募集職種
ストアマネージャー（店長）候補
仕事内容
Yogiboのストアマネージャーとしてストアの管理・運営をお任せします。
Yogibo Storeを訪れるゲストへ、サプライズを提供できる空間を創り上げていただきます。
【主な仕事内容】
・ゲスト（お客様）対応
ただ商品を売るのではなく、「体験」を届ける接客スタイルです。
商品の魅力や使い方のご提案を通して、一人ひとりのゲストに“ワクワク”と“感動”を提供します。
・魅力的な売り場づくり（VMD）
売れ筋や季節に合わせたディスプレイ、商品配置もあなたのアイデア次第！
適切な在庫管理や発注も大切な役割です。
・キャストの育成・チームづくり
一緒に働くアルバイト（キャスト）の採用や育成もお任せします。
それぞれの得意を引き出し、チーム全体で高め合える最高のチームをつくってください。
・売上管理や分析
「どうすればもっと喜んでいただけるか」を数字と向き合いながら探り、売上アップの施策を企画・実行します。
・ストアのオペレーション改善
働きやすさや業務効率化のためのアイデアは大歓迎！現場の声から新しいルールや仕組みが生まれる環境です。
【入社後の流れ】
入社後は3ヶ月間の研修を実施します。
初日はYogiboメンバーとして活躍するための社員研修を受け、2日目以降はOJT形式での店舗研修を行います。
＜20代～30代活躍中＞
1店舗につき5～10名のキャスト(アルバイト)が在籍し、
朝礼・終礼や定期的なフィードバックを通じて情報を共有し合いながらより良いストアづくりを目指しています。
全国のマネージャー同士で意見交換をする機会や、研修を通して成長できる制度もご用意しています。
応募条件
【学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK】
【歓迎条件】
■接客または販売経験をお持ちで、その経験を活かしてキャリアアップしたい方
■店長や副店長などマネジメント経験をお持ちの方（3年以上の経験者は優遇）
※ご経験に応じて、早期のストアマネージャー昇格も可能
＜こんな方をお待ちしています＞
◇テーマパークのような体験型の空間が好き
◇一人ひとりに寄り添った接客を大切にしたい方
◇チームで成果をあげることにやりがいを感じる方
◇「もっとこうすれば良くなる」を考え、行動に移せる方
◇変化を前向きに楽しみ、自ら挑戦できる方
「やっぱり、接客が好きだ」と再確認した方へ
他の仕事を経験したからこそ気づいた接客の魅力。
その経験を活かし、もう一度お客様を笑顔にする仕事に挑戦しませんか。当社では「接客のプロ」を正当に評価します。
勤務地
【関東・関西・東海・九州エリアにある「Yogibo Store」での勤務】※U・Iターン歓迎！
※初回配属先は原則下記エリアのみとなります（希望を最大限考慮）
■関東エリア
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、栃木県、茨城県
■関西エリア
大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、滋賀県
■東海エリア
愛知県、岐阜県、三重県
■九州エリア
福岡県
▼各店舗のアクセスはHPよりご覧ください
https://yogibo.jp/store
＜今後上記エリア以外への拡大も予定中＞
Yogiboの魅力を多くのゲストに届けるため、他エリアへの拡大も予定。
能力や適性、希望次第では新店舗をお任せも！
＜地域限定社員も同時募集＞
引っ越しを伴う転勤のない、各エリアに根づいた働き方も選択可能です。
選考中や入社後の変更も可能ですのでお気軽にご相談ください。
勤務時間
■1ヶ月単位の変形労働時間制
（週平均40時間以内／1日平均実働8時間）
※勤務時間帯の目安／9：00～22：00
（各店舗の営業時間により変動）
■平均残業時間
月17.5時間以内
休日・休暇
■年間休日125日
■シフト制（月9日～12日）
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社半年後に10日付与／1時間単位の取得も可）
■産前・産後休暇
（2025年／男女ともに取得実績あり）
■育児休暇
（2025年／男女ともに取得実績あり）
■介護休暇
■公職休暇
シフト調整により連休の取得OK
担当ストアのシフト管理もお任せしますので、調整次第で連休の取得も可能。より良いストア運営を手掛けていただきながら、ご自身のプライベートも大切にしていただけます。
給与
初年度想定年収：370～600万円
■月給31万円～＋各種手当＋インセンティブ＋賞与（24年連続支給）
※固定残業代（30時間分／5万9,000円～）を含む。超過分は別途支給。
※経験・能力・年齢・エリアを考慮して決定。
＜地域限定社員＞
■月給27万円～＋各種手当＋インセンティブ＋賞与（24年連続支給）
※固定残業代（30時間分／5万2,000円～）を含む。超過分は別途支給。
※転勤なし。経験・能力などを考慮し決定します。
希望や適性に応じて、地域限定社員での採用をご提案する場合があります。
【固定残業代制】
(固定残業代59,000円含む)※固定残業代は30時間分59,000円、時間超過分は追加支給
＜地域限定社員＞
(固定残業代52,000円含む)※固定残業代は30時間分52,000円、時間超過分は追加支給
【年収例1】
480万円／入社2年目・ストアマネージャー（月給35万円＋賞与+歩合）
【年収例2】
610万円／入社5年目・エリアマネージャー（月給43万円＋賞与+歩合）
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 期間中は契約社員となり、期間終了後に正社員雇用となります。
その他給与等待遇の変動はありません。
受動喫煙対策
【対策内容】
■社内禁煙
昇給・賞与
賞与：あり（24年連続支給）
諸手当
インセンティブ
各種手当あり
福利厚生
■各種社会保険完備
■ブックフリー制度
■慶弔見舞金制度
■期首パーティー（業績による）
■入社歓迎会費用補助制度
■健康診断・婦人科検診補助（上限1万8000円）
■配偶者への花束プレゼント制度
■健康相談アプリ（LEBER）
■社内禁煙