最終更新日
2024/07/05(金)
掲載終了日
2024/08/18(日)

募集終了

【人材コーディネーター】HR・DXの領域から観光地の課題を解決し地域活性化に貢献

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
人材ビジネス(求人広告・紹介・派遣)/アウトソーシング/ホテル・旅行
職種
法人営業
勤務地
東京都/大阪府
この求人の概要
  • 完全週休2日制(土日祝)/年間休日125日以上
  • 9月に新オフィス移転!見晴らし抜群の38階へ
  • 月給26万円~/昇給のチャンスは年4回

企業からのメッセージ

観光業と求職者をつなぐリクルーティングビジネスで急成長を続けるベンチャー企業

リゾート×HR・DX観光立国・日本。各地に観光名所や郷土料理、名産品があり、旅行は古くから日本人に親しまれてきました。「あの景色、最高だった」「あそこの温泉は格別」そんな経験が皆さんにもあるはずです。
そして近年、訪日観光客の増加に伴って、業界の売上高はコロナ禍以前を上回り、ますます盛り上がりを見せています。

そんな活気のある観光業ですが、一方で人手不足、働き手の高齢化、地域の過疎化などの課題もあります。それら課題をHR・DXの領域から解決を目指しているのが私たちワクトリです。

観光地のプロモーションや町おこしのブランディングなども手がける当社。事業の主軸となっているが求職者と全国の観光地をマッチングするオウンドメディア『ワクトリ(WORK TRIP)』です。リゾートバイトを探している方や、知らない土地で働いてみたい方、国内バックパッカーの方など、観光地で働きたい求職者と人手不足に悩む旅館やホテル、リゾート施設をつなぐプラットフォームを運営しています。

現在、ワクトリの利用者数は年間50万人、公式LINEアカウントの登録者数は5万人超。求人を掲載してくださる取引先企業も年々増えています。

コーディネーターの役割登録者(スタッフ)とクライアントのマッチングを図ることコーディネーターの役割です。サイトに登録してくださったスタッフとSNS等でやり取りをして条件をヒアリング。条件にマッチした企業にスタッフをPRします。

無事にマッチングが成立して以降は、スタッフの管理も。担当コーディネーターとして定期的に連絡を取りながら、快適な「旅をするように働く」時間をサポートします。「この旅館をオススメしてくれて、本当に良かったです!」など、スタッフの方々から嬉しい言葉をダイレクトにいただけるのがコーディネーターのやりがいです。

プライベートも妥協しない◎完全週休2日制(土日祝)
◎年間休日125日以上
◎残業月平均25時間
◎東京勤務・転勤なし
◎オフィスは西新宿(9月に移転予定もオフィスも西新宿)

仕事でプライベートを犠牲するなんてもったいない!仕事もプライベートも、どちらも充実した時間を過ごしませんか?少しでも気になった方、お気軽にご応募ください!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

人材コーディネーター

仕事内容

人手不足に悩む宿泊・観光施設と、リゾート地で働きたい求職者をつなぐ仕事です。

【主な仕事内容】
■求職者(派遣スタッフ)へのお仕事紹介
当社が運営する求人プラットフォーム『ワクトリ』に登録していただいた方から、働く場所や期間など希望をヒアリング。最適なお仕事をご紹介します。

■クライアントにスタッフをご紹介
「調理師免許をお持ちで、○○の仕事を探している方がいらっしゃいまして、御社にマッチしていると思うのですが、いかがでしょうか」「夏休みを利用して2ヶ月間ほど沖縄でアルバイトをしたい方がいます。まだスタッフに空きはありますでしょうか」というようにクライアントにアプローチします。

■条件のすり合わせ
双方の感触が良ければ、給与や条件面のすり合わせを行い、お互いが了承するとマッチングが成立します。

■求職者(派遣スタッフ)のフォロー
スタッフのお仕事開始に向けて、具体的な着任日や必要事項のご案内等など調整を行います。お仕事開始後は、スタッフ専属の担当コーディネーターとして、就業中の状況を定期的にヒアリングしてサポートを行います。就業終了後には、次のお仕事のご案内や、案件の紹介などを行います。管理するスタッフの人数は50名ほどです。

★WebライティングのスキルもUP!
ワクトリには常時1,000件以上の求人が掲載されています。求人原稿は別部署が作成を行いますが、中には自ら担当企業の求人原稿を作成するコーディネーターもいます。「どんな内容にすれば、どの魅力を訴求すれば求職者に気になってもらえるだろうか…」。PV数(閲覧数)を意識しながら構成を考える習慣がつきます。Webライティングのスキルを磨きたい方にもオススメです。

