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2025/03/19(水)
掲載終了予定日
2025/04/15(火)

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【総合職】未経験OK!完全週休2日制でプライベート◎異業種出身者が活躍出来る仕組みも充実|昼食補助アリ 株式会社シンワ・アクティブ

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
物流・倉庫/海運・鉄道・空輸・陸運/その他業種
職種
管理系(その他)
勤務地
大阪府/兵庫県
この求人の概要
  • 【研修充実】3つのメンターでバランス取れた体制アリ◎
  • 【カジュアル面談有】選考前に不安を払拭しましょう!
  • 【休みもしっかり取れる】完全週休2日制だからプライベートも◎
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • 企業情報

企業からのメッセージ

【創業60年】時代に求められる物流サービスで社会インフラを支える、日本産業のビジネスパートナー!

私たち株式会社シンワ・アクティブは運輸業務を目的として1962年に創業された会社です。
以来、多くのお客様を物流サービスでサポートし、社会の発展に貢献してきました。

社員のための会社づくりがモットー私たちが目指すのは、『Bigカンパニー』よりも『Goodカンパニー』。

社長自らが人事責任者として
社内の制度作りや人材育成に力を入れ、「社員のための会社づくり」に積極的に取り組んでいます。

近年ではその取り組み一つひとつが実を結び、今では「改革」と呼ばれるものにまで成長してきました。
その結果得られた変化は、社員全員が共通のビジョンを持ち、それを部署や個人の「目標」にまで落とし込み、高いモチベーションを保ったまま仕事に取り組めるようになったこと。

また他にも
・『昼食補助』として月に7,000円分支給アリ
・完全週休二日制で、有給取得平均日数も11.9日と休みも充実!
・資格取得は会社が「全額負担」
など、お休みを充実させて、仕事にも集中できる環境です◎

未経験OKでの増員が決定しました皆さんには【総合職】として、ご入社いただき近い将来人を育てるマネジメントのポジションに就いていただきます。
私たちと一緒に人づくり・会社づくりに取り組んでいただきたいと考えています。

異業種からの転職者も沢山活躍中・大道具係の力仕事
・塾の講師
・接客業
・携帯の販売営業
など、他業界からの入社の先輩も沢山在籍。

また現在活躍している先輩たちは、
「会社を自分たちでつくっていくんだ!」という熱を持っている社員ばかり。

経験や知識ではなく、そういった「熱」を持ったあなたと出会いたいと考えています。

私たちと一緒に、
『Goodカンパニー』をつくっていきませんか?

Webカジュアル面談も実施中入社までのギャップ解消を目的として、選考前にカジュアル面談も実施しております。
あなたのご不安な点はもちろん、当社の社風などもお伝えできればと思っておりますので、お気軽にご相談下さい!

少しでもご興味がございましたら、まずはお気軽にご応募をお待ちしております。

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

●総合職

仕事内容

【研修充実◎】商品の品質管理、安全管理、業務の効率化など、物流センターの運営・マネジメントをお任せ!

≪研修充実だから安心◎≫
・物流の知識を学ぶため、物流研修(座学)
・プライバシー保護の研修(座学)
・各センターの現場研修(センター作業研修)
・年間研修(全従業員)

《具体的な仕事内容》
◎商品の品質管理
◎出庫・入庫業務
◎物流センターのラインマネジメント
◎アルバイト・派遣スタッフのシフトプランニング
◎お客様である大手メーカーや商社との打ち合わせ・対応
など、幅広い仕事をお任せします。

複数のメンバーで協力して仕事を進めますので、チームワークを活かした仕事がしたい方にピッタリ!

※なお、業務に必要な資格や免許は積極的に取得していただきます!(費用は会社が全額負担します。)

《昇格例》
 一般職 ⇒ リーダー職 ⇒ 管理職 ⇒ 所属長補佐 ⇒ 所属長

「道のりが長そう…」と感じますか?
当社には、入社3年目の「リーダー職」、入社4年目の「管理職」もいます!
実力や頑張りをしっかり評価する制度を整えていますので、若手の内から会社の重要なポストをお任せすることも。
あなたの理想のキャリアを当社で描いてください!

