募集職種
コンサルティング営業
仕事内容
【反響営業】お客様のニーズに合わせて、不動産の売買仲介、中古住宅のリノベーションなどをご提案します。
「不動産を売りたい」「不動産を買いたい」という方の間に立ち、お客様にとって最適な不動産取引をサポートしていく仕事です。当社は不動産仲介だけでなく、中古住宅のリフォーム・リノベ―ジョン、自社分譲住宅など、さまざまな不動産商材を取り扱っており、幅広い選択肢の中から提案を行っています。その他、不動産投資や損害保険（火災・地震など）の提案・コンサルティングも行っています。
【仕事の流れは？】
▼ご来店されたお客様のご要望をヒアリング
▼ご要望に合った物件をご案内
▼ご成約（契約書作成・ローン手続きなど）
【入社後の流れは？】
配属先の店舗でOJTで仕事を覚えていきます。「まずはやってみよう！」「数をこなすことで質が高まる！」が当社の考え方のため、先輩・上司に同席してもらいながら接客をスタート。実践的に仕事を覚えていくため成長スピードが速く、約9割の社員が入社3ヶ月以内に初契約を獲得しています。また、その一方で社内勉強会など、実務から離れて学べる場もしっかりご用意しています。
★『集客型の完全反響営業』だから飛び込みなどは一切なし！
来店されたお客様に対応していく集客型の完全反響営業です。当社はWEBマーケティングに力を入れており、HPや広告から多くのお問い合わせをいただいています。高い集客力を誇っているため、飛び込み営業などは一切行っていません。
★『チーム制営業』だから仲間と一緒に頑張れる！
個人目標は存在するものの、チーム（店舗）で目標予算を設定し、チーム全体で課題解決・目標達成を目指していくスタイルです。賞与やインセンティブに直結する評価も「個人業績」と「チーム業績」の2軸で設定されています。
＼ジョブチェンジや新規事業の立ち上げも目指せる！／
当社には『社内人財公募制度』があり、入社から2年以上経過すると、自分の意思で部署異動の希望を出せるようになります。そのため本人が希望すれば営業職から他職種へジョブチェンジすることも可能。また、新しい事業計画を提案できる『社内ベンチャー制度』もあり、この制度を活用して「人材紹介」や「結婚相談所」などの事業を立ち上げた社員も。店長になって店舗をマネジメントするだけでなく、多彩なキャリアを目指せる会社です。
求める人材
【未経験者歓迎】大卒以上｜既卒・第二新卒・早期離職者も大歓迎｜要普通自動車免許（AT限定可）
これまでの経験は一切問いません。未経験でも「やってみたい」「挑戦したい」「成長したい」という前向きな意欲がある方なら大歓迎です！
＼こんな方はぜひ！／
□新しい環境で再スタートしたい
□成長できる環境を求めている
□自分の力で収入アップを実現したい
□切磋琢磨しあえる環境で働きたい
□目標に向けて積極的に努力できる
勤務地
【全国42拠点】愛知県、静岡県、岐阜県、埼玉県、千葉県、福岡県、熊本県の支店に配属 ※勤務地考慮
【愛知県】
岡崎市／豊田市／西尾市／刈屋市／安城市／知多郡東浦町／半田市／東海市／名古屋市／北名古屋市／春日井市／小牧市／一宮市
【静岡県】
浜松市
【岐阜県】
岐阜市
【東京都】
小平市
【千葉県】
船橋市／千葉市／市川市／松戸市／柏市
【埼玉県】
川口市
【福岡県】
福岡市／太宰府市
【熊本県】
熊本市／合志市
※店舗情報の詳細は公式サイトをご覧ください。
https://nakajitsu.com/about/company/
勤務時間
9:40～18:40（休憩1時間）
※残業月平均26時間
休日・休暇
■年間休日120日(5月より日数が増えました！)
■完全週休2日制（火・水）
■夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■ハネムーン休暇
■バースデー休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇 ほか
給与
初年度想定年収：400～600万円
大卒以上 月給:333,790円（基本給200,000円＋一律転職時支援手当50,000円＋固定残業代83,790円）
※転職時支援手当は、営業職として入社された転職者に入社後1年間付与される手当です。
※年齢・スキル・経験を考慮の上、決定いたします。
【固定残業代制】
(固定残業代83,790円含む)※固定残業代は45時間分83,790円、時間超過分は追加支給
【年収例1】
455万円／経験1年（宅建なし） ※月給333,790円＋歩合給（55万円）
【年収例2】
1264万円／経験3年（宅建あり） ※月給387,200円＋歩合給（880万円）
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 期間中の給与は月給20万円～（経験・スキルを考慮）となります。試用期間中は固定残業代制ではありませんので残業手当は、別途全額支給します。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
昇給：年2回（5月、11月）
賞与：歩合給手当年４回（3ヵ月平均の個人実績に基づいて算定）、決算賞与※条件有
諸手当
■通勤手当（原則、月上限4万円）
■残業手当（超過分全額支給）
■資格手当
■特別手当（ヒーロー賞、CS賞）
■エコ通勤手当
■転職時支援手当（営業職として入社後1年間／5万円）
■個人インセンティブ
■チームインセンティブ
福利厚生
■社員旅行（年1回※国内・海外旅行※参加規定有）
■確定拠出年金制度（規定有）
■提携資格学校割引制度
■引越時割引制度