最終更新日
2026/06/29(月)
掲載終了予定日
2026/07/28(火)

【営業職】未経験歓迎・Re就活世代活躍中!自分らしいキャリアを描ける人材営業|年間休日120日以上 株式会社N.E

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
人材ビジネス(求人広告・紹介・派遣)/通信関連/広告・PR・SP・イベント
職種
人材コーディネーター
勤務地
東京都 愛知県
この求人の概要
  • 男女ともに活躍!未経験でも安心してスタートできる環境をご用意
  • 自由参加の社員旅行過去実施!個人負担なしで韓国、フィリピンへ
  • 年2~3回の賞与支給あり!20代で年収1000万円以上も可能

  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

2019年の設立以来、毎年150%成長を実現!7つの事業で急成長を続けるベンチャー企業

「成長できる環境で働きたい」
「年功序列ではなく、ちゃんと実力を評価して欲しい」
「もっと熱くなれる仕事がしたい」
「20代のうちに年収1000万円を実現したい」
……そう思っているあなた。当社で新しいキャリアをスタートしてみませんか?
多彩な事業で急成長を続けるベンチャー企業!株式会社N.E(ナインアース)は、2019年設立のまだ新しい会社です。もともとは、医療福祉業界向けの人材紹介サービスとオーダースーツ事業からスタートした会社ですが、積極的に事業領域を拡大。現在は『医療福祉人材事業』『マーケティング事業』『通信人材事業』を柱に、7つの事業を展開しています。
自分に合ったキャリアと自分らしい活躍を!「何が向いているかわからない」「やりたいことが定まらない」という方も当社なら安心です。多彩な事業を展開しているため、「他の仕事に挑戦したい」「違う仕事の方が自分に合っているかも」……と思えば、ジョブチェンジも可能。新規事業の立ち上げに携わるチャンスもあります。
スピード昇格&収入アップも実現できる!社員の平均年齢は28歳。男女比は6:4で、男女ともに20~30代前半のRe就活世代メンバー中心となって活躍しています。当社は年功序列ではなく、社歴・学歴・性別のハンデも一切なし。頑張り次第では、入社1年未満でリーダーに昇格したり、20代で年収1000万円以上稼いだりすることも可能です。

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

医療福祉人材事業の営業職

仕事内容

\自分にあったキャリアが築ける!/人材紹介事業で企業と求職者をつなぐ営業職

■求職者様対応
・希望条件のヒアリング(電話・メール)
・希望に合った求人のご提案、施設のご紹介
・面接アドバイスや履歴書添削
・面接同行、フォロー(質問代行など)
・入職後のアフターサポート

■法人様対応
・求人内容の確認(電話・訪問)
・求職者のご紹介、面接同席
・契約後の見積作成、入社準備などのサポート

【安心の育成・サポート体制】
入社後は、実務を通じて学ぶOJTをベースにしながら、先輩のサポートやフィードバックを受けて、段階的にスキルを身につけていける環境です。
チームでフォローし合う体制があり、日々の業務の中で気軽に相談しながら改善できる文化があります。
また、失敗をそのままにせず、振り返りを通じて次の成果につなげていくことを大切にしています。
入社初期からも定期的な面談を通じて課題の整理や目標設定を行い、それぞれのペースに合わせて成長をサポートしています。
そのうえで、自ら考え行動しながら成長していきたい方は、より早く活躍できる環境です。

【キャリアビジョンについて】
年齢や経験に関係なく挑戦できる環境です。成果次第で早期キャリアアップも可能。チームリーダーや管理職へのステップアップ、新規事業の立ち上げや他事業部への挑戦など、多彩なキャリアパスを用意しています。

応募条件

【未経験OK】既卒・第二新卒歓迎|★未経験入社率80%!異業種からの転職者もたくさん活躍しています。
先輩社員も元販売スタッフ、工場勤務、保険の営業、ディーラーの営業……など、経歴はさまざま。しっかり研修を行っており、OJTやサポート体制も充実しているので未経験者もご安心ください。

\こんな方はぜひ!/
□新しいことにチャレンジしたい
□成長できる環境で働きたい
□もっと収入を増やしたい
□20代のうちに役職に就きたい
□未経験から営業職に挑戦したい


