最終更新日
2026/09/28(月)
掲載終了予定日
2026/12/23(水)

【総合職】食×東急グループ 販売・製造・営業・バックオフィスから、自分に合う仕事を見つけられる! 株式会社セントラルフーズ(東急グループ)

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
食料品/専門店(食品関連)/百貨店
職種
販売スタッフ
勤務地
埼玉県 / 東京都 / 神奈川県
この求人の概要
  • 学歴不問・高卒・既卒・第二新卒歓迎!90%未経験スタート
  • 商品開発やバイヤーにチャレンジ可・Webカジュアル面談実施中
  • 東急グループの安定感/完全週休2日制/研修充実/転勤なし

  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

安定経営の東急グループ、だから研修制度も、働きやすさも、福利厚生も充実!《Webカジュアル面談実施中》

セントラルフーズは、東急グループの一員として創業から70年近い歴史を持ち、
精肉・ハム・ソーセージ・惣菜を中心に、商品の製造から卸、小売までを一貫して手がけています。

「食」が誰かの特別な日を彩る誕生日のお祝い。家族の団らん。頑張った自分へのご褒美。
私たちの商品は、そんな誰かの大切な時間を彩る存在です。
「ローゼンハイム」をはじめとしたオリジナルブランドは、国内外の食品コンテストで多数の受賞実績を誇り、「おいしい」の先にある喜びや感動を届けています。
世界に認められた味を、自信を持ってお客様に提供できること、世の中に広めていけることも当社で働く魅力の一つです。

総合職だから叶う、多彩なキャリア入社後は、まず店舗や製造現場で商品やお客様について学んでいただきます。
商品知識や現場理解を深めながら、将来的には法人営業・商品開発・品質管理・バイヤー・バックオフィスなど、幅広いキャリアへ挑戦することが可能です。

【キャリア例】
・店舗勤務 → 2年目で法人営業へ
・店舗勤務 → 生産管理 → 百貨店勤務 → 本社経理へ
・店舗勤務 → 商品開発
・工場勤務 → 品質管理
当社では現在、社員一人ひとりの希望をより反映できるよう、自己申告制度の導入も進めています。

「入社時点ではやりたいことが決まっていない」「入社してからやりたいことを見つけたい」
そんな方も安心してスタートできる環境です。

東急グループならではの働きやすさ販売職の勤務地は、東急沿線を中心とした百貨店や商業施設内。
駅から近く通勤しやすいだけでなく、仕事終わりにショッピングや食事を楽しめる環境も魅力です。
また、
・完全週休2日制
・転居を伴う転勤なし
・各施設の割引券あり
・従業員価格で自社商品購入可能
・会員制リゾート施設の利用補助あり
など、東急グループならではの安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。

90%以上が未経験スタート現在活躍している先輩の多くが未経験入社です。
前職が営業やエンジニアなどから転職した先輩も、活躍しています。
業界業種未経験の方も、アルバイトで接客を行ったことがある方も大歓迎です。

まずはカジュアル面談で、仕事やキャリアについて気軽にお話ししませんか?
そんな皆さんからのご応募をお待ちしております!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

総合職
商品企画やマーケティング、バックオフィスなど、様々な業務にチャレンジできる場をご用意しています!

仕事内容

店舗運営や食品製造をはじめ、商品開発や営業、バイヤーなど、さまざまなポジションを経験できます。

総合職としてご入社いただいた後は、まず店舗または工場で商品知識や現場理解を深めるところからスタート。
ご希望に沿って配属先を決めていきます。

具体的には…
【店舗運営】
百貨店や商業施設内の店舗にて、接客・販売をはじめ、商品陳列や売場づくり、在庫管理など店舗運営に関わる業務を担当します。
お客様との会話を通じてニーズを把握し、商品の魅力をお伝えするだけでなく、「また来たい」と思っていただける店舗づくりにも携わります。
シーズンごとの売場レイアウト変更や販促企画など、自分のアイデアを活かせる場面も豊富です。
<具体的な業務>
・接客・販売
・レジ業務
・商品陳列、売場づくり
・在庫管理、発注業務
・販促企画の立案・実施 など