《こんな教育体制を目指しています》
目指すのは3つのメンターがいる環境。

1. 先生…情報や技術などを教えてくれる存在
2. 師匠…知恵や勇気を与えてくれる存在
3. 心のメンター…精神的な支え手になってくれる存在

この3つのバランスが取れた教育体制を目指し、皆さんひとりひとりをサポートしていきます!

求める人材

★未経験・第二新卒・2025年卒も歓迎!社会人経験は問いません!★
高卒以上

≪異業種からの転職者多数♪≫
・大道具係の力仕事
・塾の講師
・接客業
・携帯の販売営業
など、他業界からの転職者も沢山活躍してくれています。

≪チームワークを活かした仕事がしたい方にピッタリ♪≫
従業員は仲間意識が強く、仕事、プライベートのメリハリをつけている方は多く問題課題、イレギュラーな対応のサポートが手厚いコミュニケーション能力がなくても安心して働ける(研修などの実績あり)

勤務地

兵庫県尼崎市もしくは大阪府茨木市・枚方市/マイカー通勤OK≪勤務地は最大限考慮します≫
下記のいずれかに配属になります。

●兵庫県尼崎市東海岸町13-1プロロジスパーク尼崎1
(アクセス)
尼崎駅よりバス「尼崎港」より徒歩5分
→無料送迎バスあり・無料送迎バスあり

●大阪府枚方市長尾峠町1-10 CPD枚方B区画
(アクセス)
松井山手駅よりバス「摂南大学北口」より徒歩10分
長尾駅よりバス「摂南大学枚方キャンパス」より徒歩5分
→枚方駅からバスで「家具調1丁目」より徒歩2分
松井山手駅よりバス「摂南大学北口」より徒歩10分
長尾駅よりバス「摂南大学枚方キャンパス」より徒歩5分

勤務時間

●尼崎センター
8:00~21:00の内シフト制(実働8h/休憩1時間)

●枚方センター
8:30~17:30(1年単位の変形労働時間制/週40時間~週45時間以内)
※36協定締結済み

※実働8時間(休憩60分)
※平均残業時間/月20時間程度
※基本残業はございません。年末の繁忙期は残業が伸びる可能性があります。

休日・休暇

◆休日
完全週休2日(シフト制)
(例)金土休み、日月休み、土日祝休み...等
※営業所により異なります。

◆休暇
夏期休暇、年末年始休暇
慶弔休暇、産休・育児休暇、年次有給休暇
(有休取得率 11.9日 2024年4月現在)

◆年間休日110日◆

給与

初年度想定年収:250~350万円

月給:21万円~23万円
(経験スキル、学歴を考慮します)

高卒:月給21万円~
短大、専門卒:月給22万円~
大卒、大学院卒:月給:23万円~


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 入社3年目/300万(新卒・役職者)

【年収例2】 入社4年目/年収350万円(20代/主任)

試用期間

(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
・本社(大阪府摂津市) 屋外喫煙可
・輸送センター(大阪府摂津市) 屋外喫煙可
・尼崎センター(兵庫県尼崎市) 喫煙目的室設置・屋外禁煙
・茨木センター(大阪府茨木市) 喫煙目的室設置・屋外喫煙可
・枚方センター(大阪府枚方市) 喫煙目的室設置・屋外禁煙

【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
屋内原則禁煙(喫煙室あり)

昇給・賞与

◆昇給/業績による
◆賞与/年2回(7・12月)

諸手当

◆時間外手当(時間に応じて支給)
◆通勤手当(上限50,000円)

福利厚生

□創立記念式典
□ボウリング大会(社員とその家族を交えてのボウリング大会)
□社員研修(新入社員、若手社員、中堅社員、管理職etc)
□社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
□資格取得制度(表彰あり)
□優良社員表彰
□勤続表表彰
□制服貸与
□昼食補助制度:お給料日に7,000円チャージされます!(IDカード)

※イベントは自由参加です。
※入社時期により、イベントは自粛している場合がございます。

シンワ・アクティブとは?

