• 最終更新日:2018/05/11(金)
    掲載終了予定日:2018/06/10(日)

    • 正社員

    【3カ月の研修で、0からはじめるITエンジニア】年間休日120日以上!同期と一緒に成長しよう★

    株式会社三和ソリューション

    業種:ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/通信関連
    職種:エンジニア(SE)
    年収:200〜500万円 勤務地:関東

    職種:エンジニア(SE)

    じっくり腰を据えて働ける環境があります。未経験者を育ててきた実績が違います。

    三和ソリューションは、今年で創業47年目に突入したITの企業です。
    長年の実績を評価され、JALやNHK、大手メガバンクなど、大手企業のシステムを支えています。

    いきなりですが、今回の募集では
     ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    経験者の採用をしません。
     ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    当社は未経験の方を全面的に歓迎しています。
    なぜなら、未経験は“伸びしろ”しかないからです。

    その分、皆さんを1人前にするために、最初の研修は考えに考え抜いて作り上げました。
    ぶっちゃけ、他の研修とはくらべものにならない位充実していますよ。

    ◆まずは基本の基本から◆
    社会人経験が無い方は勿論、有る方についてもまずは『働く』ということについてしっかり教育します。
    実は毎年、入社した方の中でもこの研修が最も好評です!

    実際、『働く』事への意識をしっかり持たないと、40年以上続く社会人生活は乗り切っていけません。
    学生と社会人の違いや、チームや組織で働く上での考え方など皆さんの社会人人生のベースになる様、しっかりレクチャーします。


    ◆ビジネスマナーもしっかりと◆
    未経験者には非常に好評です!
    名刺交換や電話対応は勿論、意外と知らないメールや書類の書き方、上座や下座など、オーソドックスな研修では教えてくれない事も教えますよ!


    ◆エンジニアの研修も充実◆
    入社後3カ月間、カリキュラムをもとにJavaをはじめとしたシステム開発に必要な基礎知識を学んでいただきます。
    例えば言語だけでも、Java/VB.NET/JavaScript/SQLなどカリキュラムをもとに実施をしていき、3ヶ月程で1人で簡単なWebシステムが作成できるようになります!


    上記はほんの一例です。
    3ヶ月の研修中は複数の先輩社員があなたをしっかりサポートします。
    4か月目からも先輩社員の指導の下、しっかりフォローをしますのでご安心下さい。

    ここまでみっちり、しっかりやってきたからこそ、50名弱の未経験の方がRe就活から入社して、活躍しています。

    ただし、当社を応募するにあたり1点だけお断りしている事があります。
    それは、【ITやWebに全く興味が無い方】です。
    だって、興味が無いことを仕事にしても、楽しくないでしょう!

    PCのスキルが無くても、大丈夫。
    スマートフォンのアプリで遊ぶのが好き!とかでも大歓迎です。
    皆さんのご応募お待ちしております。

    三和ソリューションは、今年で創業47年目に突入したITの企業です。
    長年の実績を評価され、JALやNHK、大手メガバンクなど、大手企業のシステムを支えています。

    いきなりですが、今回の募集では
     ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    経験者の採用をしません。
     ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    当社は未経験の方を全面的に歓迎しています。
    なぜなら、未経験は“伸びしろ”しかないからです。

    その分、皆さんを1人前にするために、最初の研修は考えに考え抜いて作り上げました。
    ぶっちゃけ、他の研修とはくらべものにならない位充実していますよ。

    ◆まずは基本の基本から◆
    社会人経験が無い方は勿論、有る方についてもまずは『働く』ということについてしっかり教育します。
    実は毎年、入社した方の中でもこの研修が最も好評です!

    実際、『働く』事への意識をしっかり持たないと、40年以上続く社会人生活は乗り切っていけません。
    学生と社会人の違いや、チームや組織で働く上での考え方など皆さんの社会人人生のベースになる様、しっかりレクチャーします。


    ◆ビジネスマナーもしっかりと◆
    未経験者には非常に好評です!
    名刺交換や電話対応は勿論、意外と知らないメールや書類の書き方、上座や下座など、オーソドックスな研修では教えてくれない事も教えますよ!


    ◆エンジニアの研修も充実◆
    入社後3カ月間、カリキュラムをもとにJavaをはじめとしたシステム開発に必要な基礎知識を学んでいただきます。
    例えば言語だけでも、Java/VB.NET/JavaScript/SQLなどカリキュラムをもとに実施をしていき、3ヶ月程で1人で簡単なWebシステムが作成できるようになります!