【食品製造・生産管理】
ハム・ソーセージ・惣菜などの製造業務を担当します。
商品の製造だけでなく、生産計画の立案や品質管理、衛生管理など、食品メーカーならではの専門知識も身につけられる仕事です。
製造工程ではカッティングや計量、包装などの業務を中心に行います。
作業の多くは専用機械を使用するため、料理経験がない方や「包丁を扱うことに不安がある」という方でも安心してスタートできます。
<具体的な業務>
・原料の準備・加工
・カッティング、計量
・製造機械の操作・管理
・生産計画の立案
・品質チェック など

<この仕事の魅力>
自分が製造に携わった商品が店頭に並び、多くのお客様に購入していただけるやりがいがあります。
食を支える仕事として、人々の身近な生活に貢献できることも大きな魅力です。

将来的には希望や適性に応じて、営業・商品開発・品質管理・本社部門など幅広いキャリアに挑戦することができます!
例えば…
【法人営業】
商社や食品メーカーなど既存取引先へ商品の提案を行います。現場で培った商品知識を活かしながら、新商品の提案や販促企画にも携わります。
【品質管理・商品開発】
商品の安全性を守る品質管理や、新商品の企画から試作・販売までを担う商品開発にもチャレンジ可能です。
【本社部門(バックオフィス)】
人事・経理・広報・経営企画など、会社全体を支えるポジションで活躍する道もあります。

応募条件

【学歴不問・高卒・第二新卒歓迎】食品関係に興味がある方《90%未経験スタート》
当社では、特別なスキルは必要ありません。
学歴不問・高卒・25卒・26卒・社会人デビュー・第二新卒層の方々も大歓迎です。

■こんな方がぴったり!
・食品業界に興味のある方
・人と接する仕事がしたい
・サービス業の経験を活かせる仕事がしたい
・安定した会社で、腰を据えてキャリアを築きたい方
・食べることやお肉が好きな方
ひとつでも「自分に近いかも」と感じた方はもちろん、少しでも興味を持っていただけた方はぜひご応募お待ちしております!

※異業種からチャレンジしている先輩も多くいるため、未経験の方でもご安心ください!
経験の有/無については心配ございません。

勤務地

【転居を伴う転勤なし】東京都・神奈川県・埼玉県 ※ご希望を考慮いたします
当社が展開する店舗は、渋谷・二子玉川・たまプラーザ・吉祥寺など、
東急沿線を中心とした百貨店や商業施設内に出店しています。

配属先はご希望や通勤時間を考慮して決定しています。
実際に多くの社員が自宅から通勤可能な範囲で勤務しています。

■店舗
【東京都】
・渋谷 東急フードショー店
・渋谷ヒカリエ ShinQs 東横のれん街店
・東急フードショー 二子玉川ライズ店
・東急百貨店吉祥寺店
【神奈川県】
・東急百貨店 たまプラーザ店 東急フードショー
・東急百貨店 たまプラーザ店 東急フードショー ザ・マーケットプラス
・青葉台 東急フードショー店
・日吉東急アベニュー店

■事業所
・本社(東京都品川区)
・横浜工場(東京都町田市)
・狭山工場(埼玉県狭山市)

勤務時間

事業所により異なります(実働8時間)
【販売職】
シフト制(8:00~21:30の間で実働8時間・休憩60分)
※希望休はほとんど希望通りに取得可能です。予定に合わせて柔軟にシフトを調整できます。

【製造職】
・横浜工場
8:30~17:30(実働8時間・休憩60分)

・狭山工場
8:00~17:00(実働8時間・休憩60分)

弊社は東急百貨店内に店舗があるため、就業時間が早い日は、仕事終わりにショッピングをすることもできます!
プライベートも充実しやすい環境です。

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇(半日休暇・時間有給取得可能)
結婚休暇
忌引休暇
慰労休暇
子の看護等休暇
介護休暇 など

給与

初年度想定年収:300~350万円

月給:215,000円~300,000円(*年齢、経験値等により異なる)


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 292万円(22歳/賞与2回)

【年収例2】 312万円(25歳/賞与2回)

