募集職種
ハイウェイパイロット
仕事内容
安全・快適な旅を提供する、中距離ハイウェイバス（300～400km圏内）の運転士！◎未経験向け研修あり
【具体的には】
単にバスを運転するだけでなく、お客様に安心してくつろげる移動時間を提供するプロフェッショナル。
営業所を起点に、300～400kmの中距離路線を担当します。
停留所は少なく、高速道路に入ればルートが明確なため、道に迷う心配はありません。
《安全運行を最優先にした、無理のない環境》
■日帰り、または1日1便（1泊2日で2便1往復）での乗務（2時間おきに休憩）
■走行中の脳波・血流を測定し、体調の変化をいち早く検知するウェアラブル端末を全員に支給
体調管理と安全を最優先に、無理な連続運転は一切行いません。
【入社後は】
入社後1～3ヵ月間
指導運転士が同乗しながら運転技術・車両操作、路線・地理の理解、接客・接遇マナー、安全教育・危険予測などを、丁寧に指導します。
WILLERが大切にしているのは、「眠れる運転」。
経験の有無に関わらず、一律にイチから指導いたしますのでご安心ください。
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単独運転試験
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合格後に、正式に「ハイウェイパイロット」デビュー！
その後も、年数回の接遇研修を実施し、言葉遣いやシーン別の対応などを継続的に学んでいただけます。
【ある1日の流れ（例）】
＜昼行バス＞
11：45 出勤・点呼
12：45 お客様乗車
18：15 2時間おきに休憩・目的地到着
20：00 帰庫
＜夜行バス＞
21：00 出勤・点検・点呼
23：00 お客様乗車
00：00 2時間おきに休憩・乗務員交代
06：20 目的地到着
08：20 帰庫
※同時刻まで、併設宿泊施設（個室）で休憩
《働きやすさを支える設備・制度》
■休日希望を考慮したシフトを作成
■乗務路線・休日は前月に確定
■営業所併設の宿泊施設を完備
宿泊時は、冷暖房・シャワー完備の完全個室（1人1部屋）。
地域により、ワンルームアパートやホテルのシングルルームを会社契約で用意しています。
《業界最高レベルの収入も魅力！》
安定した仕事量に加え、ワンマン手当・走行距離手当など各種手当が充実！
1年目から年収600万円以上も目指せます。
求める人材
【普通免許を取得済の方（AT限定可）】実務未経験OK！◎免許取得支援制度あり
＼こんな方にぴったり！／
接客・サービス業のご経験がある方
安定した収入が得られる環境で長く働きたい方
営業が苦手だけど、接客が好きな方
ルールや手順が決まっている仕事の方が安心できる方
おもてなしの気持ちを大切にできる方
★大型免許がないの方も、安心してご相談ください
免許取得支援制度や「ハイウェイパイロット育成制度（WILLER LABO）」により、基礎からプロとして育成します。
※「ハイウェイパイロット育成制度（WILLER LABO）」は大型免許未取得の方でも挑戦可！
◎入社から1年以内に、ほぼ全員が正社員に！
【正社員登用前提】の育成体制なのでご安心ください。
勤務地
東京（江東区）、仙台、新潟、長野、名古屋、大阪（堺）、広島 ◎転勤なし／配属地は希望を考慮します
■東京本社 東京都江東区新木場1-18-13
■仙台営業所 宮城県仙台市宮城野区中野1-5-21
■新潟営業所 新潟県新潟市東区松島2002-6-3
■長野営業所 長野県長野市小島田町字北村沖269-1
■名古屋営業所 愛知県名古屋市港区築盛町1番
■大阪営業所 大阪府堺市中区土塔町62-3
■広島営業所 広島県広島市安佐南区大塚西4-9-7
◎宿泊施設・休息環境も充実！
【東京営業所／名古屋営業所】
冷暖房・ベッド・風呂／シャワー・トイレ完備
個室のシングルルームなので、周囲を気にせずゆっくり休憩を取れます！
【その他営業所】
ワンルームアパートまたはホテルのシングルルームを用意！
ツーマン運行でも一人一室なので安心です。
勤務時間
シフト交代制（1ヵ月単位の変形労働時間制／実働8～10時間）
※業務スケジュールにより異なります
◎残業の少なさは業界トップクラス！
業界では月80時間程度の残業が一般的とされる中、WILLERの月平均残業時間は50～60時間程度！
4連勤2休を基本としたシフトで、無理のない勤務体系を実現しています。
休日・休暇
有給休暇（10～20日）
慶弔休暇
◎有給取得率は80％以上！希望休申請や連休取得も可能です。
給与
初年度想定年収：350～600万円
月給22万円～45万円 ＋（賞与年2回）＋（各種手当）
※経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
590万円（2年目／東名阪エリア）
【年収例2】
600万円（3年目／東名阪エリア）
【年収例3】
615万円（3年目／東名阪エリア）
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
オフィス内禁煙・分煙
昇給・賞与
■昇給 年1回
■賞与 年2回
諸手当
■交通費支給（規定あり／月3万円まで）
■時間外手当
■深夜手当
■休日出勤手当
■ワンマン走行手当
■リーダー手当
■無事故手当（10万km、25万km、50万km、75万km、100万km）
■評価手当（走行距離に応じた評価）
福利厚生
■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
■制服貸与
■社員割引（WILLERグループの各種割引制度）
■正社員登用制度
■自転車、バイク、マイカー通勤可
■駐車場完備（駐車料金の負担はありません。）
■定期健康診断（年2回）
■インフルエンザ予防接種（年1回）※一部補助
■脳MRI／MRA
■肺血管CT検査
■無呼吸症候群（SAS）検査
■眼底検査（動脈硬化の指標となる検査）
■BNP検査（心不全スクリーニング検査）
■保健師による生活習慣改善のための個別面談
★【WILLER LABO】とは
WILLER LABOは、バス業界の未来を見据えて誕生した、WILLER EXPRESS独自の育成プログラムです。
長時間労働や低賃金、高齢化といった業界課題に向き合い、「働きやすさ」と「やりがい」を両立できる環境づくりを目的としています。
大型二種免許の取得費用は全額会社負担。
3ヵ月間の実践的な研修を通じて、運転技術だけでなく、安全意識や接客スキルまで段階的に習得できます。
研修中は同じ教官が継続して指導するので、自分では気づきにくい課題も着実に改善可能です。
LABO修了後はWILLER EXPRESSへの内定が確約！
営業所配属後もマンツーマン研修を実施するので、安心して業務をスタートできますよ！
年収中央値600万円の高水準な待遇のもと、「ハイウェイパイロット」として誇りを持って成長できる環境が整っています。