勤務地

【愛知県・東京都】※転勤はございません

【名古屋】
愛知県名古屋市中区丸の内1丁目2-9 長尾ビル2F
・地下鉄「丸の内駅」8番出口より徒歩4分

【東京】
東京都豊島区南池袋2丁目8-5 MIビル 7階
・池袋駅「35番」出口より徒歩8分
・東池袋駅「6・7番」出口より徒歩3分

勤務時間

9:30~19:45

実働時間:8時間/日
休憩:90分(お昼休憩60分+リフレッシュのための30分)

休日・休暇

【年間休日120日以上】
■完全週休2日制(土日)
■祝日(会社カレンダーに準ずる)
■有給休暇(Max20日)
■年末年始休暇
■弔辞休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇

給与

初年度想定年収:350~1000万円以上


【未経験者の場合】
月給23万~40万円+賞与年2回

【経験者の場合】
月給27万~50万円+賞与年2回


【固定残業代制】 下限

(固定残業代31,250円含む)※固定残業代は20時間分31,250円、時間超過分は追加支給


残業の有無に関わらずお支払いいたします。
(超過分は別途支給いたします)

【年収例1】 420万円/25歳・入社2年目・男性(前職は家電量販店 販売員、営業未経験でN.Eに入社)

【年収例2】 500万円/29歳・入社3年目・女性(前職は市役所職員、年収アップを目指してN.Eに入社)

【年収例3】 800万円/31歳・入社4年目・男性(3業界で営業経験あり、年収1000万を目指してN.Eに入社)

試用期間

(試用期間有り) 6ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
室内禁煙

【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
敷地内禁煙

昇給・賞与

昇給:年2回(4月・10月)※実績次第で大幅な収入アップも可!
賞与:年2~3回(7月・12月+役職者対象決算賞与)※頑張りをしっかりと収入に反映しています!

諸手当

■交通費支給(社内規定あり)
■時間外手当(固定残業代超過分を全額支給)

福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■オフィスカジュアルOK
■ネイル&髪色相談可能
■リモートワーク、テレワーク、在宅勤務制度あり(応相談)
■副業OK(応相談)
■社員旅行あり
└これまでに韓国・フィリピンなど海外旅行の実績あり♪
■社員割引制度
└オーダースーツを社員割引価格で購入可能!
■活躍を支援する研修 実施回数年間20回実施!
■独立支援制度あり
■健康診断(年1回)
■社員リファラル制度あり
■産休・育休取得実績あり

応募・選考について

応募方法

Re就活よりご応募ください!

ご質問は連絡先宛てにお気軽にご連絡ください。
採用担当より回答いたします。

Re就活よりご応募ください!

ご質問は連絡先宛てにお気軽にご連絡ください。
採用担当より回答いたします。

選考プロセス

【Step1】エントリー(履歴書と職務経歴書を予めご用意いただけますとスムーズです)
 ▼
【Step2】書類選考
 ▼
【Step3】面接2回(採用担当→事業長→代表)
 ▼
【Step4】内定

【Step1】エントリー(履歴書と職務経歴書を予めご用意いただけますとスムーズです)
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【Step2】書類選考
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【Step3】面接2回(採用担当→事業長→代表)
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【Step4】内定

連絡先

【採用担当 山口】
Tel:052-253-7830
Mail:saiyo@nine-earth.co.jp

ご不明点がありましたらお気軽にご連絡くださいね。

【採用担当 山口】
Tel:052-253-7830
Mail:saiyo@nine-earth.co.jp

ご不明点がありましたらお気軽にご連絡くださいね。

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

当社は2019年の設立以来、毎年前年比150%以上の成長率で売上高を伸ばしてきました。事業領域も医療福祉人材事業をはじめ、マーケティング事業、通信人材事業部事業、精神科特化訪問看護事業など、年々拡大しており、これからさらに成長スピードを加速していきたいと考えています。そこで今回はさらなる事業拡大を目指し、医療福祉人材事業部にて新しい仲間を募集します。

