最終更新日
2025/04/09(水)
掲載終了予定日
2025/05/07(水)

【ITエンジニア】未経験者大歓迎!ゼロからのスタートに入社祝い金を20万円支給★ グローバルテクノロジーサービス株式会社

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/コンピュータ・通信機器・OA機器関連
職種
エンジニア(SE)
勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
この求人の概要
  • 【ITエンジニア】知識ゼロからのスタートを応援します
  • 未経験者の採用強化中!入社お祝い金を20万円支給します
  • 経験と実績に基づいた当社独自の研修あり!

  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

未経験から始めるITエンジニアへの道を私たちがフルサポート!

当社が求める未経験者とは、コンピュータ技術の経験『ゼロ』を指しています。
昨日まで、営業だった方はもちろん、事務職や異業種でアルバイトをしていた方、今春大学を卒業した方(社会人経験ゼロ)もOKです。
私たちが皆さんに求めること、それは『興味』『やる気』『継続力』この3点です。
この三つが備わっていれば、私たちが一人前の技術者へとエスコートします。

【当社の特色について】

◆IT企業が作り上げたエンジニアのための研修制度◆
当社の研修は、IT企業が実務上で培ったソフトウェア開発、インフラ基盤構築を基に作り上げた研修になっています。
学校で学ぶものとはまた違い、2ヵ月間で実践的で必要な内容を学べる独自のカリキュラムなので、研修中は予習復習が必要になるかもしれませんが、この2ヵ月でITエンジニアの基礎を身に付けられるよう、講師と一緒に前進しましょう。

◆新人フォローアップ制度◆
さすがに、当社の研修を終えたと言ってもその日から経験豊富なITエンジニアになれる訳ではありません。
先輩たちは親身になって皆さんのサポートにあたってくれますが、日々の業務に追われて目が届かないこともあるため、
その合間も新人フォローアップ制度がサポートします。

◆富士通の『コアパートナー企業』◆
設立以来、長年に渡り国内最大のコンピュータメーカーである富士通様のお仕事を担っています。
富士通様が技術、経験、実績を基に認定している『コアパートナー企業』だからこそ、良い仕事を優先して受注できるのはもちろん、技術教育サポート、コアパートナー施策等を連携して頂くことで、売上のみならず経営の安定に繋がっています。

◆技術を支える三本の柱◆
当社は、ソフトウェア開発のみならずインフラ構築も行っています。また、東京証券取引所における社員代替業務や会計システムにおける開発サポート等を含めて、この三本の技術の柱が会社を支えています。

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

■ITエンジニア
┗システムエンジニア(システム開発)
┗プログラマー(システム開発)
┗システムエンジニア(基盤構築)
┗ネットワークエンジニア
┗運用管理業務

◎配属先は、ご本人の適性や研修の習熟度等を決定しています。

仕事内容

金融関連業界の業務システム開発/インフラ基盤構築

「プログラミングやエンジニアという仕事には興味があるけど、何からはじめたら良いかわからない。」
「どうすればエンジニアになれるのだろう。」

そのような方がゼロからでもスタートを切れるよう、当社独自の研修をご用意しています。
未経験で入社された方は、2ヵ月間の研修を受けていただきます。
社会人マナーからはじまり、コンピュータの基礎からプログラミング(Java言語)、サーバ構築演習、
としっかり学ぶことができます。
何も知らなかったあなたも研修が終了する頃には自分でプログラムを作っているはず!
その後は社内での新人フォローアップとOJTで実践力をつけていってください。

【案件について】
私たちの経済基盤を支える、とても重要なシステムを担っています。
金融関連業界※の基幹システムをメインに、業務システム開発/構築を行っています。
※大手銀行、信金、地銀、証券、保険(生保、損保)、キャリア 他

求める人材

職種・業種未経験者、第二新卒、既卒者、社会人未経験 等
◎ゼロからのスタートを応援します
 未経験者・文系出身者の方etc...大歓迎!!
◎先輩の9割が未経験入社。経験がなくても、ハンデは一切ありません!

