最終更新日
2025/08/15(金)
掲載終了予定日
2025/11/06(木)

【ITエンジニア】未経験入社9割の当社でエンジニアに挑戦*リーダー候補も積極募集【大阪採用×転勤無】 株式会社ミラスタ【大阪募集】

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 職種未経験歓迎
  • 業種経験者優遇
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 職種未経験歓迎
  • 業種経験者優遇
業種
ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/通信関連
職種
エンジニア(SE)
勤務地
京都府/大阪府/兵庫県
この求人の概要
  • 関西圏でRe就活世代の採用を強化中!未経験からIT業界へ!
  • 年間休日120日/土日祝休み/月平均残業12h/働きやすさも抜群◎
  • 「書類選考なし」応募者全員とWebカジュアル面談実施中!!
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • 企業情報

企業からのメッセージ

平均年齢27歳。同期と一緒に研修から、エンジニアとしてのキャリアをスタートできる◎

「そろそろ将来を見据えて、“手に職”をつけたい」
そんな思いを持った私が選んだのが【ミラスタ】です。

今の仕事も悪くないけれど、ふと「この先ずっとこのままでいいのかな?」と感じるように。
だからこそ、未経験からでも成長できる環境で、ITスキルを身につけたいと思ったんです。
でも、IT業界って残業が多そうだし、自分の時間がなくなりそうなイメージもあって…。

そんな私の不安をすべて解消してくれ、将来のキャリアイメージが沸いたのがミラスタでした。
カジュアル面談を通じて、入社後の研修やキャリアに関して丁寧に教えてくださったので、不安要素なく入社しました。

\私がミラスタを選んだ理由BEST3/【1】残業月平均12時間/年間休日120日以上
「定時退社」が当たり前の社風。土日祝休みで、リモートワークや転勤なしの働き方も可能。
無理なく続けられるから、プライベートも充実しています。

【2】IT未経験入社が90%!平均年齢27歳の若手中心
前職が営業・販売・飲食だった先輩も多数活躍中!
まずは、ヘルプデスクやITサポート、PCのセットアップなど、基礎から取り組めるインフラ系業務が中心。
「いきなり開発」じゃないから、PC初心者でも安心です。

【3】未経験でもエンジニアとして活躍できる環境
入社後は、プロジェクトで活躍するための社会人基礎+IT研修(1ヵ月)からスタートするので
IT業務未経験の方や、経験が浅い方もご安心ください。その後も定期的な勉強会や資格取得支援あり。
着実にスキルを身につけられる仕組みがあります。

「まだ何者でもない自分を、少しずつ変えていきたい」
そんな思いを持つ私に、ミラスタはぴったりでした。

ミラスタで“将来に強いスキル”を、今から一緒に育てていきませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

【ITエンジニア】インフラエンジニア、開発エンジニア、ITサポート

仕事内容

入社後、まずは1ヶ月間の研修で「IT技術の基礎的な内容についての研修」を行います。

【入社後の流れ】
入社後、まずは基礎的な知識・スキルを習得するための研修を受けていただきます。
例えば…
■新入社員オリエンテーション
 社会人基礎力研修をはじめ、エンジニアとして必要な、相手目線での考え方や、すり合わせ能力を養うトレーニングを行いソフトスキルを強化します。
■IT基礎研修
 パソコンの基本操作から、メールの送信方法、ショートカットキーの利用、チャットツールの使い方を学びます
■技術研修
 ネットワーク、サーバー、セキュリティ、データベース、Webアプリケーションの運用保守に関する知識を培います
その他、OJT形式や模擬実戦形式など、様々な研修カリキュラムをご用意しています。

【配属後の流れ】
研修終了後、皆さんの希望や思い描くキャリアパスをもとに配属するプロジェクトを決定しています。
最初はシステム運用・ITサポート等からスタートしていただき、現場経験を経て、開発領域やインフラ領域にてご活躍いただきます。

具体的には、以下の業務からお任せします。

■求人系Webアプリケーションやデータベースの運用サポート
 ユーザーからの問い合わせ対応、障害解決のためのガイドラインに従った対応。
 Webアプリケーションのアップデートに伴う検証作業を行い、システムの安定性を保証します。

■小売店のPOSシステム、教育機関のモバイル端末などの1次対応
 障害アラート検知、初期障害対応、2次対応へのエスカレーションなど。

徐々に2次対応、プロジェクト管理などを担当し、ゆくゆくは要件定義、設計、開発などを行うエンジニアのスペシャリスト
もしくはプロジェクト全体を統括するリーダー、マネージャーとして活躍していただくことが可能です。
豊富な実務経験を持つ専任講師や先輩社員がしっかりサポートするので、安心してエンジニアとしてのキャリアをスタートできますよ。

求める人材

【第二新卒・未経験者歓迎】IT業界でスキルを身につけ、市場価値を上げたい方はぜひ!

