最終更新日
2025/02/06(木)
掲載終了予定日
2025/05/01(木)

【システム開発エンジニア】大手企業の開発案件多数/定着率95%◎社員で楽しく働く環境◎4月入社OK 株式会社OXIS(オキシス)

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 転勤の心配なし
  • 書類選考なし
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 転勤の心配なし
  • 書類選考なし
  • 業種未経験歓迎
業種
設計・開発/インターネット関連
職種
エンジニア(SE)
勤務地
大阪府
この求人の概要
  • 大手クライアントのシステム開発を支える!
  • 定着率95%だから、信頼できる仲間と長く働ける!
  • 社内コミュニケーションが活発!
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • 企業情報

企業からのメッセージ

明るく楽しく働くことを大切に、個人の成長を組織で応援するシステム開発企業/3ヵ月しっかり研修★

オキシスとは当社は、2012年にシステムエンジニアだった代表が、
「人が辞めずに楽しく働けるIT企業を作りたい」という思いからスタートさせた会社です。
代表自身のコネクションを活かし、大手Sierから業務効率化などのシステム開発の依頼をいただき、システムエンジニアを派遣するSES事業を展開しています。

手がけるのは様々な業界のシステム開発当社は、大手Sierを通して様々なシステム開発に関わっています。
分かりやすい例でいうと、誰もが知っているような大手アパレル企業、大手ゲーム会社、大手電気機器メーカーの製造工場や店舗運営の業務効率化のシステム開発が挙げられます。

最大の魅力は定着率95%当社には未経験からシステムエンジニアに挑戦している社員もいますが
定着率は95%と高い水準を維持しています。
その理由は明るく楽しく働ける職場の雰囲気と教育制度にあります。
役職や先輩後輩に関係なくフランクにコミュニケーションを取る文化を大切にしているからこそ、社員全員で楽しく働く意識をもって仕事に取り組めています。

また、1人前のエンジニアになるまでは、
先輩社員が100項目以上の詳細なスキルマップを元に、
ひとつずつスキルが身につくまで教えてくれる教育制度を用意しています。
先輩社員や上司は教育を担当する部下のスキルアップが評価の大きな要素になっており、責任をもって取組んでくれるので安心して成長できる環境です。

総合的なスキルが身につく当社は個人の成長が企業の成長に繋がると考えています。
だからこそ、個人の成長に必要なスキルが身につく現場への人員配置を徹底しています。
システムエンジニアとしての悩みとして
「同じシステムの開発ばかりに長く従事するため特定分野の知識しか身につかない」というものがよく挙がりますが
当社のエンジニアは長くいればいるほど幅広い知識とスキルを身に着けられるので、自身の市場価値アップにも繋がります。

このように、人を大切にしているからこそ、初めてのシステムエンジニアは当社で挑戦して欲しいと思っています。
少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

システムエンジニア

仕事内容

システムエンジニアとして、幅広い業界の業務系のWEBシステム開発をお任せします。
大手アパレル企業や大手電機メーカーなどのシステム開発を担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
具体的には、システムの内容を決めるところからシステム全体の設計、プログラミング、動作テストなどを担っていただきます。お客様のニーズに合わせたオリジナルのシステム開発になるので、システムエンジニアとしては幅広い知識やスキルを身に着けることができます。

【先輩はこんな仕事をしています】
■大手アパレルメーカーの店舗ごとの在庫管理システムの構築
■大手ゲーム会社の製造工場の業務システムの開発
■大手家電量販店の販売管理システムのリニューアル
■金融企業のネットバンキング関連システムの開発
■大手旅行代理店 予約管理システムの要望追加、保守
■化粧品会社 商品販売システムの新規開発

【大手企業のシステム開発だからこそやりがいが多い】
当社が担当するシステム開発は社会への影響力の大きい
大手企業の業務システムが中心です。そのため一般の消費者の生活のも大きく影響しています。
自分が携わった案件が社会をより良くしている実感できることも多く、
システムエンジニアとして大きなやりがいも感じられるお仕事です。
少しでも興味を持った方は、ぜひご応募ください。

求める人材

【学歴不問/社会人経験不問】ITに興味があればOK!スキルをさらに身につけたい人!
【学歴不問/社会人経験不問】
ITに興味があればOK!