    上記はほんの一例です。
    3ヶ月の研修中は複数の先輩社員があなたをしっかりサポートします。
    4か月目からも先輩社員の指導の下、しっかりフォローをしますのでご安心下さい。

    ここまでみっちり、しっかりやってきたからこそ、50名弱の未経験の方がRe就活から入社して、活躍しています。

    ただし、当社を応募するにあたり1点だけお断りしている事があります。
    それは、【ITやWebに全く興味が無い方】です。
    だって、興味が無いことを仕事にしても、楽しくないでしょう!

    PCのスキルが無くても、大丈夫。
    スマートフォンのアプリで遊ぶのが好き!とかでも大歓迎です。
    皆さんのご応募お待ちしております。
    • 既卒歓迎
    • 未経験者歓迎
    • 完全週休2日制
    • 転勤なし

    20代専門転職サイト「Re就活」

    20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
【未経験者大歓迎!】1から始めるITエンジニア
仕事内容
システム開発の請負業務や自社開発コンテンツに従事できます!
例えば、JALの発着ゲートシステムや旅行プラン作成システム、
NHKのコンテンツ配信システム、
電通や大手銀行、大手新聞社などの
社内向けシステムなど、
さまざまなプロジェクトがあります。

また、ゆるキャラのゲームアプリ
「おかし犬ラン」
「おでんおとし」
「ちくにゃぶあそび」
など、自社開発コンテンツに携わるチャンスも。

あなたの作ったシステムやコンテンツを、
親や友人も使ったり、目にしたりする可能性も。
「あれを自分が作ったんだ!!」と、
自分の仕事に誇りを持って働けます!
求める人材
【未経験・既卒・第二新卒・フリーター大歓迎!】文理不問
システム開発を行う際には、1人では無く
必ず複数のメンバーでチームを組んで
行うので安心です。

またお客様の要望をしっかりとヒアリングして、
システムという形にしていくためにも、
チームやお客様とコミュニケーションを
する力も必要になっていきます。

加えて、新しいことを素直に吸収していける
姿勢があることや、失敗しても
そこから何かを学ぼうとする姿勢も
大切だと思います。

とは言っても、もちろん最初は右も左も
分からないと思いますので、一つずつ
丁寧に教えていきますので、ご安心下さいね☆
勤務地
埼玉県川口市(JR川口駅より徒歩3分)、都内、横浜
〒332-0012 埼玉県川口市本町4-1-8 川口センタービル2階
※案件によりクライアント先(都内、横浜など)の場合有り
勤務時間
フレックスタイム制(実働時間/8h)
※コアタイム10:00〜16:00
休日・休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、有給休暇有り

※年間休日120日以上!
※有給休暇は、入社4ヶ月目から取得可能です!
給与

年収:200〜500万円

月給20万〜
※試用期間3ヶ月間
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇

【年収例】
300万円(25歳/2年目)
400万円(26歳/4年目)
840万円(33歳/7年目 管理職)
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)
諸手当
交通費全額支給
家族手当 等
福利厚生
社会保険(健康・厚生年金・雇用・労災)
代休制度 等
社長と人事担当からRe就活の皆さんにメッセージ!
「しっかりと技術を身に付けながら、自分らしい
キャリアを築いてほしいと思っています。
うちの会社は基本的にやることをやっていれば
自由ですし、年次によって無理にマネジメントを
任されることもなく、技術のみを追究する
道も選べる環境・風土がありますし、
クリエイティブなこともできます。
私の取材動画を観てもらえれば、
人となりはわかってもらえると思うので、
ぜひチェックしてみてくださいね。
入社してもらえれば、きっと何か面白いことが
見つかると思います。ぜひ一緒に働きましょう!」
(諏訪社長)

「若いうちは、誰しもそれほど経験はないものなので、
面接ではみなさんがこれまで最も頑張ってきたこと
について話してほしいと思っています。
大きな話でなくてもいいので、自分が何をやり、
そこでどんな壁や失敗があり、それを乗り越えるために
どう頑張ったのかを話してみてくださいね。」
(人事担当者)

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

入社後3カ月間、新入社員向けのプログラム研修を用意しています。カリキュラムが組まれていますので、それに沿ってJavaなどのシステム開発に必要な基礎知識を学んでいただきます。また名刺の渡し方や電話対応、メールの書き方、上座や下座などの基本的なビジネスマナーも週1回のペースで指導します。このように社会人経験がない方を育てる仕組みが整っています。現場に配属してからも、先輩エンジニアが分からないところがあれば教えてくれるので安心です!

