最終更新日
2017/11/16(木)
掲載終了予定日
2017/11/28(火)

掲載終了

<残業ほぼナシ×土日だってお休みが取れる>  地域密着型の携帯ショップスタッフ

株式会社コスモテレコム

求人概要

業種
流通・チェーンストア/インターネット関連/専門商社(電気・カメラ・OA関連)
職種
年収
250〜650万円
勤務地
愛知県
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 教育制度・研修が充実
  • 頑張りをしっかり評価
  • ワークライフバランスを重視

お祭りに屋台を出したり、出張携帯教室を開いたり……☆ 面白いコトをたくさんやっている会社です。

「○○さんが異動になったって聞いたから、
ちょっと遠いけど、こっちのお店まで来ちゃったよ――」

当社には、こんなエピソードがたくさんあるんです。
それは地域や社会との繋がりを大切にしながら、心のこもった仕事をしているから。

お客様にとって携帯電話ショップは、そう頻繁に訪れる場所ではありません。
でも、2〜3年ぶりに来店されたお客様が名前を覚えていてくれたり、
「あなたに相談したい」と声を掛けてくれたり、
嬉しい言葉をたくさんいただける場所なんです。
都会的なカッコよさはありませんが、アットホームで温かみのあるお店ばかり。
「あれ?携帯電話ショップってこんな場所だったんだ!」と、
当社なら、きっと新しくて、楽しい発見があるはずです。

☆ ★ ☆ ★

「社会的に価値ある活動を――」
これが当社の経営理念です。

だからこそ当社は携帯電話ショップの枠組みを越えて、
色々な取り組みを行っています。
例えば、地元の郵便局や飲食店で開催する『出張携帯教室』もその一つ。
熊本地震が発生したときは、スタッフの呼びかけでお店に募金箱を設置し、
発起人のスタッフが熊本まで寄付金を届けに行きました。

入社1年目の若手でもアイデアがあれば積極的に提案して下さい。
「地域や社会のためになることは、どんどんやっていこう」というのが社長の考え。
あなたがやってみたいと思うことを、一緒にカタチにしていきましょう。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
◆エリア総合職(モバイルアドバイザー)
(1)販売職
(2)営業職
(3)プロモーションスタッフ
仕事内容
お客様のニーズに合わせて携帯電話・スマートフォン・各種サービスをご提案します。

(1) 販売職
当社が運営する携帯電話ショップにて、各種手続き(新規契約、機種変更ほか)や商品説明、
アフターサービス(故障対応、操作案内ほか)などをお客様に提供します。

<地域密着型の携帯電話ショップ☆>
当社が運営している店舗は郊外エリアがメイン。
近所のおじいちゃん、おばあちゃんが気軽に訪れるアットホームな雰囲気で、
常連のお客様もたくさんいらっしゃいます。
「操作方法がわからない……」など、携帯やスマホが苦手な方もいらっしゃるので、
できるだけわかりやすい言葉で説明するのがポイントです。

<独自の取り組みがイロイロ☆>
地域のお祭りに屋台を出したり、郵便局で携帯教室を開いたり、
スタッフのアイデアをもとに、
店舗ごとに色々なイベントを開催しています。


(2) 営業職
携帯電話ショップを活動拠点に、周辺エリアの企業様へ各種モバイルツール
(携帯電話、スマートフォン・タブレットほか)のご提案をはじめとする
業務支援コンサルティングを行います。

(3) プロモーションスタッフ
携帯電話ショップの店頭にてお客様のご要望をお聞きし、機種・料金プラン・
オプションサービスの組み合わせ等をひとりひとりに合わせてご提案します。
またフロア全体をコーディネートします。
求める人材
<未経験・第二新卒歓迎> ★職歴・学歴・男女不問 ★人物重視の採用です。
<こんな方はぜひ☆>
■人と話すことが好き
■接客の仕事に興味がある
■自分にしかできない仕事がしたい
■キャリアアップを目指したい
■地元で長く働きたい など