関西を中心に11ヶ所の物流拠点を有し、物流をトータルで管理するプロフェッショナルとして、大手クライアントから高い支持を得るシンワ・アクティブ。
私たちは物流という社会インフラで「人と人のつながり」をつくり、人を大切にする人づくりで、働く人が喜び、社会からも喜ばれる幸福の循環を追求し続けます。

★カジュアル面談の実施も受付中★

ぜひ応募前に不安を払拭したい!
ココだけは聞いてから選考に進みたい!
などありましたら、ぜひお気軽にご相談下さいね。

(実施内容)
・当社の雰囲気(働いている倉庫内など)
・現状の不安要素
・求職者からの質問全般
※30分程度を予定しております

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、応募下さい。
追って選考についてご連絡させて頂きます。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、応募下さい。
追って選考についてご連絡させて頂きます。

選考プロセス

Re就活より応募

≪希望者には≫カジュアル面談実施中!

書類選考

一次面接(人事部長・人事採用担当)

最終面接(代表取締役)

内定

入社(入社時期はご相談ください)

※内定までは、最短2週間です。おおよそは2~3週間です。

Re就活より応募

≪希望者には≫カジュアル面談実施中!

書類選考

一次面接(人事部長・人事採用担当)

最終面接(代表取締役)

内定

入社(入社時期はご相談ください)

※内定までは、最短2週間です。おおよそは2~3週間です。

連絡先

〒567-0033
大阪府茨木市松ヶ本町2-30
電話 072-665-5707
採用担当宛

〒567-0033
大阪府茨木市松ヶ本町2-30
電話 072-665-5707
採用担当宛

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

ネットショッピングを利用する人々が爆発的に増えた現在、物流業界は“人々の暮らしに必要不可欠な存在”として再認識されています。「物流で社会に貢献する」。そんなやりがいを、当社の仕事できっと感じていただけるはずです!
IT化・機械化により、今後ますます変化が加速する物流業界。その変化の一翼を担う力を、Re就活世代の皆さんに期待しています!一緒に物流業界を盛り上げていきましょう!

選考のポイント

★Timing is Money!出会いを大切にしています。

会社の仲間や仕事に対して“熱”を持った社員が多い当社。これから仲間になる皆さんにも、「ここで新しいことに挑戦したい!」という前向きな姿勢を求めています。
面接では、皆さんの人柄が分かるようリラックスした雰囲気でお話したいと考えています。あなたの仕事に対する想いを、ぜひお聞かせください!

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Aさん/倉庫管理
前職:物流管理部

入社理由を教えてください。

私は前職でも流通関係の会社で倉庫管理を任されていました。仕事に取り組む中で、「倉庫管理者として、もっと成長できる環境に身を置きたい!」と考えるようになり、転職を決意しました。シンワ・アクティブへには、社員のチャレンジを後押しする社風があり、新人でも実力次第でどんどん新しいことを任せてもらうことができます。年齢や経験に関係なく活躍の場が広がっている、そんな環境がとても魅力的でした。

倉庫管理には様々な仕事がありますが、私は現在「出庫」を担当しています。お客様の商品を店舗に届けるためのピッキングや仕分け、出荷を行うチームのマネジメントが主な業務です。今後の目標は「入庫」の業務も担当すること。そのために現在、「業務をより効率化するためにはどうすれば良いか?」を考えながら、日々仕事に取り組んでいます。センター内を広く見渡し、現場を統括できる人材になれるようスキルアップしていきたいです!

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先輩の顔写真
Aさん
前職:接客業

入社理由を教えてください。

何がしたいか分からないまま、当社の話をまずは聞いてみよう!と思い、面談して頂きました。その際の会社の雰囲気が人事担当者の方を通してすごくい良い印象を持ったのがきっかけです。
人事担当者の方から、募集概要以外の色々なアドバイスや実際の物流管理部を経験した方の話しなどざっくばらんに聞くことができ、興味を持ちました。

前職と比較はしたくないですが、倉庫の仕事は自分がするとは思っていませんでした(笑)
ですが、職場環境改善に力を入れていて以前より環境は良い所で働けているので、転職して良かったと思っています。
入社までに親身に話を聞いてもらったりでき入社のギャップがなく現在は働くことができています!

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

現場と聞くと力仕事、雰囲気が悪い職場のイメージは最初ありましたが、実際働くとイメージが違い、周囲の方の温かい言葉もあり、意外と環境が良かった所かなと思います!
入社するまでにも、人事担当者の方が、ギャップのないように質問にも沢山答えてくれるので特に大きなギャップはありませんでした。
倉庫が良い意味で、思ったより大きくびっくりしたくらいですかね(笑)

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

◆20代の役職者も多数!やりがいを持って働いていただけます!