試用期間

(試用期間有り) 2ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年2回

諸手当

通勤手当
家族手当
時間外勤務手当 等

福利厚生

社会保険完備(東京西南私鉄連合健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険)
確定給付年金制度
財形貯蓄制度
社員割引販売
東急病院(定期健康診断実施)
東急百貨店福祉共済会(医療費給付、東急グループ会員制リゾート施設利用、各種割引チケット他)

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。

選考プロセス

▼Re就活よりご応募

▼Webカジュアル面談(希望者の方)

▼書類選考(Re就活web履歴書)

▼1次面接・性格検査(オンライン)

▼最終面接(対面/本社)

▼内定


★Webカジュアル面談も実施中!(ご希望の方のみ)
今回は業界未経験の方にも広くご応募いただきたいですが、知らない業界にいきなり応募することにためらいがある方もいらっしゃるかと思います。そのため会社説明を踏まえたカジュアル面談を実施しています。
カジュアル面談では「社内の雰囲気は?」「一日の業務スケジュールは?」などあなたの知りたいことについて人事担当者が直接お答えいたします。

応募する前に「もう少し詳しく知りたい」「企業理解を深めたい」という方はお気軽にご参加ください!

※選考ではありませんので、自由な服装でご参加くださいませ。
※ご希望の方は、「気になる登録」→「カジュアル面談を希望する」よりご応募ください。

▼Re就活よりご応募

▼Webカジュアル面談(希望者の方)

▼書類選考(Re就活web履歴書)

▼1次面接・性格検査(オンライン)

▼最終面接(対面/本社)

▼内定


★Webカジュアル面談も実施中!(ご希望の方のみ)
今回は業界未経験の方にも広くご応募いただきたいですが、知らない業界にいきなり応募することにためらいがある方もいらっしゃるかと思います。そのため会社説明を踏まえたカジュアル面談を実施しています。
カジュアル面談では「社内の雰囲気は?」「一日の業務スケジュールは?」などあなたの知りたいことについて人事担当者が直接お答えいたします。

応募する前に「もう少し詳しく知りたい」「企業理解を深めたい」という方はお気軽にご参加ください!

※選考ではありませんので、自由な服装でご参加くださいませ。
※ご希望の方は、「気になる登録」→「カジュアル面談を希望する」よりご応募ください。

連絡先

東京都品川区西五反田2-15-7
株式会社セントラルフーズ 採用担当

東京都品川区西五反田2-15-7
株式会社セントラルフーズ 採用担当

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

募集の理由は、将来の当社を支える人材を迎えるためです。現在、当社の主力メンバーは30代以上が中心です。現状、この体制に問題はありませんが、今後を見据えると、次世代を担う新しい力が必要不可欠です。そこでRe就活を通じて、積極的に採用を進めていくことにしました。業界経験や社会人経験は問いません。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください。

選考のポイント

面接で緊張して、質問内容が分からなくなったり、うまく話せずに焦ってしまったりした経験はありませんか?それでは、皆さんにとっても私たちにとっても、良い面接とは言えませんよね。
そのため皆さんの“らしさ”が自然と出るよう、フランクな雰囲気づくりを心がけています。無理に笑顔をつくろうとしなくて大丈夫です。自然と笑みがこぼれるような、リラックスした面接を目指しています。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Nさん/経理/社歴:8年目
前職:新卒

入社理由を教えてください。

セントラルフーズに入社を決めた理由は、社員の人柄に惹かれたからです。学生時代に食品分野を学んでいた私は、食品業界を中心に求人を探していました。当社との出会いは合同企業説明会です。ブースに着席した際、学生の私たちにも和やかに接してくださったのですが、それ以上に印象的だったのは、社員同士の仲の良さでした。
楽しく話している姿を見て、「この会社なら、居心地よく働けそう」と感じたことが、入社の決め手となりました。また当社はキャリアパスの選択肢が豊富にあります。早い段階からさまざまな経験を積める点も入社を決めた理由の一つです。

現在はどのような仕事をしていますか?

