募集職種
企画営業
仕事内容
【配属部署選択OK】イベント・印刷物・Webサイト・SNS・動画コンテンツなどの企画提案を行います。
『SC（商業施設）プロモーション事業』『コンテンツクリエイト（印刷）事業』『周年記念サポート事業』のいずれか事業部で、企画営業として活躍していただきます。いずれの事業部も社内の制作チーム（プランナー、ディレクターなど）と一緒になって、一つの案件を担当します。
※配属先は本人の希望・適性を考慮のうえ、決定します。
＜入社後の研修について＞
人事部で研修（1日）を行った後、各事業部へ配属となります。配属先での研修はOJTが中心となり、先輩に同行しながら仕事の流れを覚えていただきます。先輩が常にサポートしてくれるので安心です。
【1】SC（商業施設）プロモーション事業
ショッピングモールに向けて集客アップや売上アップに繋がる、販促プロモーションの企画・提案を行います。担当するショッピングモールの担当者から課題をヒアリングし、イベント、ディスプレイ、TVCM、Web、SNS、チラシなどのプロモーション施策を企画。年間のプロモーション施策を計画したり、月単位・週単位での広告やイベントの企画・運営にも携わっていただきます。
【2】コンテンツクリエイト（印刷）事業
既存取引先へのルート営業が中心です。取引先は大手メーカー、広告代理店、新聞社、大学、病院、官公庁などさまざま。お客様の課題やニーズに合わせて、最適なコンテンツ制作を提案します。ポスター、会社案内、採用パンフレット、商品カタログ、チラシ、リーフレットなどの印刷物を中心にSNSやWebサイトも展開しています。
【3】周年記念サポート事業
「創業○周年」といった企業や大学の周年イベントを企画・提案する仕事です。社史・記念品・特設Webサイト・映像コンテンツなどの制作から、周年イベント（記念式典・パーティー等）の開催まで、周年記念に関わる企画をトータルでプロデュース。既存顧客への提案が中心となり、半年～1年くらいじっくり時間をかけて取り組みます。
求める人材
【営業未経験・第二新卒歓迎】学歴不問／社会人経験1年以上
業界経験や営業経験は一切問いません。先輩社員もほとんどが中途で入社しており、元アパレルショップの店長、TV制作のAD……など、経歴はさまざまです。
＼こんな方はぜひ！／
◎アイデアを活かせる仕事がしたい
◎広告・販促物に興味がある
◎仕事もプライベートも大切にしたい
◎地域に根差して長く働きたい
◎新しいものが好きで流行に敏感
【歓迎要件】
■営業・接客・販売など、ジャンルを問わず人と接するお仕事の経験がある方
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
※必須ではありません。
勤務地
【転勤なし／ U・Iターン支援あり】本社（名古屋市内／新栄町エリア）※東京・静岡・大阪にも拠点あり
※本人が希望しない限り、転勤はありません。
※東京支社、静岡オフィス、大阪オフィスでも同時募集中なので気軽にお問い合わせください。
【本社】
〒460-0007 名古屋市中区新栄1丁目7番22号
★地下鉄東山線「新栄町駅」より徒歩7分
勤務時間
【フレックスタイム制】
※1日8時間を基準としたフレックスタイム制です。10時以降の出社の方も多くいます！
※コアタイムなし
休日・休暇
【年間休日113日】
※入社1年目の社員の場合
年間休日113日＋有給13日＋リフレッシュ休暇3日→129日の休日が付与されます。
■完全週休2日制
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇（慶忌、結婚、配偶者出産など）
■リフレッシュ休暇（3日間）
■有給休暇（入社1ヶ月後に3日間付与、半年後に10日間付与）
※祝日がある週の土曜日は出勤日扱いになりますが、ほとんどの社員が有給休暇で休みにしています。
※有給休暇の取得率は80～90％です！
給与
初年度想定年収：300～450万円
月給205,000円～270,000円
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します。
※残業代は別途全額支給します。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
400万円／入社2年目・一般職
【年収例2】
590万円／入社4年目・リーダー
試用期間
試用期間無し
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回
諸手当
■交通費支給（月5万円まで）
■家族手当（配偶者：月1万円、子1人あたり：月3,000円／第3子まで）
■残業手当
■資格手当
福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員互助会
■退職金制度
■資格取得支援
■通信教育制度
■ U・Iターン支援
■時短勤務制度