★このような方を歓迎します
「今の職場では手に職がつかないし、IT系なんていいかも!」
「エンジニアには興味があるけど、知識もないし学校に通うにはお金も・・・」
「PCはほとんど触ったことがない・・・こんな私でも大丈夫かな?」

そのような方、全員ウェルカムです。
志望動機は問いません。知識も経験も技術も不要。
「タイピングもままならない」という方でも、しっかりとエンジニアとして成長させてみせます。

勤務地

新宿本社 および 東京近郊(東京都、神奈川)
新宿本社:東京都新宿区新宿1-7-1 新宿171ビル6階
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前」駅より徒歩1分【3番出口より徒歩0分】

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間、休憩60分)
※プロジェクトにより、勤務時間は多少異なります。

月の平均残業時間は11~13時間程度を推移しています。
会社全体で残業時間の削減にも取り組んでいます。

休日・休暇

【年間休日120日以上】
◆完全週休2日制(土曜日・日曜日)
◆祝日
◆会社指定休日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆育児休暇
◆年次有給休暇 他

給与

初年度想定年収:300~350万円


(四大卒)月給:225,000円以上
※残業代は全額別途支給。
※経験・能力を十分考慮し、当社規定により決定します。


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 年収350万円(26歳/入社3年目)

【年収例2】 年収400万円(28歳/既婚・入社5年目)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中も条件変わらず

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内原則禁煙

【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
敷地内禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(夏・冬)
※業績により、別途決算賞与が支給されます。

諸手当

◆通勤交通費
◆資格手当
◆家族手当
◆出張手当
◆役職手当
◆住宅手当
◆通信費手当(在宅勤務時に支給)
◆時間外勤務手当

★入社祝い金(20万円を支給)

福利厚生

◆社会保険完備
◆外部研修制度
◆社員旅行
◆社内イベント(BBQ、ボウリング大会、懇親会、忘年会等)
◆保養所
◆健康診断(人間ドック)
◆産業医面談
◆退職金制度 他

応募・選考について

応募方法

★スピーディーな選考★
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてご連絡させて頂きます。

★選べる選考スタイル★
1次選考は「オンライン」もしくは「ご来社」から選ぶことができます。

ご応募後、Web履歴書をもとに書類選考を行います。
書類選考を通過された方には案内メールをお送りします。
返信にてご希望の選考スタイルと希望日時を教えてください。
※極力、各項目に空欄のなきようお願いします。

★スピーディーな選考★
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてご連絡させて頂きます。

★選べる選考スタイル★
1次選考は「オンライン」もしくは「ご来社」から選ぶことができます。

ご応募後、Web履歴書をもとに書類選考を行います。
書類選考を通過された方には案内メールをお送りします。
返信にてご希望の選考スタイルと希望日時を教えてください。
※極力、各項目に空欄のなきようお願いします。

選考プロセス

<オンラインによる選考>
【Web履歴書による書類選考】
合否は、1営業日内に通知します。

【オンラインによる会社説明+一次面接】
合否は、1営業日以内に通知します。

【適性テスト+二次面接】
合否は、1営業日以内に通知します。

【採用・内定】

☆ご応募から内定までスピーディーに実施いたします。
 選考フロー、日程についても、お気軽にご相談ください。

※入社時期ご相談に応じます。

<オンラインによる選考>
【Web履歴書による書類選考】
合否は、1営業日内に通知します。

【オンラインによる会社説明+一次面接】
合否は、1営業日以内に通知します。

【適性テスト+二次面接】
合否は、1営業日以内に通知します。

【採用・内定】

☆ご応募から内定までスピーディーに実施いたします。
 選考フロー、日程についても、お気軽にご相談ください。

※入社時期ご相談に応じます。

連絡先

〒160-0022
東京都新宿区新宿1-7-1 新宿171ビル6F
総務部人事課採用担当
TEL:03-3226-7077

※ご質問だけではなく、参加日程についてもお気軽にご連絡ください。
遠方からお越しの方や就業中の方は一部選考を集約したり別途日程調整も可能です。
お気軽にご相談ください。

〒160-0022
東京都新宿区新宿1-7-1 新宿171ビル6F
総務部人事課採用担当
TEL:03-3226-7077

※ご質問だけではなく、参加日程についてもお気軽にご連絡ください。
遠方からお越しの方や就業中の方は一部選考を集約したり別途日程調整も可能です。
お気軽にご相談ください。

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

これまで積み上げてきた実績と信頼から、仕事の依頼数は右肩上がりです。増え続ける依頼に安定してお応えし続けるため、エンジニアを増員する運びとなりました。

未経験でも、当社でイチから育成しますので知識や経験は一切不問です。
「今はまだPCはわからないけど、今後も成長を続けるIT業界で自分も成長していきたい!」
「手に職をつけて頑張りたい!」

