最終更新日
2025/06/03(火)
掲載終了予定日
2025/09/02(火)

【施工管理】未経験・第二新卒歓迎!官公庁や企業の案件で安定経営◆年間休日132日/フレックスタイム スペースバリューグループ

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
建設・土木/設計
職種
技術系(施工管理、設備保守管理、環境保全)
勤務地
北海道/岩手県/宮城県/福島県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/茨城県/新潟県/富山県/石川県/長野県/静岡県/愛知県/京都府/大阪府/岡山県/広島県/愛媛県/福岡県/熊本県
この求人の概要
  • 【ワークライフバランス◎】年間休日132日/フレックスタイム
  • 【経験・知識は不要】未経験からスタートした先輩社員多数活躍中
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • 企業情報

企業からのメッセージ

創業60年超!社会にとって最も「価値」のある「空間」を生み出すお手伝いをします。

「価値ある空間」を生み出す総合メーカー私たちスペースバリューグループは、グループ各社の力を集結し、土地開発から建設・運用・維持管理・リニューアルまで、さまざまな形で空間を成長させます。その中でも主要会社である『日成ビルド工業株式会社』と『株式会社システムハウスアールアンドシー』では、短工期・低コスト・高品質という特徴を活かし、あらゆるニーズ対応する【システム建築事業】、タワー式・自走式・多段式の全ての立体駐車場製品を扱う【立体駐車場事業】、構造や機能を熟知した高度なノウハウを活かしてアフターサービスを提供する【メンテナンス事業】を全国で展開しています。

スペースバリューグループの強み【国内6社、海外3社、従業員数1200名以上】より多くの空間の価値を創造するために、各社の得意分野を活かしてあらゆる建設需要に対応していきます。
【社会貢献】短工期というメリットを活かし、災害時の応急仮設住宅の供給に尽力してきました。また、みなさんが安心して生活できるよう、災害対応型の立体駐車場建設にも取り組んでいます。
【ひとりひとりの価値を引き出す】残業時間の低減、資格取得支援、ワーク&ライフ・バランスの実現に向けた取り組み等、社員ひとりひとりに寄り添い、何ができるのかを常に模索しています。

安心して長く働ける環境です!■年間休日132日(※計画年休5日を含む)
■土日祝休み
■フレックスタイム制
■社宅制度あり
ワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しております。
21時以降はパソコン画面が自動でロックされるなど、仕事もプライベートも両立できる環境です。

まずはカジュアル面談でお話しましょう!当社はご応募の前に気になることがあれば、カジュアル面談でお話できる機会をご用意しております。
少しでも興味が湧いた方は「気になる」ボタンから「カジュアル面談オファー」へお進みください。
あなたにお会いできることを楽しみにしております!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

施工管理

仕事内容

予算・安全・スケジュール管理・図面作成などの施工に関わる管理業務をお任せします。
システム建築・プレハブハウス・ユニットハウスに加え、土地を有効に活用できるあらゆるタイプの立体駐車場の施工が滞りなく進行するように管理業務をお任せします。

【具体的な仕事内容・仕事の流れ】
(1)施工に関する営業・設計を交えた打合せ
(2)施工に必要な図面を作成
┗工事の概要が決定したらCADを使用しての施工図面を作成
(3)工程表の作成、部材や人員の手配
(4)引渡し、引き渡し後のアフターフォロー

【入社後の研修内容】
入社後はグループ統一での研修を対面にて実施いたします。
その後は、先輩社員のもとでOJT研修を行います。
慣れるまでは先輩社員と業務を行うので未経験の方でも安心してください!

\正当な評価体制でキャリアアップ/
中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制を敷いています。
それぞれのレベルに応じた、能力や行動の質の視点から公平に判断する評価制度を導入。
誰にでも昇給・昇格のチャンスがあります!
中には、会社指定の資格を取得し、業務の幅を広げている先輩社員も在籍しています。

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎】建物や街づくりにご興味がある方
■学歴不問
■経験不問
■必須条件:運転免許(AT限定可)

