募集職種
ルームアドバイザー
仕事内容
【反響営業メイン】「いい部屋ネット」のHPなどを見て来店されたお客様の「お部屋探し」をお手伝いします。
■具体的には
「こんな部屋に住みたいな」というお客様のイメージに対し、最適な物件をご提案します。
豊富な自社物件の中から、あなたらしい視点で、お客様の希望に応えられるお部屋を紹介することができますよ。
「いい部屋ネット」はテレビCMなどで高い認知度があるため、お客様の方からお店に来ていただく反響営業がメイン。
案件の獲得に時間を割くことがないので、訪問やテレアポといったガツガツとした営業スタイルではありません。
じっくりとお客様に向き合って接客・提案をしたい方には、ピッタリの環境です！
■入社後の流れ
先輩社員がマンツーマンで仕事の流れをレクチャーします。
業界の知識を基礎から学べる充実の研修や、スキルアップを支える通信教育制度などもあるので、未経験からでも安心してスタートできますよ。
■1日の流れ
・開店準備・開店
→朝出社をしたら清掃・ミーティングなどを行います。
・ネットメンテナンス・反響対応等
→お問い合わせのあったお客様へご連絡。
・ご来店
→お客様のご要望をヒアリング。理想のお部屋の要望を伺います。
・ご案内
→お客様にご紹介したお部屋を実際にご案内します。
・ご契約
→お部屋のご契約手続きや弊社サービスの紹介をします。
・追客（TEL・メール）
→過去にお問い合わせのあったお客様へ再度お部屋のご紹介、その後アポイントを取得します。
・書類整理
→契約書類の整理、ネットメンテナンスなどを行います。
・店舗閉店・退社
→お疲れさまでした！（月2回ノー残業デーあり）
求める人材
【未経験歓迎！】高卒以上／要普免（AT限定可）◎大手グループで安定した働き方を叶えられます！
【対象となる方】
■高卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）
以下の資格・ご経験をお持ちの方は活かせます！
■接客・販売系のご経験
■不動産業界でのご経験
■賃貸営業のご経験
※宅地建物取引士の有資格者は優遇いたします
【こんな方にオススメ】
■新しい知識やスキルを意欲的に学べる方
■チームワークを大切にできる方
■接客を通してお客様に提案する仕事が好きな方
■大手企業グループで腰を据えた働き方がしたい方
勤務地
京都府、大阪府、兵庫県、奈良県内のいずれかの店舗 ◎希望考慮 ◎転勤なしも選択可
【京都府】京都店（京都市伏見区）
【大阪府】住道店（大東市）
【兵庫県】加古川店（加古川市）
【奈良県】JR奈良駅前店（奈良市）
【大阪府】東大阪店（東大阪市 ）
【大阪府】藤井寺店（藤井寺市）
【大阪府】梅田店（大阪市北区）
【大阪府】なかもず店（堺市）
【兵庫県】姫路店（姫路市）
◎「転勤を伴う異動なし ※条件有」も選択可能
◎マイカー通勤可（店舗により異なります）
勤務時間
9：30～18：30（実働8時間）
◎働き方改革推進中！
◎月2回ノー残業デーあり
仕事もプライベートもメリハリつけて働くことができます。
休日・休暇
【年間休日120日】
■シフト制（月8日～14日）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（取得率77.9％ ※2023年実績）
■慶弔休暇
■不妊治療休暇・休業
■育児休業（育児時短勤務制度あり）
■介護休暇・休業（介護時短勤務制度あり）
■リフレッシュ休暇
■特別休暇（5日以上連続休暇の取得可能）
給与
初年度想定年収：400～500万円
月給231,000円＋歩合給
※一律営業手当として固定残業代39,800円～（月25時間分）含む。超過分は別途支給。
【固定残業代制】
(固定残業代39,800円含む)※固定残業代は25時間分39,800円、時間超過分は追加支給
超過分は別途支給
【年収例1】
420万円（27歳／勤続1年）
【年収例2】
620万円（30歳／主任職／勤続3年）
【年収例3】
800万円（35歳／店長職／勤続5年）
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
■昇給：あり
■賞与：年2回（6月・12月）
※業績に応じて支給いたします
諸手当
■通勤手当（月額4万円まで）
■役職手当（8,000円～）
■資格手当（宅地建託取引士：10,000円）
■時間外手当（固定残業代超過分を追加支給）
■家族・扶養手当（3,500円～10,500円／人）
福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■自社物件入居者支援制度（引越祝金10万円支給＆毎月支援金支給 ※条件有）
■奨学金返済支援制度
■宅建士等の資格取得サポート
■社員会制度
■従業員持株会
■財形貯蓄制度
■通信教育制度
■退職金制度
■確定拠出年金
■各種特別休暇制度
■育児・介護休業等関連制度
■出産・育児をサポートする制度
（育児休業や育児時短勤務などの各種制度）
◎「PRIDE指標2023（ゴールド）」を取得
◎「健康経営優良法人2024ホワイト500」を取得
◎「えるぼし 2つ星 認定」を取得
◎「くるみんプラス 認定」を取得