【総合職（営業・経理）】売上高1,000億円超＆業界唯一の上場企業！電線・ケーブルに特化した専門商社 泉州電業株式会社

泉州電業は、業界トップクラスの電線総合商社です。
国内外の幅広いメーカーと取引をおこない、5万種類以上の商品を取り扱う圧倒的なネットワークと商品力が私たちの強み。
また、全国18拠点のネットワークと豊富な在庫を活かし、必要な商品を必要な時に届ける「JUST IN TIME体制」を確立しています。

さらに、国内だけでなく、アジアや北米にも海外拠点を展開し、現地のお客様に向けて電線・ケーブルや関連製品を販売。

そして、AIやクラウドサービスの普及により、それを支えるインフラの重要性が高まっています。
当社が扱う通信ケーブルや光ファイバの需要も拡大中！
グループ会社と連携しながら、新たな領域にも積極的に挑戦しています。 泉州電業は、業界トップクラスの電線総合商社です。
国内外の幅広いメーカーと取引をおこない、5万種類以上の商品を取り扱う圧倒的なネットワークと商品力が私たちの強み。
また、全国18拠点のネットワークと豊富な在庫を活かし、必要な商品を必要な時に届ける「JUST IN TIME体制」を確立しています。

さらに、国内だけでなく、アジアや北米にも海外拠点を展開し、現地のお客様に向けて電線・ケーブルや関連製品を販売。

そして、AIやクラウドサービスの普及により、それを支えるインフラの重要性が高まっています。
当社が扱う通信ケーブルや光ファイバの需要も拡大中！
グループ会社と連携しながら、新たな領域にも積極的に挑戦しています。

当社の営業は、お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、「どんな製品があれば役立つか」を考えながら提案を行います。
商品をただ販売するのではなく、お客様の声をもとにメーカーと共同でオリジナル商品を開発していることも当社ならでは。
「ないものは作る」をモットーに、お客様の課題解決に取り組んでいます。
自分の提案によってお客様の悩みが解決し、「ありがとう」の言葉をいただけた時は、大きな達成感を味わえますよ！

泉州電業では一人ひとりの頑張りをしっかり評価する風土が根付いています。
新入社員向けの研修や入社3年目研修、階層別研修といった若手の教育にも力を入れています。
日々の取り組みや成果は昇給・賞与に反映されるため、モチベーション高く働くことができますよ。
昨年度の賞与は【7.0ヵ月分】を支給！頑張りは収入としてしっかり還元しています◎ 当社の営業は、お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、「どんな製品があれば役立つか」を考えながら提案を行います。
商品をただ販売するのではなく、お客様の声をもとにメーカーと共同でオリジナル商品を開発していることも当社ならでは。
「ないものは作る」をモットーに、お客様の課題解決に取り組んでいます。
自分の提案によってお客様の悩みが解決し、「ありがとう」の言葉をいただけた時は、大きな達成感を味わえますよ！

泉州電業では一人ひとりの頑張りをしっかり評価する風土が根付いています。
新入社員向けの研修や入社3年目研修、階層別研修といった若手の教育にも力を入れています。
日々の取り組みや成果は昇給・賞与に反映されるため、モチベーション高く働くことができますよ。
昨年度の賞与は【7.0ヵ月分】を支給！頑張りは収入としてしっかり還元しています◎

平均残業時間は月11.4時間（2025年度実績）、年間休日126日とプライベートの時間もしっかり確保できます。
さらに、育児休業取得率は男女ともに100％！ライフステージが変わっても働き続けやすい環境が整っています。

将来に向けては、企業型確定拠出年金（DC）や従業員持株制度を用意し、資産形成もサポート。
独身寮や社宅、保養所などの福利厚生も充実しており、安心して新生活をスタートできますよ。

こうした働きやすい環境もあり、過去3年間の新卒定着率は90%以上！
多くの社員が腰を据えて長く活躍しています。 平均残業時間は月11.4時間（2025年度実績）、年間休日126日とプライベートの時間もしっかり確保できます。
さらに、育児休業取得率は男女ともに100％！ライフステージが変わっても働き続けやすい環境が整っています。

将来に向けては、企業型確定拠出年金（DC）や従業員持株制度を用意し、資産形成もサポート。
独身寮や社宅、保養所などの福利厚生も充実しており、安心して新生活をスタートできますよ。

こうした働きやすい環境もあり、過去3年間の新卒定着率は90%以上！
多くの社員が腰を据えて長く活躍しています。