既に『Re就活』を利用して43人の先輩が活躍しています。

入社後3カ月間、新入社員向けのプログラム研修を用意しています。カリキュラムが組まれていますので、それに沿ってJavaなどのシステム開発に必要な基礎知識を学んでいただきます。また名刺の渡し方や電話対応、メールの書き方、上座や下座などの基本的なビジネスマナーも週1回のペースで指導します。このように社会人経験がない方を育てる仕組みが整っています。現場に配属してからも、先輩エンジニアが分からないところがあれば教えてくれるので安心です!

既に『Re就活』を利用して43人の先輩が活躍しています。
ワークライフバランスを重視

システムを納品する前にはもちろん、必要に応じて残業があることも。でも忙しくないときには、残業ゼロのときもあります。上司が残っているから、気を遣って残業するという雰囲気は一切ありません。それに何か困ったことがあったときには、リーダーをはじめ、同僚や先輩に気軽に相談できるので安心です。
また、土日祝日お休みの<完全週休2日制>で、年間休日は120日以上。フレックスタイム制も取り入れておりあなたのワークライバランスを充実できます。

システムを納品する前にはもちろん、必要に応じて残業があることも。でも忙しくないときには、残業ゼロのときもあります。上司が残っているから、気を遣って残業するという雰囲気は一切ありません。それに何か困ったことがあったときには、リーダーをはじめ、同僚や先輩に気軽に相談できるので安心です。
また、土日祝日お休みの<完全週休2日制>で、年間休日は120日以上。フレックスタイム制も取り入れておりあなたのワークライバランスを充実できます。
新規事業開拓に積極的

アニメやキャラクターなどの自社コンテンツを次から次へとリリースしています。日本が世界に誇るものを武器に、若い人のひらめきをどんどん形にするチャンスがあります。小さなお子さんでも手軽に遊んでもらえるものを、と最初に作ったゲームアプリが『ちくにゃぶあそび』。その後、コイン落としゲームの『おでんおとし』や『おかし犬ラン』、『メルヘンウオーズ』、『Puzzle of Slide』、少しジャンルの違うものではホラーゲーム『穢校(えこう)』、『もちっとり』など、スマホアプリの企画からデザイン、開発などを手掛けています。
また、2018年にはVRゲームもリリース予定です。

アニメやキャラクターなどの自社コンテンツを次から次へとリリースしています。日本が世界に誇るものを武器に、若い人のひらめきをどんどん形にするチャンスがあります。小さなお子さんでも手軽に遊んでもらえるものを、と最初に作ったゲームアプリが『ちくにゃぶあそび』。その後、コイン落としゲームの『おでんおとし』や『おかし犬ラン』、『メルヘンウオーズ』、『Puzzle of Slide』、少しジャンルの違うものではホラーゲーム『穢校(えこう)』、『もちっとり』など、スマホアプリの企画からデザイン、開発などを手掛けています。
また、2018年にはVRゲームもリリース予定です。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
これまでの実績から、当社では、未経験者の方が入社後の定着率が高いということが分かりました。会社にとって社員のみなさんは会社の成長を支える人材です。経験を積んで考えが凝り固まってしまっている人よりも、まっさらとはいいませんが、“こういうやり方でないといけない”という考えがない方のがいいですね。会社の成長と共に一緒に自分自身も成長していただけるような方に仲間になっていただきたいと考えています。
これまでの実績から、当社では、未経験者の方が入社後の定着率が高いということが分かりました。会社にとって社員のみなさんは会社の成長を支える人材です。経験を積んで考えが凝り固まってしまっている人よりも、まっさらとはいいませんが、“こういうやり方でないといけない”という考えがない方のがいいですね。会社の成長と共に一緒に自分自身も成長していただけるような方に仲間になっていただきたいと考えています。
選考のポイント
選考は1回!ご来社頂くのは2回のみです!今回は全くの業界未経験者の採用の為、張り詰めた空気の面接ということではなく、面談に近い形式になります。とはいえ、面接では誰でも緊張するものです。なので最初は緊張をほぐすためにも雑談からスタートしますね。(笑)
これまでに20代の方約800人以上と面談してきたので、少しは皆さんの就業に関する不安や悩みなどにも相談に乗れると思います!まずはお気軽にご応募下さい。
選考は1回!ご来社頂くのは2回のみです!今回は全くの業界未経験者の採用の為、張り詰めた空気の面接ということではなく、面談に近い形式になります。とはいえ、面接では誰でも緊張するものです。なので最初は緊張をほぐすためにも雑談からスタートしますね。(笑)
これまでに20代の方約800人以上と面談してきたので、少しは皆さんの就業に関する不安や悩みなどにも相談に乗れると思います!まずはお気軽にご応募下さい。
先輩社員
先輩の入社理由
M.Mさん(26歳)文学部出身/2009年卒 
大学卒業後、エコに興味があり、ビルメンテナンスの会社に入社したが、仕事内容などにギャップを感じて転職活動。公務員を目指したが、1年後に転職活動。2016年にRe就活から入社。

