募集職種
【人材系総合職】（希望に応じてキャリアアドバイザー、アポインターに配属）
仕事内容
主に学生の就職支援するキャリアアドバイザー、当社就職サービスをご案内するアポインター
当社は、「ITエンジニアになりたい」「もっとスキルを伸ばしたい」という方に向けて、学習からスキルチェック、就職・転職まで一貫して支援するサービスを展開しています。
例えば、プログラミング学習サービス「paizaラーニング」で学び、独自のスキルチェックで実力を可視化。その結果をもとに「paiza新卒」や「paiza転職」を通じて、理想の企業と出会う。
一人ひとりのキャリアを教育段階から長期的にサポートするために、あなたには下記のいずれかを担当いただきます。希望に合わせて配属します。どちらのポジションも、ITを学ぶ学生や求職者の将来を支える重要な仕事です。
【キャリアアドバイザー】
キャリア面談を通して、学生や求職者一人ひとりに合った進路をご提案します。希望や適性を丁寧にヒアリング。選考がスタートした後も内定・入社までサポートします。
企業側の採用担当者とも連携しながら、双方にとって最適なマッチングを実現するポジションです。
◆業務イメージ
・キャリア面談の実施
・希望やスキルに合った企業や求人のご紹介
・説明会、各種イベント、ウェビナーのご案内や参加フォロー
・応募書類の添削
・面接対策など選考サポート
・面接日程の調整や内定承諾に向けたフォロー
・リクルーティングアドバイザー（法人担当）との連携
【アポインター 業務内容】
「paiza新卒」「paiza転職」の利用対象となるユーザーへお電話やオンラインでご連絡し、キャリア面談へつなげるポジションです。単なるテレアポではなく「これから就職活動を始める方」の第一歩を支える役割を担っています。
アプローチ先は当社の教育サービスを利用したことがある方が中心。「勉強してきたことを活かして就職したい」「自分のスキルを活かせる会社を紹介」など、就職に関するお悩みを伺った上で、キャリアアドバイザーに連携します。
機械的に電話をくりかえすというより、一人ひとりのキャリアに合わせた対応が重要であり、オンライン上での対人スキルを磨くことができるポジションです。
◆業務イメージ
・電話、オンラインでのご案内
・キャリアや就職活動状況のヒアリング
・キャリア面談の日程調整
・面談前の情報整理
・キャリアアドバイザーへの引き継ぎ
応募条件
【第二新卒・未経験歓迎】何らかの社会人経験をお持ちの方、対人スキルを活かせるキャリアに進みたい方
営業職やサービス業経験のある方は経験を活かせる機会が多くありますが、これまでの経験は重視せず、幅広い方にお会いできればと考えています。
「無形商材を扱ってみたかった」
「採用や教育に興味があった」
「成長している自社サービスを扱っている企業に転職したかった」
など、先輩社員の入社理由は様々です。
「大学1、2年生ぐらいから学習してた方たちが、4年生になって就活する」など、長期的にユーザーに伴走するシーンが多くあり、短期的な目線でなく、長期視点で物事を動かしていきたい方に良いポジションです。
勤務地
【虎ノ門ヒルズ駅 徒歩1分、虎ノ門駅 徒歩4分】東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門二丁目タワー18F
勤務時間
【キャリアアドバイザー】
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・標準的な就業時間 10:00～19:00
・実働8時間／休憩1時
・リモート勤務可（週3日出社／業務に慣れて以降運用）
【アポインター】
・勤務時間：10時～19時
・実働8時間／休憩1時間
・リモート勤務可（週1～3日程度出社／業務に慣れて以降運用）
休日・休暇
【キャリアアドバイザー】
・完全週休2日制 （土日）
・祝日
・年末年始休暇 （12/29～1/4）
・リフレッシュ（夏季）休暇：3日
・特別（慶弔）休暇
・有給休暇 （入社日に2日付与、入社3ヵ月後に8日付与）
【アポインター】
・年間休日124日（2025年実績）
・週休2日制
・年末年始休暇 （12/29～1/4）
・リフレッシュ（夏季）休暇：3日
・特別（慶弔）休暇
・有給休暇 （入社日に2日付与、入社3ヵ月後に8日付与）
給与
初年度想定年収：330～550万円
【キャリアアドバイザー】
年収400万円〜550万円
◆月給内訳
基本給：212,625円～292,359円
固定残業代：73,090円～100,499円
※月44時間の時間外勤務手当相当分。（超過分は別途支給）
【アポインター】
◆月給240,000円～285,714円
※残業代別途支給
【固定残業代制】
キャリアアドバイザーのみ
(固定残業代73,090円含む)※固定残業代は44時間分73,090円、時間超過分は追加支給
【年収例1】
キャリアアドバイザー 入社2年目 420万円
【年収例2】
アポインター 入社2年目 360万円
試用期間
試用期間無し
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年4回
諸手当
・通勤交通費全額支給
福利厚生
・社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金）
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設等利用可
・業務に必要な書籍は社費で購入可能