最終更新日
2024/08/10(土)
掲載終了予定日
2024/11/04(月)

【Webマーケティング】第二新卒からWebマーケターに!自社サービスのプロモーション領域を担当 株式会社学情【東証プライム上場】

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤の心配なし
  • 上場
  • 業種未経験歓迎
  • 職種経験者優遇
  • 正社員
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  • 転勤の心配なし
  • 上場
  • 業種未経験歓迎
  • 職種経験者優遇
業種
人材ビジネス(求人広告・紹介・派遣)/放送・新聞・出版/インターネット関連
職種
マーケティング
初年度想定年収
300~500万円
勤務地
東京都/一部リモート
この求人の概要
  • 第二新卒歓迎!自社サービスの第一線で活躍できる
  • 「Re就活」を運営する学情のWebマーケターに挑戦
  • メンバーと一緒にあなたのアイデアをカタチにできる環境
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

【未来の選択肢をつくる】プライム上場企業の就職・転職サービスの根幹を支える仕事!

20代の皆さんに寄り添いながら、就職・転職の支援ができる仕事です。■やりがい
・「Re就活」や「あさがくナビ」といった自社メディアを「ユーザー起点」で良くするために
・利用ユーザーの皆さんが共感・利用したくなるサービスとはどのようなものか

このような大きなテーマを基に、戦略的に仮説を立て、PDCAを回してサービスを成長させていくことが仕事です。自分がサイトを創り上げているというやりがいを実感できます。

また、当社は、年次問わず意見を出し合い、良いものを作るために切磋琢磨しています。
同じ部署のメンバーは、ほとんどが20~30代前半ということもあり、年齢の近い方ばかりなのでご安心ください。

【こんな人におすすめ!】・新しいことに対する知的好奇心が高い方
・Webサイトの運営に興味のある方
・他者への貢献やサポートなどのホスピタリティ精神が豊富な方

経験・スキルが浅くても上記のような志向性をお持ちの方は、Webマーケティング職で活躍できる可能性が非常に高いです。
素直さや前向きさがあれば、より成長を実感できる環境です。
経験が浅くてもしっかりサポートします。また、チームで課題や目標を乗り越えようと仕事に取り組みますので、ご安心ください。

当社のパーパスは、『つくるのは、未来の選択肢』20代の求職者の皆さんの就職・転職の支援をしている当社。ユーザーに一番寄り添ったWebサービスを提供できるように、部署メンバーが力を合わせて日々サービス改善に取り組んでいます。

新しい仲間として、あなたも一緒により良いWebサービスづくりに参加してみませんか?
ご応募お待ちしております。

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

Webマーケティング
※『Webメディアデザイン部 UXグロースチーム』配属予定

仕事内容

Web広告プロモーションなど、自社メディアの集客・運営改善をお任せします。
「Re就活」や「あさがくナビ」などの自社Webサービスを周知し、ユーザー獲得や利用を促進する業務です。担当領域も多くあり、様々なスキルを身につけられる環境が特徴です。
ユーザーである20代の求職者の皆さんや企業に、いかにファンになっていただくか、Webサービスを育てていくことが腕の見せどころでもあり、やりがいを感じる点でもあります。

【具体的には】
■Webプロモーションの戦略立案&運用(代理店との折衝)・各種広告クリエイティブ作成進行
■Webマーケティング/サイトのアクセス解析・データ分析をもとに自社Webサービスの改善
■UI/UX改善(ユーザー体験向上のための各種取り組み)
■就職・転職コンテンツの企画/ライティング/ディレクション
■SNSの運用/X(旧twitter)、Meta、LINEなど

考えたアイデアを具体的に形にするため、Webデザイナー、システムエンジニア、営業など社内外問わず多くの人と関わります。
新しい広告手法やマーケティングツールの導入などにも積極的にチャレンジしています。また、先輩・上司の手厚いサポート体制もあり、チームとして業務に取り組んでいただきます。

