募集職種
営業職
仕事内容
【営業なのに何も売らなくていい！？】お客様の住宅に関するお悩みを解決する仕事
入社後まずお任せする仕事はお客様と次に会う約束（アポ）を取ること。
お客様との想定トークをまとめたマニュアルをご用意しているため、どんな方でも成果を出しやすい環境です。
◆仕事の流れ
▽2～4名のチームで、担当エリアへ社用車で移動
▽エリア内のお宅をそれぞれ訪問
休憩は平均3時間！自分のペースで業務を進められます。
▽家に関するお悩みをヒアリング
内容としては「内装をオシャレにしたい」「壁が剥がれてきたので綺麗にしたい」など様々です。
▽お客様と次に会う約束をする
見積りや資料をお渡しする約束ができたら、商談を実施する先輩にバトンタッチ。
▽時間になれば担当エリアから帰社
◆未経験入社の先輩が成果を上げられるワケ
それは、長年のノウハウが詰まった「マニュアル」で全面サポートしているからです。
マニュアル通りに会話を進めるだけで『スムーズな課題のヒアリング』と『お客様の課題解決策の提示』が可能になるんです。
そのため、まったくの未経験者でも、入社2ヶ月ほどでインセンティブを獲得できています。営業経験者であれば2週間で至る方も。
◆そして、成果が出れば給与も休みも増える好循環へ
あなたがアポを取った案件で成約となれば、1件ごとに「1日分の有給休暇」と「インセンティブ」が付与されます。
付与される休暇は使用期限が無いので、好きなときに使用可能。
成果が出ても、出ていなくてももらえるインセンティブがある上、月間・年間MVP賞に選ばれたら、さらに別途インセンティブをお渡しします。
求める人材
【未経験・第二新卒・既卒歓迎｜学歴不問｜社会人経験が無い方でもOK！】Ｒｅ就活世代が多数活躍中！
「稼ぎたい！でも休みも充分に欲しい！」
そんな方におすすめです。
前向きな転職理由じゃなくてもOK！
私たちは一歩踏み出すあなたを応援します。
「前職は人間関係で悩みがあった」
「今の仕事が個人プレー過ぎてつらい」
そんな悩みを解消すべく当社へ転職された先輩社員も数多くいます。
応募のきっかけなどは一切問いません。
※車移動が多いため普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方は歓迎しております。必須ではありません。
勤務地
大阪府・兵庫県（駅チカのオフィス）★転勤なし★希望勤務地考慮★
【新大阪オフィス】
・大阪市東淀川区東中島4丁目11-6 ネオライフ新大阪ビル8階
JR/御堂筋各線「新大阪」駅東口から徒歩3～5分
【神戸オフィス】
・兵庫県神戸市中央区多聞通4-4-13 歩11番館506号
阪急/阪神各線「高速神戸」駅改札前
JR「神戸」駅から徒歩6分
どちらの勤務地もアクセス抜群です！
勤務時間
10:00 ～ 19:00（実働：6時間、他休憩等)
※休憩時間や移動時間が多いので実際に営業をする時間は平日4.5時間程度です。
※週40時間以内の勤務です。
休日・休暇
◆週休二日制（毎週火曜日／月1回水曜日／その他事前休など）
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆男女共に育休・産休実績有
◆介護休暇実績有
◆成果1件につき平日1日休み（上限なし）
※成約1件につき、有給休暇が1日ずつ増えます。実績を上げるほど休みも増えるというユニークな制度を導入しています。
「休むのは良いけど、収入が減るのは心配…」ということもありません。
※通常の休日と有給休暇・報酬休暇を合わせると、月8日～9日ほど休めるイメージです！
給与
初年度想定年収：350～1000万円以上
(1)月給20万円+高インセンティブ+努力報酬＋各種手当
(2)月給26万円+ インセンティブ+努力報酬＋各種手当
※(1)(2)どちらの給与形態が良いか選べます。
◆インセンティブについて
先輩が契約に繋げてくれた時にはインセンティブ支給！更にお休み＋1日プレゼント☆
月給20万...1件目受注で3万、2件目受注で5万（合計8万）の歩合と、受注する度だんだん金額がUP！←高歩合型
月給26万...2件目受注で1万、4件目受注で2万（合計4万）の歩合と、受注する度だんだん金額がUP！←安定型
≪月収例≫
70万円（月給20万円＋高インセンティブ／入社6ヶ月・25歳）
110万円（月給20万円＋高インセンティブ／入社3年・27歳）
※最高記録は「月収217万円」です。
※新人2ヶ月目で先輩の力を借りながら単月111万稼いた人もいます。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
24歳：入社2年目／年収450万円
【年収例2】
入社2年以上の平均年収は687万円
【年収例3】
最高年収は1600万円
試用期間
(試用期間有り) 2ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内原則禁煙
車内原則禁煙
昇給・賞与
◆昇給：
※年功序列？当社では年齢や経験等は一切関係ありません！
明確な昇格基準がありクリアすれば新入社員でも昇格可能です！
昇格すると役職手当が付いてきます。
◆月間表彰賞与
◆四季表彰賞与
◆年間表彰賞与
◆決算賞与：年1回
諸手当
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆営業手当
◆役職手当
◆役割手当
◆扶養手当
◆交通費支給（上限：月15,000円）
◆寮制度あり（応相談）
福利厚生
◆会社保有ジェットスキー（水上バイク）の使用
◆社員旅行
◆各種イベント
◆車両購入支援
◆資格取得支援
◆お金との向き合い方セミナー
◆各種研修・セミナー参加支援
◆制服貸与
◆男女共に育休・産休実績有
◆介護休暇実績有