★歓迎条件
同職種経験が1年以上ある方

入社後は3ヵ月かけて、システムエンジニアとしての基礎知識から
しっかりと研修を行います。

研修はもちろん、先輩からのサポートも手厚く
あなたを「どこでも通用するエンジニア」へとみんなで育てていきますので
ITの知識が一切なくても、安心してください。

<こんな方は大歓迎!>
■システムエンジニアとしてIT業界の最前線で活躍したい方
■一生使えるスキル・知識を身につけていきたい方
■協調性を大切にでき、チームで仕事をすることができる方
■幅広い開発プロジェクトに携わってみたい方 など

勤務地

大阪・西梅田 ≪最寄り駅から徒歩3分の好立地!≫
大阪での勤務となります。

■大阪(大阪事業所)
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田2-5-6 桜橋八千代ビル11階

<アクセス>
大阪メトロ 西梅田駅 10番出口より徒歩3分

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間)
※プロジェクトによって変動する場合あり。
※残業はほとんどありません。

休日・休暇

■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間休日日数127日
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

その他の休暇も充実!
■年末年始休暇(5日)
■GW休暇
■夏期休暇(5日)※土日と合わせて9日の連続休暇も取得可能です
■慶弔休暇
■特別休暇
■結婚休暇

給与

初年度想定年収:300~400万円

月給:230,000円~
※一律2万円住宅手当が付くため月額250,000円


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 510万円(入社3年目)

【年収例2】 332万円(入社1年目)

試用期間

試用期間無し

受動喫煙対策

【対策内容】
室内禁煙

昇給・賞与

昇給(年1回/4月)
賞与(年2回/6月・12月)

諸手当

■通勤手当(全額支給)
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険

福利厚生

■退職金制度
■資格取得インセンティブ制度
■産休・育休制度(力を入れています)
■健康診断(年1回)
■結婚・出産お祝い金制度
■社内イベント(歓迎会や懇親会、忘年会や新年会などを開催。また年に一度社員旅行も開催。)
※その他みなさんが使える福利厚生施設を検討中です。

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。

選考プロセス

Re就活より応募

Webカジュアル面談

適性検査

面接(1回)

内定

入社(時期はご希望に沿います)

Re就活より応募

Webカジュアル面談

適性検査

面接(1回)

内定

入社(時期はご希望に沿います)

連絡先

株式会社オキシス
大阪事業所
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田2-5-6 桜橋八千代ビル11階
採用担当宛

株式会社オキシス
大阪事業所
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田2-5-6 桜橋八千代ビル11階
採用担当宛

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

当社は一人ひとりの成長と仕事のやりがいを大切にする教育を続けて、
定着率95%という高い水準を保ち続けています。

この定着率を保ち続けるためには、教育する側のスキルも大切で、
ようやく、未経験の人でも無理なく楽しく働ける体制を作れるようになってきました。
そんな今だからこそ、良いタイミングだと思い、
Re就活の未経験採用をスタートすることにしました。

選考のポイント

今回は未経験の募集だからこそ、スキル面で選考上考慮することはありません。
ただ、好きじゃないと続けられない仕事でもあるので、
IT業界への興味関心を持っている方に応募して欲しいと思っています。
その気持ちがあって、当社で働く他のメンバーと仲良く楽しく働いてくれる方であれば、
どんな方でも大歓迎です。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Hさん/システムエンジニア/社歴:2年目
転職時の年齢:20歳  前職:新卒入社

この会社を選んだ決め手はなんですか?

私は、元々IT系の専門学校に通っていました。
IT系の専門学校でも、周囲の友人は営業職など
システムエンジニア以外の職種に興味を持っていたので
私も同じように職種を絞りすぎずに色々と見ながら就活をしていました。

システムエンジニアの仕事自体には興味がありましたが、
なんとなく、営業系の企業の方が、
コミュニケーションが活発で楽しく働いている環境があるように思えて、
黙々と仕事をこなすイメージが強いシステムエンジニアの職に就いても
続けられるか不安がありました。

そんな時に出会ったのが当社で、
当社の人を大切にしている考え方と、
私が持っていたシステムエンジニアのイメージとは全然違う、
明るく笑顔の多い職場環境に魅力を感じて、
ここでなら楽しく仕事を続けられそうだと思い、入社を決めました。

現在はどのような仕事をしていますか?