選考のポイント

選考において、これまでの経験(学歴・職歴)はまったく重視していません。実際に当社では、未経験入社のメンバーがたくさん活躍しており、経験ゼロ・知識ゼロでも「成長したい」「挑戦したい」という意欲がある方なら大歓迎です。どの仕事がやりたいか定まっていない方も、面談でじっくりお話しながらあなたに合った仕事を一緒に見つけていきましょう。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Hさん/人材営業/社歴:2年目
転職時の年齢:25歳  前職:ドラッグストア勤務

前職から、この仕事を希望した理由を教えてください。

「営業職=数字を追いかけるハードな仕事」というイメージがあり、営業職に対して苦手意識を持っていました。そのため、営業職を避けてドラッグストアに就職したものの、仕事を通じてさまざまな営業の方と出会ったことで、一度経験した方がよいかも……という気持ちに。仕事は自分の人生において大きなウエイトを占めるものだっため、人の人生に関わる人材営業であれば、しっかりと仕事の意義を感じながら取り組めると思い、この仕事を選びました。

本当に未経験で入社しても大丈夫ですか?

はい、大丈夫です。ただし人材営業はアポ取りなど、電話でのやりとりが多く、電話でのコミュニケーションに不慣れだったため、最初はちょっと苦労しました。でも教育担当の先輩社員がついて、3ヵ月間しっかりOJTを行ってくれて、医療・福祉の専門用語もイチから学ぶことができました。4ヵ月目で独り立ちとなりましたが、3ヵ月間のOJTは私にとって短くもなく、長すぎもせず、ちょうど良い期間だったと思います。

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

営業ですから数値達成はもちろんですが、昨年からリーダーに昇格して、チームを持って仕事をしているため、今はチームメンバーを育成していくことにやりがいを感じています。まだまだプレイヤーとして頑張りたい気持ちもありますが、役職に就くことで見える景色が変わり、自分自身の成長にも繋がっていると思っています。N.Eは20代の社員が多く活気があり、若いうちから挑戦できるため、頑張りがいがありますね。

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先輩の顔写真
Mさん/人材営業/社歴:2年目
転職時の年齢:30歳  前職:保険営業

入社理由を教えてください。

もともと人材業界に興味があり、転職活動を進めていました。N.Eとは転職イベントで出会いましたが、そこで対応してくれた社員の方の話がとても印象的でした。会社のビジョンや挑戦できる環境について熱意を持って話してくださり、「こんな人たちと一緒に働きたい」と感じたことを覚えています。また、ベンチャーならではの成長スピードや挑戦できる社風にも魅力を感じ、自分自身もこの環境で成長したいと思い入社を決意しました。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

メンバー同士の壁がなく、年齢や性別に関係なくコミュニケーションを取れる環境です!困ったことや悩みがあった際にも気軽に相談しやすく、一人で抱え込むことなく仕事に取り組むことができます。実際に私自身も周りの先輩や上司に相談する機会が多く、いつでも親身になって話を聞いてもらえるため安心して挑戦できています。お互いを尊重しながら支え合う風土が根付いていることが、この会社の魅力だと思います!

社員にはどのような人が多いと感じますか?

仕事に対して前向きなメンバーばかりです!キャラクターは色々ですが、共通していることは仕事を楽しんでいること!
業務や仲間への愚痴が飛び交うことが一切なく、今はとても気持ちよく働けるなと実感しています。仕事終わりにメンバーとラーメンを食べに行ったりすることも楽しみの一つです!

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先輩の顔写真
Nさん/人材営業/社歴:3年目
転職時の年齢:27歳  前職:大手メーカーでの工場勤務

この会社を選んだ決め手はなんですか?