入社後は、スーパーマーケット内の当社店舗で食品加工や売り場づくり、発注、シフト管理などを経験したあと、工場の生産管理にも携わりました。その後、百貨店部門に異動し、主に対面販売を担当。現在は管理部門で経理業務を行っています。

経理としては、主に請求書の発行、銀行振込の準備、従業員の経費精算などを担当しています。部署を異動するたびに新しい知識やスキルを習得できることに、大きなやりがいを感じています。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

入社して以来、私は複数の部署を経験してきました。どの部署や店舗でも共通しているのは、職場の雰囲気が明るいことです。入社前に感じた社員の人柄の良さは、入社後も変わりませんでした。年齢や部署に関係なく、誰とでも気さくに話せるのも当社の魅力です。

また、福利厚生や休暇制度など、働きやすい環境が整っている点にも魅力を感じています。出産や子育てといったライフイベントを経験している先輩も多く、男女問わずキャリアを築ける点も、当社の大きな魅力です。

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先輩の顔写真
Kさん/法人営業/社歴:6年目
前職:新卒

入社理由を教えてください。

セントラルフーズに入社を決めた理由は大きく2つあります。1つ目は自社ブランドを複数展開している点です。私は食品メーカーを中心に就職活動を進めていましたが、いくつか内定をいただいた中でも、もっとも事業や商品の独自性が際立っていたのが当社でした。

2つ目は社風が自分に合っていると感じたことです。内定後に同期や1年上の先輩との懇親会があり、非常に盛り上がって3次会まで続いたことを覚えています。初対面でも波長が合うと感じたことで、入社後もきっと気負わず働けるだろうと確信しました。
ただし誤解していただきたくないのは、決して騒がしい雰囲気の会社というわけではありません。どちらかというと真面目なタイプの人が多い、落ち着きのある社風です。

現在はどのような仕事をしていますか?

法人営業を担当しており、私はハムやソーセージ、ベーコンなどの加工食品を扱っています。
基本的な仕事内容としては、既存のお客様より製品のご依頼をいただき、依頼内容に沿った製品を提案していきます。お客様とのやり取りはメールや電話が中心で、訪問は月1回程度です。

この仕事で重要なのは、双方の要望を調整することです。お客様と工場の間に立つ立場として、製品コストや納期などそれぞれの事情を理解しながら折り合いをつけていく必要があります。
両者が納得し、双方メリットとなるような折衷案を考え、調整していくことが求められます。

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

自分自身が提案した製品が採用となり、その製品が使用された商品がスーパーあるいは外食店舗で提供されているの見ると頑張ってよかったとやりがいを感じます。
最近では冷凍食品メーカーにベーコンが採用となり、工場の稼働率にも大きく貢献することができました。

お客様からの依頼内容によっては既存製品の提案以外にも商品開発とも連携して、新たな製品の提案もしていくこともございます。
自分のアイデアも反映された製品が市場に出ることもこの仕事の面白さのひとつです。
また上司も基本的に私の意見を尊重してくれるため、主体的に案件を進めていける点にも大きなやりがいを感じています。

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先輩の顔写真
Nさん/マーケティング部/社歴:6年目
前職:新卒

入社理由を教えてください。

もともと学生時代に5年ほどアルバイトとして勤務しており、その中で美味しい銘柄牛や銘柄豚に触れる機会がたくさんありました。
品質へのこだわりや、対面販売でお客様に喜んでもらえる経験を重ねるうちに、「この味の良さをもっと広めたい」と強く思うようになり、就職活動のタイミングで正社員としての入社を決めました。
アルバイト時代から現場を知っていたからこそ、会社や商品に対する信頼感もあり、安心して飛び込めたのも大きかったと思います。

現在はどのような仕事をしていますか?

