募集職種
新築分譲マンション販売
※人気ブランドを担当・完全反響営業・チーム制・個人ノルマなし
仕事内容
【完全反響営業・個人ノルマなし】モデルルームに常駐し、新築分譲マンションをチームで提案・販売します。
■お客様は…
マンション購入を検討されており、モデルルームにお越しいただいたお客様です。テレアポや飛び込みは一切なく、完全反響営業です。
■提案・販売するのは…
大手デベロッパーが開発した人気ブランドマンションです。ファミリー層・富裕層向けの新築分譲マンションで、価格帯は5000万円～1億円台が中心です。
＜仕事の流れ＞
▼モデルルームにお越しいただいたお客様をお迎えします
▼お客様にご要望を伺い、ご希望に沿った最適な住戸をご提案します
▼住宅ローンのご相談に対応します
▼ご契約手続きを行います
▼マンションのお引渡しまでサポートします
※お客様は主に土日祝日にいらっしゃいます
※ご案内・商談は営業一人あたり1日2～3件です
※平日は住宅ローン審査対応や周辺の街並み・物件・沿線の調査などを行います
★仕事はチーム制
各モデルルームには3～10名が常駐しており、メンバーが協力し合いながらチームで提案・販売に取り組むスタイルです。個人で実績を競い合うのではなく、全員で受託物件の早期完売を実現します。面倒見が良く、気さくな先輩ばかりで、わからないことや困ったことがあれば、遠慮なく質問・相談ができる環境なので、未経験でも安心です。
＜入社後の流れ＞
［STEP1］座学研修（2～3週間）
座学を中心とした研修で、仕事に必要な基礎知識を学びます。お客様対応の流れ、ヒアリング内容、物件の説明の仕方、住宅ローンなどについて、わかりやすく教えます。
［STEP2］現場でのOJT
モデルルームに配属し、先輩社員が一緒に仕事をしながら業務の流れや進め方を教えるOJT研修を行います。わからないことがあれば遠慮なく質問しながら、一つひとつ覚えていってください。また、配属後も入社後1年までは毎週1回のペースで、本社もしくは支社で研修を実施。より実践的な知識やスキルを学ぶことができます。
［STEP3］接客デビュー（入社後1～2ヶ月）
業務に慣れてきたら、モデルルームにお越しいただいたお客様への対応をお任せします。住宅ローンや契約手続きなどわからないことがあれば、先輩がしっかりサポートしますのでご安心ください。
※多くの社員が入社半年程度で初契約を獲得しています
求める人材
【学歴不問／未経験・第二新卒歓迎】入社後に充実した研修を用意していますので経験・知識は一切問いません
＜応募条件＞
◎学歴不問
◎経験不問
※前職の雇用形態や就労ブランクも問いません
＜歓迎条件＞※必須ではありません
◎接客や営業など、人と接する仕事の経験をお持ちの方
◎不動産業界での経験をお持ちの方
◎宅地建物取引士の資格をお持ちの方
＜こんな方にぴったりです＞
◎人と話すことが好きな方
◎正当に評価されたい方
◎手応えのある商材を扱ってみたい方
◎自ら考えて行動に移せる方
◎プロの知識を身に付けたい方
勤務地
関東エリアもしくは関西エリア内の物件の販売センター（モデルルーム）です
※希望を考慮の上、配属先を決定します
↓モデルルーム一覧
https://www.b-lot.co.jp/property
（東京都、神奈川県、埼玉県、大阪府、京都府、滋賀県、岡山県、愛知県、福岡県、北海道など）
■東京本社
東京都港区新橋1-11-7 新橋センタープレイス10F
＜アクセス＞
JR・東京メトロ銀座線・都営浅草線「新橋駅」直結
ゆりかもめ線「新橋駅」から徒歩4分
都営地下鉄三田線「内幸町駅」から徒歩5分
■大阪支社
大阪府大阪市浪速区難波中2-10-70 パークスタワー3F
＜アクセス＞
南海「なんば駅」中央口・南口直結
地下鉄御堂筋線「なんば駅」から徒歩3分
勤務時間
勤務時間帯／9：30～18：00（7.5時間）
フレックスタイム制（標準労働時間1日7.5時間）
└コアタイム 10：00～15：00
※一部センターは10：30～19：00勤務となります
休日・休暇
完全週休2日制（毎週水曜＋木曜 or 火曜＋水曜）
年末年始休暇（5日）
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休（取得・復職実績あり）
★年間休日：120日
5日間の有休奨励日があります。組み合わせて年休を125日にすることも可能です！
有休消化率は88％なので、気兼ねなくお休みが取得できる環境です♪
給与
初年度想定年収：420～700万円
月給30万円以上＋賞与年2回
※上記金額には、40時間分・75,000円のみなし残業手当が含まれます。万が一超過した場合は時間外手当を別途支給します
【固定残業代制】
(固定残業代75,000円含む)※固定残業代は40時間分75,000円、時間超過分は追加支給
【年収例1】
420万円（入社1年目）
【年収例2】
525万円（入社5年目）
【年収例3】
635万円（入社6年目）
試用期間
(試用期間有り) 6ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
オフィス内禁煙
昇給・賞与
昇給年2回（7月・12月）
賞与年2回（6月・12月）※昨年度支給実績2回
諸手当
交通費全額支給
時間外手当（超過分全額支給）
営業手当
役職手当
福利厚生
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
資格取得支援（合格時に取得奨励金を支給）
※対象資格：宅地建物取引士・ローンアドバイザー・不動産証券化マスターなど
時短勤務制度（育休復帰後）
社員持株
オフィス内禁煙
社員研修旅行
保養所
社内イベント（ゴルフコンペ・BBQ・忘年会など）
※社員が交流する機会も数多く設けています