★応募者の88%は未経験!文理不問です!
約1ヶ月間の新入社員研修、月2回の勉強会、資格取得支援など、未経験の方へのサポート体制も充実!
また毎月チームリーダーと面談する機会もあり、分からないことや日頃の悩みなども相談できる環境が整っています!
2024年に大阪拠点を新設し、2025年からエンジニア事業を本格的に拡大しています。
※私たちのミッションに共感していただける大阪拠点のスターティングメンバーを募集します!
※大阪のエンジニアを牽引するリーダー候補ポジションも積極採用中!!

【こんな方はぜひ!】
・IT業界/プログラミングに興味がある方
・ミラスタのミッションに共感してくれる方
・チームへの貢献意識のある、または貢献した経験のある方
・前向きに仕事に取り組むことができる方

勤務地

【転勤なし】京都・大阪・兵庫・プロジェクトにより在宅勤務も可【配属は希望勤務地を考慮の上決定します】
大阪拠点所在地:大阪市淀川区西中島5丁目7-19 第7新大阪ビル901

基本は関西圏内にあるお客様先のオフィス、ミラスタ大阪拠点いずれか
※勤務地は、お任せするプロジェクトにより異なります。
※プロジェクトによっては、リモートワーク・テレワークが可能なものもあります。
現在約50%の社員がリモートワークを利用しています。
※転居を伴う転勤はありません。

UIJターンも歓迎!

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なる
※平均残業時間:月12時間程度

休日・休暇

■完全週休2日制
■祝日
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産休&育休(取得実績あり/男性を含む)

※5日以上の連休取得可能

給与

初年度想定年収:260~650万円

月給210,000円~500,000円
※給与は、知識や経験を考慮して決定します。
※未経験入社の場合は固定残業代なし。残業代は1分単位で支給
※経験者の場合は等級により月20時間分もしくは40時間分の固定残業代あり(等級は個別ご経験等により決定いたします)

☆資格取得や案件で実力をつけて、どんどん収入を上げていくことができますよ!

職種経験をお持ちの方は、ご経験に応じて提示させていただきます。
直近ご入社されたご経験者は以下月給で入社をしています。

経験半年:月給270,000円
経験2年:月給320,000円


【固定残業代制】 経験者(経験2年 月給320,000円の場合)

(固定残業代72,100円含む)※固定残業代は40時間分72,100円、時間超過分は追加支給


経験者(経験半年 月給270,000円の場合)

(固定残業代34,275円含む)※固定残業代は20時間分34,275円、時間超過分は追加支給

【年収例1】 520万円/30歳(入社5年目)

【年収例2】 400万円/27歳(入社3年目)

【年収例3】 320万円/23歳(入社1年目)

試用期間

(試用期間有り) 6ヶ月 月給200,036円~
・職種未経験者は残業代全額支給※1分単位で支給
・各種手当別途支給

※職種経験者・業種経験者の場合は個別に決定いたします。

受動喫煙対策

【対策内容】
オフィス内禁煙

昇給・賞与

・昇給(年2回/3月・9月)
・賞与(6月・12月)※個人と会社の業績により支給

諸手当

・残業代(1分単位で全額支給)
・社宅制度
・通勤手当(全額支給)
・リファラル採用手当

福利厚生

・社会保険完備(雇用&労災&健康&厚生年金)
・副業OK(社内規定あり)
・資格取得支援

資格取得支援制度について…
下記を一例として、社内規定の資格を取得できた際に補助金を支給。
会社としてスキルアップ、キャリアアップを支援いたします!
例:VBA、AWS、JAVA等

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。

選考プロセス

Re就活から応募

WEBカジュアル面談

面接

内定

※今回の募集では応募者の方全員とWEBカジュアル面談を実施しています!
※面接・入社日はご希望を考慮し決定いたします。
 在職中の方もお気軽にご応募ください。

Re就活から応募

WEBカジュアル面談

面接

内定

※今回の募集では応募者の方全員とWEBカジュアル面談を実施しています!
※面接・入社日はご希望を考慮し決定いたします。
 在職中の方もお気軽にご応募ください。

連絡先

株式会社ミラスタ
大阪市淀川区西中島5丁目7-19 第7新大阪ビル901
採用担当宛:recruit@mirasuta.co.jp

株式会社ミラスタ
大阪市淀川区西中島5丁目7-19 第7新大阪ビル901
採用担当宛:recruit@mirasuta.co.jp

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

「ひとりでも多くの人が挑戦できる場所を創る」をミッションにエンジニア未経験・初中級者を対象としたキャリアアップ支援を行っている当社。元エンジニアの代表が考案した独自のキャリア計画のもと、優秀なエンジニアを育成しています。このような経緯もあり、Re就活にて新たな社員の募集を行う運びとなりました。

選考のポイント

選考では「なぜエンジニアを目指したいのか」「10年後、どんな仕事していたいか」などをよくお伺いしています。皆さんのエンジニアに対する想いをぶつけてください。また今回の募集では応募者の方全員とカジュアル面談を実施していますので、皆さんとざっくばらんにお話しできることを楽しみにしています!

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先輩社員の声

先輩の顔写真
ESさん/エンジニア
転職時の年齢:23歳

現在はどのような仕事をしていますか?