<従業員のデータ>
・男女の比率は…男性4:女性6
・新卒・中途の比率は…新卒3:中途7
・会社全体の平均年齢は…35歳
※ショップスタッフの平均年齢は…20代後半
勤務地
愛知県内の各店舗(自宅から通いやすい店舗への配属となります)
■ドコモショップ平針店/名古屋市天白区平針二丁目1809番地
■ドコモショップ港店/名古屋市港区港明二丁目1-11
■ドコモショップ浄心店/名古屋市西区康生通一丁目32 NTT浄心ビル1F
■ドコモショップ四軒家店/名古屋市守山区白山一丁目2308 ナルセビル1F
■ドコモショップ春日井店/春日井市瑞穂通一丁目178-1
■ドコモショップ小牧店/小牧市山北町66
■ドコモショップ刈谷店/刈谷市中手町六丁目801
■ドコモショップ半田店/半田市星崎町三丁目37-1 星崎ビル1F
■ソフトバンク中村公園/名古屋市中村区豊国通二丁目23-1 コーポ豊国1F
■ソフトバンク藤ヶ丘/名古屋市名東区明が丘122 はとビル1F
■auショップ弥富イオンタウン/弥富市五明町蒲原1371-4 イオンタウン弥富
勤務時間
9:00〜20:00 (シフト制/実働1日平均約8時間30分) 
※シフトは店舗・部署に準ずる
休日・休暇
月8〜9日(シフト制)
※年間休日105日
※年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇 ほか
給与

年収:250〜650万円

月給18万〜24万5,000円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※キャリア主催のアドバイザー資格を取得した場合は別途資格手当を支給します。

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
■年収 385万円/27歳 スタッフ職 経験5年
■年収 460万円/30歳 店長職 経験8年
■年収 650万円/35歳 マネージャー職 経験13年
昇給・賞与
昇給年1回(3,500〜5,000円程度/月)
賞与年2回(7月、12月)
諸手当
資格手当(3,500円〜4万円程度/月)
残業手当
福利厚生
■試用期間(3ヶ月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■退職金制度(勤務3年以上)
■制服貸与(規定あり)ほか

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

「携帯やスマホのこと、そんなに詳しくないんだけど……」
当社ではそんな方でも安心してスタートできるように、充実した研修をご用意しています。
入社後は7日間の座学研修からスタート!
研修を担当するのは関連会社(コスモヒューマンズ)のスタッフです。長年、携帯電話ショップで働いた経験を活かし、インストラクターとして活動しているスタッフが研修を行います。社内外で講習を行っている研修のプロですから教え方は的確です。接客マナー、キャリアのコンセプト、商品知識、サービス内容など必要な知識をイチからお教えします。
また、店舗で働き始めてからもメーカーの担当者が新機種の説明会を開いたり、キャリアの担当者が勉強会を開いたり、さまざまな学びの場が用意されていますので、未経験の方でもご安心ください★

「携帯やスマホのこと、そんなに詳しくないんだけど……」
当社ではそんな方でも安心してスタートできるように、充実した研修をご用意しています。
入社後は7日間の座学研修からスタート!
研修を担当するのは関連会社(コスモヒューマンズ)のスタッフです。長年、携帯電話ショップで働いた経験を活かし、インストラクターとして活動しているスタッフが研修を行います。社内外で講習を行っている研修のプロですから教え方は的確です。接客マナー、キャリアのコンセプト、商品知識、サービス内容など必要な知識をイチからお教えします。
また、店舗で働き始めてからもメーカーの担当者が新機種の説明会を開いたり、キャリアの担当者が勉強会を開いたり、さまざまな学びの場が用意されていますので、未経験の方でもご安心ください★
頑張りをしっかり評価

人事評価は半年ごとに行う「半期評価」と1年を通して行う「総合評価」の2つがあります。
それぞれ、入社年次やポジションに応じて求められる能力・評価項目・基準を明確にしたうえで評価を行っています。評価結果は賞与や昇給に反映され、昇格のチャンスも広がっていきます。
当社は年功序列ではなく、一人ひとりの能力や頑張りを公正に評価する会社。年齢、性別に関係なく、昇格のチャンスは誰にでもあります。
新卒で入社したスタッフも早いと3年弱で副店長に、3〜4年で店長として活躍しています。また、店長を目指すだけがキャリアアップの道ではなく、コンテストで入賞するような接客のスペシャリストを目指したり、コスモヒューマンズに転籍してインストラクターを目指すことも可能です。

