募集職種
【総合職】
仕事内容
希望を伺いながら、法人営業・直販店での販売職・タイヤ交換などの技能職・管理部門などに配属します。
全国に営業所（卸売拠点）353カ所、店舗（小売拠点）128カ所を展開しており、希望職種や勤務地を伺いながら配属します。
カジュアル面談や面接でも仕事内容を説明しつつ、興味のある業務など伺えればと思っていますので、お気軽にご相談ください！
【業務内容】
◆法人向けルート営業
カーディーラーやガソリンスタンドなど法人顧客への各種提案を行います。タイヤの商品知識・販売方法のレクチャーや各種製品の拡販企画などの提案を通じて当社製品の拡販を進めていきます。
・タイヤ、自動車関連用品の各種提案
・車両導入予定や整備スケジュールなどのヒアリング
・展示会などのイベント案内
・販売員育成、タイヤ講習会の開催
など
◆直販店での一般販売
当社直営店である「タイヤセレクト」「タイヤランド」でお客様対応を行います。
・ご来店いただいたお客様への各種ご提案
・タイヤ、自動車関連用品の交換や取付作業
・イベント企画や店内ディスプレイ等店舗運営
など
◆本部バックオフィス業務
各種管理部門業務、営業企画などを担っています。
・営業販売の統括・企画
・人事、経理など管理部門業務
・販売促進イベントやキャンペーンの企画
・取引先法人顧客への本部商談
など
◆タイヤ交換を担当する技能職
・乗用車～大型トラック、フォークリフトなどのタイヤ交換作業
・運送会社などの車庫へ出向き、出張作業
・社内資格取得で安全かつ効率良い作業を伝授していく
・タイヤの点検業務
など
【当社の特徴】
2024年10月に路面状態に合わせてタイヤ自らが適した性能に変化する、次世代オールシーズンタイヤ「SYNCHRO WEATHER(シンクロウェザー)を発売し、機能性の高い商品を武器に卸売と小売の二軸でお客様へタイヤをご提供しています。
特に自動車業界では、自動車の進化が目覚ましく、タイヤにも高機能が求められるようになっており、当社の技術力に対するニーズが高まっています。
パンクの心配がない「空気充填不要のタイヤ」、「タイヤがセンサーに代わるセンシング技術の開発」など、時代に合わせた製品開発を進めることで、お客様からも選ばれやすいラインナップを揃えています。
応募条件
【第二新卒・未経験歓迎】新卒同様の環境で営業や販売の基礎から学びたい方
必須条件：高卒、専門卒、短大卒、大卒、大学院卒の方が対象となります。
営業や販売などの経験のある方はもちろん歓迎しますが、新卒同様の研修プログラムを用意していますので、これまでの経験や知識は問わず、幅広い方にお会いできればと思っています。
仕事内容や会社説明からさせていただくカジュアル面談も行なっているので、まずはお気軽にご応募ください！
社宅制度も充実していますので、Uターン、Iターン、Jターンを検討している方にも最適な環境です！
勤務地
全国47都道府県の各拠点（勤務地希望OK エリア限定勤務制度も用意）
社内制度として全国転勤がありますが、エリア限定勤務制度も用意していますので、勤務地希望がある方はお気軽にご相談ください！
・北海道
・東北（青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県）
・首都圏（東京都、千葉県、神奈川県、山梨県、静岡県）
・関東（埼玉県、茨城県、栃木県、群馬県、新潟県、長野県）
・中部（愛知県、岐阜県、三重県）
・北陸（富山県、石川県、福井県）
・近畿（京都府、大阪府、滋賀県、兵庫県、奈良県、和歌山県）
・四国（徳島県、香川県、愛媛県、高知県）
・中国（鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県）
・九州（福岡県、佐賀県、長崎県、大分県、熊本県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県）
勤務時間
9：00～17：30
実働7.5時間（休憩60分）
休日・休暇
■本社・支店・営業所
週休2日制（月7～9日）
年間休日 121日
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児・介護・裁判員休暇
■店舗
シフト制(月6～8日休み) ※店舗定休日は地域によって異なります。
年間休日 121日
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児・介護・裁判員休暇
給与
初年度想定年収：350～450万円
〈東京・神奈川在住〉
大卒・大学院卒／月給239,200円～
専門・短大卒／月給234,000円～
高卒／月給218,400円～
〈千葉・山梨・静岡・関東・中部・近畿 在住〉
大卒・大学院卒／月給234,200円～
専門・短大卒／月給229,000円～
高卒／月給213,400円～
〈北海道・東北・北陸・四国・中国・九州 在住〉
大卒・大学院卒／月給227,200円～
