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あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

■学びとキャリアを全方向から支援！

・「10年計画シート」でキャリア形成支援！
→入社３カ月目に、「3年、5年、10年後の将来像と目標」を描くシートを作成。専門スキルの向上、マネジメント職、会社の経営企画への参画など、何でもOK！
→半期ごとにアドバイスを受け、着実に目標クリア！

・「楽しく身につく」１カ月間の初期研修。
→優しくて面白い講師によるこの研修、過去5000名のエンジニアを輩出しました。詰め込み式ではなく、背景まで理解できる内容です。

・CCNAなどの資格取得率90％以上！
→10〜20名の受講生と支え合って学べる心強い環境です。
→グループ会社や他社からの受講生もいるので、横のつながりも広がる！
→資格取得の費用補助、e-ラーニングで学べる体制も。

・自社、グループ会社の勉強会にも自由に参加！
→ビジネススキルや身だしなみ、エンジニアの７つ道具なども学べます。

■学びとキャリアを全方向から支援！

・「10年計画シート」でキャリア形成支援！
→入社３カ月目に、「3年、5年、10年後の将来像と目標」を描くシートを作成。専門スキルの向上、マネジメント職、会社の経営企画への参画など、何でもOK！
→半期ごとにアドバイスを受け、着実に目標クリア！

・「楽しく身につく」１カ月間の初期研修。
→優しくて面白い講師によるこの研修、過去5000名のエンジニアを輩出しました。詰め込み式ではなく、背景まで理解できる内容です。

・CCNAなどの資格取得率90％以上！
→10〜20名の受講生と支え合って学べる心強い環境です。
→グループ会社や他社からの受講生もいるので、横のつながりも広がる！
→資格取得の費用補助、e-ラーニングで学べる体制も。

・自社、グループ会社の勉強会にも自由に参加！
→ビジネススキルや身だしなみ、エンジニアの７つ道具なども学べます。

風通しの良い関係

■「家みたいにホッとする」。そんな会社です。

・自分一人で行動できる。だけど、仲間を大切にする社風です。
→20代〜40代まで幅広い層の社員が。共通しているのは、「お節介だけど、悩んでたら放っておけない！」という温かさと、「自分たちが所属している会社だから、自分たちで良くしていこう」という前向きさです。

・楽しいイベントたくさん！自由参加でも出席率メチャ高いです（笑）。
→花見、バーベキュー、スポーツ大会、社員旅行などが！
→ランニング部や人望ある部長を囲む「杉田会」など、サークル活動も盛ん。
バンジージャンプやボルダリングも楽しんでます。

・社内SNSで離れた現場のみんなとも、いつもつながってる！
→社員が自由に交流する社内SNSでは、日記をつける人やその日食べたものをアップする人も。誕生日に「おめでとう」コメントをもらったり、悩みを相談できたり、わからないことも質問できます。

■「家みたいにホッとする」。そんな会社です。

・自分一人で行動できる。だけど、仲間を大切にする社風です。
→20代〜40代まで幅広い層の社員が。共通しているのは、「お節介だけど、悩んでたら放っておけない！」という温かさと、「自分たちが所属している会社だから、自分たちで良くしていこう」という前向きさです。

・楽しいイベントたくさん！自由参加でも出席率メチャ高いです（笑）。
→花見、バーベキュー、スポーツ大会、社員旅行などが！
→ランニング部や人望ある部長を囲む「杉田会」など、サークル活動も盛ん。
バンジージャンプやボルダリングも楽しんでます。

・社内SNSで離れた現場のみんなとも、いつもつながってる！
→社員が自由に交流する社内SNSでは、日記をつける人やその日食べたものをアップする人も。誕生日に「おめでとう」コメントをもらったり、悩みを相談できたり、わからないことも質問できます。

ワークライフバランスを重視

■年間休日124日、月の平均残業時間10時間。福利厚生もしっかり！

・土日祝はお休みで、有休取得もしやすい環境です。
→月平均の残業時間は10時間。自分の時間もしっかり確保できます。
→誕生日前には、人事担当から「有給取得しましょう」メールが来るほど！

・産育休、時短勤務など、女性支援の体制も万全！
→まだ若い会社ですが、取得実績もちゃんとあります。

・結婚お祝い金制度や、出産・育児応援制度も！
→出産時にはお祝い金10万円、出産後6カ月は月5万円を支給。子育てライフもしっかり応援していきます。

・指定スポーツジム無料、退職金制度、社員寮や住宅手当も！
→インフルエンザ予防注射も会社負担。健康のことも考えてます。
→遠方から勤務の場合、社員寮や住宅手当支給。
→退職金制度まできちんと整備。社員の人生を支えていきます！

■年間休日124日、月の平均残業時間10時間。福利厚生もしっかり！

・土日祝はお休みで、有休取得もしやすい環境です。
→月平均の残業時間は10時間。自分の時間もしっかり確保できます。
→誕生日前には、人事担当から「有給取得しましょう」メールが来るほど！

・産育休、時短勤務など、女性支援の体制も万全！
→まだ若い会社ですが、取得実績もちゃんとあります。

・結婚お祝い金制度や、出産・育児応援制度も！
→出産時にはお祝い金10万円、出産後6カ月は月5万円を支給。子育てライフもしっかり応援していきます。

・指定スポーツジム無料、退職金制度、社員寮や住宅手当も！
→インフルエンザ予防注射も会社負担。健康のことも考えてます。
→遠方から勤務の場合、社員寮や住宅手当支給。
→退職金制度まできちんと整備。社員の人生を支えていきます！