建築の知識や専門知識は、入社後の研修で学べるので未経験でも大丈夫!
建物や街づくりに携わりたい方はぜひ◎

勤務地

【希望勤務地考慮】東京、横浜、仙台、名古屋、大阪、福岡 他全国各地にある支店及び工事現場
【東日本営業本部】
東京支店(東京都港区)/立川支店(東京都立川市)/千葉支店(千葉県千葉市)/神奈川支店(神奈川県横浜市)/埼玉支店(埼玉県さいたま市)/水戸支店(茨城県水戸市)/静岡支店(静岡県静岡市)/長野支店(長野県長野市)/新潟支店(新潟県新潟市)/仙台支店(宮城県仙台市)/札幌支店(北海道札幌市)/岩手支店(岩手県盛岡市)/郡山支店(福島県郡山市)
【西日本営業所】
金沢支店(石川県金沢市)/富山支店(富山県富山市)/名古屋支店(愛知県名古屋市)/大阪支店(大阪府大阪市)/京都支店(京都府京都市)/岡山支店(岡山県岡山市)/松山支店(愛媛県松山市)/広島支店(広島県広島市)/熊本支店(熊本県熊本市)/福岡支店(福岡県福岡市)

勤務時間

(通常)9:00~17:45(休憩時間:12:00~13:00)
<フレックスタイム制>
コアタイム:11:00~13:45
休憩時間:60分(12:00~13:00)

※ノー残業デーあり
※残業時間月平均20時間
※21時~翌朝7時まではパソコン画面が自動でロックされます。

休日・休暇

年間休日132日※計画年休5日含む
完全週休二日制(土・日曜日)
夏季休暇
年末年始休暇(会社カレンダーによる)
有給休暇 (入社時最大20日付与)※平均取得実績14.1日
特別休暇
ライフサポート休暇(子供の学校行事や通院付添、本人・妻の妊娠や出産など)

給与

初年度想定年収:340~450万円

月給200,000円~263,000円(時間外手当、諸手当別途支給)


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 ※先方提供(未経験入社1年目の年収)

【年収例2】 ※先方提供(未経験入社3年目の年収)

【年収例3】 ※先方提供(未経験入社10年目の年収)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
受動喫煙対策有り(※詳細は拠点により異なる)

昇給・賞与

昇給:年1回(7月)
賞与:年2回(6~7月・12月)※直近実績5.2ヵ月分

諸手当

通勤手当:交通費全額支給
時間外手当
資格手当(1,000円~20,000円、最大5万円) ほか

福利厚生

社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
借上社宅制度
退職金制度
財形貯蓄制度
定年再雇用制度(60歳~)
インフルエンザ予防接種補助
育児休業制度(男性社員の取得実績多数)
介護休業制度
管理職公募制度
ジョブ公募制度
表彰制度
など

研修制度

グループ統一研修、入社時研修、職種別・階層別研修、資格学校費用会社負担(一部条件有り)、 ほか

応募・選考について

応募方法

下記の応募ページよりご応募ください。

下記の応募ページよりご応募ください。

選考プロセス

Re就活よりご応募

(希望者のみカジュアル面談)

Re就活にご登録のWeb履歴書による書類選考

面接(1~2回)

内定

Re就活よりご応募

(希望者のみカジュアル面談)

Re就活にご登録のWeb履歴書による書類選考

面接(1~2回)

内定

連絡先

■日成ビルド工業株式会社
採用担当
saiyou@nisseibuild.co.jp

■株式会社システムハウスアールアンドシー
採用担当
tomihiro_m@sh-rc.co.jp

■日成ビルド工業株式会社
採用担当
saiyou@nisseibuild.co.jp

■株式会社システムハウスアールアンドシー
採用担当
tomihiro_m@sh-rc.co.jp

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

年々ニーズが高まるシステム建築を扱う弊社は業績も右肩上がりの状況です。弊社の商品や施工技術の評価が高く、幅広いお客様から信頼を得ており、依頼が増加しています。今後、弊社単体としてもホールディングス全体としても、より組織を強化していくために、新たな仲間を募集しています。

選考のポイント

面接という場ではありますが、堅苦しい面接ではなく不安や不明点を解消し、お互いの理解を深める場とできればと考えておりますので、ぜひお気軽に選考へご参加ください。
質疑応答や会話を通して、当社と価値観がマッチしているかぜひ確認していただけると嬉しいです。
みなさんと選考でお会いできることを心待ちにしております。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Aさん/施工管理/社歴:7年

