最終更新日
2017/10/04(水)
掲載終了予定日
2017/11/20(月)

掲載終了

1000種類以上のバラエティ豊かなアイテムから最適なものを提案!【老舗商社の法人向け提案営業職】

大竹産業株式会社

求人概要

業種
専門商社(住宅・建材・エクステリア関連)/専門商社(家具・インテリア関連)/商社(生活用品関連)
職種
年収
300〜400万円
勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業ほぼなし
  • 転勤なし
  • 書類選考なし

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 社員の裁量が大きい
  • 頑張りをしっかり評価
  • 風通しの良い関係

[創業94年]「相談にのる」スタイルでお客様をサポート。歴史ある会社ならではの福利厚生にもご注目。

「こんな外観にしたいのですが…」
「それなら、この扉は高さがあって素敵ですよ。」

「納期が●月までなので、急ぎなのです」
「発注の作業や進行の部分もサポートします!」

「台風や豪雨の多い地域なので、
耐久性に優れたものを探していて…」

こんなふうに、クライアントから「ご相談」をいただいて、
ユーザーが求めているものに応えることができる。
それはとてもやりがいのある仕事ですよね。

私たち【大竹産業】は、100周年を間近に控えた、
住宅・建材・エクステリア関連の老舗商社です。
門扉、テラス・バルコニーなどのエクステリアを、
ハウスメーカーやゼネコン、工務店などの
長いお付き合いのある企業に提案しています。

私たちは、「売りたい」ものを売るのではなく、
お客様の「ご相談」やニーズに合わせて、
提案をする営業スタイルです。

なぜなら、大竹産業はBtoBの法人向け提案営業。
商談相手である、
ハウスメーカーや工務店の担当者は、
日々ユーザーの方と接していて、
ユーザーが求めるものを私たちより肌で感じています。

ユーザーが求めているものや建築する案件に応じて、
「こんなモノはないか」
「こんなコトはできないか」とご相談をいただきます。
扱う商品が1000種類以上とバラエティ豊かだから、
ニーズにぴったりなアイテムを提案できるのも当社の強みです。

皆さんには、そんな信頼関係を大切にした
【提案営業職】をお任せします。

お客様に頼りにされる1人前の営業になるには
時間がかかるのなんて当たり前。
皆さんには、ゆっくり、時間をかけて
当社の営業職として成長して頂きたいと思っております。

だからこそ、未経験大歓迎なのです。
先輩たちもほとんどが中途入社の未経験者でしたが、
みんな当社でしっかり根を張り、【平均勤続年数は10年以上】
ここ3年で中途入社した20代の若手社員も
9割以上の定着率なんです。
家族のように温かい会社なので、
先輩たちも手厚くフォローがあたりまえですよ。

長く働けば働くほど、専門知識が多くついていき、
大きな案件や、珍しい案件をお任せすることも。
また、当社は住宅手当や家族手当がしっかりしているので
長く働ける環境がそろっております。

あなたも当社で、
「●●さんに相談してよかった!」と言ってもらえる
営業職を目指しませんか??

20代専門転職サイト「Re就活」

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募集要項

募集職種
【老舗商社の提案営業】法人向けルート営業
※未経験からスタートできる!

商品はおもに住宅のエクステリア。お客様はハウスメーカーやゼネコン、工務店などの法人です。8〜9割は既存のお客様を回る、ルート営業です。
仕事内容
カーポート、フェンス、門扉、テラス・バルコニー、ブロックなど、エクステリア製品の提案営業です。
《具体的には》
長いお付き合いのあるハウスメーカーやゼネコン、ホームセンター、工務店を訪問、工事の予定などを伺い、お客様のニーズにピッタリ合う商品をご提案します。当社の営業は、製品を売り込むのではなく、お客様のお困りごとやご要望を伺い、「相談にのる」スタイルの提案営業。お客様先をコツコツ訪問し、相談しやすい環境を作っていきましょう。

《入社後の流れ》
まずは、営業に必要な基礎知識を学んで頂くために、営業サポート(内勤)からスタートして頂きます。あなたのスキルや経験次第では早ければ3ヶ月、通常は半年〜1年後くらいで外回りに移行します。外回りも最初の3ヶ月はあなた専属のエルダー(教育担当の指導係)がつき、じっくりとサポート致します。

仕事に慣れてきたらあなたにも担当を持ってもらいます。担当の8割は既存のお客様。担当社数関係なく、売り上げの多い先輩もいますので、まずは、お客様としっかりと向き合い、信頼関係を築くことが大事になってきます。
求める人材
第二新卒の方、大歓迎! 未経験もOK、「情熱」と「素直さ」を持ちあわせている方を希望しています。
《応募条件》

◆要普通自動車免許(AT限定可)※取引先を社用車で訪問します。
◆高校卒業以上
◆業種・職種未経験者、第二新卒の方、歓迎!
◆社会人未経験の方もOKです。社会人経験があれば尚可。