そんな方のご応募をお待ちしております。

選考のポイント

選考でスキルや経験を問うことはありません。
当社のエンジニアはおよそ9割が未経験入社です。

選考で何を重視しているかと言うと、IT業界への興味、そしてやる気(根性論ではない)、
また常に向上心をお持ちです。
これらの履歴書では判断が難しい部分を面接で拝見したいと考えています。

多くの方にお会いできることを楽しみにしております。

続きを見る

先輩社員の声

先輩の顔写真
Aさん

入社理由を教えてください。

前職はコンビニにて店舗運営の業務に務めていました。
転職のきっかけは店内に並ぶ商品を見たとき、ふと「自分を商品に置き換えたら誰か購入してくれるのか」という疑問が頭をよぎったことです。店舗運営のノウハウは身につきますが、それだけでは将来への不安を払拭することができませんでした。そして、自身の市場価値を高める必要があると考えた私は、その手段として手に職がつく仕事を探すようになり、当社と出会います。
当社を選んだのは2点あります。
1点目は研修制度が充実していたこと。新入社員へのフォローが手厚く、知識ゼロからの未経験者でも安心してスタートを切れることに惹かれました。
2点目は限られたIT企業しか携われない高度な技術が求められるプロジェクトに参加していること。
当社でキャリアを磨けば、SEの中でも市場価値の高い人材になれると思い、入社を決めました。

続きを見る

アピールポイント

頑張りをしっかり評価

当社では公平性を保つため、さまざまな視点からエンジニアの評価を行っています。
昇給や賞与を決める流れとしては、まず上司との面談を実施。業務であげた成果や成長した点等に対して上司が一次評価をします。次に普段エンジニアが業務を行っているお客様先の担当者に当社の部門長がヒアリングをし、日頃の勤務姿勢等を評価します。このように1人のエンジニアを査定するにあたり、社内で完結させるのではなく、第三者からの意見もしっかりと評価に反映するなど、客観的に判断することを心がけています。

教育制度・研修が充実

入社後は2ヵ月間の社内研修を受けていただきます。
まずはPCが動く仕組みを学ぶ「コンピュータ基礎」、次に「プログラミング基礎」、Java言語を用いたフロー、コーディング学習を経て、実際に演習問題に取り組んでいただきます。最後に「サーバ構築基礎」として、実際にLinuxを用いてサーバ構築を体験することで、学校とは一味違った「実践に即した研修カリキュラム」を実現しています。
IT会社ならではの充実した研修を実感してください。

またプロジェクトに配属後はOJTに加え、2年間におよぶ「新人フォローアップシステム」で新入社員をサポート。
技術面のアドバイスや基本情報処理など国家資格取得のサポートのみならず、新人ならではの悩みや些細な問題、今後のキャリアなど何でも親身になって相談に乗っています。
先輩のサポートを受けながら、一人前のエンジニアへの道を進んでください。

専門性・スキルが身につく

当社はこれまでの実績と技術力が評価され、富士通様を筆頭にメーカーから直接ご依頼を受けている案件もあります。
メリットとしては、実際にシステムを使うユーザー様と直接コミュニケーションを取りながらシステムの仕様を考えたりする、言わば上流工程から任される機会に恵まれるということ。
また当社は金融系のシステム開発や構築に強く、日本全国の金融機関が利用する決済システムの開発にも携わってもいます。このほかにも当社だからこそ参画できるプロジェクトはたくさんあります。経験してきたプロジェクトの実績で決まると言われているエンジニアの価値。高度なプロジェクトで経験を積み、エンジニアとしての価値を高めていきませんか?

ギャラリー

 
 
 
 
 

企業情報

グローバルテクノロジーサービス株式会社

設立

1995年

代表者

代表取締役社長 延原 誠

従業員数

84名

資本金

3,000万円

売上高

6億5,952万円(2024年2月決算実績)

本社所在地

東京都新宿区新宿1-7-1 新宿171ビル6F

事業所

開発センター 及び 人材教育センター
東京都新宿区新宿1-7-1 新宿171ビル6F

事業内容

1.コンピュータソフトウェアの開発製造及び販売
2.コンピュータシステムの企画及びコンサルティング
3.コンピュータ及びその周辺機器の販売
4.コンピュータの運用業務サポート
5.客先常駐技術サービス
6.労働者派遣事業

企業ホームページ

http://gtsn.co.jp/

検索条件及び掲載内容について

本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。
正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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【ITエンジニア】未経験者大歓迎!ゼロからのスタートに入社祝い金を20万円支給★

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