最終更新日
2026/04/13(月)
掲載終了予定日
2026/05/20(水)

【本社事務職】商品POP作成やHP更新の販促事務 or 発注データ集計の営業事務/残業少なめ×転勤なし 株式会社スーパーナショナル

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 土日面接OK
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 時短勤務可
  • Re就活WOMAN
  • 高卒歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 土日面接OK
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 時短勤務可
  • Re就活WOMAN
  • 高卒歓迎
業種
流通・チェーンストア/専門店(食品関連)/フードビジネス
職種
営業事務
勤務地
大阪府
この求人の概要
  • 大阪市内勤務/転居を伴う転勤なし【カジュアル面談実施中】
  • 残業月平均10時間程度/産後の職場復帰率ほぼ100%
  • 自由度の高い社風が魅力/既卒・第二新卒・未経験大歓迎です!
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

本部での事務職をRe就活初掲載!地域密着型スーパーの売り場を支える2部門での募集★アイデアを仕事に。

「アイデアを活かした仕事に興味がある…」
「ワークライフバランスが取れる会社が良い…」
「前職と違う仕事をしてみたい…」
「事務職でしっかり働きたい…」

そんな想いお持ちじゃないですか?
当社の本求人であれば、あなたのその希望実現できます!

2部門から選べる「本部内勤ポジション」\応募時点で配属希望出せます!/
今回は、2部門の内勤ポジションを募集しています。

【1】販促物の制作★アイデアを活かした働き方★
【2】受発注管理業務★コツコツ×慎重派の調整役ポジション★

≪業務内容一部紹介≫
#アイデアを活かしてPOP・値札・チラシ作成
#HP更新、SNS運用
#バイヤーと商品情報チェック
#売上データの集計 etc…

毎日の「食」を裏側から支える縁の下の力持ち×本部配属ポジションです。

地域密着型だからこそ、働きやすい。選べる働き方も!大阪市内に8店舗を展開する地域密着型スーパー「スーパーナショナル」。

\転勤なし/
大阪で長く腰を据えて働きたい方にはオススメです!
また手当・福利厚生が充実しているので、将来のキャリアプランが立てやすいということも魅力の1つ。

\選べる勤務体形/
9:00~18:00 or シフト制で働く時間を選択できるのであなたのライフプランに合わせて是非選定してくださいね!

未経験歓迎の温かい&フランクな社風スーパーナショナルでは、年次に関係なくアイデアを出し合う社風があります。

「こうしたらもっと効率的かも」
「SNSの内容、○○にしてみませんか?」など、
あなたの工夫や提案も大歓迎!年齢や社歴に関係なく、意見を発信しやすい職場です!

また少人数のチームで協力しながら業務を進めるため、風通しが良く、困ったときはすぐに相談できる環境なのも魅力です。

実は活躍している先輩のほとんどが未経験入社スーパーナショナルで働く社員の多くは未経験スタートです。
「事務職デビューだけど大丈夫かな」
「事務職でのブランクあるけど…」
その不安きっと少しはあるはずですよね。しかし当社では心配いりません!

少しでも興味を持っていただけましたら、《Webカジュアル面談》も実施しておりますので、お気軽にご応募ください!
┗気になる登録➡カジュアル面談応募をお願いします◎

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

事務職

\どちらか選べる!2部署の本部内勤ポジション募集/
【1】販促物の制作サポート
【2】受発注管理業務

仕事内容

本部内勤スタッフ◆POP・値札作り、HP更新、SNS運用等 or 売上データ入力、バイヤーと商品確認等

【1】販促物の制作★アイデアを活かした働き方★
お客様の目に留まる商品の魅力作り、企業ブランディング作りをお任せ!

