募集職種
サポートエンジニア
仕事内容
まずは半年間の研修からスタート！少しずつ知識・スキルを身につけていくことができます。
「いきなり現場に出されるのは不安…」そんな方もご安心ください。
当社では、“すぐに成果を求める”のではなく、“しっかり育てること”を前提にした研修体制を整えています。
【入社後の流れ｜約半年かけてじっくり育成】
いきなり現場に出ることはありません。約半年間の研修を通して、段階的にスキルを身につけていきます。
▼STEP1｜基礎研修（入社～約3ヵ月）
まずは連続ベルトコンベヤシステムを製造している工場にて、設備の構造や仕組みなど、基礎からしっかり学びます。
▼STEP2｜実地研修（約3ヵ月）
当社の製品を納入している建設現場での実地研修。経験豊富な先輩社員のもとで、実務を学んでいきます。先輩と一緒に動きながら、少しずつできることを増やしていきましょう。
実際に、研修期間中に離職した社員はこれまでゼロ。無理なく成長できる環境が整っています。
【具体的な仕事内容】
オンサイトサポートエンジニアは、建設現場に常駐し、24時間稼働している自社設備の調整・メンテナンス・トラブル対応を行います。いわば、“機械のドクター”のようなポジションです。
＜具体的には＞
・コンベヤベルトの長さ調整
・ベアリングへのグリス塗布
・オイル交換などの定期メンテナンス
・トラブル発生時の原因特定・対応
「機械が動かなくなった」
「挙動がおかしい」
そんなトラブルを解決し、工事がスムーズに進むよう支えるのがオンサイトサポートエンジニアの役割です。
【陰から日本を形作るって、カッコいい】
トンネルや高速道路といったインフラは、人やモノの流れを生み出し、街づくりの起点となる存在です。
当社の設備は、その“スタート地点”を支える重要な役割を担っています。
しかも、完成したトンネルや道路は何十年と残り続けるもの。自分が関わった仕事の成果が、形として長く残っていきます。
「社会を支えている実感」と「技術で稼ぐ実力」その両方を手に入れられる仕事です。
求める人材
【応募者全員と面談します】学歴・経験不問／収入を増やしたい方／いろんな土地を巡るのが好きな方
＜必須条件＞
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・転勤が可能である方
＼こんな方には特にオススメ！／
・機械いじりが好き
・何十年先も残る大きなプロジェクトに関わりたい
・土日休みが良い
・貯金するのが好き
・年収を上げたい
・手当が手厚い会社で働きたい
約8割の社員が未経験から仕事をスタート！
安心して始められる環境です。
勤務地
東京都・大阪府・静岡県
上記の当社設備が稼働しているインフラ工事現場が勤務地となります。
1現場あたりの工期は1～3年程度。
工事終了後は別のトンネル建設現場に移り、常駐していただきます。
入社後は当社の拠点にて基礎研修があります。研修期間中に常駐勤務は発生しません。
勤務時間
09:00～17:30（実働7.5時間）
休日・休暇
【年間休日124日以上】
完全週休2日制（土日）
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇（入社半年経過時点10日）
給与
初年度想定年収：510～680万円
月給：300,000円～
※手当が豊富なので、実際の手取り金額を多く自分のために活用できます。
※賞与平均5.5ヵ月分と他社より多め！
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
25歳 518万円
【年収例2】
40歳 910万円
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月～6ヵ月 試用期間中は230,000円～
受動喫煙対策
【対策内容】
敷地内禁煙
昇給・賞与
昇給：年1回
┗昨年度実績 平均5.6%昇給
賞与：年2回（業績によって決算賞与あり）
┗昨年度実績 平均5.5ヵ月分
諸手当
通勤手当：会社規定に基づき支給 上限50,000円／月
地域手当支給（東京4万円・北海道2万円）
時間外手当
特殊勤務手当
出張手当
家族手当（配偶者1万円／子供3千円※人数制限なし）
役職手当
福利厚生
各種社会保険完備
退職金制度
資格取得補助制度
奨学金返還制度
社用PC・携帯電話支給
確定拠出年金：iDeCo手当掛金の2割を会社負担
社員旅行