募集職種
営業職
仕事内容
インターネットサービスをはじめとしたプラットフォーム事業のセールス職をお任せします
今回はインターネットサービスをはじめとしたプラットフォーム事業の拡大に伴い、セールス職として事業拡大に尽力していただける方、そしてゆくゆくは事業開発にも携わっていただける方を募集しています
関わっていただく事業内容としては以下のようなものがあります
・福祉事業所の経営の課題を解決する「発達ナビ／仕事ナビ」→SaaS事業等
・福祉業界の人材不足を解決する「キャリア」→HR事業
○SaaS事業（フィールドセールス／インサイドセールス）
・リード獲得〜課題ヒアリング
・財務／採用／人材育成／集客支援／運営オペレーションなど様々な悩みを抱える福祉事業所へのソリューション営業
・営業資料の作成、提案・営業担当エリアの市場分析、データ収集
・営業戦略・営業手法の立案と実施
・関連部署（ディレクターやエンジニア等）へのサービス改善提案 等
○HR事業（インサイドセールス／キャリアアドバイザー／リクルーティングアドバイザー）
児童福祉／保育領域における人材紹介サービスまたは、障害者雇用に特化した人材紹介サービスのキャリアアドバイザー
・求職者対応
・架電件数や面談設定数などのKPI設計・管理、データ分析および改善施策の立案・実行
・マーケティングチームやキャリアアドバイザーと連携し、転職成功数の最大化に向けた施策の企画・実施・求職者との電話やオンラインでの面談、キャリアアドバイス
・履歴書や職務経歴書の作成サポート、添削、面接練習
・入社前後のフォロー等
・新規ターゲットへのアウトバウンドコール
・ヒアリング・提案
・契約・導入業務
■サービス・プロダクト
LITALICOキャリア／発達ナビ／仕事ナビ／かんたん請求ソフト／かんたん介護ソフト など
■研修制度の一例
まずは、2週間の基礎研修からスタートします。
LITALICOのサービス領域や、それに関する知識などをイチから学んでいただきます。
また、それと同時に業務のやり方も覚えていけるため、研修後も安心して業務に臨める体制があります。
基礎研修を終えたら、いよいよ実務にはいります。
約1カ月間かけて、効率的にスキルを身に付けていきます。
応募条件
【福祉業界未経験が大多数◎】既卒・早期離職・第二新卒など、どなたでも大歓迎！
今回の募集は、学歴・職歴など一切不問！
LITALICOの「障害のない社会をつくる」というビジョンに共感してくださる方なら、どなたでも大歓迎です！
＼こんな先輩社員が活躍しています／
・仕事を通じて「人の役に立ちたい」と思える方
・自分の意見を積極的に出すことが好きな方
・チームで協力しながらものごとを進めるのが好きな方
勤務地
【転勤なし／在宅勤務との併用もOK！】東京都目黒区◎最寄り駅から徒歩1分！
■LITALICO本社
東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
《アクセス》
東急東横線／東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩1分
◎研修を終えたら、週1回の出社を目安に在宅勤務を利用してOK！
※カフェなど、公共スペースでの勤務は対象外です。
勤務時間
《フルフレックスタイム制》
1日8時間をベースに、1ヵ月単位で労働時間を自由に決めていただけます。
◎フレキシブルタイム・コアタイムなし！
※顧客対応のため勤務時間はおおよそ9:00-18:00としている社員が多いです
◎月残業20時間程度
※残業時間は部署によります
休日・休暇
《年間休日120日以上》
■完全週休2日制（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇（入社初月に付与／時間単位での取得が可能なため消化率も高めです！）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）※男性の取得も奨励
■忌引休暇
■週35時間／32時間の多様な勤務制度（一部規定あり）
■育休延長制度／時短勤務延長制度（お子さまが小学校卒業まで時短勤務可能）
■ライフサポート休暇（有給・無給）
└使用用途を問わない休暇を有給休暇とは別に、有給：年間最大7日付与、無給：年度につき5日付与
◎パートナーシップ制度の対象を拡大！同性パートナー、事実婚でも忌引休暇、介護・育児休業の対象です。
給与
初年度想定年収：400～700万円
月給：290,000円～（一律ライフプラン手当5万円・固定残業代を含む）
◎年収アップを叶えた先輩社員多数◎
・20代前半／前職法人営業：元の年収420万円→オファー額450万円（30万円アップ）
・20代後半／前職販売職：元の年収470万円→オファー額525万円（55万円アップ）
・30代前半／前職人材系営業：元の年収450万円→525万円（75万円アップ）
【固定残業代制】
(固定残業代43,500円含む)※固定残業代は20時間分43,500円、時間超過分は追加支給
【年収例1】
450万円（20代前半／前職：法人営業）
【年収例2】
525万円（20代後半／前職：販売）
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内全面禁煙
昇給・賞与
昇給：年2回（4月／10月）
賞与：年2回（5月／11月）
諸手当
■交通費支給（上限5万円／月）※規定あり
■ライフプラン手当
■時間外手当
福利厚生
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■服装自由
■週40時間／35時間／32時間などの多様な勤務制度あり ※規定あり
■企業型確定拠出年金制度（DC制度）
■確定給付企業年金（DB／はぐくみ企業年金）
■会社de賃貸制度（借上げ社宅制度）
■健康診断無料
■健康保険組合（TKJ）の各種優待／保養施設利用
■インフルエンザ予防接種費用負担（予防接種の費用を一部会社負担）
■定年制度の廃止
■副業・兼業可能（業種／職種の制限なし）
■従業員持ち株会
■カムバックエントリー制度（留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても、復帰することが可能）
■友人紹介制度（謝礼金あり）
■社内公募制度（他事業部へのキャリアチェンジが可能）
■社内表彰制度（定期的に実践例の報告や表彰あり）
■通称利用可（社内通称を個人で選択できます）