【具体的な業務内容】
・「商品POP」「値札」「店内ポスター」などの販促物作成
・売場テーマや季節感に合わせたデザイン調整
・HP更新、SNS運用

【2】受発注管理業務★コツコツ×慎重派の調整役ポジション★
店舗運営をスムーズに進めるための、重要なサポート業務です。

【具体的な業務内容】
・各店舗から届く発注データのチェック・修正・システム入力
・取引先メーカーへの発注依頼、納期確認、在庫調整
・店舗スタッフやバイヤーとの連携による商品在庫の調整
・POSレジの設定サポートや売上データ集計

≪未経験でも大丈夫!≫
専用フォーマットやシステムを完備しているので、ご安心ください!
またご経験やスキルを考慮して、少しずつお任せしていきます。

\働く環境紹介!/
・本部での内勤ポジション
・フランクな社風が特徴!困ったときはすぐに相談できる環境です。
・残業少なめ&有休取得しやすいのでワークライフバランス◎
・地元密着型企業なので「大阪から転勤なし」

求める人材

【未経験・第二新卒・既卒 歓迎】アイデアを仕事にしたい人、コツコツ派の人★面接1回/カジュアル面談可

≪必須条件≫
高卒以上

【1】販促物の制作
デザイン経験がなくてもOK!
正確さが求められる値札作りと、アイデアを発揮いただくPOP、ポスターづくりをやってみたい方歓迎です!

【2】受発注管理業務
受発注経験をお持ちの方、
パソコンワークが好き、
小売業や販売経験を活かして働きたい方、いづれも大歓迎です!

★当社の人間関係は「風通しが良い」と中途入社の先輩方みんなから好評です!★
「前職はちょっとしんどかった…」
「未経験でもきちんとサポートしてくれる環境が良い…」

そんな方は大歓迎!
新たなスタートを当社で一緒に歩んでいきましょう。

勤務地

大阪本社/大阪市大正区【転居を伴う転勤なし/交通費全額支給】U・I・Jターン大歓迎!
■大阪本社
大阪市大正区千島3-11-8
┗JR環状線「大正駅」よりバス8分

勤務時間

【1】販促物の制作サポート
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

【2】受発注管理業務
【シフト制/どちらか選択可能】
7:00~16:00
8:00~17:00
(実働8時間/休憩60分)

★どちらも残業少なめ!ワークライフバランスがとれる働き方が魅力!★

休日・休暇

年間休日105日
週休2日制(月8~9日休み/シフト制)
┗【1】販促物の制作サポートは基本水・日休み
有給休暇(平均取得日数12日)
年末年始休暇(1/1~1/3)
産前産後・育児・介護休暇
┗男性取得実績あり

給与

初年度想定年収:340~360万円

■大卒
月給:231,000円~

■短大・専門卒
月給:218,000円~

■高卒
月給:205,000円~


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 435万円(課長職)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
全店舗屋内禁煙(店舗によっては喫煙場所あり)

昇給・賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)

諸手当

◆家族手当(配偶者または子ども1人あたり12,000円、2人目以降4000円ずつ加算)
◆通勤手当
◆役職手当(月額:チーフ・主任/2万円、副店長/4万円、バイヤー・課長/6万円、店長/8万円、部長/13万円)
◆時間外手当 など

福利厚生

◆各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災)
◆確定拠出年金(退職金制度)
◆定年退職者再雇用制度
◆グループ保険共済制度
◆財形貯蓄・慶弔金制度
◆永年勤続表彰
◆育児休業制度
◆育児短縮勤務制度
◆介護休業制度
◆介護短縮勤務制度
◆リゾートトラスト加入(リゾートホテル) など

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。

★ご希望の方には【カジュアル面談】を実施いたしますので、お気軽に応募してくださいね!
┗気になる登録→カジュアル面談応募ボタンクリックお願いします◎

★希望部門の選択をしていただけます!
【1】POP、ポスター作成の販売促進事務
【2】商品発注システム運用の営業事務
【3】どちらでもOK

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。

★ご希望の方には【カジュアル面談】を実施いたしますので、お気軽に応募してくださいね!
┗気になる登録→カジュアル面談応募ボタンクリックお願いします◎

★希望部門の選択をしていただけます!
【1】POP、ポスター作成の販売促進事務
【2】商品発注システム運用の営業事務
【3】どちらでもOK

選考プロセス

▼Re就活よりご応募

▼カジュアル面談(希望者のみ/WEB可)

▼面接1回(会社説明30分、面接30分)
会社説明と店舗見学を大阪本社にて実施します。
※ご来社が難しい場合は、WEB面接を検討いたしますので、お気軽に相談くださいね。