第二新卒でもない中途半端な立場での転職活動でした。ほかにも2社内定をいただきましたが、残業時間や仕事内容を比べて、当社に決めました。現場に配属後は、リーダーの指導のもと、空港のサイネージシステムの開発に携わることに。どう作ればいいのかが分からなかったので、ネットでリサーチ。途中、“本当に完成するのか!?”と不安に思ったことも。でも無事に完成したときには、心から達成感を得られました。旅行に行くとき、空港で実際に完成したシステムが動いているのを見かけたときには、自分が作ったという実感が持ててうれしかったです。
M.Mさん(26歳)文学部出身/2009年卒 
大学卒業後、エコに興味があり、ビルメンテナンスの会社に入社したが、仕事内容などにギャップを感じて転職活動。公務員を目指したが、1年後に転職活動。2016年にRe就活から入社。

第二新卒でもない中途半端な立場での転職活動でした。ほかにも2社内定をいただきましたが、残業時間や仕事内容を比べて、当社に決めました。現場に配属後は、リーダーの指導のもと、空港のサイネージシステムの開発に携わることに。どう作ればいいのかが分からなかったので、ネットでリサーチ。途中、“本当に完成するのか!?”と不安に思ったことも。でも無事に完成したときには、心から達成感を得られました。旅行に行くとき、空港で実際に完成したシステムが動いているのを見かけたときには、自分が作ったという実感が持ててうれしかったです。

企業情報

設立
1971年11月2日
代表者
代表取締役社長  諏訪 高史
従業員数
292名
資本金
1,000万円
売上高
29億180万円(2017年12月実績)
本社所在地
〒332-0006
埼玉県川口市末広3-3-22
事業所
【本社】
埼玉県川口市末広3-3-22
【システム開発事業本部】
埼玉県川口市本町4-1-8 川口センタービル2階
事業内容
ITコンサルティング、Webシステム開発、システム運用・保守、Webサイト運用
▼諏訪社長の取材動画は下記URLから▼

応募方法

応募方法
〜最後までお読みくださりありがとうございます〜

ご興味を持っていただいた方は、「応募ページへ」ボタンをクリックし、まずはご応募ください。
追って今後のフローについてご連絡致します。
〜最後までお読みくださりありがとうございます〜

ご興味を持っていただいた方は、「応募ページへ」ボタンをクリックし、まずはご応募ください。
追って今後のフローについてご連絡致します。
選考プロセス
★スピード感を重視して面接は1回!結果は翌営業日までにはご連絡します。
入社時期はご希望に合わせてご相談しましょう。

◎ご応募
 ▼
◎面接(1回)
 ▼
◎内定

☆面接は人物重視の選考です。お互いリラックスしてお話ししましょう。

●ご応募から内定までは約5日を予定しています。
●面接日・入社日についても、ご遠慮なくご相談ください。
★スピード感を重視して面接は1回!結果は翌営業日までにはご連絡します。
入社時期はご希望に合わせてご相談しましょう。

◎ご応募
 ▼
◎面接(1回)
 ▼
◎内定

☆面接は人物重視の選考です。お互いリラックスしてお話ししましょう。

●ご応募から内定までは約5日を予定しています。
●面接日・入社日についても、ご遠慮なくご相談ください。
連絡先
株式会社三和ソリューション
〒332-0012 埼玉県川口市本町4-1-8 川口センタービル2階
TEL:048-228-5358/採用担当
ホームページ:http://www.swsk.co.jp/
株式会社三和ソリューション
〒332-0012 埼玉県川口市本町4-1-8 川口センタービル2階
TEL:048-228-5358/採用担当
ホームページ:http://www.swsk.co.jp/
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