最終更新日
2025/02/20(木)
掲載終了日
2025/03/23(日)

募集終了

【総合職(人材戦略コンサルタント)】4月入社募集◎未経験者もしっかり教育!専門性が身に付きます。

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
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  • 完全週休2日制
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
人材ビジネス(求人広告・紹介・派遣)/専門コンサルタント
職種
コンサルタント
勤務地
東京都
この求人の概要
  • 未経験からマーケティング力、調査力、折衝力まで身につけられる
  • 顧客満足度No.1!歴史ある人材戦略コンサルティング会社
  • 年間休日123日/転勤ナシ/駅チカ/福利厚生サービス加入

企業からのメッセージ

人材戦略に特化したサービスを展開しているコンサルティング企業◎好奇心を持って仕事に取り組める方大募集

業界No.1!人材戦略に特化したコンサルティング企業サーチファーム・ジャパンは、企業戦略のなかでも人材に特化したコンサルティングや企業の幹部クラスの人材=候補者のサーチを行っている会社です。

皆さんは「ヘッドハンティング」という言葉を知っていますか?
特定の職種やスキルを持った優秀な人材を調査し、その方に直接アプローチを行う採用手法のことです。
私たちは、企業の幹部クラスのヘッドハンティングに特化して、事業を展開しています。

当社の強みはその実績。業界内の採用成功率・定着率ともに国内No.1の実績を誇っており、企業経営の重要な戦略実現に大きな影響力を発揮しています。
独自のネットワークを駆使し、一般的に見つけられない候補者を発掘するだけでなく、候補者との面談を複数回重ね、お客様だけでなく候補者にも寄り添うことで双方にとって満足のいくご縁を結んでおります。

どういう仕事内容?経営者との商談を通じて課題解決、候補者の発掘・スカウト・ご紹介を一気通貫で行う仕事です。
私たちは企業にとっての経営課題解決のパートナーであり、候補者にとってのキャリア構築のパートナーでもあります。
企業の隠れた課題を明確にし、課題解決にはどのようなスキルを持つ人材が必要となるかを企業と共に考え、即戦力となる人材をリサーチ、ピンポイントでスカウトしご紹介しております。
ファーストコンタクトから常に相手に寄り添い、ベストな企業のソリューション、候補者のキャリアを共に考え、企業と候補者の未来に携わる重要な役割を担っています。

研修やOJTでしっかりスキルを身につけていただける環境を整えていますので、未経験者でも早期にスペシャリストを目指せます!
様々な業界の幹部クラスをターゲットにしていることもあり、業界・業種についての知見が深くなることはもちろん、マーケティング力や調査力、コミュニケーション力など、仕事を通じて業界トップクラスのスキルを身につけることができます。

メリハリのある働き方が可能!年間休日123日、夏季・冬季有給休暇取得推奨など、メリハリのある働き方を推進しています。
また、ベネフィット・ワンや月1回のマッサージ代の負担など、皆さんがリフレッシュできる制度も整えています。

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【未経験者・第二新卒OK!】好奇心を持って働ける方/高い成長意欲を持って働ける方

【こんな方を募集します!】
・好奇心を持って働ける方
・探求心を大切にしながら業務に取り組める方
・高い成長意欲を持って働ける方
・チームで協力し成果を目指したい方
・東京で腰を据えて働きたい方

◇歓迎条件
営業職の経験
→無形商材・サービスを法人・個人向けに営業した経験をお持ちなら、当社でも活かせます!

勤務地

【転勤なし】東京都千代田区麹町 1-7 相互半蔵門ビルディング2階

【アクセス】
東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩2分

勤務時間

9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分)
休憩1時間(12:00~13:00)

休日・休暇

【年間休日123日】
完全週休2日制(土日祝)

有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
など

給与

初年度想定年収:430~800万円

月給310,000円~


【固定残業代制】

(固定残業代77,500円含む)※固定残業代は40時間分77,500円、時間超過分は追加支給


超過した時間外労働の残業手当は追加支給

【年収例1】 初年度年収:430万円~800万円

試用期間

(試用期間有り) 6か月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
ビル内喫煙スペースあり

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年2回(6月・12月)