【携わる自社サービス】
■「Re就活」(20代専門転職サイト)
■「あさがくナビ」(新卒向け就職情報サイト)
■「転職博」「就職博」など各種合同企業セミナー
など

求める人材

4大卒以上・社会人経験がある方/第二新卒歓迎(業界・職種経験は一切不問!)
【歓迎スキル】
・Web広告代理店等で経験のある方
・Webサービスをグロースさせた経験のある方

※Web関連のサービスに少しでも携わったことある方、キャリアチェンジとして幅広くスキルを身に着けたい方を歓迎しています。

■以下の知識・スキルのいずれかがあればさらに早期から活躍いただけます
統計、Google Analytics4、Googleタグマネージャ、各種広告管理ツール、Photoshop、Illustrator、Canva、動画制作ツール各種、HTML、SEOなどの知識

勤務地

本社(銀座:GINZA SIX)
【本社】
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階

最寄駅:
「銀座駅」直結(徒歩2分)
「東銀座駅」より徒歩3分

《業務に慣れてきたらリモートワークも可能です!》
入社後しばらくは毎日出社となりますが、業務に慣れてきたら週1日~2日のリモートワークも可能です。

勤務時間

9:15~18:00(実働7.75時間)
※毎週水曜日はノー残業デー

《ランチタイムフレックス制度あり》
休憩時間は11:45~13:15の間で自由に「1時間」を取得できます。
空いている時間にお店に入ったり、仕事をキリよく終わらせてから休憩に入ったりと、柔軟に休憩時間を選択可能です。

休日・休暇

休日:年間休日125日(2024年)
    週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始

休暇:有給休暇(半日取得可能)*入社半年後より付与
   特別休暇(結婚、忌引、配偶者出産他)

給与

初年度想定年収:300~500万円

月給:231,300円~(一律手当、固定残業代含む)
上記月給には一律支給の手当:地域手当(20,000円/月)含
固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月25時間分を支給

※上記は最低限支給される金額です。経験・経歴を加味して決定いたします。

《入社後、転勤がない「エリア限定職」から転勤の可能性がある「総合職」に変更可能》
転勤がない「エリア限定職」での採用となりますが、希望者は転勤の可能性がある「総合職」に変更できます。
「総合職」になると、毎月1万円の総合職手当が支給されます。

※「総合職」をご希望の方は入社後に試験を受けていただきます。
※「エリア限定職」であっても「総合職」に比べて昇進・昇格が遅いということはありません。


【固定残業代制】

(固定残業代38,900円含む)※固定残業代は25時間分38,900円、時間超過分は追加支給


【年収例】

330万円(25歳/ボーナス2回)

試用期間

(試用期間有り) 6ヶ月 試用期間中でも条件変わらず

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙(ビル内喫煙室あり)

昇給・賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7・12月)
他、業績により決算賞与あり
※直近数年は毎年支給あり

諸手当

役職手当
外勤手当
総合職手当
資格手当
家族手当
地域手当
転勤手当
単身赴任手当
時間外・休日・深夜割増手当
通勤手当(月額上限3万円)

福利厚生

各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
退職金
財形貯蓄
慶弔見舞金
社員表彰
社員持株会
ウォーターサーバーあり
オフィスコンビニあり
新規事業・改善提案制度

活躍を支援する制度・働き方

《研修プログラム》
入社オリエンテーション
キャリアガイダンス
フォローアップ研修
階層別/各種テーマ別研修
DX研修(eラーニング)

《支援制度》
1on1ミーティング
インストラクター/メンター制度
→新入社員が仕事に慣れて活躍できるまでを年齢の近い先輩社員が個別指導

《各制度補足》
異動申請制度、資格取得支援制度、社員表彰制度など

No.1の実績を誇る当社サービス

■20代向け転職サイト「Re就活」
20代向け転職サイト6年連続No.1
※2019年~2024年 東京商工リサーチ調査 20代向け転職サイト 第1位

■新卒向け就職サイト「あさがくナビ」
オリコン顧客満足度調査 学生満足度No.1
※2024年 オリコン顧客満足度(R)調査 逆求人型就活サービス 就活支援コンテンツ 第1位