▼内定
※最短翌日を予定しております。

★入社日は相談に応じますので、是非お気軽にお申し付けください!★

▼Re就活よりご応募

▼カジュアル面談(希望者のみ/WEB可)

▼面接1回(会社説明30分、面接30分)
会社説明と店舗見学を大阪本社にて実施します。
※ご来社が難しい場合は、WEB面接を検討いたしますので、お気軽に相談くださいね。

▼内定
※最短翌日を予定しております。

★入社日は相談に応じますので、是非お気軽にお申し付けください!★

連絡先

大阪府大阪市大正区千島3-11-8
株式会社スーパーナショナル 採用担当

大阪府大阪市大正区千島3-11-8
株式会社スーパーナショナル 採用担当

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

募集する理由は若年層のボリュームに厚みを持たせるためです。そこで新卒だけでなく、第二新卒にも枠を広げて採用を強化することに決めました。
育成を前提に採用しますので、経験は問いません。少しでも気になった方、お気軽にご応募お待ちしております!

選考のポイント

「元気よく挨拶ができる」「明るく会話ができる」。この2点に重きをおいています。
この2つさえあれば、そのほかの知識やスキルは入社後に伸ばすことができます。そうは言っても緊張していたら、声もトーンダウンしてしまいますよね。
そのため面接はリラックスできる雰囲気づくりを心がけています。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Tさん/チーフ/社歴:6年目
前職:製造業

前職から、この仕事を希望した理由を教えてください。

「やっぱりスーパーって楽しい!」って思ったことが転職のきっかけです。私は新卒で別のスーパーに就職しました。勤めていたのは2年弱。退職理由は土日休みが欲しかったからです(笑)。
そこで工場に就職しました。週末が休みなのは良かったのですが、忙しく働いていたスーパーと比べると仕事が単調で、だんだん辛くなってきたんです。
加えてお客様と喋ることが好きだということを再認識し、もう一度スーパーに転職することにしました。
その中で当社を選んだ理由は堅実な経営に惹かれたからです。当社は地域密着で60年ほどの歴史があります。ここであれば安心して長く働けると思い、入社を決めました。

現在はどのような仕事をしていますか?

現在は日配部門(乳製品やデザート類)のチーフを担当しており、商品発注や売り場づくり、パートスタッフへの指示出しなどを行っています。
業務の中で重要になるのは売り場づくりです。どの商品のフェイス(陳列数)を大きくするか、特売コーナーをどう魅せるか、どうすればお客様の目にとまりやすくなるか。
また日頃から利用してくれているお客様あってのスーパーなので、お客様にも意見を聞いて商品ラインナップを考えます。
自分で売り場を変更し、自分で商品のバリエーションを変える。スーパーナショナル南港店オリジナルの日配コーナーをつくれるのがチーフの面白いところだと考えています。

この仕事に向いている/向いていないと感じる人の特徴を教えてください。

日配部門に向いているのは、トレンドに敏感な方です。日配品は各メーカーから毎月のように新商品が出て、話題性のある商品が生まれます。
ネットニュースやSNSなどで普段から情報をキャッチしている方であれば、密かに流行りつつある商品にいち早く気づくことができるはずです。
それをいち早く仕入れることができれば…当然お客様の反応も良いですよね。旬な売り場をつくる上でトレンドに敏感であることは非常に重要なんです。

もう一つはお客様と接するのが好きな方です。「あの商品を入れてほしい」など、売り場に出ているとよくリクエストされます。
そういう声を拾うことも大切です。あまり知られていないけれど、実は主婦の間で評判になっている商品。そういった情報をリサーチするためにも、コミュニケーションが好きな方が向いています。

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先輩の顔写真
Kさん/チーフ
前職:新卒入社

現在はどのような仕事をしていますか?

