募集職種
【一般事務】
仕事内容
市営住宅や賃貸住宅の管理運営に関する事務業務を担当していただきます。
下記３つのポジションのいずれかに配属となります。
＊いずれのポジションも地域住民の暮らしを支える公共性の高い仕事です。
＊ご経験や適性に応じて、配属先を決定します。
◆賃貸住宅等の管理業務
マンションなどの管理担当として、入居者・オーナー・協力業者との調整を行います。
京都市内の管理物件へ出向くこともあり、外勤業務も発生します。
＜具体的には＞
・入居者からの問い合わせ対応
・修繕依頼の受付・手配
・オーナーへの報告・提案
・協力業者との打ち合わせ
・管理物件の巡回・確認
・管理書類作成
◆賃貸住宅等の支払管理業務
賃貸住宅の家賃収納やオーナーへの支払い管理を担います。
今後のDX推進にも関われるポジションです。
＜具体的には＞
・家賃収納データ管理
・支払いデータ作成
・管理システムの運用
・他部署との連携・調整
・業務効率化の推進
・システム化プロジェクトへの参画
◆市営住宅の管理業務
京都市からの受託事業業務。
京都市職員に代わって公社職員が事務手続き等を行います。
住民の方と接する機会も多く、人と関わることが好きな方にぴったりです。
＜具体的には＞
・入居・退去手続き
・家賃算定
・各種減免申請対応
・家賃収納業務
・電話・窓口対応
・各種申請書類審査
応募条件
【未経験OK・第二新卒歓迎】業界・職種経験は一切不問です！キャリアチェンジを考えている方も大歓迎！
【必須条件】
・四年制大学卒以上
・何らかの社会人経験をお持ちの方
経験業界・職種は問いません。
不動産業界の知識や住宅管理の経験も一切不要です。
実際に製造業など異業種から転職した職員も活躍しています。
丁寧なOJTで成長できる環境がありますので、未経験でも安心してスタートしていただけます。
「安定した環境で働きたい」
「京都の暮らしを支える仕事がしたい」
「人の役に立つ仕事に挑戦したい」
そんな方はぜひご応募ください！
＼こんな方にぴったり！／
◎人と接することが好きな方
◎京都に根差して長く働きたい方
◎地域や社会に貢献できる仕事がしたい方
◎周囲と協力しながら仕事を進められる方
◎新しいことにも前向きにチャレンジできる方
勤務地
本社勤務（京都市上京区）◎駅チカの勤務地◎UIターン歓迎！
本社住所：京都府京都市上京区中町通丸太町下る駒之町561番地の10
（アクセス）
京阪「神宮丸太町駅」から徒歩3分、地下鉄「京都市役所前駅」から徒歩10分
＊将来的にはジョブローテーションにより
京都市内の営業所へ異動となる可能性がありますが、
いずれも京都市内勤務のため、転居を伴う転勤はありません。
※各窓⼝センターの所在地は以下HPよりご確認ください
https://www.kyoto-jkosha.or.jp/company/contactinfo/
勤務時間
8時45分〜17時30分（休憩1時間）
※残業⽉平均：10時間程度
休日・休暇
・年間休日124日（2026年）］
・完全週休2日制（土曜・日曜・祝日休み）
・年末年始（12/29～1/3）
・夏期休務（5日）
・有給休暇
┗入社時2日・2ヶ月後2日・4ヶ月後2日・6ヶ月経過後残日数を付与
┗4月入社の場合、年間20日付与
┗半日・時間単位で取得可
・服喪休暇
・結婚休暇
・子の看護休暇
・短期介護休暇
・特別休暇
給与
初年度想定年収：330～390万円
月額237,820円～（一律で支給される補職者手当含む）
※ご経験・スキルを考慮のうえ決定します。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
390万円（入社1年目/主任）
【年収例2】
410万円（入社6年目/主任）
【年収例3】
500万円（入社7年目/係長）
試用期間
(試用期間有り) 6カ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
建物内禁煙
昇給・賞与
・昇給：年1回（4月）
※初任給に3年間分の昇給前倒し分を加算し、初任給額のUPを行っているため、定期昇給開始は入社後５年目以降。
・賞与：年2回（6月・12月 年間支給実績：4.4ヵ月）
※業績評価制度により業績優秀者には賞与に加算あり。
諸手当
・扶養手当
・住居手当
・職務手当
・時間外手当
・通勤手当（月額上限55,000円）
福利厚生
・社会保険完備（雇⽤保険・労災保険・健康保険・厚⽣年⾦）
・業績評価制度
・再雇用制度