■対面型イベント「転職博」「就職博」
就職イベント来場数No.1
※2024年 東京商工リサーチ調査 就職イベント 来場数 第1位

応募・選考について

応募方法

Re就活よりご応募ください

Re就活よりご応募ください

選考プロセス

Re就活よりご応募

Web履歴書による書類選考

面接(2~3回)、適性検査
(面接を重視しており、適性検査で不合格となることはありません)

内定

Re就活よりご応募

Web履歴書による書類選考

面接(2~3回)、適性検査
(面接を重視しており、適性検査で不合格となることはありません)

内定

連絡先

株式会社学情
コーポレート本部 HRデザイン部
採用担当宛
TEL:03-6775-4510
MAIL:saiyo@gakujo.ne.jp

株式会社学情
コーポレート本部 HRデザイン部
採用担当宛
TEL:03-6775-4510
MAIL:saiyo@gakujo.ne.jp

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

今回は、当社が運営する各サービスをさらに拡大・成長させるための増員募集となります。
Web広告の運用のほか、Webサービス全体の効果改善・顧客体験向上を担うこのポジションは、会社にとって非常に重要であると考えています。
これまでのご経験は活かしていただきつつ、柔軟なアイデアや積極性をもって、サービスの成長とともに自身の成長も楽しんでいただける方を募集したいと考えています。

選考のポイント

我々の仕事は、社内外を問わず様々な方と連携して進めることが多いため、円滑なコミュニケーションがとれることが重要です。また、当社のサービスは成長中といえど、まだまだ発展途上。「課題を発見する」ことから「解決をする」こと、この繰り返しがとても大切です。
ぜひ選考では、皆様が実際に当社サービスを利用して感じられた「もっとこうなればいいのに」という想いをお聞かせください!

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Aさん/『Re就活』Web広告マーケ/社歴:6年
前職:広告コンサルティング営業

入社理由を教えてください。

自分のできることが仕事内容とマッチしている、というのはもちろんですが、大きな決め手となったのは選考のときに「この人たちと一緒に働きたい!」と強く思えたことでした。経験があること・ないことに関わらず幅広い仕事に関わりますが、仕事で壁にぶつかると周囲が丁寧にサポートしてくれたり、新しいことへの挑戦を周囲が後押ししてくれる社風です。

また、都心で働きたいと思っていた私にとっては立地も大きな要素。オフィスへの交通の便がいいことと、ランチタイムや終業後は銀座に繰り出せることも魅力的でした!笑

この会社で思い描いているキャリアパスを教えてください。

今後は『Re就活』をより質の高い転職サイトにしていくことはもちろん、より多くの人に浸透させていくことにも注力していきたいと思っています。

私自身も転職する際、早期離職者やヤングキャリア層の利用できるサービス、環境が十分に確立されていないことによるもどかしさを感じていました。だから自分と似た境遇の方が、もっと自由にキャリアを選択できるよう、『Re就活』を知ってもらう取り組みにも力を入れていきたいと思っています。そうやって誰かのキャリアを支援する仕事ができたら、このうえなく嬉しいですね。

一日のスケジュールを教えてください。

9:00 出勤出社、メールやチャットの確認
9:15 朝礼レポートの集計などもこのタイミングでおこないます
11:00 打合せ外部のパートナー会社と次回プロモーション施策について打ち合わせ
12:00 休憩フレックスランチタイムが導入されていますので、11:45~12:15のいずれか60分が休憩時間です
13:00 ディレクションサイトの新機能開発のディレクション
14:30 広告運用SNSやサイト内コラムの更新
16:00 打合せ営業担当と個社案件についての打ち合わせ
19:00 退社

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アピールポイント

裁量を持って働ける

学情は「自分ならではの仕事がしたい」「社会に影響力がある仕事がしたい」と感じ入社をしたメンバーが多く、今回募集するWebマーケティング担当メンバーも同じ思いの方が多いです。