…□■こんな方ならピッタリ!■□…

特に資格は要りません。パソコンも、メールが打てる、エクセルに入力ができる程度で十分。
システムの使い方は入社後に覚えていただければ大丈夫です。
コミュニケーション力は、あればもちろん歓迎しますが、これは入社してからでも鍛えられます。それよりも、飽きっぽさのない、ブレない方が向いています。
勤務地
東京支店を含む、全営業所
《勤務地》
埼玉店/埼玉県さいたま市北区吉野町1-38-2
小平店/東京都東村山市美住町2-26-8
千葉店/千葉県八千代市大和田新田329-7
柏店/千葉県柏市光ヶ丘2-25-7
横浜店/神奈川県横浜市羽沢町781-1
相模原店/神奈川県相模原市中央区横山2-13-4
本社/新潟県三条市一ノ門2-6-28
東京支店/東京都千代田区岩本町2-2-16

※勤務地は希望を考慮します。
※車通勤OK(駐車場完備)
勤務時間
8:45〜17:30
休日・休暇
週休二日制(土・日/月1回土曜日出社あり)
祝日・夏季・年末年始・有休・慶弔
給与

年収:300〜400万円

月給:23〜33万円
※経験・能力を考慮の上、決定します。

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

昇給・賞与
昇給年1回
賞与年2回
諸手当
交通費全額支給
住宅手当
家族手当
営業手当
内勤手当
福利厚生
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険)
退職金制度
報奨金制度
財形貯蓄制度
借上社宅支給(転居を伴う転職をされる方の場合)※社内規定あり
提携サービス(ホテル・アミューズメント施設割引等あり)
■教育体制
営業も、営業サポートも、しっかり自信を持って業務に取り組めるよう、ステップアップのためのさまざまな制度を設けています。たとえばメーカーを呼んで、商品知識の勉強会。3カ月間に4〜5回は開催しています。また職種によって《習熟度チェックシート》をご用意。営業職なら「Webで発注できるようになったか」「主力メーカーの商品を理解しているか」など、30〜40項目の習熟度をチェックします。営業サポートの場合は、「電話対応ができたか」「すみやかに書類を処理したか」など、正確性・応対品質の108項目をチェックします。このチェックシートで、3〜6カ月間はしっかり進捗を確認しながら業務を覚え、多面的に能力を向上させていけるような体制を取っています。
■専門性・スキルが身につく
エクステリアは門扉ひとつとっても、デザイン、色、サイズなどが豊富にあります。商品知識、住宅関連知識など覚えることがたくさんあるため、「一人前」になるまでは時間が掛かりますが、その分だけ、身につく知識とスキルは大きなものがあります。たとえば公園の遊具や学校のグラウンド備品など、珍しい案件を扱う際にも、長いキャリアのあるベテランの知識と経験が頼りにされます。経験を積めば積むほど、「手に職」とも言える専門性が身についていきますよ。

あなたの「希望」を叶えるポイント

社員の裁量が大きい

もちろん最初は先輩のトレーナーがついて、手取り足取り丁寧にサポートしますが、独り立ちしてからは大きな裁量を持つようになります。当社は、目標数字は掲げますが(達成しなくてもペナルティはありません)、その内容はすべて営業一人ひとりの裁量に任せています。たとえばお客様に提示する価格設定も、その担当営業の権限で決まってきます。「このお客様はお世話になっているから、この価格で…」というふうに、お客様との関係を踏まえて、その匙加減はあなた次第。もちろんスケジューリングも、すべて自分の責任で自由に決めてOKです。

もちろん最初は先輩のトレーナーがついて、手取り足取り丁寧にサポートしますが、独り立ちしてからは大きな裁量を持つようになります。当社は、目標数字は掲げますが(達成しなくてもペナルティはありません)、その内容はすべて営業一人ひとりの裁量に任せています。たとえばお客様に提示する価格設定も、その担当営業の権限で決まってきます。「このお客様はお世話になっているから、この価格で…」というふうに、お客様との関係を踏まえて、その匙加減はあなた次第。もちろんスケジューリングも、すべて自分の責任で自由に決めてOKです。
頑張りをしっかり評価

売上が達成できていれば、1カ月、3カ月、1年の節目節目にインセンティブが発生します。また当社の人事評価制度は、6割が「業績評価」、4割が「行動評価」になっています。「業績評価」は、目標対比、昨年対比での達成度合い、新規案件の数など、明確に数字で見える部分を評価。一方の「行動評価」は、協調性や責任感、勤怠、同僚へのフォローなど、あなたの普段のがんばりを評価します。みなさんの成績とがんばりを、当社はバランス良く評価しています。

売上が達成できていれば、1カ月、3カ月、1年の節目節目にインセンティブが発生します。また当社の人事評価制度は、6割が「業績評価」、4割が「行動評価」になっています。「業績評価」は、目標対比、昨年対比での達成度合い、新規案件の数など、明確に数字で見える部分を評価。一方の「行動評価」は、協調性や責任感、勤怠、同僚へのフォローなど、あなたの普段のがんばりを評価します。みなさんの成績とがんばりを、当社はバランス良く評価しています。
風通しの良い関係