現在はマーケティング部に所属し、SNSやECサイトの運営を中心に、店舗で使用する販促物の企画・制作にも携わっています。
SNS用の写真や動画の撮影・編集を自分で行うほか、投稿の時間帯や内容によってどのくらい反応が変わるかなどを分析しながら、より多くの方にブランドの魅力が届くよう工夫しています。
社内外の情報をキャッチしつつ、目の前のお客様にどう伝わるかを意識して、日々の発信に取り組んでいます。

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

自社でブランド牛やブランド豚をしっかり持っているというのは、この仕事において大きな魅力です。
自信を持って紹介できる商品があるというのは、マーケティングを担当するうえでも非常に心強いですね。
また、自分が企画・制作した動画や投稿に対してリアクションをもらえたり、ECサイトの数字が実際に伸びたりすると、「ちゃんと届いているんだ」と実感できて、大きなやりがいにつながります。
自分の工夫や視点が結果に反映される環境なので、挑戦しがいがありますし、次は何を試そうかと前向きな気持ちで仕事に取り組めています。

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アピールポイント

福利厚生が自慢

東急グループならではの充実した福利厚生も当社の魅力の一つです。
グループ共済会に加入しているため、映画やコンサートチケットの優先購入、宿泊施設の割引など、さまざまな特典を利用することができます。
また、従業員価格で自社商品を購入できる制度もあり、少し贅沢な食事や特別な日の食卓をお得に楽しむことができます。

さらに、子育て支援にも力を入れており、時短勤務制度を活用しながら活躍している社員も多数在籍。
ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境を整えています。

販売職の勤務地は、渋谷や二子玉川、たまプラーザ、吉祥寺など、東急沿線を中心とした百貨店や商業施設内。
駅から近く通勤しやすいだけでなく、仕事帰りにショッピングや食事を楽しめるなど、プライベートも充実させやすい環境です。
仕事も生活も大切にしながら働けることが、当社ならではの魅力です。

教育制度・研修が充実

当社では役職やキャリア段階に応じた階層別研修を実施しています。一般職・監督職・管理職といった階層に応じて、コーチングやアンガーマネジメントなど、そのポジションで求められる知識を学べる内容となっています。実務スキルに加えて、ビジネスパーソンとして必要な知識を幅広く学べる環境が整っている点は当社の特長です。また自己研鑽のサポートとして、eラーニングも導入しています。

さらに上司との定期的な面談の機会も設けており、これまでの振り返りや今後の目標設定に加えて、希望する部署について相談することも可能です。

具体的な社内研修(一例)
入社時研修(7日~10日)、3年目研修、階層別研修、昇格者研修、営業マンスキル向上研修、コンプライアンス研修 など

専門性・スキルが身につく

多様なキャリアパスを自分の希望に応じて築いていけるのが総合職の魅力です。精肉加工のスキルはもちろん、店舗管理や商品開発、バイヤー、法人営業など、さまざまな選択肢があります。部署異動を通じて多彩な経験を積みたい方にとって、理想的な環境が整っています。

一方で、一つの分野に特化することも大歓迎です。たとえば、製造の仕事が自分に合っていると感じた場合は、工場でキャリアを積みながら、衛生管理者の資格を取得することも可能です。このように一人ひとりが思い描くキャリアを実現できるよう、丁寧にサポートしています。

ギャラリー

当社商品では外部機関から称号を受けており、食品を通じて多くのお客様に美味しさと感動を提供しております。
社内でのミーティングの風景です。
職場には頼れる先輩がいるので気軽に相談できる環境です。
若手からの意見も積極的に取り入れております!

企業情報

株式会社セントラルフーズ(東急グループ)

設立

1957年

代表者

代表取締役社長執行役員 鎌田 晶裕

従業員数

676名

資本金

1億円

本社所在地

東京都品川区西五反田2-15-7

事業所

<狭山工場>
埼玉県狭山市広瀬台4-4
<横浜工場>
東京都町田市鶴間8-22-1
<販売店>
ミートショップ9店/ローゼンハイム1店

事業内容

精肉、加工肉、惣菜各製品の製造・販売・卸売

株式会社セントラルフーズ公式ホームページ

https://centralfoods.co.jp/

ローゼンハイム公式Instagram

https://www.instagram.com/rosenheim_cf/

精肉あづま公式Instagram

https://www.instagram.com/aduma_seiniku_cf/

精肉あづま公式X

https://x.com/seiniku_aduma

セントラルフーズ店舗一覧

https://centralfoods.co.jp/shop_brand/seiniku-azuma/#shops

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検索条件及び掲載内容について

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正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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【総合職】食×東急グループ 販売・製造・営業・バックオフィスから、自分に合う仕事を見つけられる!

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