一社員から42歳でトップとなった現在の社長を筆頭に、年齢や経験に関係なく、実力と熱意次第でどんどん仕事を任せてもらえる、そんな頑張りが評価される会社です。
20代の役職者も多く、裁量の大きな仕事に日々取り組んでいます。

物流センターの業務では、多くのアルバイトスタッフをまとめるリーダー職になることも。もちろん、役職に応じた報酬も得ることができるので、モチベーションアップにも繋がっています!

当社では、ひとつのセンターがひとつの会社として機能できるくらいの体制を目指していることもあり、皆さんの活躍の場やチャレンジの機会も広がっています!

今後も新たなセンターの開設を予定していますので、「新センター立ち上げメンバー」として、重要なポストをお任せすることもありますよ!

裁量を持って働ける

◆若手世代と経験豊富なベテラン世代が協力しながら会社を盛り上げています!

先輩・後輩関係なく、打ち解けやすい人間関係があることも当社の魅力の一つ。
その理由は、後輩が先輩に教えてもらうことはもちろん、ITや新たに導入された設備についてなど、先輩も後輩に習いに行く姿勢があるから!当社に根付いた「人が人を育てる」という社風が良好な人間関係の構築に深く関わっています。

入社して間もなくは不安なことも多いと思いますが、周りの先輩社員がしっかりとサポートしていきます。「後輩のために何ができるか?」「あの人のためにこうしてみよう!」と考えている先輩ばかりなので、上手くいかないことや不安なことがあれば、どんどん周囲に相談してみてください!必ず、あなたを解決まで導いてくれます!

教育制度・研修が充実

◆「自分の可能性」を見つける充実した教育体制!

これから入社する皆さんにも、様々なことにチャレンジし、「自分の可能性」を見つけていただきたいと考えています。

当社では新入社員研修をはじめ、役職別研修、職種別研修など様々な研修を実施しており、全社員が受講できる仕組みを整えています。これらを通じて、マナーなどの一般教養研修はもちろん、物流業界の知識や仕事上のスキルが身に付くと考えています!できることをどんどん増やし、「自分の可能性」を広げてください!

◆資格取得もバックアップ!

リフト、簿記、衛生管理者など、業務に必要な資格の取得にかかる費用も「全額負担」!社員の資格取得も全面的にバックアップしています!

企業情報

株式会社シンワ・アクティブ

設立

昭和47年7月(創業 昭和37年3月)

代表者

代表取締役 澤田一

従業員数

107名(グループ全体 648名)※2024年4月1日現在

資本金

5,000万円

売上高

35億4,000万円(2024年3月期グループ合計実績)

本社所在地

大阪府茨木市松ヶ本町2-30

事業所

・本社(大阪府茨木市)
・本店(大阪府摂津市)
・輸送センター(大阪府摂津市)
・尼崎センター(兵庫県尼崎市)
・中央センター(大阪府摂津市)
・関西低温センター(大阪府摂津市)
・関西第2センター(大阪府摂津市)
・京都センター(京都府八幡市)
・茨木センター(大阪府茨木市)
・茨木第2センター(大阪府茨木市)
・枚方センター(大阪府枚方市)

事業内容

■物流全般業務
物流センターの委託・請負・流通加工
倉庫業・商品管理請負・海外輸入カーゴ
貨物自動車運送・貨物運送取扱・引越事業
物流コンサルティング・​物流システム開発
システム連携・アプリケーション開発
Webデザイン・デジタルコンテンツ制作

シンワ・アクティブ HP

https://www.shinwa-active.co.jp/

シンワ・アクティブ採用公式LINE

https://lin.ee/I6opjht

シンワ・アクティブ採用チャンネル(YouTube)

https://www.youtube.com/@shinwa-active

シンワ・アクティブ Instagram

https://www.instagram.com/shinwa_active_recruit/

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【総合職】未経験OK!完全週休2日制でプライベート◎異業種出身者が活躍出来る仕組みも充実|昼食補助アリ

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