専門・短大卒／月給222,000円～
高卒／月給206,400円～
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
450万円 入社3年目
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙もしくは屋内喫煙指定スペース
昇給・賞与
昇給 年1回（4月）
賞与 年2回（6月、12月） 前年度実績約4.8カ月分（年間）
諸手当
交通費全額支給
残業手当
住宅手当
配偶者手当
家族手当
休日出勤手当
所長・店長手当
など
福利厚生
社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
住友ゴム団体加入保険
退職金制度
退職金制度
確定拠出年金
借上げ社宅制度
持ち株会制度
健康保険組合保養所利用可
通信教育支援制度
社割制度
Ｒｅ就活から入社した先輩社員の声をご紹介：Ｎさんの場合（前職：家電量販店の接客スタッフ）
■入社理由を教えてください。
新卒時はプロライセンスを持つダーツを活かせる仕事としてダーツバーに入社しました。
仕事自体は楽しめていたのですが、夜勤が自身に合わず、体調を崩したことで転職を決意。一旦は生活サイクルを優先するためにフリーターになりましたが、体調が整ってきた段階でスタートした転職活動の際に当社と出会いました。
当社の場合、店舗での接客や配送、法人営業など複数のポジションがあり、自分に合った働き方を入社してから見つけていける点が入社のポイントでした。
■本当に未経験で入社しても大丈夫ですか？
年齢や社会人歴は違いますが、同期と呼べる仲間と一緒に研修を受けることができ、タイヤや自動車のこと、当社での働き方などをゼロから教わることができました。
研修の際は自社の工場見学に行くこともできたので、自分が扱う商品がどういう場所で作られているのか、どんな人たちがどんな思いを込めて作っているのかなどから理解できたのが良かったです。
普段は車を運転していないようなメンバーでも商品理解をスムーズにできていたので、未経験の方も安心していいと思います。
■入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか？
接客系の仕事で年間休日が120日を超えている仕事は珍しいと思いますし、残業も少なめなので接客系の仕事をしつつワークライフバランスを改善したいという方には当社はぴったりだと思います。
前職で一度体調を崩してしまいましたが、当社に来てからは快適に働けていますし、給与もアップしています。
現在は実家に住んでいますが、実家住まいでも家賃手当が支給されるなど、福利厚生にも満足しています。時間的にも経済的にも余裕が生まれましたので、良い転職ができたと満足しています。
Ｒｅ就活から入社した先輩社員の声をご紹介：Kさんの場合（前職：消防設備の施工管理）
■入社理由を教えてください。
不動産業界に興味があり、建物の消防設備を扱う前職で働いていました。高層ビルや大型ショッピングモールの安全を守る仕事であり、やりがいは大きかったですね。
一方で施工現場は全国にあり、時には1年近く地方に長期出張することも珍しくなく、ワークライフバランスを改善するための転職を考えるようになりました。
ワークライフバランスと合わせて転職時に考えたことは、せっかくのタイミングだったので、全く異なる職種に挑戦してみたいことでした。
当社は各種条件を見るだけでも待遇が良いことがわかりましたし、面接の際に「グループとして休日や福利厚生の拡充している」という話を聞くことができ、実際の取り組み実態を聞けたことで安心できました。
■この会社で思い描いているキャリアパスを教えてください。
現在はお客さま先に商品をお届けする配送業務を担当していますが、将来的には法人向けのルート営業職になりたいと思っています。
この旨を上長に伝えたところ、「法人のお客さまによく聞かれる質問」など、今から覚えておいて損の無いアドバイスを頂けたり、同じ拠点にいるルート営業担当をしている先輩との同行機会を設けて頂けたり、組織として私のキャリアを考えてくださっていると感じました。
前職では会社都合で長期出張があったり、仕事を選ぶことができなかったですが、当社ではきちんと希望を伝えられるので、仕事に納得感を持って取り組めています。
■この会社の働きやすいと感じるポイントを教えてください。
タイヤセレクトなど個人のお客さま向けの店舗もあれば、私が在籍している拠点のように法人のお客さまメインの拠点もあります。
店舗勤務でも年間休日は120日以上と全社共通ですし、法人向け拠点の場合は土日休みが中心になります。配属先は個人の希望も考慮いただけるので、自分に合った働き方を見つけやすいと思います。
タイヤの交換は春先や冬前と繁忙期がはっきりしているのも良い点だと思います。これから入社される方は次の繁忙期までじっくり基礎から学べますし、無理なく新しいキャリアを始めたい方にはぴったりの職場では無いでしょうか。