企画開発やマーケティング戦略など会社の根幹を担う業務にも、若い社員をどんどん抜擢し、権限とチャンスを与えます。たとえば、自分が必要だと思うものが手元にないのであれば「じゃあ作ろう」とか、一つのやり方で失敗したら「別のやり方を試そう」といった思考タイプの方には、挑戦しがいのある会社です。新たな提案やチャレンジを歓迎し、周囲が応援してくれる企業文化が根付いています。

商品・サービスの知名度が高い

2018年から全国展開のTVCMをスタートしたRe就活は、「20代が選ぶ転職サイト6年連続No.1」に選ばれました(※2019~2024年 東京商工リサ―チ調査)。新卒情報サイト「あさがくナビ」はオリコン顧客満足度調査で、「就活支援コンテンツ」4年連続で第1位を獲得しています(オリコン顧客満足度(R)調査 逆求人型就活サービス 就活支援コンテンツ 第1位)。

また、就活において欠かせないツールとなった合同企業セミナーは、求職者と直接会えるイベントとして学情が「就職博」として初めて実施したもの。今でも多くの求職者の方にご来場いただく日本最大規模の合同企業セミナーとなっています。学情にはこれらブランド力の高い商品・サービスがそろっています。

専門性・スキルが身につく

google analytics(GA4)などの分析ツールなどを駆使してサイトの問題を洗い出し、他部署や外部の企業と協力しながら広告効果の改善をしていきます。また、Webマーケティング職でも、サイトや新機能の開発などに携わることができます。新しいサービスや技術がどんどん生まれるため、日々の勉強や情報収集は欠かせませんが、常に新鮮な気持ちで仕事に挑むことができます。
また、新しいテクノロジー、広告・Webマーケティングツールの導入にも積極的です。課題の発見・分析ができたら「まずやってみよう!」という社風です。

ギャラリー

動画でわかる!会社の魅力

※動画再生時には音量にご注意ください

企業情報

株式会社学情【東証プライム上場】

設立

1977年

代表者

代表取締役社長 中井 大志

従業員数

376人

中途採用比率
2023年10月期:64%
2022年10月期:63%
2021年10月期:44%

資本金

15億円

売上高

87億8,400万円 ※2023年10月期

本社所在地

【本社】
〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階
【大阪本社】
〒530-0001 大阪市北区梅田2-5-10 学情梅田コンパス

事業所

【名古屋支社】
〒460-0003 名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー 12階
【京都支社】
〒600-8008 京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング 3階
【福岡支社】
〒812-0011 福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル 8階

事業内容

<転職・就職情報事業>
Webメディア事業・イベント事業・エージェント事業・ソーシャルソリューション事業
<広告関連サービス>
一般広告メディア取り扱い・制作、各種SPツール制作

学情のパーパス「つくるのは、未来の選択肢」

創業 45 周年を迎えた 2022 年 10 月期を第二創業期と位置づけ、これまで当社が大切にしてきた想いや価値観は何か、社会から期待されていることは何かを改めて言語化するために、「パーパス」を制定しました。
VUCA の時代と呼ばれる現在は、働き手も主体的にキャリアを形成していくことが求められていると言えます。自分で「選ぶ」ことが必要になったからこそ、信頼できる「情報」が必要になることは言うまでもありません。
若い世代に1つでも多くの選択肢を示すことで、これからを担う世代と、企業、社会の未来に貢献してまいります。

株式上場

東京証券取引所プライム市場(証券コード:2301)

加盟団体

一般社団法人日本経済団体連合会、公益社団法人全国求人情報協会、日本就職情報出版懇話会

ホームページ

https://company.gakujo.ne.jp/

採用ホームページ

https://company.gakujo.ne.jp/saiyo/

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【Webマーケティング】第二新卒からWebマーケターに!自社サービスのプロモーション領域を担当

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