諸手当

通勤手当:全額支給
時間外勤務手当

福利厚生

各種社会保険完備
産休・育休
ベネフィットワン
夏季冬季有給奨励日
部活動(4月より随時スタート!)
社内イベント・交流会
確定拠出年金制度(401K)
マッサージ代補助(規定あり)

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

国内のエグゼクティブサーチ業界ではナンバーワンの実績を誇る当社。お引き合いは年々増えており、今後はさらに留学生や海外就労者も対象者として取り入れ、よりグローバルにサービスを展開していきたいと考えています。今回は、より充実したサービスを提供していくために新たなメンバーを募集します!
未経験や社会人デビューの方でも大歓迎です。「社会人としてのスキルを高めたい!」という方は、ぜひ、ご応募ください!

選考のポイント

選考では、清潔感にも注目をしています。また、皆さんのありのままの姿を見たいと考えているため、できるだけフランクに話せるような雰囲気づくりを心がけています。スキルや経験ではなく、会話のキャッチボールを通して選考を進めていく予定です。
それでは、選考でお会いしましょう!

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Iさん/リサーチャー/社歴:2年目

この会社を選んだ決め手はなんですか?

入社の決め手は、自己成長できると感じたことです。
ヘッドハンティングの仕事では、他の企業ではなかなか得られない経験ができます。
クライアントとして直接相手にするのは各企業の社長や経営陣。
候補者としてスカウトする人材は第一線でご活躍されている優秀な方々です。
さらに、弊社の場合、対象とする業界や業種も非常に幅広いです。
ややストレッチな成長環境で働けることを就活の軸にしていましたので、「まさに」と感じました。
面接において社員の方々や代表からお話を伺い、視座を高め成長することができる仕事であると確信しました。
企業や人の未来に影響を与えることができる「ヘッドハンター」という職業に憧れを抱き、入社を決意しました。

現在はどのような仕事をしていますか?

新規開拓営業とヘッドハンティングの2つの仕事をしています。
新規開拓営業では、経営上の困りごとを持つ企業のパートナーとなるためにアプローチを行います。
私はまだ2年目の身ですが、実際にアポイントを獲得できた時には、企業の役員との打ち合わせにも同席します。
また、打ち合わせに先んじて、徹底的に企業研究を行うことも仕事の一つです。
事前に理解を深めておくことで、ニーズの正確なヒアリングに繋がります。
ヘッドハンティング業務においては、候補者のスカウトをしています。
企業が求めるポジションに最適の人材を実際にリサーチし、その後直接お声掛けをします。
候補者の価値観やキャリア志向についても面談でしっかりと確認し、企業と候補者の双方にメリットがある形でお引き合わせします。
良いご縁を繋ぐことができるよう、人材の発掘に奮闘する毎日です。

本当に未経験で入社しても大丈夫ですか?

大丈夫です!
入社後、半年間は研修期間となります。そのうち最初の1か月間は、座学を中心とした基礎的な研修がじっくりと実施されます。
その後、OJTにて先輩社員に教えてもらいながら、実務を経験していくことができるので、安心してステップアップすることができます。

また、多様な来歴を持つ中途入社の先輩方からだけではなく、社長から直々に教えてもらう機会もあります。
共に働く社員から、プロフェッショナルな仕事について吸収することができるのです。
私も入社2年目で、まだまだ勉強中の身ですが、知識やノウハウを少しずつ身につけられていると感じます。
日々の業務を通して学びながら成長できる環境なので、未経験でも全く問題ありません。
ここでしか得られない経験があります。自己成長できる環境をお探しの方は、是非エントリーしてみてください

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先輩の顔写真
Sさん/リサーチャー/社歴:4年目
転職時の年齢:27歳  前職:英会話教室運営

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

自分がリサーチした候補者が、クライアント企業で活躍していると聞いたときに、喜びとやりがいを感じますね。
私たちの仕事はクライアント企業の属する業界の理解、企業理解の上、コンサルタントと打ち合わせを行いながら、人材のリサーチ・アプローチまで幅広い業務を担当しています。
そして、クライアント企業に候補者をご紹介するのですが、短期間でご紹介できることもあれば、難易度が高く時間をかけてご紹介する場合もあります。難易度が高く時間がかかった候補者がクライアント企業で活躍されているという話を聞いたときはとても嬉しく思い、この上ないやりがいを感じる瞬間でもあります。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