社員の約90%が中途入社ですから、みなさんにも馴染みやすい雰囲気です。当社には先輩が後輩を可愛がる風土があり、特に若い新人に対しては、みんなでアドバイスしたり、いろいろと面倒をよく見ています。もし、達成数字まであと少しという若手がいたら、なんとかしてあげようと、みんなでフォローしていますよ。オフィス内は、忙しいときは騒々しくバタバタしていますが(笑)、少し余裕のあるときなどは、冗談を言ったり世間話しながら、和気藹々と過ごしています。営業同士、良い意味での切磋琢磨があり、サバサバした関係ですね。

社員の約90%が中途入社ですから、みなさんにも馴染みやすい雰囲気です。当社には先輩が後輩を可愛がる風土があり、特に若い新人に対しては、みんなでアドバイスしたり、いろいろと面倒をよく見ています。もし、達成数字まであと少しという若手がいたら、なんとかしてあげようと、みんなでフォローしていますよ。オフィス内は、忙しいときは騒々しくバタバタしていますが(笑)、少し余裕のあるときなどは、冗談を言ったり世間話しながら、和気藹々と過ごしています。営業同士、良い意味での切磋琢磨があり、サバサバした関係ですね。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
専門知識の必要なこの業界では、多少の営業経験があっても、1〜2年では即戦力にはなり得ません。5年経験してやっと「一人前」と言われるほど、時間が掛かる業界のため、人材は長期で育成することが前提になります。ですから私たちは5年後、10年後を見据え、若いみなさんをゼロからしっかり育てていくつもりです。
専門知識の必要なこの業界では、多少の営業経験があっても、1〜2年では即戦力にはなり得ません。5年経験してやっと「一人前」と言われるほど、時間が掛かる業界のため、人材は長期で育成することが前提になります。ですから私たちは5年後、10年後を見据え、若いみなさんをゼロからしっかり育てていくつもりです。
選考のポイント
腰を据えて働いていただくことが前提なので、飽きっぽい方は当社には合いません。ですから転職回数は一つのポイントになります。何度も転職した方でも、どこか1箇所でも長く働いていた経験があればOKです。もう一つは、「地味なことをコツコツ」できるかどうか。当社の営業は、お客様にかわって細かい業務を行うことが多く、口下手でも地道に着実に努力できる方、お客様に対し気配りができる方が活躍できます。
腰を据えて働いていただくことが前提なので、飽きっぽい方は当社には合いません。ですから転職回数は一つのポイントになります。何度も転職した方でも、どこか1箇所でも長く働いていた経験があればOKです。もう一つは、「地味なことをコツコツ」できるかどうか。当社の営業は、お客様にかわって細かい業務を行うことが多く、口下手でも地道に着実に努力できる方、お客様に対し気配りができる方が活躍できます。

企業情報

設立
昭和22年8月4日
代表者
代表取締役社長 大竹隆弘
従業員数
125名 (2017年8月)
資本金
3千万円
売上高
107億円(2017年3月期実績)
100億円(2016年3月期実績)
96億円(2015年3月期実績)
90億円(2014年3月期実績)
82億円(2013年3月期実績)
75億円(2012年3月期実績)
70億円(2011年3月期実績)
66億円(2010年3月期実績)
67億円(2009年3月期実績)
65億円(2008年3月期実績)
61億円(2007年3月期実績)
55億円(2006年3月期実績)
50億円(2005年3月期実績)
本社所在地
〒955-8543 
新潟県三条市一ノ門2-6-28
TEL(0256)33-1561(代) 
FAX(0256)34-7017
事業所
本社/新潟県三条市一ノ門2-6-28
東京支店/東京都千代田区岩本町2-2-16 玉川ビル5F
足立店/東京都足立区西伊興4-8-3
小平店/東京都東村山市美住町2-26-8
相模原店/神奈川県相模原市中央区横山2-13-4
千葉店/千葉県八千代市大和田新田329-7
埼玉店/埼玉県さいたま市北区吉野町1-38-2
横浜店/神奈川県横浜市神奈川区羽沢町781-1
仙台店/宮城県岩沼市相の原2-4-1
湘南店/神奈川県平塚市山下1041
柏店/千葉県柏市光ヶ丘2-25-7
事業内容
・住宅関連資材販売、施工(エクステリア製品・建築資材・リフォーム製品)
・生活関連商品販売(インテリア・組立家具・電動工具・園芸用品)
・学校教材販売

応募方法

応募方法
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、エントリーください。追って、選考についてご連絡させて頂きます。
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、エントリーください。追って、選考についてご連絡させて頂きます。
選考プロセス
Re就活よりエントリー

面接日程の調整

面接

内定

入社
Re就活よりエントリー

面接日程の調整

面接

内定

入社
連絡先
〒101-0032
東京都千代田区岩本町2-2-16(玉川ビル5F)
TEL:03-3862-3311
〒101-0032
東京都千代田区岩本町2-2-16(玉川ビル5F)
TEL:03-3862-3311

1000種類以上のバラエティ豊かなアイテムから最適なものを提案!【老舗商社の法人向け提案営業職】

  • 大竹産業株式会社
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