募集職種
法人営業
仕事内容
【WEBマーケ×AI×DX】中小企業の「集客・採用」を成功に導くコンサルティング 営業をお任せいたします。
対峙するのは、企業の決裁権を持つ「中小企業の社長（経営者）」です。
「商品やサービスには自信があるのに、発信方法が分からない」という経営者の悩みを深くヒアリングし、最適なDXソリューションを提案します。
【具体的な仕事内容】
（1）経営者へのアプローチ（アポイント獲得）
電話等で企業の経営者にアプローチし、「集客」や「採用」のお悩みを伺います。
※ポイント：トークスクリプトや実践的なロールプレイングがあるため、未経験でも
安心して商談化できます。
（2） 課題ヒアリング＆ソリューション提案
経営者の「本当の課題」を引き出し、最適な施策（動画・SNS・HP制作・GoogleのAIを活用した
AIO対策など）を組み合わせて提案します。
社長直接提案だからこそ、アポイントから受注まで最短1日というスピード感も魅力です！
（3） 受注・アフターフォロー
実際の制作・運用は社内の専門チームが一気通貫でサポート。あなたは提案と顧客伴走に集中できます。
【商材について】
■HPや動画 ※SNSなどのショート動画も含む（プロモーション動画／求人動画など）
■Web・AI施策（GoogleのAIを活用した「AIO対策サービス」など）
物売りではなく、課題の最深部に踏み込むコンサルティングを行うため、
一般的な営業とは一線を画す「本質的な課題解決力」や「経営者目線」が身につきます。
なお、受注後の制作・運用・改善は会社が一気通貫で長期的にサポートします。
【上場企業ならではの「再現性のある育成体制」】
「営業もWEBマーケティングも全く経験がない…」という方もご安心ください。
TOPセールスのノウハウを体系化した教育ロードマップを用意しています。
◎1ヵ月目：基礎固め
パーパス・バリューの理解、ビジネスマナー、商品知識の習得、営業本
部長による営業研修など基礎を徹底的に学びます。
◎2～6ヵ月目：実践＆サポート
先輩の商談への同行、トークスクリプトの実践練習、ロープレを繰り返しながら、着実にアプローチ〜提案力を磨きます。
◎独り立ち後
マーケター・コンサルタントとしての実践知識が身につき、お客様から深く信頼される存在として活躍できます。
応募条件
【未経験者・第二新卒・既卒歓迎】※学歴不問・職種経験不問
前職の経歴はアパレル、事務、フィットネスインストラクター、エステティシャン、教員など本当に様々！
メンバーの半数以上が未経験からスタートし、第一線で活躍しています。
＼こんな方にピッタリの環境です／
・「今の自分を変えたい」「圧倒的に成長したい」という強い意欲がある方
・頑張った分だけ正当に評価され、しっかり稼げる環境で働きたい方
・最新のSNS・Web・AIマーケティングに興味・関心がある方
・ 経営者と会話ができる『本物の営業力』を身につけたい方
ここで求めているのは、経験よりも“姿勢”。
あなたの主体性が、そのまま理想のキャリアを形にしていきます。
新しいキャリアに挑むワクワクを、一緒に味わいませんか？
勤務地
【勤務地（本社・各営業所）は希望を考慮します】東京（浜松町・池袋）／大阪／福岡／仙台／札幌／金沢
■東京本社
＜浜松町＞
東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館 19F
＜池袋＞
東京都豊島区東池袋3丁⽬20-3 SSビル 4F
■大阪営業所
大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル 24F
■福岡営業所
福岡県福岡市博多区下川端町10-9 CIRCLES中洲川端 7F
■仙台営業所
宮城県仙台市青葉区北目町1-18 ピースビル北目町 9F
■札幌営業所
北海道札幌市中央区北三条西2-8 さっけんビル 3F北
■金沢営業所
石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ5F
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間）
休日・休暇
年間休日：124日
■完全週休2日制（土日祝）
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■有給休暇（10～20日／取得率76.4％）
■特別休暇
■子の看護休暇
■生理休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
※有給休暇や夏季休暇、年末年始休暇等の長期休暇、公休と合わせて5日以上の連休取得も可能！
給与
初年度想定年収：400～700万円
月給30万円～＋インセンティブ＋賞与（年2回）
※前職でのご経験、スキル、ポテンシャルを最大限に考慮し、初任給を決定します。
【成果がダイレクトに還元される仕組み 】
インセンティブ制度： 目標100％達成で月給＋5万円を支給！さらに目標を超過した分だけ上限なく支給額がアップ。
（※インセンティブだけで【月30万円以上～】を獲得している社員も在籍）
毎月の表彰金制度： 月間の優秀実績者にはインセンティブとは別に表彰金を支給。
スピーディーな昇格・昇給： 入社3ヶ月で昇給、入社7ヶ月で主任、約2年でマネージャーへ昇格した実績あり。
【固定残業代制】
(固定残業代50,000円含む)※固定残業代は30時間分50,000円、時間超過分は追加支給
※固定残業は月給の金額により変動します。（30時間を超過した場合は、別途全額支給）
※20代で年収1000万円オーバーも十分に可能です！
【年収例1】
500万円＋インセンティブ（入社2年目／28歳／主任）
【年収例2】
650万円＋インセンティブ（入社6年目／30歳／課長）
【年収例3】
900万円＋インセンティブ（入社8年目／31歳／部長）
試用期間
(試用期間有り) 3か月 試用期間中も本採用時と同条件（給与・手当等の変動なし）
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
■昇給：年4回（評価による）
■賞与：年2回
諸手当
■交通費支給（最大5万円/月）
■住宅補助（規程による）
福利厚生
■各種社会保険完備
■社宅あり
■従業員持株会
■オフィス内禁煙
■ストックオプション
■表彰制度
■スマホ/PC貸与
■書籍購入代補助(全額対象)
■飲料水補助
■備品補助(衛生用品・文房具など)
■健康診断・人間ドック・ストレスチェック
■カウンセラー配備
■インフルエンザ予防接種
■結婚・出産祝い金（最大10万円）
■弔慰制度
■時短勤務制度
■関東ITソフトウェア健康保険組合
＼IT健保加入による福利厚生も魅力／
・有名テーマパークがお得に利用可能
・保養施設が充実し、格安で宿泊できる
・指定の旅行パック利用で最大1万円の補助
・スポーツクラブやゴルフ場が優待料金で利用できる
早期からマネジメントに挑戦できるキャリアパス
成果次第でスピーディーな昇格・昇給が可能です。
実際に、入社後3か月で昇給した社員も在籍しており、
一般社員から最短7か月で主任、約2年でマネージャーを目指すこともできます。
また、カスタマーサクセスや動画制作・動画ディレクター、営業企画、経営企画などへのキャリアチェンジも可能。
幅広い業務経験を積みながら、長期的なキャリア形成ができる環境です。