事はニガテ…」「難しい作業を覚えられるか不安…」など、率直な意見を聞かせてください！
《内定・入社後の流れ》
●「仕事内容」や「希望勤務地」はもちろんのこと、皆さんが居心地よく働けるかどうか、各事業所の雰囲気も考慮し、配属先を決定します。
●事業所や入社日にもよりますが、平均5名前後が同日入社となります。多くの仲間が未経験入社ですので、ご安心ください。
●まずは2日間、導入研修を実施します。UTグループの一員として働くうえで知っておいてほしいことや、製品の説明や工場規則について、レクチャーします。
●3日目からは工場での勤務がスタート。まずは座学にて、必要な知識を学んでいただいたのち、先輩社員に教えてもらいながら、実務にチャレンジ。一通り作業を教わったら、テストを受けていただきます。無事テストに合格したら、次のステップへ！こうやって少しずつ着実に独り立ちを目指していきます。
《安心のサポート体制》
●専属キャリア相談員（キャリアパートナー）配置
●One UT制度（設計開発・建設・ITを担当するUTグループ内のエンジニア各社へのキャリアチェンジを支援する制度）
●Next UT制度（大手メーカーを中心とした当社顧客企業への転籍をサポート）
●エントリー制度（すべての社員がキャリアアップをする「縦」と、職種を変える「横」のチャレンジができる業界初の制度）
仕事からプライベートのことまで、困ったことを相談できる専属のキャリアパートナーや、同年代の仲間がいるので、安心して働けます。
困ったことがあったら、一人で抱え込まず遠慮なく周囲に相談してくださいね。
※詳細については面談時にご説明させていただきます。
求める人材
【応募者全員と面談します】やりたいことが分からない…という方、まずは当社で一歩を踏み出しませんか？
入社後にしっかり教育するので、現時点でスキル・知識は不問です！
しっかり休める環境＆充実の福利厚生をご用意しているので、プライベート重視の方、安定志向の方も安心して働けます。
●学歴不問…文理も問いません！
●職歴不問…既卒・24卒の方も歓迎です！
…□■こんな方ならピッタリ！■□…
◎長く勤められる会社で安心して働きたい方
◎コツコツ積み上げていくような作業が得意な方
◎手に職をつけて働きたい方
◎安定した収入を得たい方
勤務地
【UTエイム】では以下30都府県で積極採用中（家具・家電付の社宅 or 家賃100%補助の勤務地も！）
■東北（青森・岩手・宮城・山形）
■関東（茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川）
■甲信越・北陸（新潟・富山・石川）
■東海（岐阜・静岡・愛知・三重）
■関西（滋賀・京都・大阪・兵庫・和歌山）
■中国（岡山・広島）
■九州（福岡・長崎・熊本・大分・宮崎）
☆勤務地は配属先により異なりますので、面談時に希望をお聞かせください。
勤務時間
日勤の場合：9:00～18:00（実働8時間）
交替勤の場合：①8:00～17:00②20:00～翌5:00（①②を1週間毎に交替・実働8時間）
※上記勤務時間は一例です。日勤のみ、交替制など配属先により勤務時間は異なります。
休日・休暇
＼年間休日平均120日以上・最大198日／
■完全週休2日制（土日休みの勤務地多数）
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（入社6ヵ月後に10日付与）
■慶弔休暇
■産休・育休（取得実績有）
※勤務地により異なる
給与
初年度想定年収：300～500万円
月給：18万円～30万円
月収：18万円～42万円（一律手当含む）
※当社規定に応じて優遇。
※勤務地により異なる。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
300万円（22歳／入社1年）
【年収例2】
400万円（24歳／入社3年）
【年収例3】
500万円（26歳／入社5年）
試用期間
(試用期間有り) 入社日～翌月末 期間中は時給1100円～1600円（勤務地により異なる）
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内原則禁煙（喫煙室あり）
【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
屋外に喫煙スペース設置
昇給・賞与
■昇給：年2回（規定あり）
■グループ賞与一時金：年2回
諸手当
●通勤交通費支給（上限3万円/月）
●残業手当
●深夜手当
●休日手当
●資格手当（規定あり・配属先による）
●住宅手当（規定あり・配属先による）
福利厚生
《勤務地限定の福利厚生》
◎社宅家賃無料※一部住宅手当として支給
◎入社特典3～90万円 ※配属先による
◎赴任に伴う「移動交通費」全額会社負担
※勤務地により異なり、各種規定あり。
《全国共有の福利厚生》
●社会保険完備
●日払い制度あり（1勤務×5,000円上限）
●従業員持株会制度
●家具家電付の寮完備
●家具家電の格安レンタル可能
●定年制度あり（60歳）
●永年勤続社員表彰制度
●赴任に伴う移動交通費全額負担
●制服貸与
●団体扱い保険
●育児休暇制度（※取得実績あり）
●スマホ貸出サービススタート！
∟ご応募から最短1日でスマホ貸出可！
∟初期費用なしで入社時にお渡し！
※上記全て規定あり
先輩の《面談》感想①
面談を担当してくれた人が、しっかりと会社のことを説明してくれて、仕事内容や働くメリットを理解できました。働き方の希望や、入社先の企業に求めることも丁寧に聞いてくれたので安心できましたね。スマホで自宅から面談に参加することができたので、普段の自分でリラックスして話すことができました♪
先輩の《面談》感想②
面談の最初に「当社は、あなたの良いところを見つける採用をしています」と言ってもらえたので、安心して話すことができました。普通の面談は、志望動機や自分の強みを聞かれて、自分のことを良く見せるのに疲れちゃいますが…UTの面談は、友だちと話しているような感覚で、最後は最近はまっているゲームの話で盛り上がっちゃいました（笑）
先輩の《面談》感想③
本当はお給料のことやお休みのことを知りたいけれど、何だか聞いちゃいけない雰囲気ありますよね…（笑）でもUTエイムの面談では、最初に「お給料のことやお休みのことも、気になることは何でも聞いてね」と言ってもらえて安心でした。お給料や社宅費全額補助の制度についてもちゃんと知れて、納得して決めることができました！
＜新制度＞日払い制度スタート！
給与受け取り日を「選べる」！
働いた分の給与が最短5分で受け取り可能！
【ポイント】
・お手元のスマホからカンタン！申請・利用申込！
・1,000円単位で申請可能！
・利用申込後、最短5分でご自身の口座で受け取れます！
【規定】
・実際に働いた時間分利用可能！※勤務実績に応じて支給上限あり
・勤務時に利用申請の登録が必要です※他利用規定あり
＜新制度＞スマホ貸出サービススタート！
ご応募から最短1日※でスマホをGET!!
・スマホを持っていない！
・事情があって契約できない！
・携帯が止まってる！
そんなあなたに朗報♪初期費用なしで入社時にスマホをお渡しします！
入社時にUTが法人契約したスマホをスグ持てる♪
☆初期費用不要（会社負担）
☆通話かけ放題＆大容量12GB
☆利用料はらくらく給与引き落とし（\6,402/月 税込）
◆ご利用希望の方はお気軽にご相談・お問い合わせください！
◆通話ができない方も応募後はメール・チャットでのやり取りが可能！
※一部社内規定あり
デジタルギフト3万円キャンペーン
転居を伴う赴任者を対象に3万円分プレゼント！
※デジタルギフトによる支給です。
※現金化可能
※一部勤務地を除く
【対象】
転居を伴う赴任での新規入社の方
（現在お住まいの場所から通勤される方は対象外です）