先輩や上司との距離が近く、心強いところがこの会社の魅力です。
実際に入社してみて、想像以上に大変だと思ったことは、人を相手にする仕事ゆえに、想定以上にイレギュラーな質問や要望が発生したり、思いもよらない事態が起こったりすること。そのため、スケジュール通りに事が運ばなかったり、大変な思いをすることもあります。
ただ、そのような場合も近くの仲間や先輩方に質問したり、サポートしてもらったりできる環境があるため、落ち着いて対応することができています。
日々の業務を通じて、困った時、悩んだ時は自分から声を上げて相談することが、自分の、そして、会社の成長につながると実感しています。私たちと一緒に成長を楽しんでみませんか。

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アピールポイント

転勤の心配なし

◎転勤ナシ&駅チカで通いやすさ抜群!<br>皆さんにお任せする業務は本社にて実施していただきます。そのため、転勤は一切ナシです!住み慣れた街で腰を据えて働き続けることができます。<br><br>加えて、本社は東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩2分でアクセスも良好!オフィス街ということもあり、ランチに困ることはありません。お店の選定も楽しみの一つです。<br><br>さらに、オフィス内にはカフェスペースやウォーターサーバーがあり、コーヒーなどのドリンクも自由に飲むことができます。ゆとりある作業スペースで仕事をすることも可能。自分らしくのびのびと働ける環境を整えています!

福利厚生が自慢

◎ベネフィット・ワンやマッサージ代の補助、有給休暇奨励日でメリハリのある働き方を<br>当社はベネフィット・ワンに加入をしており、飲食店や宿泊施設の割引を受けることができます。さらに、夏季・冬季には有給休暇の奨励を行っており、長期休みをとってお得に旅行を楽しむことも可能です!なかには海外旅行を楽しむ社員も。ライブやフェス、イベント、家族旅行など、ぜひ皆さんなりの楽しみ方でリフレッシュしてください。<br><br>当社独自の福利厚生として、「月一回のマッサージ代の補助」があります。5000円以内のコースであれば会社が全額負担!ぜひ活用して、日々の疲れを癒してくださいね。<br><br>他にも年に数回の社内イベントが実施され、4月からは部活動がスタートするなど、社内交流も盛んに行われています。働きやすい環境で、メリハリのある働き方を実現したい方にもオススメですよ。

専門性・スキルが身につく

◎幅広い業界での人材戦略をサポート!スペシャリストを目指せる仕事です<br>今回皆さんにお任せする仕事は業界知識や最新の情報に明るいことが必須条件となります。そのため、常に自分の持つスキルや情報をブラッシュアップしなければなりません。<br>とはいえ、最初から高度な専門性は求めません。研修やOJT、勉強会を通して先輩や上司、教育担当が皆さんの成長をサポートしますので安心してスキルアップをしていただけます。<br><br>身につくスキルは多岐に渡り、業界・業種の知識をはじめ、リサーチ能力、マーケティング能力など、ビジネスパーソンとして身につけておきたいスキルばかり。加えて、取締役、執行役員、部長等といった企業の幹部クラスに直接アプローチをするので、高いコミュニケーション能力も身につきます。仕事を通して皆さんの専門スキルをどんどん高めていくことができます。

企業情報

サーチファーム・ジャパン株式会社

設立

2003年10月1日

代表者

代表取締役社長  吉永 操

従業員数

92 名(2023 年4月1日現在:グループ全体)

資本金

45,896,994 円

本社所在地

〒102-0083
東京都千代田区麹町 1-7 相互半蔵門ビルディング 2階

事業内容

・エグゼクティブ層職業紹介
・人材サーチ事業
・企業財務に関するコンサルタント業務
・人材の職業適性・能力開発に関する教育・研修業務
・M&A事業

ホームページ

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【総合職(人材戦略コンサルタント)】4月入社募集◎未経験者もしっかり教育!専門性が身に付きます。

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