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

入社したての頃は、電話応対や社会人としてのルール、図面作成などの基本を習得。その後、営業や工事の仕事を教わり、しばらくすると現場を任せていただけました。はじめは不安もありましたが、無事に完成できた時は、とても嬉しかったですね。

入社前に抱いていたイメージとは違って先輩社員も協力業者の職人さんも優しく、一つ一つ丁寧に教えてくださいました。支店長や工事課長がコミュニケーションを大事にしているので店の雰囲気も良く、とても仕事がしやすい職場です。

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

現在は主にプレハブハウスを担当。現場が完成し、最後に引渡しをするのは工事の役目です。お客様から評価され、感謝の言葉をかけていただいたときに、大きな達成感を感じますね。

今後の目標は、一級建築施工管理技士などの資格を取得し、一人前の工事マンだと皆から認められること。そのためにもっと多くの現場をこなすと同時にさまざまな人の経験を吸収し、能力を高めていきたいと考えています。

一日のスケジュールを教えてください。

8:00 朝礼職人さんと打合せ8:10 工事開始・現場管理12:00 昼食職人さんと一緒に食べることも!13:00 現場管理打ち合わせや他の現場を回ることも17:00 帰社・事務処理※直帰する日もあります!18:00 退勤(※現場での勤務の場合は、8時始業ですが、直行直帰OKです!)

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アピールポイント

ワークライフバランスを重視

当社はワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しており、仕事とプライベートを両立できる環境です。
完全週休二日制で土日祝休みの年間休日127日。有給取得義務の5日間を含むと132日。また、フレックスタイム制度の導入、ノー残業デーの実施や、21時から翌朝7時の間はパソコン画面が自動でロックされるシステムの導入など、長時間労働抑制の為の取り組みを行い、社員全員が働きやすい環境を目指しています。

教育制度・研修が充実

当社は未経験から活躍できる環境を整えるために研修が充実しています。
入社後まずは、建設業界・施工管理の基礎知識から、各社の商品知識や業務内容に至るまで、幅広い研修をご用意しております。
その後、実務能力を習得するためのOJT研修を実施いたします。
また、年次や役職に分けた研修会を多く実施しており、独り立ち後の成長もサポートします。

頑張りをしっかり評価

中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制。
それぞれのレベルに応じた、能力や行動などから公平に判断する評価制度を導入しています。
成果がしっかりと評価に繋がるので、誰にでも昇給・昇格のチャンスがあります。
賞与は前年実績で5.2ヵ月分を支給。さらに、会社指定の資格を取得することでその頑張りが評価され、お祝い金や資格手当(最大5万円)が支給されます。

企業情報

スペースバリューグループ

設立

2018年10月1日(日成ビルド工業株式会社:1961年7月3日、株式会社システムハウスアールアンドシー:1969年10月1日)

代表者

代表取締役社長 鈴木 啓介

従業員数

1,186名(2024年3月)※連結

資本金

100百万円

売上高

73,121百万円(2024年3月)※連結

本社所在地

スペースバリューホールディングス株式会社、株式会社システムハウスアールアンドシー:東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第二ビル 7階
日成ビルド工業株式会社:石川県金沢市金石北3-16-10

事業内容

スペースバリューホールディングス株式会社
システム建築事業、立体駐車場事業及び総合建設事業等を展開するグループ会社の経営管理及びそれに附帯する業務

日成ビルド工業株式会社
(1)プレハブ建築、プレハブ構築物の設計、製造、販売、設置及び賃貸
(2)建築工事、土木工事の請負、設計、監理、施工及びコンサルタント
(3)不動産の売買、賃貸、仲介及び管理
(4)建築用内・外装材の製造、販売、輸出入及び施工
(5)立体駐車場、時間貸駐車場管理機器、施工、請負、監理及び製造、販売、輸出入、賃貸、メンテナンス
(6)各種クレーン、自動制御装置の設計、製造、販売、設置、賃貸、メンテナンス
(7)前各号に関連する一切の業務

株式会社システムハウスアールアンドシー
(1)モジュール建築等の製造・販売、ユニットハウス等の製造・販売・レンタル
(2)総合建築工事の設計・施工・請負

検索条件及び掲載内容について

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万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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【施工管理】未経験・第二新卒歓迎!官公庁や企業の案件で安定経営◆年間休日132日/フレックスタイム

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