募集職種
IT事務
仕事内容
各種業務システムに不具合がないか、確認するためのテスト業務をお任せ！《研修充実／キャリアサポート◎》
入社後まずは、2週間の入社研修からスタート！
IT業界の基礎知識や、Excel研修などの基本研修だけでなく、テスト実行・設計など、経験者と同じ実務研修もご用意しています◎
でも、PC操作に自信ないかも……そんな方もご安心を。
タイピングやExcelの使い方など、PCに慣れていくところからはじめられますよ！
研修後は、「ITシステムを最適な状態にするためのテスト」を行うチームに配属され、アプリやWebサイト、業務システムなどの不具合（バグ）をチェックする仕事のサポートからはじめていただきます。
わからないことや困ったことは、チームでしっかりフォローする体制があるので、IT未経験の方でも安心して仕事ができます。
【具体的には……】
■テスト実行
テスト設計書をもとにテストを実施、不具合検出・報告を行います。
■テスト設計業務
機能テストやシナリオテストなど、確認内容を定義するテスト設計書を作成します。
■インスペクション業務
外部で制作された仕様書や、テストケースの品質チェックを行います。
【ゆくゆくは……】
■真のDX／ITコンサルタントへ！
■プロジェクトリーダーへ！
■お客様に寄り添う開発エンジニアへ！
など、一人ひとりが自分の“やりたいこと”に挑戦できる環境をご用意しています！
例えば……
＃幅広い仕事へのチャレンジできるフィールド
＃検定試験に合格すれば昇給に繋がる「トップガン制度」
＃希望する部署に応募ができる「社内公募制度」
など、キャリアをサポートするさまざまな制度を完備。
当社でなら、身につけたスキルを活かしたい、新しい案件にチャレンジしたいなど、幅広いキャリアを実現することができますよ。
【入社3年～5年後には……】
＃品質保証コンサルタントから「エンジニア」へジョブチェンジ
＃プロジェクトリーダーを経て、DX／ITコンサルタントを目指す
など、一人ひとりが自分の目指すキャリアに挑戦できます。
入社後に新しいことに興味が出たら「社内公募制度」でジョブチェンジするもよし、
前職の知識や経験を活かしながら、ステップアップするもよし、
決められたルールがない柔軟なカルチャーだからこそ、自分のやりたいことを実現しやすい環境です！
求める人材
【未経験・第二新卒 大歓迎】前職は販売員、接客、保育士などさまざま◎みなさんのITデビューを応援！
《応募条件》
学校を卒業後、社会人経験（雇用形態不問）が【６ヶ月以上】ある方
◎学歴・経験不問
◎応募時のIT知識不要
《応募歓迎》
以下いずれかのシステム利用経験
人事、経理、会計、労務、生産、販売、物流、在庫管理
ーこんな先輩が活躍中ー
・アパレル業界で販売員として数年働いていた
・接客業を6年半していた
など、その他にも営業職や保育士として働いていた方も！
未経験からITデビューした先輩たちがたくさんいる環境です。
なので、未経験ならではの悩みや困りごともしっかりサポートしますよ◎
＼お気軽にご応募ください／
勤務地
【転勤なし】全国 フルリモート相談可能 ※研修時は最寄りの研修実施拠点（下記参照）に出社いただきます
＼特に西日本エリアは積極採用中!!／
希望を考慮して決定します。
※U・I・Jターンも歓迎！転居を伴う転勤はありません。
例）地元に戻り、慣れ親しんだ環境で働きたい／
憧れのあの県で働きたい 等
※プロジェクトにより、リモートメインの働き方になる可能性がございます。
【本社】
東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー
※2024年に移転した新しいオフィスです。
【拠点】
北海道、宮城県、新潟県、東京都、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
※詳細の住所は企業HPをご覧ください。
【研修実施拠点】
札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、福岡
※研修期間中の交通費、宿泊費については全額支給させていただきます。
勤務時間
9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間）
※平均残業時間 8時間／月（2024年8月期実績）
休日・休暇
年間休日120日以上
完全週休2日制（土・日）
祝日
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇など）
病気看護休暇
介護休暇
給与
初年度想定年収：340～500万円
月給 283,334～416,667円
※ご経験・スキルなどを考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします
【固定残業代制】
(固定残業代86,800円含む)※固定残業代は45時間分86,800円、時間超過分は追加支給
給与内訳
1.基本給 283,334～416,667円
2.時間外手当について
■年収～395万円（～月給32万9167円）の場合
※固定残業代は支給せず、実残業時間に対する残業代を全額支給
■年収400万～500万円（月給33万3334～41万6,667）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分（8万6800円～10万8400円）を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※休日出勤や深夜勤務が発生した場合の残業手当として支給
※固定残業手当時間外労働の有無に関わらず45時間相当分を支給
3.確定拠出選択金55,000円
【年収例1】
480万円（入社1年目／元事務）
【年収例2】
560万円（入社2年目／元営業）
【年収例3】
720万円（入社4年目／元事務）
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙（屋内喫煙室あり）
昇給・賞与
昇給：年2回
賞与：業績に応じて支給する場合あり
諸手当
通勤手当
出張手当
在宅勤務手当（1営業日当たり250円）
福利厚生
社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
自転車通勤制度
選択制確定拠出年金制度
└確定拠出選択金：5万5,000円
産前産後、育児、介護休業制度
└女性の産休・育休取得率は100％、男性も希望者は100％取得しています。
スキルアップ応援（資格取得支援）制度
株式付与ESOP信託制度
健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能
SHIFT提携保育園制度（提携する企業主導型保育園へ空き次第で優先的に入園可）
ベビーシッタークーポン（民間のベビーシッターサービスを割安で利用可）
サークル活動
各種社内イベント（全社会、マイスターアワード など）