現在は海産部門のチーフを務めており、加工や販売を行いつつ、数値管理をはじめ、商品の発注や在庫管理、シフト作成、メンバーのマネジメントなど、部門全体のマネジメントを担当しています。
チーフの役割は予算を達成させることです。過去の売上実績を踏まえたり、お客様の生の声を聞いたりして、今ほしい商品が売り場に並ぶように取り組んでいます。

また予算は売上だけではありません。粗利の目標もあります。たくさん商品を発注すれば売上は伸びるかもしれませんが、それだと在庫過剰になり値引きや廃棄が発生します。
それでは意味がありません。お客様が求める売り場をつくり、ロスを減らす。毎日が試行錯誤で大変ではありますが、だからこそ予算に到達すると毎月達成感を味わうことができます。

一日のスケジュールを教えてください。

07:00 出勤廃棄商品の撤去、ポップの入れ替え、商品陳列などの売り場づくりを行います。
07:30 荷下ろし前日発注した商品が届くため、それを冷蔵庫へ運びます。
08:00 営業開始営業が始まって以降は加工・調理などの担当業務を行います。
10:00 発注練り製品の発注を午前中に済ませます。
12:00 お昼休憩13:00 午後の業務開始在庫状況を確認しながら鮮魚の発注を進めるほか
売れ行き状況を見ながら鮮魚を加工します。
16:00 退勤

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

上下の距離が近いところです。私自身、複数店舗を経験していますが、どの店舗にも気さくな上司がいました。
もちろん今の店舗も同様で、休憩時間が被った上司とお昼ご飯を食べながら他愛のない話をしています。主に野球の話ですね(笑)。そういう仕事とは関係ない話題を気軽に話せる社員が多いです。

またワークライフバランスに関して気になっている方が多いと思います。基本的に月9日が休みで、そのうち3日ほど希望休を取ることができます。
希望休を出せば週末を休んだり、連休を取れたりするので、個人的には問題なく自分の時間を確保することができています。

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アピールポイント

転勤の心配なし

「大阪から離れたくない!」そんな考えの方は必見!
今回の募集では、大阪本社での事務職ポジションのため、転勤はございません。結婚・出産・子育て…今後のライフプランを大阪で考えている方、当社はいかがでしょうか?
手当や福利厚生も充実しているので将来のキャリアプランが立てやすいことも魅力です。

ワークライフバランスを重視

本部事務スタッフは、週休2日制(月8~9日休み)で年間休日は105日。有給休暇も平均12日取得されており、年末年始や育児・介護休暇などの制度も充実しています。

勤務時間は7:00~16:00または8:00~17:00の選択制で、残業は月10~20時間程度と少なめ!
転勤もなく、地元・大阪で腰を据えて働ける環境です。仕事とプライベートを両立しながら、安定したキャリアを築きたい方にぴったりの職場ということなんです。

教育制度・研修が充実

本部事務スタッフは、事務職が初めての方でも安心してスタートできるよう、専用フォーマットやシステムを完備。
POPや値札の作成、発注データの入力なども、先輩社員がマンツーマンで丁寧に教えてくれるため、段階的に業務を習得できます。

少人数チームで風通しが良く、わからないことはすぐに相談できる環境!
実際に異業種から転職した20代の先輩も多数活躍しており、「未経験からでも成長できる」ことを実感できる職場ですよ。

ギャラリー

風通しの良い社風が当社の特徴です!分からないことは何でも聞いて下さいね!

企業情報

株式会社スーパーナショナル

設立

1962年

代表者

代表取締役社長 中村健二

従業員数

500名(社員150名、パート350名)

資本金

4,800万円

売上高

80億円(2025年7月実績)

本社所在地

大阪府大阪市大正区千島3丁目11-8

事業所

■千島店
大阪市大正区千島3-11-8
■八幡屋店
大阪市港区八幡屋2-3-4
■築港店
大阪市港区築港4-2-27
■南港店
大阪市住之江区南港中3-2-77
■おりおの店
大阪市住吉区遠里小野1-11-10
■杉本店
大阪市住吉区山之内3-14-21
■南田辺店
大阪市東住吉区田辺3-26-11
■森小路店
大阪市旭区森小路1-4-16

事業内容

生鮮食品を主体とした地域密着型のスーパーマーケットチェーン

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【本社事務職】商品POP作成やHP更新の販促事務 or 発注データ集計の営業事務/残業少なめ×転勤なし

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