今は金融機関のシステム開発に関わっています。
出勤自体はお客様先に出向いて開発を行っていますが、
常に当社の先輩社員もとなりにいて、仕事をしているので、
わからないことはすぐに聞ける環境で、特に困ったことや寂しいと思ったことはありません。
むしろ、先輩社員が付きっ切りで教えてくれて、スキルマップも着実に埋まって来ているので、個別指導塾でみっちりサポートしてもらっているような感覚です。

順調にいけば、2年目の最初に設定したスキル目標もクリアできそうなので、
この調子で業務に取り組みたいと思っています。

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先輩の顔写真
Yさん/システムエンジニア/社歴:1年
転職時の年齢:22歳  前職:新卒入社

社員にはどのような人が多いと感じますか?

私が新卒で入社したこともり、他の会社との比較はできませんが、
親しみやすさはかなり高い会社だと思います。
社長を含めて、上司や先輩も「○○さん」とフランクな呼び名なので、
気軽に話しかけることができる環境です。

先輩社員の評価制度に後輩の育成があり、、
困っていたらすぐに声をかけてくれる面倒見の良い先輩がたくさんいるので
毎日楽しく働くことができています!

本当に未経験で入社しても大丈夫ですか?

私はもともと4年生大学の経営学部に通っていました。
大学3年生になって就職活動を始める時に、
友達が「システムエンジニアになりたい」と言っていて、
それがなんとなくかっこよいなと思ったところから興味を持ったので、
入社前はプログラミング言語に関しても全く知りませんでした。

もちろん、未経験からスキルを習得するのは簡単ではないですし、
先輩に支えてもらっているから続けられているのですが、
今ではシステムエンジニアとしてデバック(バグなどの原因究明等)業務を
担当させてもらっています。

成長速度も人それぞれで良いと会社が言ってくれるので、
自分のペースでしっかり成長していきたいと思っています。

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アピールポイント

教育制度・研修が充実

教育制度には自信を持っています。
100項目以上のスキルマップを元に、年間目標を設定し、
先輩社員と一緒に、週次と月次でどこまで成長しているかを確認しながら
日々の業務に取組んでいただきます。

案件自体も豊富になため、
個人の苦手克服や成長のために配置換え等も定期的に行っています。

そういった背景から、システムエンジニアとして
バランスの取れたスキルと知識を持った人材に成長できる環境が整っています。

ワークライフバランスを重視

当社の定着率の高さの理由は、仕事だけではなく、環境の構築にもあります。

ワークライフバランスの取れた業務内容で、
無理なスケジュールの案件は基本的にお断りするようにしています。
そのため、残業時間も月平均10時間程度となっています。

また産休・育休を取った社員も100%復帰して、
限られた時間の中でもしっかりと業務に取り組める体制が整っています。

社員間の関係性・風通しもよく、
プライベートを一緒に過ごすメンバーも多く在籍しているのも
業務での協力しやすい雰囲気につながっていると思います。

専門性・スキルが身につく

当社には豊富な案件と、整った教育体制があるので
人手不足と言われ続けるIT業界の中で、経験が浅くても活躍できます!
当社であれば、パフォーマンスの高いエンジニアとして
市場価値を上げることができると思います。

お客様からも当社のエンジニアの応用力や適応力の高さを評価され、
リピートして案件のご発注をいただくことが多いです。
この当社の環境を活用して、高いスキルや経験を身につけていってください!

企業情報

株式会社OXIS(オキシス)

設立

2012年1月23日

代表者

代表取締役 社長 冨樫康隆

従業員数

46名

資本金

10,000,000円

売上高

12億円(2023年度実績)

本社所在地

<渋谷本社>
〒150-0011
東京都渋谷区東1-2-23 MA東ビル4階

事業所

<大阪事業所>
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田2-5-6 桜橋八千代ビル11階

事業内容

■情報システムの設計及び開発の受託並びにコンサルテーション
■インターネット等を利用した情報処理、情報提供、商取引ならびにコンサルテーション
■労働者派遣事業
■有料職業紹介事業
■前各号に関する企画、調査、研究、研修、教育、コンサルティングの受託
■前各号に付帯および関連する一切の業務

検索条件及び掲載内容について

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