人事評価は半年ごとに行う「半期評価」と1年を通して行う「総合評価」の2つがあります。
それぞれ、入社年次やポジションに応じて求められる能力・評価項目・基準を明確にしたうえで評価を行っています。評価結果は賞与や昇給に反映され、昇格のチャンスも広がっていきます。
当社は年功序列ではなく、一人ひとりの能力や頑張りを公正に評価する会社。年齢、性別に関係なく、昇格のチャンスは誰にでもあります。
新卒で入社したスタッフも早いと3年弱で副店長に、3〜4年で店長として活躍しています。また、店長を目指すだけがキャリアアップの道ではなく、コンテストで入賞するような接客のスペシャリストを目指したり、コスモヒューマンズに転籍してインストラクターを目指すことも可能です。
ワークライフバランスを重視

早番・遅番など、しっかりシフトを組んでいるので残業はほとんどありません。お休みも希望を出したうえで日程を調整するのでプライベートもちゃんと楽しめます。また、「土日には休みが取れない……?」と思われがちですが、特に希望を出さなくても月2回くらいは普通に土日休みがまわってきます。
産休・育休の取得は大歓迎!なかには2回取得して、復帰した社員もいるんです。復帰後は「時短勤務で」「土日休みで」など、無理なく働けるよう、勤務スタイルの調整が可能。○時〜○時までの勤務など、自分で自由に決めることができるんです。さらに子育て中に関わらず「結婚したけど、旦那さんと休みが合わない」など、事情があればできるかぎり調整を行っていくので気軽に相談して下さい。

早番・遅番など、しっかりシフトを組んでいるので残業はほとんどありません。お休みも希望を出したうえで日程を調整するのでプライベートもちゃんと楽しめます。また、「土日には休みが取れない……?」と思われがちですが、特に希望を出さなくても月2回くらいは普通に土日休みがまわってきます。
産休・育休の取得は大歓迎!なかには2回取得して、復帰した社員もいるんです。復帰後は「時短勤務で」「土日休みで」など、無理なく働けるよう、勤務スタイルの調整が可能。○時〜○時までの勤務など、自分で自由に決めることができるんです。さらに子育て中に関わらず「結婚したけど、旦那さんと休みが合わない」など、事情があればできるかぎり調整を行っていくので気軽に相談して下さい。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
当社は人員を増やすことで、もっともっと接客品質を高めていきたいと考えています。今回、募集を行うのも接客品質の向上が目的です。
また、Re就活世代を積極的に採用しているのは、社会人経験がなかった方や第二新卒で入社した方が、実際に活躍している姿をたくさん見ているから。現在も店舗では20代の若手がたくさん活躍しており、27〜28歳で店長を任されている社員も少なくありません。
当社は人員を増やすことで、もっともっと接客品質を高めていきたいと考えています。今回、募集を行うのも接客品質の向上が目的です。
また、Re就活世代を積極的に採用しているのは、社会人経験がなかった方や第二新卒で入社した方が、実際に活躍している姿をたくさん見ているから。現在も店舗では20代の若手がたくさん活躍しており、27〜28歳で店長を任されている社員も少なくありません。
選考のポイント
大切なのは「これまで何をしてきたか」ではなく、「これから何をしていくか」だと思っています。ですから、面接では将来どうなりたいのか、10年後にどうなっていたいのかお聞きしています。
「店長になってマネジメントスキルを発揮したい」「接客コンテストで優勝したい」「インストラクターを目指したい」など、何でも構いません。向上心やあなたなりの将来のビジョンをぜひアピールして下さい。
大切なのは「これまで何をしてきたか」ではなく、「これから何をしていくか」だと思っています。ですから、面接では将来どうなりたいのか、10年後にどうなっていたいのかお聞きしています。
「店長になってマネジメントスキルを発揮したい」「接客コンテストで優勝したい」「インストラクターを目指したい」など、何でも構いません。向上心やあなたなりの将来のビジョンをぜひアピールして下さい。
先輩社員
先輩の入社理由
大学を卒業後は、何となく地元の会社に就職して事務スタッフとして働いていました。でも、半年くらいで私には向いていないな、と思うようになって……。学生時代は飲食店でアルバイトをしていたんですが、当時の仕事の方が面白かったと気づいたんです。
まだ、社会人になったばかりでしたが、やっぱり人と接する仕事がしたいと思い転職を決意。そんな時、求人サイトを見ていて目に留まったのがコスモテレコムでした。地域密着型の店舗ばかりで、常連のお客様がたくさんいるというところに惹かれたんです。ほかにも、お祭りに屋台を出すなど、楽しい経験が色々できそうだと思い入社しました。
どちらかというと、PCとかスマホは苦手な方だったんですが、研修で本当に丁寧に教えてもらえたので、困ることはありませんでした。今ではマニアと言っていいくらい詳しくなっちゃいました。
大学を卒業後は、何となく地元の会社に就職して事務スタッフとして働いていました。でも、半年くらいで私には向いていないな、と思うようになって……。学生時代は飲食店でアルバイトをしていたんですが、当時の仕事の方が面白かったと気づいたんです。
まだ、社会人になったばかりでしたが、やっぱり人と接する仕事がしたいと思い転職を決意。そんな時、求人サイトを見ていて目に留まったのがコスモテレコムでした。地域密着型の店舗ばかりで、常連のお客様がたくさんいるというところに惹かれたんです。ほかにも、お祭りに屋台を出すなど、楽しい経験が色々できそうだと思い入社しました。
どちらかというと、PCとかスマホは苦手な方だったんですが、研修で本当に丁寧に教えてもらえたので、困ることはありませんでした。今ではマニアと言っていいくらい詳しくなっちゃいました。

