最終更新日
2025/11/25(火)
掲載終了予定日
2025/12/25(木)

【総合職】平均勤続年数20.8年|賞与4ヵ月|未経験から始める信用金庫の仕事《面接1回で内定◎》 富山信用金庫

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 職種経験者優遇
  • 業種経験者優遇
  • 時短勤務可
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 職種経験者優遇
  • 業種経験者優遇
  • 時短勤務可
業種
信用組合・信用金庫・労働金庫
職種
法人営業
勤務地
富山県
この求人の概要
  • 【転居を伴う転勤なし】富山県で腰を据えて働ける!
  • 地域に密着し、120年以上|カジュアル面談実施中
  • 【働きやすさ◎】年間休日120日|残業少なめ|福利厚生充実
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

【1902年設立】「地域のパートナー」として、お客様一人ひとりに寄り添い、暮らしを支えています!

私たちは、富山県に根差し、地域の皆さまに長年親しまれてきた信用金庫です。
設立から120年以上、私たちの仕事は単なる“金融業務”にとどまりません。
「地域のパートナー」としてお客様一人ひとりの暮らしや人生に寄り添い、地域の発展を支えていくこと、それが私たちの使命です。

希望に合わせて選べる職種選択制度全職員が、自身の希望に応じて「渉外(営業職)」もしくは「窓口(事務職)」を選択できます。入庫後もライフステージやキャリアの希望に応じて、柔軟に働き方を考えていける環境です。

★「チーム目標」だから、安心して長く働ける
目標は店舗単位で設定され、「みんなで達成しよう」というチーム制の風土が根づいています。一人だけがプレッシャーを感じるような職場ではなく、互いに助け合い、支え合う文化があります♪

★2026年4月入庫も歓迎!
今回の募集では、2026年4月からのご入庫も大歓迎!
新卒職員と同じタイミングで研修を受け、同期と一緒に学べるので、安心してスタートを切ることができます。

「金融業界は初めて」「接客経験が少ない」そんな方もご安心ください。
入庫後は、通信教育、庫内・庫外研修、部署ごとの研修会などを通じて、段階的に専門知識やスキルを学ぶことができます。
実際の業務と結びつけながら学べる仕組みがあるため、知識ゼロからスタートした先輩も、今では地域に欠かせない金融のプロフェッショナルとして活躍しています。

もちろん、4月以外のご入庫についても柔軟に対応いたしますので、ぜひお気軽にご相談ください。

働きやすさもバツグンです!■年間休日120日以上
■平均残業時間:約12時間/月(営業・事務を含む全体平均)
■転居を伴う転勤なし
■営業店によっては「ノー残業デー」を設けるなど、オン/オフの切り替えを大事にして業務に取り組んでいます。
■家族・被服・食事手当など各種手当も充実

職員からの意見をもとに、福利厚生の内容は随時見直し・改善を行っており、フィットネスジムの無料利用制度も、そうした声から生まれた取り組みの一つです。

「富山で暮らし、働き続けたい」「地元の力になりたい」といった想いを持って入庫した職員も多く、Uターンで戻ってきた方も活躍しています。

地域に密着し、富山の未来を支える仕事を、私たちと一緒に始めませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

【総合職】

仕事内容

「渉外」または「窓口」のいずれかをお選びいただき、適性や興味に合った業務に取り組めます。
総合職としてご入庫いただいた方は、配属店舗の人員状況等により
「渉外(営業職)」または「窓口(事務職)」のいずれかの担当となります。

■渉外(営業職)
個人・法人を問わず、地域のお客様からの資金相談や事業支援のご依頼に対応。金融商品やサービスの提案だけでなく、将来設計や経営のサポートなど、長期的な信頼関係を築いていきます。
たとえば、店舗を開業したいというお客様と共に、事業計画の立案から資金相談、開業までを伴走。無事オープンを迎えた際に「ありがとう」と言っていただける瞬間は、何にも代えがたい大きなやりがいです。

■ 窓口(事務職)
店頭でお客様をお迎えし、入出金や振込、各種手続きなどを行うと同時に、保険や投資といった資産形成に関するアドバイスも行います。
日々多くの地域の方と接する中で、「顔なじみのお客様に信頼してもらえる」そんな実感が、モチベーションにつながります。

★POINT:自分に合った働き方を選べます
希望や適性に応じて、渉外(営業職)・窓口(事務職)いずれかの職種を選択できる柔軟な制度を導入しています。入庫後も皆さんの意向に応じて働き方の変更が可能で、安心して長く働ける環境が整っています。

【研修制度】
4月入庫の場合は新卒職員と一緒に研修を受けることができ、同期とともに安心してスタート可能。通信教育やOJT、庫内・庫外研修(全国信用金庫協会、富山県信用金庫協会主催)など、段階的に学べる制度をご用意しております。

【キャリア】
「一般職」から始まり、主事→代理→次長→支店長と順にキャリアを積み重ねることができます。
また、刷新された人事評価制度により、年2回の目標設定と振り返りを通して、自分の成長がしっかり評価される仕組みが整っています。自身の成長や努力がしっかりと反映される体制です。