★入社後の流れ
チームに配属となる前に、教育担当の先輩がマンツーマンで研修を行います。まずは先輩がコーディネート業務のフローを見せ、フェーズごとに勉強会も実施。一連の流れを学んだのち、今度は新人が業務に取り組みます。クライアントに電話をかける際も一人にはさせません。そばで先輩が聞いており、電話が終わればその都度フィードバックを行います。約1ヶ月にわたる新入社員研修を終えたのち、チームに配属となり本格的に実務がスタートします。

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎】人と接することが好きな方/旅行が好きな方
※必須条件
社会人経験あり(年数は問いません)

★こんな方がピッタリ!
・人材業界/観光業に興味がある
・ベンチャーで自己成長を実現したい
・意思決定のスピードが速い環境を求めている
・同世代が多い職場で働きたい
・年齢や社歴に関係なく、頑張りが評価される会社がいい
・経営層と近い距離で働きたい

勤務地

【転勤なし/選べる勤務地】東京都新宿区 / 大阪府大阪市

新宿と大阪の2拠点で募集中
ご希望のエリアをお選びください

【勤務地詳細】
各線「新宿駅」「西新宿駅」「都庁前駅」
より徒歩5分圏内

【新オフィスへ詳細】
場所は同じく西新宿です
リラックススペース
オンライン会議用スペース
など、今よりグレードアップします!

★大阪のスタートアップメンバーも募集中!
大阪支店にいるのは現在1名。
立ち上げメンバーの一員として、
拠点の拡大に貢献してくださる方、
是非ともご応募ください!

大阪支店:大阪府大阪市北区梅田3丁目4-5 毎日新聞ビル8F
JR「大阪」駅、阪神、地下鉄各駅より徒歩8分

勤務時間

09:30~18:30(休憩60分)

休日・休暇

【年間休日125日以上】
完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇

給与

初年度想定年収:350~450万円

月給:260,000円~330,000円
経験・スキルを考慮します


【固定残業代制】

(固定残業代47,500円含む)※固定残業代は30時間分47,500円、時間超過分は追加支給


【年収例1】 年収670万円(28歳/入社3年/経験者:月給45 万円+賞与)

【年収例2】 年収470万円(27歳/入社1年/経験者:月給30万円+賞与)

【年収例3】 年収365万円(25歳/入社1年/未経験:月給26万円+賞与)

試用期間

(試用期間有り) 1ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

昇給・賞与

賞与(年2回)
給与改定(年4回)

諸手当

残業代(超過分別途支給)
住宅手当有(規定有り)
交通費全額支給

福利厚生

各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
携帯電話貸与
ノートPC貸与
コーヒー無料
ウォーターサーバー完備
社内イベント
資格取得支援(全額支給)

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

Re就活で募集する理由は、事業拡大に伴う増員です。毎年160%のペースで売上高を伸ばしている当社。今年9月にはオフィスを移転し、さらなる成長を目指しています。その成長に欠かせないのがメンバーの増員です。業界・業種の経験は問いません。心機一転、新たな環境でスタートを切りたい方からのご応募、お待ちしております!

選考のポイント

選考のポイントは前向きに行動できるかどうか。自らどんどん行動に移せる方を求めています。知らない業界へのチャレンジに不安があるかもしれません。しかし、先輩のほとんどが異業種からの転職。「できるかどうか」よりも「やってみたい!」気持ちをお伝えください。また、「皆さんが転職先に求めること」「当社が皆さんに提供できること」にズレがあってはいけませんので、転職理由を重点的にお伺いしたいと考えています。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Tさん/営業職/社歴:3ヶ月
転職時の年齢:25  前職:ブライダル業界/サービス職

前職から、この仕事を希望した理由を教えてください。

これまで、接客・サービスの仕事を続けてきたため、オフィスワークのスキルがないことに危機感を感じました。ただ、人とかかわる仕事は続けたい、という想いで転職活動を行っていました。その中で、人材関係の仕事をしている友人が多くいたため、仕事内容を聞いてみてチャレンジしてみたいと思いました。業界は観光以外にも、IT、保育なども探していましたが、ブライダル時代にホテルの人手不足を目の当たりにした経験から、観光地にあるホテルの力になりたいという思いが湧き、ワクトリへの入社を決めました。

本当に未経験で入社しても大丈夫ですか?