前職は大手企業で働いていましたが、自分が何のために働いているのか分からなくなることがありました。与えられた業務をこなす毎日で、自分の意見が反映されたり、成果を実感したりする機会が少ないと感じ転職を決意しました。仕事を探す中で、「もっと人の役に立てる仕事がしたい」「誰かの人生に良い影響を与えられる仕事がしたい」と考えるようになりました。人材紹介は、転職という人生の大きな転機に関わることができ、求職者様や企業様から直接感謝の言葉をいただける仕事だと感じています。もともと人と話すことが好きで、この仕事なら自分の良さを活かしながら、多くの方の力になれるのではないかと思い入社を決意しました。

この会社の働きやすいと感じるポイントを教えてください。

裁量を持って仕事ができることです!N.Eでは年次や経験に関係なく挑戦する機会をもらえるため、自分で考えながら業務を進めることができます。もちろん、うまくいかない時や成果が出ない時もありますが、その際は周りのメンバーが一緒に悩み、解決策を考えてくれる環境があります。
個人任せにするのではなく、挑戦を後押ししてくれる利他的なメンバーが多いので、安心して裁量を持って働くことができています。

本当に未経験で入社しても大丈夫ですか?

未経験の方でも大丈夫です!実際に、現在活躍している社員の多くが異業種・未経験からのスタートです。入社後は、業界知識や営業の基礎を一から学べる研修制度が整っています!また、先輩社員がOJTで丁寧にフォローするので、未経験の方でも安心して成長していける環境です。がんばりたい!という気持ちがあれば、しっかりサポートしますのでご安心ください!

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

人材事業は、実績に応じたインセンティブを賞与(年2回)として支給しています。なかには1回の賞与で3桁もらっている社員も!年齢・社歴に関係なく、仕事の成果を正当に評価するため、頑張り次第では20代で年収1000万円超を目指すことも可能です。また、新卒入社の社員が1年でリーダーになったり、中途入社の社員が半年でリーダーになったり、キャリアアップのチャンスも豊富。役職が上がるにつれて、固定給は確実に増えていきます。

新規事業にチャレンジできる

当社は2019年に医療福祉人材事業とオーダースーツ事業からスタートした会社ですが、わずか6年で営業事業、精神科特化訪問看護事業、マーケティング事業、高齢者施設運営事業……と、事業領域をどんどん拡大。『一番事業展開(挑戦)をしている会社』を目指し、毎年のように新規事業を立ち上げています。また、当社には社内ベンチャー制度があり、自分たちで新しい事業を立ち上げることも可能!新しいことに挑戦するチャンスがたくさんあります。

福利厚生が自慢

仕事もプライベートも思い切り楽しむのが当社のスタイル。社員旅行、BBQ、納会……など、有志メンバーで企画してみんなで楽しめる場も設けています。なお、社員旅行は毎年開催しており、個人負担はゼロ。男性メンバーでフィリピンへ、女性メンバーで韓国へなど、海外旅行に出掛けた実績もあります。また、育児休暇は男女ともに取得実績があり、有給休暇の取得率は90%!役職者も子供の学校行事などがあれば、みんな休みを取って参加しています。

ギャラリー

写真は昨年末の納会のときのものです!
年に一回全事業の社員が集まる決起会が開催されます!強みを共有しそれぞれ生かしていきます!
20代活躍中!人間関係の良さはどこにも負けません!
全事業部合同でBBQを行いました!
仕事終わりには社員同士で飲みに行くことも、、!任意参加の歓迎会等も行っています!
2026年7月12日の転職フェアにも出展します!ぜひお越しください!
去年の社員旅行は神戸に行きました!
業務風景part1!
業務風景part2!
業務風景part3!

企業情報

株式会社N.E

設立

2019年12月

代表者

代表取締役 南 広一朗

従業員数

72名(グループ従業員数123名) ※2026年7月現在

資本金

2000万円

本社所在地

・名古屋本社
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内1丁目2-9 長尾ビル2F
TEL:052-253-7830

事業所

・東京支社
〒171-0022
東京都豊島区南池袋2丁目8-5 MIビル 7階

※採用関連は下記番号にお問い合わせください
TEL:052-253-7830(名古屋本社)

事業内容

■医療福祉人材事業
■オーダースーツ事業
■通信人材事業
■精神科特化訪問看護事業
■マーケティング事業
■高齢者施設運営事業

<許可番号>
有料職業紹介許可番号 23‐ユ‐302133
労働者派遣許可番号  派23‐303631

ホームページ

https://nine-earth.com

インスタグラム

https://x.gd/Rsgni

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【営業職】未経験歓迎・Re就活世代活躍中!自分らしいキャリアを描ける人材営業|年間休日120日以上

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