求める人材

【第二新卒・職種未経験歓迎】高卒以上|地域貢献に携わりたい方必見|育成前提の採用です♪
【応募条件】
■高卒以上
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

【活かせる経験】
■金融経験(テラー・営業など)
■接客・他業種営業経験
■社会人経験(年数不問)
など

【こんな方にピッタリです!】
■富山が好きで、地域に根ざした仕事がしたい方
■人と接することが好きで、誠実に向き合える方
■何事にも前向きに取り組み、挑戦する意欲をお持ちの方
■常に「学ぶ姿勢」を大切にできる方
■地域の方々の力になれる仕事にやりがいを感じたい方
■コミュニケーションをとるのが好きな方
など

勤務地

【転居を伴う転勤なし】富山県★マイカー通勤OK|金庫負担の駐車場完備
★配属先は、以下の店舗の中からご希望やご相談内容をふまえて決定いたします。

■富山市(22店舗)
■射水市(4店舗)
■高岡市(1店舗)
■立山町(1店舗)
■上市町(1店舗)

勤務時間

8:40~17:10(所定労働時間:7時間30分/休憩時間:60分)

休日・休暇

■年間休日日数120日
■完全週休2日制(土日祝)
■年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■育児休暇
■年末年始休暇(12/31~1/3)
■慶弔休暇
■看護休暇
■介護休暇
■連続休暇(7~9日)
■リフレッシュ休暇(6日)
など

給与

初年度想定年収:300~400万円

月給22万円~
※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 360万/25歳・渉外(営業職)

【年収例2】 340万円/25歳・窓口(事務職)

【年収例3】 380万/30歳・渉外(営業職)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

昇給・賞与

■昇給:年1回
■賞与:年2回

諸手当

■通勤手当
■残業手当
■家族手当
■被服手当
■食事手当
■世帯主手当
■資格手当
■職務手当
など

福利厚生

■社会保険完備
■退職金制度あり
■信用金庫年金基金制度
■各種資格取得奨励金制度
■会員制福利厚生サービス加入(日常生活や旅行等で利用できる多彩なサービスの利用が可能)
■慶弔見舞金
■社用PC・スマホ貸与
■懇親会あり
■健康診断(年一回)
など

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。

選考プロセス

Re就活よりご応募

カジュアル面談(Web・対面)

面接(対面)

内定

Re就活よりご応募

カジュアル面談(Web・対面)

面接(対面)

内定

連絡先

〒930-0051
富山県富山市室町通り1丁目1番32号

富山信用金庫/総務部人事担当宛

MAIL:jinji@toyama.shinkin.jp

〒930-0051
富山県富山市室町通り1丁目1番32号

富山信用金庫/総務部人事担当宛

MAIL:jinji@toyama.shinkin.jp

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

富山に密着し、120年以上にわたり地域経済の発展と人々の暮らしを支えてきた「富山信用金庫」。金融を取り巻く環境が大きく変化する中でも、私たちは「地域に必要とされる金融機関」としての使命を果たし続けていきたいと考えています。そのための体制強化の一環として、Re就活への掲載を決意しました。未経験の方でも問題ありません。皆さんのこれまでの経験を活かし、当金庫とともに成長していける方を募集しています。

選考のポイント

私たちは、お客様や周囲と丁寧に関わろうとする姿勢を大切にしており、選考でもそのような姿勢を重視しています。地域の皆さまとの信頼関係を築いていく仕事だからこそ、相手の立場に立って話を聞いたり、自分の考えをわかりやすく伝えようとする姿勢が、当金庫での仕事に活かされると考えています。ご希望があれば、企業説明会や店舗見学、先輩職員との1on1もご案内しています。気になることは何でも聞いてくださいね。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Mさん/窓口(事務職)/社歴:1年

入社理由を教えてください。

小さい子どもがいるため、家庭と仕事の両立ができる環境で、安定して働きたいと考え転職を決意しました。前職では工場で生産管理の契約社員として勤務していましたが、フルタイムで働くのであれば、正社員として腰を据えて働きたいと思うように。
転職活動では、「ワークライフバランス」「残業の少なさ」「転勤なし」「自宅から通いやすい距離」という条件を重視していました。そんな中で出会ったのが富山信用金庫です。

面接では、明るく穏やかな雰囲気の中で、これまでの仕事や地元の話、特技の剣道の話など、自然体でお話しすることができました。役員の方々も私の人柄を丁寧に知ろうとしてくださり、その温かさに安心したのを今でも覚えています。

地域の方々に寄り添いながら、自分らしく働けると感じたこと、それが入庫の決め手でした。

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

私が勤務している支店では、ご年配の方や個人事業主の方が多く、ほんのささやかなことでも、「助かったよ」「ありがとう」と言っていただけることがあり、大きなやりがいを感じます。
入庫当初は金融の知識が十分でなく、お客様にうまくご説明できず、悔しい思いをすることもありました。
それでも、研修会で教わったことを自分なりに復習したり、業務中にこまめにメモを取って帰宅後に見返したり、わからない点は先輩に相談したりしながら、一つひとつ理解を深めています。忙しい中でも丁寧に教えてくださる先輩方に支えていただき、最近は自信を持って対応できるようになってきました。
地域の方々との信頼関係を大切にしながら、自分自身も成長していけることに、この仕事ならではの魅力を感じています。