企業情報

設立
1999年3月16日
代表者
代表取締役 金井 和治
従業員数
325名(男性163名 女性162名)平成29年7月現在
資本金
1,100万円
本社所在地
愛知県名古屋市中区丸の内一丁目17-19 キリックス丸の内ビル5階
事業所
■東京支店
■平針支店

<携帯電話ショップ>
ドコモショップ平針店
ドコモショップ港店
ドコモショップ浄心店
ドコモショップ四軒家店
ドコモショップ春日井店
ドコモショップ小牧店
ドコモショップ刈谷店
ドコモショップ半田店
ソフトバンク中村公園
ソフトバンク藤ヶ丘
auショップ弥富イオンタウン

<学習塾>
スクールIE刈谷校
スクールIE大府校
スクールIE碧南校
スクールIE岡崎北校
スクールIE梅坪校
スクールIE高蔵寺校
スクールIE南陽校
事業内容
株式会社コスモテレコム
■電気通信機器(携帯電話など)の小売販売業および修理業
■教育関連事業
■ECCS事業(省エネルギーコンサルティング&ソリューション)

株式会社コスモヒューマンズ
■研修・教育事業
■イベント企画・運営事業
■コンサルティング事業
会社ホームページ

応募方法

応募方法
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、面接の日時をご連絡させて頂きます。
※新卒向けの会社説明会にご参加いただくことも可能です。
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、面接の日時をご連絡させて頂きます。
※新卒向けの会社説明会にご参加いただくことも可能です。
選考プロセス
Re就活より応募

書類選考(履歴書・職務経歴書)
面接・適性検査
★面接保証 条件を満たす方全員とお会いします!

内定・入社
※入社時期は相談に応じます。
※応募〜入社までは最短で約2週間です。
Re就活より応募

書類選考(履歴書・職務経歴書)
面接・適性検査
★面接保証 条件を満たす方全員とお会いします!

内定・入社
※入社時期は相談に応じます。
※応募〜入社までは最短で約2週間です。
連絡先
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内一丁目17-19
キリックス丸の内ビル5階
TEL:052-218-2251
担当/菅田・沢田・佐竹
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内一丁目17-19
キリックス丸の内ビル5階
TEL:052-218-2251
担当/菅田・沢田・佐竹

<残業ほぼナシ×土日だってお休みが取れる>  地域密着型の携帯ショップスタッフ

  • 株式会社コスモテレコム
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