未経験でも成長できる環境だと思います。初日の研修やトークスクリプトがあるので助かりました。ただ、「自分でなんとかしないと」という思いが強すぎて、先輩や上長への質問、相談を自分から進んでできないと、成長スピードは遅くなると思います。社内の先輩達も同世代が多く、「わからないので教えてください!」といつも気軽に声をかけていますが、やさしく丁寧に教えてくれるので、入社当初よりも成長できていると実感しています。ワクトリに入社される方へのアドバイスは、「何がわからないのかわからない」という状態でも相談して、多くのアドバイスを受けてほしいです。

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先輩の顔写真
Uさん/営業職/社歴:4年
転職時の年齢:29  前職:英会話教室の運営スタッフ

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

大きく2つのやりがいを感じています。まずは、営業の成果がきちんと評価される環境なので、「成績を上げたい」という気持ちで取り組めること、また成績が上がった時の達成感を味わえることです。そしてなにより、お客様の課題を解決できたときが、非常にやりがいを感じます。地方の人口減少が加速している中、観光地のホテル、旅館も大きな打撃を受けています。そのように人手不足に悩んでいるお客様へ、ワクトリというサービスを通じてスタッフさんを紹介することで、「繁忙期乗り切れたよ!」「売り上げが上がった!」と感謝されたときに、この仕事をやっていて良かったと強く感じます。

この会社の一番の特徴はなんですか?

年齢、性別に関係なく裁量権持って働けるので、若くしてマネジメントの経験をつむことができます。それは、チャレンジする人を応援してくれる社内の環境のおかげだと思います。正直、私はもともとマネジメントや役職に興味なく働いていたんですが、プレーヤーとして感謝の言葉や成果を上げる喜びを、他のメンバーにも知ってほしい思い始めたんです。でも自信がなくて迷っていた時に先輩たちが「何かあったらサポートするから挑戦してみよう」と背中を押してくれて今の自分がいます。

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

コーディネーターには個人目標があり、数字の貢献度をしっかり査定に反映しています。しかし、評価でウェイトを占めているのは、当社が大切にしているチームワークやコミュニケーションなど、どちらかと言うと定性面です。組織の中での立ち回り、周囲へのサポート、後輩の指導、成長意欲など、数字での判断が難しい人柄・マインドの部分を評価しています。評価については年功序列の考えを一切取り入れていません。年4回昇進のチャンスがあり、前回の昇進では20代の女性が部長のさらに上の役職に就任しました。年齢や社歴、性別に関わらず、誰もが上を目指せる環境があること、そしてスピード感のある昇進を実現できることは当社の魅力です。

商品・サービスの知名度が高い

当社が運営するホテルや旅館、リゾート施設と求職者をつなぐプラットフォーム『ワクトリ(WORKTRIP)』。利用者数は年間50万人、LINE公式アカウント登録者数は5万人を誇り、同様のサービスの中ではトップクラスの数字を記録しています。この数字は年々増え続けているほか、宿泊・観光業界内での知名度も高まっており、求人数も右肩上がりに上昇しています。これからも観光業×HR・DXをキーワードに、サービスの拡充に努めていきます。

新規事業にチャレンジできる

『ワクトリ(WORKTRIP)』だけでなく、当社では観光業や地方創生に興味のあるインターン生と一緒になって観光地のプロモーションやブランディングを行うなど、まだまだ知られていない地方の魅力を伝えたり、町おこしに協賛したりといったビジネスも行っています。また、台湾でのカルチャーセンター、紹介事業のプラットフォームなど、既存ビジネスと親和性のある新規事業を積極的に立ち上げています。問題なのがリソースの問題等で、立ち上げたいいものの責任者がおらず、進められていないということ。もし、皆さんの中に「その事業、やらせてください!」というバイタリティのある方がいましたら、遠慮なく手を挙げてください。経営層の承認が下りれば年間予算をお渡しします!

ギャラリー

元携帯販売スタッフ、エステティシャン、保育士、飲食業など、さまざまな経験を持ったメンバーが活躍中です。未経験から活躍できるのは20代メンバーが多く、コミュニケーションが活発だから!
日本全国の観光施設と観光地で働きたい人材をマッチングしてきました。より多くの人々にかけがえのない体験をしてもらえるよう、魅力的な求人を発信していきましょう!
営業先は観光地!出張は月に1回あるかないかの頻度です。商談後は現地のご飯屋さんで美味しいごはんを食べたり、キレイな景色を楽しめるのがワクトリのいいところです!
2024年9月に移転予定のオフィスです!外観だけではなく、メンバーみんなが誇りを持って働けるよう、オフィス内のデザインもこだわって設計しています!私たちも楽しみで仕方ありません!

企業情報

株式会社ワクトリ

設立

2016年

代表者

代表取締役 原島 和也

従業員数

50名

資本金

2,000万円

本社所在地

東京都新宿区西新宿2丁目3-1 新宿モノリスビル21F

事業所

大阪支社:大阪府大阪市北区梅田3丁目4-5 毎日新聞ビル8F

事業内容

■人材サービス業
・一般労働者派遣
・紹介予定派遣
・人材紹介
・採用アウトソーシング
■事業部
・リゾート事業
・オフィスサポート事業

コーポレートサイト

https://work-trip.co.jp/

オウンドメディア『ワクトリ(work trip)』

https://work-trip.jp/

検索条件及び掲載内容について

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【人材コーディネーター】HR・DXの領域から観光地の課題を解決し地域活性化に貢献

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