この会社の働きやすいと感じるポイントを教えてください。

日々さまざまなお客様とお話しする中で、自然と前向きな気持ちになれることが、当金庫の最大の魅力だと思います。 私が常に心がけているのは、「どのようなお客様のお話にも、まずはしっかり耳を傾けること」。お客様の声に丁寧に耳を傾けることで、安心感を持っていただけるよう努めています。そうした積み重ねが、信頼関係の構築につながっていると感じています。

また、職場の雰囲気も非常に良く、困ったときには自然と声をかけ合える関係性が築かれているのも魅力の一つ。気持ちが落ち込んだときは、仲間とのやり取りが前向きな気持ちに切り替えるきっかけになることも。

さらに、休日の希望が出しやすく、プライベートとの両立がしやすい点も、働きやすさにつながっています。加えて、年に一度ポイントが支給され、商品や旅行の割引に利用できる制度もあり、日々の努力がしっかりと形になる仕組みが整っているのも嬉しいポイントです。

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アピールポイント

転勤の心配なし

当金庫は、富山県内のみで展開している地域密着型の金融機関です。
そのため、転居を伴う転勤は一切ありません。
配属先も、富山市・射水市・高岡市・立山町・上市町のいずれかの店舗となり、基本的にご自宅から通える範囲内での勤務になります。

「地元でずっと働きたい」「家族のそばで暮らしながらキャリアも築きたい」
そんな方にとって、安心して長く働き続けられる環境が整っています。

また、勤務地が変わりにくい分、地域のお客様との関係も深まりやすく、「○○さんに相談すれば大丈夫」と頼られる存在になれるのも、地域密着ならではのやりがいです。
家庭との両立を目指す方、ライフイベントを見据えて安定した職場を求める方にもおすすめです。

専門性・スキルが身につく

「金融って難しそう…」
そんな不安をお持ちの方も、どうぞご安心ください。

当金庫では、未経験の方でも一歩ずつ成長できるよう、教育体制をしっかり整えています。
入庫後は、通信教育やOJT(先輩と一緒に学ぶ実践的な研修)に加え、全国信用金庫協会や富山県信用金庫協会が主催する外部研修なども活用し、段階的に学んでいくことが可能です。

学べるのは、お金の流れや商品知識だけではありません。
お客様とのコミュニケーションの取り方や提案の仕方なども、日々の業務を通して自然と身についていきます。

もちろん、先輩たちも最初はみんな未経験。だからこそ、つまずきやすいところにもしっかり寄り添い、丁寧にサポートしていきます。

「人の役に立ちたい」「専門的なスキルを身につけていきたい」
そんな想いがあれば、きっと着実に成長していけるはず。焦らず、自分のペースで学びながら、一歩ずつ前に進んでいきましょう!

ワークライフバランスを重視

当金庫では、「長く安心して働ける環境づくり」を大切にしています。
年間休日は121日、平均残業時間は月12時間程度(全職員平均)と、仕事とプライベートのバランスをとりやすい勤務体制が整っています。また、支店ごとに「ノー残業デー」などの取り組みも行っており、時間を有効に使って働く文化が根づいています。

さらに、職員の声をもとに福利厚生の内容を随時見直し・改善しており、最近では「フィットネスジムの無料利用制度」が新たに導入されました。これは、「健康を意識して働きたい」「リフレッシュの場が欲しい」という職員の声から生まれた制度です。
こうした取り組みは今後も継続し、「働きやすさ」と「働きがい」の両立を目指しています。

仕事も、暮らしも、自分らしく。そんな毎日を送りながら、地域に貢献できる仕事に取り組んでみませんか?

ギャラリー

企業情報

富山信用金庫

設立

1902年 4月

代表者

理事長  鷲塚 一夫

従業員数

196名(2025年3月31日現在)

資本金

出資金:6億6,500万円(2025年3月31日現在)
※信用金庫は株式会社と異なり、「資本金」や「売上高」といった概念がありません。代わりに出資金制度を採用しており、経常収益や預金・貸出金残高などを経営指標としています。

売上高

※当金庫では「売上高」に該当する項目は設けておりません。信用金庫は地域に根ざした協同組織金融機関であり、経常収益や預金・貸出金残高を中心に経営状況を判断しています。

本社所在地

〒930-0051
富山県富山市室町通り1丁目1番32号

事業所

■富山市(22店舗)
■射水市(4店舗)
■高岡市(1店舗)
■立山町(1店舗)
■上市町(1店舗)

事業内容

■預金・融資・為替業務
■各種代理業務
■国債・生命保険・損害保険・投資信託の窓口販売
など

ホームページ

https://www.shinkin.co.jp/tomishin/index.html

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【総合職】平均勤続年数20.8年|賞与4ヵ月|未経験から始める信用金庫の仕事《面接1回で内定◎》

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