電力会社様のクラウドの基盤構築・運用プロジェクトに携わっています。
少しずつですが、クライアント様に対して技術的な部分の会話や改善提案ができるようになり、仕事に楽しさを感じることができるようになってきました。
技術的にはまだまだ足りない部分や課題があるので、LPICなどの資格取得を目指し、日々自己学習をしながらスキルアップを目指しています。

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

業務を通じてエンジニアとして技術力やコミュニケーション能力が成長していることを実感できることです。
また、日々の自身の業務によって社会のITインフラを支えていることが分かる場面ではやりがいを感じています。
エンジニア職として入社してよかったと感じています。

この会社の働きやすいと感じるポイントを教えてください。

大人数の会社ではないため、先輩はもちろん管理職や経営陣との距離がとても近く、勉強になることが多いです。
頼りになり、目標にもなるエンジニアの先輩方が身近にいるのも心強く感じています。

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先輩の顔写真
MIさん/エンジニア/社歴:29歳
前職:鮮魚店/調理・販売

現在はどのような仕事をしていますか?

クラウド環境のネットワーク・サーバー領域における運用保守チームのサブリーダーポジションで日々業務しています。
具体的には、クライアント様のクラウド(AWS)環境のサーバーにエージェントを導入したり、クラウドのリソース・

この会社で思い描いているキャリアパスを教えてください。

実務に紐付けながらマネジメントスキルを高め、プロジェクトのリーダーやマネージャーといったポジションを担当できるようになることを目指しています。
自身のしたに経験の浅いメンバーを多くつけながら、教育という部分でエンジニアメンバーの成長やスキルアップにも貢献できるようになりたいと考えています。

この会社の一番の特徴はなんですか?

実力を正当に評価してくれる環境だと思います。
年功序列といったことが全く無く、努力してスキルを高め、より高度な技術が求められるような業務ができるようになれば、その分だけ評価、さらに成長できる機会を提供されると感じています。
また在籍しているメンバーが互いの成長のために協力する雰囲気ができており、1人ではなく全員でスキルの底上げをしていこうという考え方を持っていることも良い部分だと考えています。

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

毎月1度、チームリーダーと面談を行い、配属先での状況やキャリアの方向性を相談することができます。そのため日々の業務から目的意識を持ち、達成感を感じながら仕事に取り組むことができます。

また当社ではエンジニアとしての個人の売上高の70%をインセンティブとして毎月支給しています。売上高も社員に対して公開されており、透明性の高い人事制度も完備されています。成果が給与として還元される仕組みが整う当社で、エンジニアとして新たなキャリアを築いてみませんか?

教育制度・研修が充実

当社では「本当に優秀なエンジニア」を育成するためにさまざまな教育制度を整えています。入社後、まずは1ヶ月間の研修を行い、プログラミングなどのエンジニアとしての基礎を学びます。また当社代表の研修を通じて、顧客に貢献しエンジニアとしての市場価値を高めるための考え方やキャリアパスに関わる知識を学んでいただきます。

プロジェクトに配属後も、場当たり的なサポートではなく、定期的な面談を通じてエンジニアとして市場価値を高められるよう、中長期的なキャリア支援を行っています。そのほか月2回の勉強会では研修担当がついて丁寧に技術に関する指導を行っているため、継続的にスキルアップすることも可能です。

専門性・スキルが身につく

システム開発やWebサイト制作、iOS/Androidのスマートフォンアプリケーション開発、インフラ領域における要件定義、設計構築、運用保守など、さまざまなプロジェクトにチャレンジすることが可能です。社員一人ひとりの挑戦を尊重する社風ですので「こんな技術を身につけたい」「あのプロジェクトに挑戦したい」といった要望なども、どんどんお伝えくださいね!
皆さんのスキルや経験に合わせて上流工程から下流工程まで、様々な業務を経験しながら、幅広いスキルを身につけていただけます。将来的には、PM・PLといったリーダーポジションやエンジニアのスペシャリストといったキャリアを目指すことが可能です。会社で認定している資格の取得時には、受験料を全額会社が負担いたします。

企業情報

株式会社ミラスタ【大阪募集】

設立

2018年5月28日

代表者

佐藤 貴史

従業員数

60名(2024年5月)

本社所在地

〒 101-0061 東京都千代田区神田三崎町三丁目3番20号 VORT水道橋II 6階

事業内容

システムエンジニアリング事業:大規模Webサイトの設計・開発を中心に、システム開発、運用保守に至るまで、システム構築・運営をトータルでサポートいたします。 特にJava、Python、Ruby、PHP、JavaScriptを使ったWebサイトの開発を得意としております。 お客様の多種多様なニーズに対して、高い技術力と豊富な開発経験を活かして、お客様ごとに高い付加価値のあるシステムエンジニアリングサービスをご提供いたします。

会社ホームページ

https://mirasuta.co.jp/

採用サイト

https://mirasuta.co.jp/recruit

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検索条件及び掲載内容について

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正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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【ITエンジニア】未経験入社9割の当社でエンジニアに挑戦*リーダー候補も積極募集【大阪採用×転勤無】

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